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享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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岗位职责： 1、负责项目电梯维保质量的定期巡视、检查工作； 2、收集整理各在管项目电梯维保计划，督促维保人员按计划完成维保工作； 3、检查项目维保管理资料归档和保管、检查记录填写及时和准确性 4、定期检查质量检查记录、质量检查报告等文件，并完成归档 5、跟踪质量检查、安全隐患整改工作； 5、协助完成定期检验申报、电梯自检记录整理填写，配合载荷试验等。 6、参与公司有关电梯维保、维修项目的安全管理； 7、完成部门安排的其它工作 职位要求： 1、45岁以下（具备较强专业能力可放宽48岁） 2、必须持有电梯安全管理员证； 3、熟练使用常用办公软件；

工作地点：大成都范围，求职者可就近分配 岗位职责： 1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备； 2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养； 3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行； 4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 任职资格： 1、20-50周岁，同时招聘电梯维修技术学徒工和电梯维修技术员 2、机电维修机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件 3、电梯维修技术员具有电梯维修证，有电梯安装维修保养工作经验者优先 4、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）

招聘：电梯维保员 薪资：6000元以上/月 1.大专及以上学历，理工类专业,2.有从业经验者优先考虑，可适当放竞学历以及专业要求；3.有电梯操作证、安全员证、建造师证优先。二、职位信息1.电梯日常维护保养以及维修:2.日常售后服务；3.会按要求填写保养单等资料

招聘：电梯维保区域主管 薪资：6000元以上/月 1.必须持有特种设备作业人员证，有电梯安装或维保实操经验者优先。2.具备良好的沟通能力和团队管理能力，能够有效协调各方资源。3.具有丰富的品牌电梯故障排除经验和能力。4.对工作认真负责，能够承担工作压力，保证工作质量和安全。二、职位信息1.负责区域内电梯维护保养的分配和管理工作，确保维护保养工作顺利进行。2.监督和指导区域维保工作，提升团队工作的效率和质量。3.负责处理维护保养过程中出现的技术问题，确保电梯的安全运行。4.负责与客户进行沟通和协调。5.完成领导交办的其他工作。

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中工：260一300／天(要求:看懂图纸，导轨，厅门，轿厢，机房等)  大工：300-400/天(要求:样板，机械，电器都会!有责任心!做活不反工!懂基本电气!能解决一般电梯问题!)  注：长期有活，要求长期工

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岗位名称：电梯操作员； 岗位要求：1.年龄要求宽松，，；2.能适应工地生活，新工地工期较长；3.具备一定的电梯操作技能和经验。 薪资待遇：基础工资4500元/月，加班工资按小时计算（一小时15元），每月发放生活费2000元，。

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