锦华物业吉州区项目招聘物业管家岗位要求：1、熟悉基本的办公软件，有物业经验优先；2、负责业主日常咨询、报修、投诉等事务的受理与跟进，提供贴心服务；3. 定期走访业主，收集反馈意见，维护良好的客户关系；4. 协调各部门资源，确保物业服务高效执行；5. 协助组织社区文化活动，营造温馨和谐的社区氛围。薪资待遇：1、单休，月休4天2、3K-3.5K元/月3、三节福利+业绩奖励联系电话(同步)

锦华物业吉州区项目招聘物业管家岗位要求：1、熟悉基本的办公软件，有物业经验优先；2、负责业主日常咨询、报修、投诉等事务的受理与跟进，提供贴心服务；3. 定期走访业主，收集反馈意见，维护良好的客户关系；4. 协调各部门资源，确保物业服务高效执行；5. 协助组织社区文化活动，营造温馨和谐的社区氛围。薪资待遇：1、单休，月休4天2、3K-3.5K元/月3、三节福利+业绩奖励联系电话(同步)

能熟练操作办公软件，会开发票，懂得基础财务知识优先，工作严谨细心，责任心强，服从管理，积极主动

工作内容： 1、负责采购环节的合规性管理，确保各项流程符合公司规定及法律法规要求； 2、协调并推进采购各环节高效运转，提升流程执行效率； 3、负责项目相关数据的汇总、整理与统计分析，协助完成日常行政类表格制作等工作； 4、配合完成上级安排的其他综合事务性支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、市场营销或管理类相关专业优先； 2、性格积极乐观，具备两年以上相关工作经验，熟练操作电脑及WPS等办公软件。

长春建工勘测规划设计有限公司上饶分公司聘请兼职助理兼文员两名。 来我公司钱和情怀，诗和远方都给您。 【岗位要求】 1. 18到25岁； 2. 性格开朗； 3. 会开车的优先。

工作内容 1. 协助运营开展店铺日常管理工作，涵盖商品链接的上下架操作、优惠券设置、库存更新、评价管理等，确保运营流程高效运转； 2. 按日完成店铺评价相关任务，维护商品链接的评价内容，并做好每日评价数据的汇总与记录； 3. 对日常运营工作进行复盘分析，主动提出可行性优化建议； 4. 负责电商平台运营数据的收集与归档，保证信息真实准确；定期开展数据分析，输出改进建议，为团队提供决策支持 岗位职责 任职要求 1. 具备较强的沟通协调能力与服务意识，能够快速响应并解决实际问题； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，掌握基础数据处理技能； 3. 工作踏实认真，具备责任心和耐心，能适应快节奏的工作环境 【福利待遇】 培训：新员工入职享受带薪培训，配备资深员工一对一指导 薪资：底薪+绩效，综合收入4-5K 晋升：实习-初级-高级-组长-主管 福利：1. 提供下午茶、节日福利、生日福利及不定期团建活动 2. 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，办公地点靠近地铁 3. 岗位发展路径清晰，非销售类岗位

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

负责日常招聘，考勤，出库单打印，日常统计，岗位职责： 1.负责日常招聘工作，包括简历筛选、电话邀约及面试协调 2. 管理员工考勤数据，及时汇总并反馈异常情况 3. 处理出库单打印与归档，确保单据准确、可追溯 4. 开展日常数据统计与报表整理。 任职要求： 1. 学历专科及以上，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 工作细致负责，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel） 3. 具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 有文员、行政或人事助理相关经验者优先 5.能适应多任务协同，具备一定的抗压能力

【岗位职责】 1. 协助上级执行相关工作。 2. 负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作。 3. 负责各类会务的安排工作。 4. 协助行政经理对各项行政事务的安排及执行。 5. 完成上级交给的其它事务性工作。 【岗位要求】 1. 行政管理或相关专业大专以上学历。 2. 一年以上相关工作经验。 3. 具备一定的行政管理知识。 4. 工作细致、认真、有责任心，具备较强的文字撰写能力，以及较强的沟通协调和语言表达能力。 5. 熟练使用Office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。

明天5号需顶班厨师一名下午4点～2.30联系电话：

52岁以下，，有焊工证，有氩弧焊经验1年以上。

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吉安市招配菜的4500。

上饶厂招几个二.保.焊工450/天包吃住，不要证会焊就行 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘：客服管家（帝宝花园）薪资：4000-5000元1、及时做好业主信息的收集、传递、发布工作；2、负责管辖范围内的装修进场审核以及日常的装修监督工作；3、负责每天对管辖范围进行日常巡查，发现问题及时跟踪处理或及时上报相关责任部门；4、负责管辖范围内相关的收缴工作，并建立完整的收缴台帐；5、负责管辖区域内空置房统计与管理；6、负责管辖区域日常业主的走访及关系的维护工作；7、负责投诉意见的接待、处理，并跟踪处理结果；8、负责日常房修的跟踪、回访工作。岗位要求：1、大专以上学历，20--35岁；2、掌握岗位理论基础，从事物业管理工作1年以上熟悉物业管理知识者优先；3、正能量，上进，爱学习，态度好，能处理复杂工作。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、清洁监督及环境维护工作 2. 协助处理业主报修、投诉及日常事务协调，提升服务满意度 3.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置 4. 管理物业相关基础台账，做好交接记录与信息反馈 5. 完成项目负责人交办的其他物业服务支持任务 任职要求： 1. 学历不限，有物业服务经验者优先 2. 工作认真负责，具备良好的沟通与协作能力 3.身体健康，能适应一线服务工作节奏 4. 遵守职业规范，具有较强的服务意识和责任心 5.服从安排，可接受轮班或阶段性加班

招聘：管家专业岗薪资：1000-3000岗位说明：负责物业项目的客户服务及关系维护、促进业户满意度提升、社区文化活动策划组织等工作，参与物业项目管理。专业要求：专业不限，物业管理、土地资源管理（房地产开发与物业管理方向）、房地产经验管理优先。

招聘：管家服务岗薪资：10000-12000“育苗计划”是致力于孵化企业基层骨干的校企合作及校园招聘品牌，旨在将优秀应届全日制大专生培养成一线项目的部门负责人。岗位说明：负责物业项目的客户服务、客户关系维护、社区文化活动策划组织等工作，参与物业项目管理。专业要求：物业管理、土地资源管理（房地产开发与物业管理方向）、房地产经营管理优先。

招聘替班一名。物业员工餐31人吃饭一天220。三天567。三顿饭联系电话，活轻松好干。

精通各种办公软件 有三年以上工作经验者优先 年龄28岁至40岁。薪资待遇3000~5000

负责内部考勤管理与人员后勤调配，跟进客户订单进度， 熟练操作电脑办公软件，年龄要求40岁左右

公司文员。.

工作职责： 协助开展采购流程执行、数据归集、单据处理、供应商协调及行政支持工作 基本要求： 1、熟悉WPS办公软件，掌握ERP系统等常用办公工具； 2、大专及以上学历，思维灵活，学习能力强，对数据敏感，能承受一定工作压力，具备良好沟通能力； 3、具备采购订单、送货单、对账单等单据的制作与审核操作经验； 4、有制造业采购相关工作经验者优先录用。

【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力。 2. 工作认真细致，有较强的责任意识和服务意识。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 能够适应日常性、重复性工作任务，稳定性强。

1. 年龄40-60，身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳 2. 会做家常饭菜，日常负责全屋环境卫生打扫 3. 能打理菜园、种植蔬菜，日常喂鸡、照料鸡群，配合抓鸡等工作 4. 为人勤快踏实，做事认真负责，服从安排

【岗位职责】 1. 负责向目标医院的临床医生传递公司产品的医学信息、临床试验数据及治疗方案，确保信息传递的准确性与合规性。 2. 收集临床医生对产品的使用反馈、疗效观察及未满足的临床需求，形成结构化报告反馈至医学部门。 3. 协助组织区域内的学术会议、科室会等医学交流活动，支持临床医生的专业学习与交流。 4. 维护与核心医院及医生的良好合作关系，建立长期稳定的学术沟通渠道。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，临床医学、药学、生物学等相关专业背景。 2. 熟悉医药行业合规推广要求，了解药品临床试验流程及医学文献检索方法。 3. 具备优秀的沟通表达能力与逻辑思维，能清晰传递专业医学信息。 4. 具有较强的学习能力，能快速掌握新产品的医学知识与临床应用要点。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

大专及以上学历，年龄28至40岁，具备至少5年工厂人事、考勤、薪酬及社保或行政相关工作经验，执行力强，能胜任高强度、细致繁杂的工作任务，可接受晚间加班安排。

岗位职责： 1、负责公司日常行政、人事事务的处理，包括文件管理、会议安排及办公用品采购； 2、协助维护公司内部沟通渠道，确保信息传递及时准确； 3、接待来访客户与合作伙伴，展现公司良好形象； 4、参与组织公司各类活动，协调资源并跟进执行。 任职要求： 1、中专及以上学历，行政管理、工商管理相关专业优先； 2、具备1-2年行政工作经验，熟悉办公软件操作； 3、具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神； 4、工作细致认真，能高效处理多项任务，适应快节奏工作环境。 5、有行政工作经验者优先，年龄28-35岁，形象气质佳

【岗位职责】 1. 负责日常办公文档的整理、归档及数据录入，确保文件准确有序。 2. 统计并汇总各类基础业务数据，编制简单报表供内部参考。 3. 协助完成部门间的信息传递与单据流转，保持沟通顺畅。 4. 管理办公用品申领与发放，维护基础物资台账。 【岗位要求】 1. 具备基本的文书处理和数据录入能力，熟练使用办公软件； 2. 工作细致认真，有责任心，能按时完成交办任务； 3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 学习能力强，能够较快适应工作环境和流程变化。