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北京昌平区九华山庄附近金科王府招聘物业水电工58岁以内，底薪4800十餐补十夜班补贴，联系人刘老师

岗位内容： 1.负责公司各水、电设施的维护保养及故障维修。 2.积极参与各种设备改造、更新等项目的实施工作。 3.做好档案管理、统计数据记录及各项安全检查和防火工作。 4.根据施工标准，独立完成不同工程项目的水电施工。 任职要求： 1.具有3年以上相关工作经验，熟悉水电工程施工流程及常见问题的处理方法。 2.具备较好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调项目进度。 3.热爱岗位，认真负责，勇于承担任务和挑战。

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招聘（配电室兼职电工，1人 ） 班次：白，23号夜，白夜休休； 时间：早七--晚七， 薪酬：3500元/月 管吃 工作地点：昌平区未来科学城南区 人员要求； 年龄:52周岁以内，持证上岗，有工作经验，会倒闸操作 需要有主职单位，能开无犯罪记录证明及政审证明。 联系方式:顾工 备注：非诚勿扰

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1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动 岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，初中学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！

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施工流程: 早8:00到达任务目的地, 按水务通要求安装并上传照片, 有返单当日解决,每单每拖后一天,. 每天下午5:00以后至7:00退回旧表， 按工作量领取明天新表。 薪资4000-6000元/月 每天安装10块～15块 4000元/月 连续干够7天,可带薪休班一天。 每天安装15～20块，6000元/月 连续干够7天,可带薪休班一天， 低于10块/天， ，当月无带薪休班。 低于6块/天，一周后按实际安装 数量×15元/块结算工资。 如遇特殊惰况(表前阀损坏、表井内污水、需关闭总阀等)要及时反馈,说明原因,当日按平均工作量计算工资。 ,，每月10日发上月工资，辞职提前三天说明情况，交接完毕后,次月10日结算全部工资。

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