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安徽淮南寿县小甸，需要1名二把刀市政改造施工员，懂图纸，会仪器，6000一个月，本地。联系人杨:.

有没有闲着的施工员，工地在寿县炎刘镇，主要是做灰土。控制虚铺厚度，最佳含水率，土的颗粒及灰剂量，压实度现场会合理调配机械，测量不用管。跟着公司干，发个简历，

招聘：光伏施工员薪资：8-15K岗位职责:

淮南潘集区招施工员

钢结构厂房改造项目，岩棉板拆除与更换，消防栓安装与拆除，电路安装与拆除，大白新建有丰富相关工作的管理、协调经验能够吃苦耐劳。（备注:淮南当地优先考虑）

招聘信息！招聘：合肥宸创工程建设有限公司招聘桥梁施工员1名岗位职责:要求能独立完成施工作业内容，有责任心。项目简介:杨州至淮南高速公路淮南段项目，项目地点淮南市大通区，工期1年多，待遇1万-1.2万/月，其他事宜可以面谈，非诚勿扰，有兴趣的兄弟可以试试！联系电话:张总

具备5年以上项目管理经验，了解汽车座舱类产品基础知识，掌握座舱产品开发全流程，有车机或座舱相关项目经历者优先考虑

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淮南联大需要自选餐小锅菜厨师。工资6000----7500。月休两天。管住

淮南联大食堂即将开业，招厨师一名，7000-7500，月休两天，

任职要求：1.有销售经验优先；2.做事细致认真，责任心强，有服务意识，销售意识强；3.年龄40岁以内，形象佳；4.地址:淮南爱琴海一楼承香大师；5.工作时间:做一休一（上班时间根据商场营业时间）；6.薪资待遇:综合工资3K-5K（底薪+补贴福利+6%提成）联系方式:（同）

招聘专业锯桩人员，现有三百多个六百圆桩需要锯。工作地点在淮南。

炎刘镇现代产业园厂房招聘两名氩弧焊长期工。目前没有工作安排的人员可尽快联系报名。

湛江工地找个施工员，测量施工一起，1.2万，李总

一、岗位职责：1负责现场施工测量放线，配合项目经理负责生产统筹安排；2合理安排劳动力（根据进度计划），落实生产任务；3编制施工方案，图纸会审、技术交底等，并落实质量整改事项；4审核各分包单位施工方案，编制项目竣工图；5负责隐蔽工程验收，留存声像资料，配合造价员现场收方；6负责编写施工日志，留存施工记录；提交资源计划。二、任职要求：1、学历：土木工程或房屋建筑专业，专科及以上，持施工员及安全员证书；3、同岗位经验：5年同岗位工作经验以上，市政项目2个以上同岗位经验，至少参与一个项目全周期施工管理，4、其他：熟悉CAD、office等办公软件，有较强的现场协调能力，有驾驶证；联系人：杨，项目地址：壁山区

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南宁市嘉和城招二次供水改造项目施工员，能独立组织现场施工，材料计划，现场安全文明等，薪资面议，有意联系曹先生

浙江创为建设有限公司急招土建施工员，要求持有安全员证书，能单独管理项目，吃苦耐劳，听从上级安排，具备良好的沟通能力，并有5年以上工作经验。薪资面议。

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电力项目经理，有10千伏项目运营经验，可独立完成小区项目，对接各部门经验优先。工作地点淮南。

主要工作：驻场负责施工现场管理、技术指导、工序协调、安装土建施工跟进、质量验收等工作 任职要求：具备扎实施工技术功底，熟悉水电 / 暖通等安装施工工艺与施工规范，可看懂施工图纸，有一线现场施工管理经验，能适应工地作息会写方案，会画CAD图纸。能接受施工项目在外地。

协助项目经理处理日常事务，月薪 2500—5000，月调休 2 天

安徽省200公里左右巡查验收

急聘自来水工程项目经理，熟练掌握施工现场管理，了解工程预算编制、成本控制及签证结算流程，需持相关资格证书，待遇从优！薪资可面谈

1、负责建筑施工项目的整体规划、组织与实施，全面管理项目进度、质量、安全和成本; 2、统筹协调设计、施工、监理及供应商等各方资源，确保项目高效有序推进; 3、监督施工现场管理，审核施工方案及技术交底，及时处理现场重大问题; 4、负责项目合同执行与变更管理，办理工程签证及相关手续; 5、组织竣工验收，配合完成结算与交付工作。 任职要求: 6、大专及以上，有水利，房建，市政，土建等项目施工经验; 7、必须持有一级建造师或二级建造师+B证; 8、具备较强的项目管理能力，能独立承担大型建筑项目的全过程管理; 9、熟悉国家建筑行业相关规范及施工流程，掌握项目管理专业知识; 10、熟练使用项目管理相关软件及办公自动化工具; 11、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力; 12、责任心强，能适应施工现场工作环境。

淮南田家庵区招项目经理

一、生产计划： 1、依据企业订单交付安排，统筹组织并落实生产任务，确保生产进度按计划推进，顺利完成产品交付。 2、科学调配人员与设备资源，优化生产布局及负荷分配，持续提升生产运作效率。 二、生产管理： 1、主持车间日常会议，全面协调各项生产工作，对生产过程进行监督与指导，同步实施质量管控，保障产品质量稳定达标。 2、检查督导员工操作行为，对违反规程的操作及时警示并纠正，参与产品质量异常问题的分析，制定并执行相应的纠正与预防方案。 3、监督生产环节中的自检与互检执行情况，严控不合格品进入下道工序，确保流程合规。 三、车间现场管理、安全管理： 1、建立健全现场管理制度，开展现场管理知识培训，推动5S管理落地实施，实现车间标准化作业，定期考核员工5S执行结果，落实奖惩机制，确保制度有效执行。 2、严格执行公司安全生产制度，定期开展安全巡查，重点监控关键区域与高风险部位，排查并消除潜在隐患，防范安全事故发生。 3、定期组织安全生产教育与培训，指导员工掌握安全操作规范，提升安全作业意识与能力。 四、车间员工管理、效率提升与成本控制： 1、组织车间员工参与业务技能培训，协同人力资源部门完成考勤、绩效评定及薪酬核算工作，依据考核结果实施奖惩，激发员工积极性，提升工作效率。 2、汇总分析每日生产数据，挖掘改进空间，推动效率提升；统计车间成本支出情况，研究可行的成本控制方法并组织实施。

岗位职责: 1.协助家装工程部日常事务，保障项目按计划推进 2.与团队成员保持良好协作，确保工作衔接顺畅 3.主动学习并实践新型工作方式，提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能在团队中积极协同配合 2.适应高强度工作节奏，同时保证工作准确性与质量 3.熟悉家装领域基本情况，具备快速学习相关知识的能力 4、学历大专及以上，环艺相关专业