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一、核心职责 1. 人力资源（≈20%） • 承担招聘全流程工作，包括面试协调、办理入职/离职/转正/调岗手续，以及劳动合同签署与人事档案维护； • 负责每月社保公积金人员增减操作及年度基数调整； • 协同总经理推进薪酬体系、绩效考核与培训计划的制定与实施。 2. 合同及档案管理（≈20%） • 建立并维护合同台账，对业务合同、人事协议、供应商合约等进行编号、归档、借阅管理及续签预警； • 负责公章、营业执照、资质证书等重要证照的保管与使用登记。 3. 财务票据整理及报销（≈10%） • 收集并初步审核员工报销单据，完成票据粘贴、扫描及报销明细表编制； • 对接外部代账机构或财务服务机构，协助完成付款、开票及银行、税务资料传递； • 每周向总经理提交《资金周报》《费用分析表》。 4. 考勤及办公纪律（≈10%） • 管理考勤系统，执行月度考勤汇总与假期余额核算； • 制定并落实办公行为规范，开展日常巡查与纪律监督。 5. 供应链采购业务（≈40%） • 执行采购任务，涵盖供应商筛选、询价比价、合同谈判与签订； • 维护供应商合作关系，保障供应稳定并优化采购成本； • 跟进采购订单履约进度，及时解决供应链异常，确保物料准时到货； 二、任职要求： 硬性条件 • 大专及以上学历，会计、采购、计算机、机械、电子等相关专业优先； • 具备同类岗位经验，或拥有“人事+出纳/财务助理+采购”复合背景，有从0到1参与制度建设者更优； • 熟练操作Word、Excel（数据透视表、VLOOKUP）、PPT、PhotoShop、即时设计等工具； • 具备良好沟通与谈判能力，能高效协调内外部资源； • 熟悉采购流程，具备市场洞察力与成本管控意识； 软性素质 • 抗压能力强，自我驱动，情商高，工作认真细致，责任心强，能灵活应对多任务并行，适应快节奏工作环境； • 具备主人翁意识，主动担当，将公司事务视为个人责任； • 形象端正，普通话流利，掌握基本商务礼仪； • 具备团队协作精神，能与同事及供应商建立和谐合作关系。 加分项 • 掌握PhotoShop、Canva、剪映、即时设计等工具，可独立完成UI设计、基础海报或短视频制作者优先。 三、薪酬福利 • 月薪：5K–7K（视经验与能力可面议）； • 福利：五险一金、带薪年假； 四、工作时间与地点 • 8:00–17:00，午休1小时，周末双休； • 加班可安排调休。

工作职责： 1、负责所辖门店总账的编制与日常维护，管理营业数据并按时汇总上报销售情况，确保信息准确无误。 2、执行货品进出库及库存管控，监督出入库操作流程，核对单据与实物在数量和质量上的一致性。每日更新库存记录，保证系统数据与实际库存相符。 3、参与月度及季度盘点工作，协助完成差异核查与损耗登记。 4、配合订货与采购作业，协助店长拟定采购方案。对供应商送货进行验收，检查包装是否完好、保质期是否合规（如适用），处理存在质量问题的商品退换事宜，并同步更新库存状态。 5、负责备用金管理与收银运作，规范收银台日常操作，保障账款相符，杜绝长短款现象。合理使用备用金，登记各项支出明细，定期完成核销与补充手续。提交每日收银报表，协同财务完成对账工作。 6、提供客户接待服务，回应顾客咨询，解答关于产品详情、促销政策等相关问题。 任职要求： 1、具备大专学历者优先，有前台、收银或财务相关工作经验者优先考虑； 2、表达清晰、细致耐心，具备良好亲和力与仪容仪表； 3、具备良好的沟通能力，适应性强，工作稳定且富有责任心；

【岗位要求】 1. 依据集团战略方向，牵头制定事业部中长期发展规划及年度经营目标与计划，推动年度利润指标的实现； 2. 全面主导公司软件产品的技术路线与整体架构设计，结合业务发展需要和系统现状，融合前沿技术研究，推进技术创新落地，组织重大技术决策与方案的制定与执行； 3. 建立并持续优化研发流程与规范体系，保障技术输出的高效性与高质量，推动技术成果积累与共享，提升技术资产的可用性与延续性； 4. 主导产品顶层战略规划、架构设计与业务模型构建，带领产研团队完成核心技术决策与技术方案设计，统筹产品落地实施； 5. 统筹事业部内部团队目标体系建设，推动团队、个人目标与工作计划的有效制定与执行落地； 6. 负责产研团队的人才引进、梯队建设与能力培养，提升团队工作质量、效率与技术实力，优化项目组人员配置，明晰岗位职责，定期组织技术交流与培训。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业背景； 2. 10年以上物联网产品设计或信息化平台开发经验，精通物联网各技术环节，具备5年以上产研团队管理经历，深入掌握信息化平台及物联网类产品从设计到研发的完整流程； 3. 熟练掌握多种编程语言，具备云计算（PaaS、SaaS）、微服务、容器化、分布式架构等相关技术实践经验； 4. 具备出色的领导力，至少3年管理20人以上产研团队的经验，具备较强的组织协调能力，善于人际沟通与资源整合； 5. 对产品创新与技术突破有浓厚兴趣，乐于钻研，学习能力强，事业心强，能够适应高强度工作环境； 6. 具有环保行业在线分析仪器研发管理、产品设计经验，或具备环保信息化平台、物联网、系统集成等技术背景者优先考虑。 【福利待遇】 1. 激励：年终奖励、股权激励、总经理特别贡献奖计划 2. 福利：六险一金、购房/租房补贴、车辆配置支持、公派培训进修、节日礼金、各类津贴、带薪年假、年度旅游……

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