1、负责北京及河北区域汽车销售网络的拓展与整车销售工作； 2、开发北京及河北地区租赁客户的相关业务需求； 3、维护现有北京及河北客户关系，推动销量增长及回款跟进； 4、及时掌握并反馈北京及河北市场竞争对手动态； 5、配合城市营销负责人完成各项任务执行与工作安排。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车经销或销售网络开发经验； 3、熟悉新能源汽车领域，具备较深的认知； 4、形象良好，具备较强的沟通能力，性格积极、乐观； 5、能承受较大的工作压力； 6、自我驱动力强，对达成销售目标始终保持高度热情。 上班时间：朝九晚六、上五休二、五险一金、周末双休

职位描述 1.根据二手车的产品特点及用户实际需求，深入分析用户购车意图并制定相应解决方案 2.聚焦主流汽车品牌，开展用户群体分层研究，设计差异化引导策略，构建用户购车场景并推动落地运营 3.协同市场与商户资源，优化从用户接触平台到完成交易的全流程信息触达机制 职位要求 1.本科学历，具备3年以上相关经验，有C端交易类销售运营或用户运营背景者优先 2.具备较强的用户洞察与共情能力，能结合数据进行问题分析与决策支持 3.思维灵活，善于沟通协作，学习主动性强，富有责任心且工作严谨细致 4.热爱汽车，熟悉高中低端汽车品牌，掌握基础汽车知识者优先

请一定看清在打电话。 招聘的是防水勘察技术工程师，属于业务员（不是干活的。） 要求 1年龄38岁以下， 2沟通能力强，普通话标准。 3熟悉防水施工流程，能讲解清楚。 4会使用电脑，对办公软件有一定了解。 5人品端正，能吃苦耐劳，服从安排。 6五官端正，敢于表达，有过一定的沟通能力。

岗位职责： 1、汽车租赁新客户的开拓，老客户的维护，通过网络平台获取潜在的客户，并促成客户的成交。 2、通过电话、微信等形式向潜在客户推广、宣传产品、负责回访工作； 3、客户售后维护，完成客户的二次成交转化； 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、具有一定的自媒体运营能力，会发布抖音，小红书等平台内容； 2、有良好的语言表达能力，善于沟通交流； 3、耐心、细心，注重细节，有工作热情，执行力强； 4、有较强的团队合作意识和集体荣誉感； 5、有汽车租赁行业相关工作经验优先考虑。

年龄18-35岁，有多年销售二手豪车经验，对待工作认真敬业

上班时间：早九晚五 月休四天 薪资：18K-25K元 交五险 任职要求： 1、仪容整洁，气质良好，具备亲和力，擅长倾听与沟通。 2、具备汽车领域销售相关工作经验。 3、性格开朗，踏实肯干，具备较强的责任感与抗压能力。 4、具有良好的团队协作精神。 5、对销售工作有基本理解，并能快速融入工作节奏。 6、年龄18-40周岁，条件特别优异者可适度放宽要求。 岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车精品服务项目，维护客户关系，提高客户满意度，持续超越客户期待。

岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌与产品的认同感 3准确传达产品亮点，帮助客户理解产品的核心价值所在 4提供专业的试驾支持，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5打造优质的服务体验，持续提升msc中心客户满意度，助力品牌口碑传播 6与团队成员紧密协作，推动销售目标达成，不断提升业绩完成水平 7协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源 8联动交付与售后同事，协同处理客户问题，提出优化建议与有效反馈 9保持msc门店的视觉陈列规范及后续标准，维护展车、展具及整体体验环境 任职要求： 1对新能源汽车领域充满信心，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智能家居方向，能快速掌握新产品功能 2热衷于销售工作，勇于挑战新目标，适应变化并积极应对 3具备自主学习能力，思维敏捷，对新鲜事物保持探索欲 4自我驱动力强，目标明确，乐于知识共享，主动支持团队成员，通过协作实现共同成果 5拥有良好的人际沟通技巧，性格真诚热情，正直守信，能与客户自然互动，像朋友般交流并体现服务意识 6能够适应灵活的工作时间安排，愿意根据业务需求调整工作节奏 7大专及以上学历，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作运营、媒体设计、微信社群管理或用户维护经验者，优先录用并享受优厚待遇

职位描述：男女不限，公司接受无经验，可培养，老人带新人。感兴趣可直接约时间面试详聊 岗位职责 一.任职要求 1.男女不限，无经验要求！可带新人！！ 2.有良好的沟通表达能力，普通话标准，流利顺畅 二，工作内容 1.邀约意向客户上门（公司提供客户资源，客户主动提交资料要求办理） 2.无需开发容户，不需要自己找资源，全程办公室，不用外出，轻松愉快的工作氛围。 三：薪资待遇 1.8000+提成（20%-50%）+奖金+奖励红包 2工作时间9:00-6:00，法定节假日正常休息，带薪年假。 3.季度奖+年终奖+奖励红包+组内红包 4.无需经验、应届生，小白都可以，有培训有主管带，在工作中学习。 5.公平晋升，销售代表-团队主管，一路绿灯通行，享受公司资源平台薪资待遇优厚。 四：薪酬福利： 1、上不封顶；年入百万不难老板工资奖金绝不拖欠，杜绝套路 2、福利待遇：每日奖金+月度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利+带薪休假。不论学历只看能力，让你数钱到手软 3、休假制度：法定节假日+年假+婚假+产假+带薪休假，岂不乐哉 4、公平晋升，充分考虑员工发展前景，销售代表一团队经理一门经店理一合伙人，一路畅通，享受公司资源和平台，共同创业！！！你也能当老板 5、高端大气，出入高端写字楼，大气当白领只需你肯踏实干，轻轻松松年薪百万！ 公司全员90后00后气氛好，没有任何打压罚还在找工作的你正在望赚钱的你，如果你想挑战自己拿高薪那就联系我们吧，欢迎加入～

吉利银河新能源汽车销售 要求：具备汽车销售相关经验，沟通能力强，乐于学习新知识。 热爱本职工作，品行端正、懂礼仪的有志青年！

商场兼职，简单介绍车型，客户提问会简单对答，会给资料，上下班时间根据商场时间

无需搬运日保底300－400 周结工资3000+新人第一个月保底一万入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘2人

北京市东城区招贴砖

东城区工地招聘 管住不管吃，不能做饭 要求54岁以内，身体健康无疾病 12小时薪资3500＋800饭补。

北京市东城区招水电、泥瓦工、钢筋工、建筑木工、油漆工

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

保底加提成，工作轻松，环境舒适

这个招聘是我费了24小时写出来的 欢迎销售精英挑战高薪工作 诚招有梦想并且志同道合的年轻人 想挑战自己 挑战高薪工作 月收入上万几万不是梦 我也不喜欢画大饼努力付出就会有收获 1.工资行业内最高.做销售的就怕没有客源 而我这里刚好不缺的就是客户2.来的精准客户给你们 如果缺客户直接来骂我 3.但是我们提成又高 又不让你缺客户、你在赚不到钱 我劝你换个行业. 懂的都懂 做销售是不靠底薪吃饭的.想着有着三千两千底薪的你也不可能做得好 对自己都没有信心 谁还对你有信心你说是不是 .志同道合的人我们一起努力进步实现人生的价值 欢迎咨询财富热线

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 负责坪山区域新能源货车的客户开发、产品介绍及销售签约工作 2. 主动跟进公司提供的精准客源，高效完成邀约、试驾、报价及成交全流程 3. 向客户清晰讲解车辆性能、政策补贴、金融方案及售后服务保障 4. 定期回访已购车客户，提升复购与转介绍率，维护良好客户关系 5. 配合团队完成月度销售目标及市场反馈信息收集 任职要求： 1. 对新能源商用车市场有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5. 遵纪守法，责任心强，能适应灵活工作节奏

电话邀约，不需要自己拓客 办公环境好，只要你努力就能拿到结果的地方

岗位职责： 1、负责全国范围内医疗器械OEM/ODM业务的招商推进，依据公司制定的招商目标达成业绩任务，持续开发并维护客户资源； 2、负责全国区域医疗器械批发代理商的甄选与评估，开展商务谈判、合同签署、客户管理及履约跟进，并为代理渠道提供销售支持与服务保障； 3、负责所辖区域的市场开拓、客户关系维护及销售渠道网络建设，确保市场运营规范有序； 4、建立并完善各类代理商信息档案数据库； 5、参与国内大型医药行业展会，如国药励展、药交会等，开展品牌推广与业务对接； 6、根据公司整体战略部署，制定招商方案并组织实施，严格执行公司各项管理制度； 7、协同配合公司相关部门工作，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、医学类等相关专业优先； 2、具备较强的分析判断与问题处理能力，拥有良好的沟通表达及团队协作能力； 3、有大健康医疗、互联网、医美、教育等行业招商工作经验者优先考虑； 4、熟悉OEM合作模式者优先录用； 5、具备二类、三类有源或无源医疗器械销售背景者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-27 岗位职责: 1. 承担白酒产品的推广与销售工作 2. 采用居家办公模式，自主安排并达成销售指标 3. 免面试流程，资料审核通过后即可上岗 任职要求: 1. 具备优秀的表达与沟通技巧，能清晰传递产品价值 2. 可独立推进销售进程，有较强的自我管理与落实能力 3. 拥有协作意识，能与团队协同实现业绩目标

岗位职责： 1，渠道战略与规划： 参与制定所辖区域的渠道拓展与布局策略，协助推进年度、季度渠道发展目标的实施，保障渠道体系的完整性与可持续性。 2，合作伙伴管理： 负责区域内合作商的开拓、甄选、评估及日常管理，构建并维护长期稳定、互利共赢的合作生态。 3，业绩目标管理： 推动渠道合作方达成公司下达的销售、回款、库存周转等核心业务指标，并开展定期追踪、分析与总结复盘。 4，政策与体系落地： 准确传达并落实公司渠道政策、商品策略、定价机制及市场推广活动，确保渠道执行规范与品牌呈现统一。 5，市场洞察与分析： 持续跟踪负责区域的市场变化、竞品动向及消费趋势，为产品优化、营销策略及渠道调整提供有力支持。 6，巡店与督导： 定期开展门店巡查与业务指导，核查店铺形象、陈列规范、服务标准及库存状况，识别问题并推动整改提升。 任职要求： 1，统招本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2，具备1年以上甲方渠道运营经验，有成功渠道开发或管理实践者优先； 3，熟悉鞋服零售行业的商业模式，掌握各类渠道的运作流程与管理要点； 4，具备优秀的沟通协调能力、商务拓展能力及客户关系维系能力； 5，熟练操作Office办公软件，具有较强的数据处理与逻辑分析能力，能依据数据进行有效决策； 6，目标感强，工作积极主动，具备良好的抗压能力。

全真诚，NOAI！本人纯手打岗位介绍！ 打电销打到想吐？陌拜一天加不到一个意向客户？别担心，我们统统不需要！！ 没有套路，简单直接，请认真看，双向选择最重要！！拒绝画饼！知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 无责5000+8-12%提成+奖金(100-2w)+月度、年度激励+团队奖励+上门奖 +各种过节费，半年晋升，双休法休，不加班，年度普调工资、每年一次晋升机会，入职缴纳五险一金。 [工作内容] 1、完成销售全流程：全渠道新媒体拓客（包括但不限于抖音/闲鱼/小红书/58等）--客户咨询--商务谈判--签约落地！不电销不膜拜！！ 2、增值服务拓展：深度开发企业服务需求，主导工商注册、财税代理等企业服务产品的销售转化 [任职要求]：对新媒体营销有兴趣，愿意积累相关经验 工作地点：东城、朝阳、海淀三区就近安排 北京共有34+多个商务中心，可根据员工住址就近原则分配工作！

岗位职责： 1、开拓所辖区域内连锁餐饮品牌客户，促进业务合作，维护客户长期关系 2、帮助餐饮连锁企业提供供应链服务解决方案，方案包括系统、仓配、商品、财税、供应商管理等整体服务 3、充分挖掘自身工作潜力收集一线客户信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息; 4、进行客户分析，建立并维护客户关系，挖掘不同客群的深度需求，持续探索和挖掘新业务模式和合作空间。 任职资格： 1、具备一定餐饮客户资源优先； 2、了解餐饮行业品牌市场发展情况，近两年从事餐饮行业相关产业工作； 3、具备一定的大客户谈判能力与技巧。

养老社区销售顾问招聘 我们正在寻找对养老事业充满热情的销售顾问。如果你具备出色的沟通能力，乐于服务长者，并渴望在银发经济浪潮中实现职业价值，欢迎加入我们。 职位职责： 负责高端养老社区咨询、参观与签约; 深入理解客户需求，提供个性化养老方案; 维护客户关系，传递社区专业与温暖理念; 我们期待你： 有销售或客户服务经验，养老/健康行业背景优先; 具备极强的同理心、责任感和学习能力; 认可品质养老理念，能适应弹性工作安排 我们提供有竞争力的薪酬、专业培训和清晰的晋升通道。请将简历发送至：[]

工作轻松易上手~接受小白接受应届生 薪资待遇:无责7500+500全勤，综合薪资8000(无责)+提成 (15%~40%)，综合到手1.5W-3W,可看工资条 工作内容:1.了解公司的产品信息 2.负责审核网络平台和资源与客户互动 3.全程坐班无需外出 9-6，午休两个小时，法定带薪休假，年假带薪15天 福利待遇:1.入职就上五险 2.下午茶+团建+户外活动 3.超长带薪年假

！！！最关心的底薪： 1、底薪4500+提成20%-45%通提+现金红包+奖励季度 奖金3000-30000+旅游，还有丰厚年终奖，老人一对一带 2、薪资不打折，底薪一直有！！！ 3、公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，给你提供温暖舒适的家。 4、节假日休息，各种福利免费零食下午茶，话补！ 5、没有相关经验没关系，我们负责培训和一对一的带领，没有学历要求 6、公司完善晋升机制：销售经理—团队主管—团队区长—分公司总经理，90%是由内部员工提拔上来的，收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空间大。 工作时间： 9:00—18:00单休法定节假日休息 岗位职责： 1、公司提供行业内高质量客户资源，需外出，以电话或者 微信形式邀约客户，解答贷款问题，促成成交。 2、开发:对意向客户进一步开发并促进业务成交。 3、邀约:与意向客户约定面谈时间 4、维护:对老客户资源进行维护促进再次成交。 任职要求: 1、可接受经验应届生，接受经验小白。 2、热爱金融行业和销售行业。工作积极主动，敢于挑战 高薪，有志于金融行业长期发展。 3、肯学习，踏实能干。有销售经验均可。只要肯学习，学历不是问题。

主要职责： 1、依据分公司销售目标，协助经销商及核心客户达成销售任务，拓展终端餐饮渠道客户资源； 2、按照分公司项目实施规划，推动、指导并监督销售区域内经销商与重点客户的业务开展，助力渠道体系完善及客户网络布局； 3、结合分公司经销网络发展节奏，围绕业务增长需求，落实经销商分级运营、分支机构建设、批发市场规范、供应链优化、物流模式升级等体系建设工作； 4、负责重点客户的销售过程管理； 5、针对经销商及重点客户所处不同成长阶段，组织实施配套服务举措，如专项培训等； 任职条件 学历：大专及以上 专业知识：销售、营销、策划、工商企业管理等相关专业 行业经验及工作年限：具备快速消费品行业一年以上工作经验，拥有cka、团餐背景者优先 专业经验及工作年限：三年以上销售或渠道管理工作经历 基本素质/技能要求：具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、客户管理能力、数据分析能力、服务意识及执行力 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、采暖补贴