1.办公室坐班 2.接待客户做好登记 3.轻松无压力 早九晚六周末双休 法定节假日 底薪 4500 加提成，福利多多

学历要求：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 技能要求：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，具备基本的图文排版技能。 能力要求：工作态度严谨细致，责任心强、执行力佳，具有良好的沟通与协调能力。

1、中标后负责总包合同的签订工作 2、与外部单位对接相关手续的办理 3、中标后至施工全过程中的各类资料办理与归档（含中标通知书、结算文件、分包合同、回款记录、外经证等） 4、发票接收及成本类票据的整理归集 5、办公耗材及日常用品的采购管理 6、办公室环境维护及临时接待事务处理 7、员工考勤数据的统计与核算 8、公司印章的保管与使用管理 9、完成领导交办的其他工作任务

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理，包括文件归档、资料分类与管理等工作； 2. 协助团队开展项目对接与支持性事务，保障协作顺畅； 3. 维护办公室日常运营，确保办公环境干净整洁、有序运行； 4. 参与会议安排及会前准备，协助落实会议信息传达与跟进。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能有效推进工作协调； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3. 拥有较强的统筹规划能力，能够按时高效完成各项工作任务； 4. 富有团队精神，易于融入集体并积极配合团队作业； 5. 具备较强的学习与适应能力，能在高强度工作节奏中保持积极心态。

岗位职责：负责日常文件收发与沟通协调，熟练使用各类办公软件 任职要求：具备较强的责任心和良好的沟通能力 岗位福利：享受双休及法定节假日 行业经验：具有2年以上文员相关工作经验

岗位职责: 1. 负责统计资料的采集、归集与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队的运作与管理，保障统计流程高效有序开展 3. 协同相关业务部门，促进统计数据的落地应用与持续改进 任职要求： 1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识 2. 可独立承担统计工作，具备较强的逻辑思维与问题应对能力 3. 对统计领域有浓厚热情，愿意主动学习并更新专业知识

后勤人员:30岁以下，有驾驶证，能开手动挡车，熟悉市区路况的，日常处理项目部勤杂事务，薪资面议

岗位职责： 1.负责日常文件编写整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

诚聘，建设北路（再香油烙饼）招聘，前厅服务员，前厅打杂数名，干净利落，有责任心，会简单用电脑，工作简单轻松，电话

巴彦淖尔市临河区招种植工/杂工 招大龄工 55 岁—60 岁 常年活 管吃住 种辣椒 西红柿 摘辣椒 西红柿 全是农活 多劳多得 日结 7天结 日均180元—400元

磴口三团五连二队明天需要十几个人打瓜头，一小时25，有干打电话

西瓜棚架子搭建要队伍一两个人就不要打了

搅拌站顾做饭大师傅一名，四十人左右，工资面议，杨

岗位职责： 1.负责客户税务登记、变更、注销等外勤事项办理 2. 按期完成纳税申报、发票领用与缴销、税务稽查配合等工作 3.协助开展税务咨询、税收优惠政策解读及适用性评估 4.整理归档税务资料，确保外勤业务单据完整、合规、可追溯 5. 与税务局、客户及内部团队保持高效沟通，及时反馈问题并推动解决 任职要求： 1.税务、会计、财务管理等相关专业背景，学历不限 2.熟悉增值税、企业所得税、个税等主要税种政策及申报流程 3. 具备基础财务知识，能读懂简单会计报表和凭证 4.形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 5.能适应短期外勤工作，熟悉当地税务机关办事流程者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

[庆祝]人力资源公司招聘驻厂管理员 20名[庆祝][庆祝][庆祝] 包吃包住｜可预支工资｜当天入职 一、工作内容 负责厂区派遣员工日常管理： 1. 员工面试安排、进场宣讲、试岗培训 2. 入离职办理、信息录入、资料存档 3. 员工关系维护、冲突调解、投诉处理、突发情况上报 4. 员工住宿安排，配合厂区及领导工作 5. 能及时处理员工临时、突发状况 熟悉后可自由选择是否住厂 二、薪资待遇[烟花][烟花][烟花] • 底薪：5500 + 奖励 + 绩效 • 综合保底：8000 左右 • 五险一金 + 节假日礼金 + 年终奖 • 包吃包住，可预支工资 三、工作时间 09:30 – 18:00（上六休一） 中途休息2小时，月休4天 四、入职要求 1. 本人身份证原件（电子身份证、照片无效） 2. 无刑事犯罪记录 3. 面试不穿拖鞋，态度端正 4. 服从公司管理，个人能力强 5. 可以接受出差、实习培训15天左右 6. 下班后需能及时处理厂区相关事宜 有工厂人事、文员、普工等相关经验优先 五、入职安排[烟花][烟花][烟花] • 当天面试、当天入职 • 当天安排2人间宿舍 • 次日09:30准时上岗 • 老员工一对一带教

1. 办公室文员两名： 男、女不限（有会计学、统计学基础优先录用)。 年龄：30～45岁。 要求：身体健康、品貌端正、无不良记录、个人征信良好！对工作认真负责、积极主动，学习与接受能力强，有财务与统计相关工作经验、家住自贸区周边者优先录用！

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

岗位职责： 1、作为门店形象的窗口，主动迎接每位到访顾客，提供贴心周到的服务体验； 2、负责前台各项事务的有序开展，保障日常运营高效运转； 3、及时响应顾客疑问与反馈，妥善处理意见与建议，保持良好互动关系； 4、衔接各部门间的信息传递，确保沟通内容准确无误； 5、配合店长落实店铺运营管理事项，持续优化客户感受。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能以积极态度接待顾客； 2、认同团队协作价值，能够与团队成员顺畅配合； 3、拥有基础管理素养，可独立应对前台工作及临时突发情况； 4、掌握常用办公软件操作，具备简单的数据整理与记录能力； 5、有餐饮领域从业经历者可优先录用。

岗位职责：1.负责来访人员接待 收银 卫生 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教4. 学历不限，中专及以上学历优先，能适应标准工时制5. 工作细致耐心，具备较强应变能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责接待来访客户 2. 负责维护前台区域的整洁与秩序 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，有一定的组织协调经验 2. 了解基本礼仪规范，具备较强的服务意识 3. 能够熟练操作抖音平台 福利待遇：月休4-6天

工作地点：桥北粮油市场 要求：熟练操作各类办公软件，具备良好的沟通协调能力，短期务工者请勿打扰 薪资待遇：底薪+补助+工龄工资+月休四天

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

工作内容 1、项目资料整理，电脑录入 2、法院电话接线 任职要求 1、有资料整理，电脑录入经验优先 2、有接线或者客服经验优先 3、普通话标准，会电脑操作（硬性要求）

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1、负责项目部办公室日常事务管理，包括人员考勤、薪资核算、费用报销及付款等相关工作。 2、配合公司各职能部门开展协作，落实公司安排的各项任务； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、能熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力； 3、适应能力强，能接受外派长期驻守施工现场。

打字，复印。

岗位职责: 1. 负责统计信息的采集、归集与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队运作，保障统计流程高效有序开展 3. 协同相关职能部门，促进统计数据的有效运用与持续优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立承担统计工作，具备较强的分析与应变能力 3. 对统计领域有浓厚兴趣，愿意持续学习并更新专业知识