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施工员市政技术员技术员
招聘:房建/市政技术员/施工员(社保+包吃包住+接收应届生) 薪资:3500-6000元/月 1.要求专业,工程技术专业应届本科毕业生1名,工程管理专业应届本科毕业生1名; 2.工程技术专业任职要求:熟练掌握土木工程相关的知识与实践技能,了解施工流程,施工进度等,能吃苦耐劳,有责任感,思维活跃能很好的完成领导交代的工作; 3.工程管理专业任职要求:具备良好的工程管理理论基础,责任心强,能吃苦耐劳,具有一定的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力; 4.上班时间;秋冬早8晚5:30 春夏7:00-18:00 有休息时间; 5.包吃包住,有社保+年终奖,月休四天,节日福利咱都有; 6.试用期保底35**后续工资会逐渐上升。
阜阳
4月25日 20:56拨打电话
施工员长期1-2人月结全职医院工程建筑电气机电工程
2年以上医院或药厂实验室等净化装饰工程施工员经验,没经验勿扰,谢谢! 综合5—7k,月休2天,跟随项目走,安徽省内项目居多,长期出差,要电脑熟练,会CAD图纸修改 如电话联系请周一至周六上午9点至下午17点
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
施工员长期1-2人月结装修测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪建筑
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
阜阳太和县招光伏施工管理员,
4000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职
阜阳市太和县招光伏施工管理员,
施工员
7000-8000元/月
施工员1-2个月1-2人月结兼职假期工全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪CAD建筑给排水
群众饮水工程
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限施工单位其他房屋建筑经验驾驶证
岗位职责: 1、统筹项目施工全过程管理,涵盖从项目启动至竣工交付,确保工程按期、保质、控预算完成; 2、编制施工进度计划,协调各作业班组及关联部门工作,及时处理现场各类施工问题; 3、负责施工质量与安全管理,确保各项操作符合行业规范和技术标准; 4、管控项目成本支出,合理调配资源,提升施工运作效率; 5、保持与客户、供应商的高效沟通,维系良好合作关系,保障项目有序推进。 任职要求: 1、具备建筑工程类相关专业背景,拥有扎实的项目管理实践经验; 2、熟悉建筑施工流程及行业法规,具备较强的成本管控意识; 3、具备优秀的团队组织能力,能有效带领并激励施工队伍; 4、具备良好的沟通与协调技巧,能够在多方协作中推动问题解决; 5、有在大型建设项目中担任管理职务的经历,具备成功项目经验者优先。
资深项目经理
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责: 1. 负责组建项目团队并担任团队负责人,明确团队成员的职责分工,指导并激励团队成员高效协作,打造积极向上的工作氛围; 2. 开展项目可行性分析,主导组织公司内部各职能部门对前期工艺方案进行评审; 3. 编制项目开发计划,并全程跟进执行进度,确保各阶段目标按期达成; 4. 统筹项目整体规划与推进,组织召开各类评审会议,合理调配项目资源,推动关键问题闭环解决; 5. 依据APQP流程输出过程开发相关文件,在试生产阶段完成PPAP资料准备并实施定期核查; 6. 识别、评估项目潜在风险并及时升级处理,确保风险处于可控状态并有效化解; 7. 组织新产品的试制工作,管控开发过程中的成本、进度与质量,确保样品按时交付; 8. 配合业务部门完成报价工作,与生产管理部门确认生产排程,跟踪试生产全过程,协调处理异常情况以保障顺利交付; 9. 主动对接客户,及时获取项目相关信息,确保项目顺利通过客户的认可流程; 10. 项目量产后,总结项目执行过程中的经验与不足,并将相关工作完整移交至生产部门; 11. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械类等相关专业背景; 2. 具备5年以上汽车零部件行业项目管理经验,能够独立主导重点客户及核心项目的全流程开发管理并对最终结果负责; 3. 责任心强,具备出色的领导能力以及跨部门沟通与协调能力; 4. 熟悉质量管理体系,熟练运用APQP、PPAP、PFMEA等工具开展工作。
电力工程,供配电包工
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑电气发输变电
不要土建,招电力施工员,有供配电施工经验 ,可承包
装修工程主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技住宅小区内装
三年以上的工作经验 要有自己的施工团队 薪资1-2万 普通话标准善于沟通
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州 不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
安徽阜阳人刮大白,280一天,二把刀不要,人走账清。
280元/天
大白工日结
人刮大白,280一天,二把刀不要,人走账清。
阜阳
4月26日 15:54拨打电话
国内电商运营经验不限初中及以下
淘宝开店项目!无需经验,全程有老师带,不需要囤货压货。时间自由,一部手机在家就可以做。不耽误带娃,上课,上班! 1、项目简介:我们提供专用的智能软件,让你【一键发布商品】。客户咨询时,用手机就能轻松回复。成交后,系统支持【自动发货】,你只需利用每天1-2小时的碎片时间管理即可。 2、项目收益:收益一单一结,每月收入可达5000-10000元,有顶级专业的线上指导老师在线指导 3、适合人群: 1.长期兼职宝妈:时间充裕,想赚点收入 2.工薪上班族:想利用业余时间兼职增加收入 3.大学生:想利用课余时间点生活费,增加收入,赚取学费 4.办公室白领:三点一线,工作节奏不快,想在空余时间赚点外快
阜阳颍上县招泵车司机
8000-10000元/月
泵车司机1-2人
阜阳市颍上县招泵车司机
阜阳 颍上县
4月26日 15:53拨打电话
服务员包住包吃月结
招聘:【暑假工】服务员(包食宿+节日福利)薪资:2400-2600元/月岗位职责:1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供较佳服务。工作时间:最短二个月
阜阳
4月26日 15:53拨打电话
消防水电施工员
4000-6000元/月
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,跟踪进度计划,协调各工种有序作业 3.监督现场安全文明施工,落实质量与安全规范要求 4.配合项目经理完成材料报审、隐蔽工程记录及资料归档 5. 及时反馈施工问题并提出合理化改进建议 任职要求: 1.有施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范 2.具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 身体健康,能适应工地现场工作环境
施工员
7000-8000元/月
施工员长期6-10人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸CADCASS工民建建筑建筑电气
施工员职责:测量放线、安排班组、协调工序、控制进度。
土建施工员1-2人月结
招聘:招聘成熟土建施工员1-2名,要求25-40岁,工资待遇8500-9500元,包住;半成熟施工元1-2名,要求20-30岁,工资待遇5500-6500元,包住;工作地点唐山。有意者联系蔡经理,联系电话:
唐山
4月26日 15:55拨打电话
施工员1-2人月结
奎屯房建项目招施工员带证2人,年龄45岁内,工资1.2W/月-1.5W/月(人在奎屯比较好面试),主要工作:施工放线,测量标高,现场协调。联系电话
伊犁 奎屯市
4月26日 15:47拨打电话
施工员月结
招聘:土方工程施工员() 薪资:6000-12000元/月 岗位指责: 1、按图纸施工,会测量放线。 2、负责项目工程的技术指挥和指导,保证工程质量。 3、协助项目经理做好工程管理的工作。 任职要求: 1、***本科及以上学历,会看图纸,按图施工,会使用CAD等绘图软件。 2、有建筑行业工作经历优先,责任心强,能接受外派 薪资待遇:提供五险 上班时间:8:00-12:00 14:00-18:00 ****
常州
4月26日 15:47拨打电话
土建生产经理
1.3-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年学历不限其他施工单位房屋建筑经验其他工程经验
岗位职责: 1、全面负责项目土建环节的统筹规划与实施,保障工程在质量、进度及成本方面的有效管控; 2、对接各协作部门及分包单位,及时处理施工过程中出现的技术与管理难题; 3、落实现场安全文明施工监督工作,确保作业规范符合行业标准及公司要求; 4、参与项目竣工验收流程,协调解决交付前存在的各类遗留事项; 5、不断优化施工方法与流程,推动项目管理效能持续提升。 任职要求: 1、具有扎实的土建项目管理经验,精通施工流程及相关技术规范; 2、具备优秀的团队管理能力以及跨部门沟通协作能力; 3、能妥善应对突发状况,拥有较强的应急处置与问题分析能力; 4、持有一级建造师执业资格证书(国家认可)者优先考虑; 5、责任心强,目标感明确,能在高强度工作环境中稳定高效输出; 6、具备良好协调能力,善于识别问题并推动解决,能适应现场艰苦条件。 项目地点:安徽阜阳临泉,薪资待遇面议
总经理助理
3000-4000元/月
项目助理经验不限中专/中技
对建筑行业有一定的基础,了解砖混结构的构造。有两年以上的驾驶经验
家装项目负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区别墅豪宅内装
岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的整体策划与执行,保障项目按时保质交付; 2. 与客户保持顺畅沟通,准确把握并落实客户需求; 3. 跟进施工进度,监督现场作业符合规范要求; 4. 统筹调配资源,及时应对和处理施工中的各类问题; 5. 管理项目资料,确保各项记录真实、完整、可追溯。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能高效响应客户诉求; 2. 熟悉家装业务流程,能精准理解客户意图; 3. 具备较强的应变与问题处理能力,保障施工顺利推进; 4. 拥有团队协作意识,能与项目成员良好配合; 5. 遵守公司管理规定,服从工作安排,积极完成各项任务。
项目经理。
项目经理
项目经理。弱电智能化项目勘察,设计,施工验收,售后。阜阳地区
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理质量管理生产流程优化团队管理
工作内容: 1. 负责生产计划的制定与进度把控,保障生产任务准时交付; 2. 对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准; 3. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能; 4. 组织管理生产团队,实施绩效考核与技能培养; 5. 熟悉精益生产及工业互联网应用,具备阿米巴管理模式实操经历者优先。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上制造行业生产管理实战经验; 3. 熟练使用生产管理相关软件,拥有较强的数据分析能力; 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队领导能力; 5. 工作责任心强,能适应一定工作压力。
项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专
岗位要求:1、25—50周岁,大专以上学历,持有二级及以上建造师证书,或者中级以上职称证书。2、具有房建、市政、钢结构、工业建筑、工程造价等一线施工经验。3、项目地址:青海省或东北沈阳
项目管理
3000-5000元/月
项目助理经验不限学历不限
日常项目,和甲方对接,催催工期,看看质量,发现问题,提醒工人安全,检查安全问题!
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程二级建筑师
岗位职责: 负责依据合同条款及公司审定的各类经济指标实施成本管控,按公司审批的项目费用标准控制各项支出 执行风光项目合同,统筹项目安全、质量、成本、施工、技术、材料、设备以及内外协调等管理工作 落实项目安全管理体系、质量管理体系及进度计划管理,全面承担项目整体管理责任 组织项目整体策划工作,编制施工组织设计、施工技术方案、进度安排、设备采购计划、设计变更文件、工程资料报审等各类技术文档 独立带领团队完成工程项目的全过程管理与现场施工任务,深入工地开展技术与安全交底、提供技术指导,及时处理施工过程中发生的各类应急情况和突发问题 主导项目调试与验收流程,组织竣工验收、竣工资料编制与审核、档案整理归档、签证办理及工程结算工作 建立健全施工现场各项管理制度,保障公司合法权益 任职资格: 大专及以上学历,土木工程、工民建、机电工程、电力工程、工程管理等相关专业 5年以上工程施工技术管理经验,3年以上风光等新能源领域工作经验,其中包含2年以上电力工程相关经历 了解国家关于土建工程相关的法律法规,掌握国家及行业现行标准规范 熟悉国家现行设计规范,精通施工现场工艺流程,熟练掌握验收标准要求 熟练使用CAD制图软件,熟练操作Office办公软件 具备新能源行业工作经验者优先,如从事过风力发电、光伏发电项目;持有建造师(一、二级)、造价师、电气工程师或八大员证书者优先考虑
环保项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专废水
工作职责 1. 主导化工废水处理项目的全过程管理,统筹进度、质量与成本的动态监控与优化,确保项目按时交付。 2. 组织合同履约期间的风险识别与评估工作,牵头开展增项审查及变更控制,保障项目商业目标实现。 3. 全面负责项目安装、调试与验收环节的组织协调,编制试生产方案及操作指导文件,确保合规实施。 4. 搭建高效运作的项目团队,制定绩效考核机制,提升成员履职能力并推动目标完成。 5. 构建项目安全管理体系,落实安全目标管控措施,主导突发事件应急响应与事后复盘改进。 任职要求 1. 大专及以上学历,环境工程、项目管理等相关专业优先考虑。 2. 具有环保工程项目全周期管理经验,掌握环保设备安装、调试及验收相关规范。 3. 熟悉项目风险预判与成本管控方法,具备独立开展合同履约风险分析的能力。 4. 具备良好的团队管理能力,可协调跨部门资源,保障项目高效推进。 5. 了解环保领域安全管理标准与执行要求。
工程管理部主管
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限国内派遣施工单位
岗位职责: 1. 统筹各工地工程部的日常运作,保障各项工程任务有序推进。 2. 全程监管工程项目在规划、设计、施工及验收等环节的执行,确保质量达标。 3. 与客户保持对接,准确把握需求,提供专业可行的技术方案。 4. 推进工程团队的人才培养与组织管理,持续提升整体工作效率与成果质量。 5. 定期召开项目进度会议,及时协调并解决实施过程中的各类问题。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动各小组达成项目目标。 2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识,可顺畅对接客户及内部协作人员。 3. 熟悉工程管理全流程,能够熟练操作相关专业软件与管理工具。 4. 工作积极主动,抗压能力强,具备高度的责任心和职业素养。
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