岗位职责：设备接收清点核对，联合验收清点确认。设备出库手续办理，月度盘点等。

仓库管理员，月薪4000—5000元，包住，五险

工作内容：1、现场异常处理;2、现场6s管理;3、新入职人员培训。任职要求：1、学历高中及以上，具备强烈的抗压能力和较强的沟通协调能力;2、热爱物流行业，吃苦耐劳;3、具有汽车行业班组长经验，优先考虑；4、办公电脑基本操作熟练；5、合肥市区分配。

有汽车相关工作经验，高中学历，年龄不超45，无不良爱好，想有所作为，欢迎来电洽谈。

仓管员工作地址:世纪精信4500-550035以下

要求：会开车以及叉车

岗位职责：（1）物资出入库管理：严格执行物资出入库管理规定，按照出入库流程执行物资出入库操作；及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物资账实一致；在执行物资出入库操作时，按管理规定要求核对单据及物资信息，确保物资收发准确性；做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。（2）物资在库管理：做好管辖区域的6S现场管理工作；对物资管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，严格按照公司相关管理制度，确保物资存放规范、安全；定期对仓库进行安全检查，发现问题及时报告，消除安全隐患，并做好放火、防盗、防潮工作；按照公司要求月度、季度、年度及不定期对在库物资进行盘点工作。（3）定期汇总上报呆滞物资信息，协助处理呆滞物资。（4）对所辖库区物资及现场加强现场巡查，确保物资及现场安全。

工作要点:1、做好物料的收、发、存工作2、仓库物料与帐目的清点和核查3、对物料仓全体员工工作的考核4、部门之间的协调工作要求:工作职责:1、在分管副总经理的指导下，对物料仓的管理制度进行不断完善2、负责所有物料的收、发、存的规范管理3、协调处理好与其它部门的联络工作4、对物控部全体员工的工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责5、仓库物品与帐目情况的核查6、做好生产常用品的仓储计划和跟进申购活动7、各类凭证的归档工作8、各种生产原材料购进及时的跟进工作9、宣导并执行ISO系列和HACCP标准10、完成上级临时交办的任务衡量标准。可接受应届毕业生，服从工作安排，能吃苦。

仓储配货员（横山高安新港）【6000~8000元/月+五险+补助+通过食宿】1、管理自己辖区的物料并按指定的区域分类摆放整齐；2、会简单的电脑，能及时录入出入库的物品至电脑系统（熟悉金蝶ERP系统优先考虑）3、每天做好出入库台账、领料单的台账登记4、服从上级主管安排的其他事宜5、能吃苦耐劳

三山三只松鼠仓长白班包吃19/时过年清账招打单，盘点，货文职，长白班早9点-晚7点，旺季会加班到早八晚10点，有吃免费住宿100水电自理16-45岁1.拣货（不）2.打包、上架（不）3.电商验货（不）4.电叉上架，配货（仅）5.打单员，盘点员，货员点货员(仅)5.待遇：20/小时（18，外地19.年底账清）7.80一个月8.面试要求：认识大写字母，不需要，当就可以上班9.带上身份证原件，不要穿短裤，子，拖鞋，凉鞋。10.面试时间：每早上9点

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