【岗位职责】 1. 协助处理日常行政事务，保障工作有序开展 2. 负责文件的整理与归档，确保资料准确可查 3. 配合团队完成基础性支持工作，提升整体运作效率 4. 完成上级交办的其他事务性工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够高效对接内外部信息 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力 4. 具有团队协作意识，适应协作工作环境

协助部门经理完成办公室日常工作事务，含图片素材和视频素材制作剪辑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，核对并登记相关信息，保障信息传递准确及时 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升办公协作效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

行政岗 工作时间：8:30-18:00，中午休息一个小时 休息休假：周末休，节假日休【福利待遇】 1. 入职购买五险一金 2. 新人均薪8000，在职老员工基本8000-15000 3. 带薪年假，年终奖 4. 有食堂，餐补 5. 不跑业务不外出 6. 节日关怀，奖励出游 欢迎投递~

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成调查问卷填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程，能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时段（可自行选择是否休息），任务完成后即可提前休息，工作地点为居家办公 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练使用计算机操作系统 听从工作安排，态度端正，工作细致认真 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

诚信正规实体公司需要来公司上班，工作要求年满18周岁，工作认真仔细，下班现场就开支，无任何押金只挣钱，欢迎简历或者电话联系，可长期可短期

工作内容 1. 主要负责电话沟通，客户资源由公司提供，拨打的数据均为精准线索 2. 无需经验，入职即享带薪培训，新人快速融入 3. 定期跟进并维护客户关系 4. 表现优异者可直接晋升为团队负责人 职位要求 1. 性格外向，具备良好的表达能力，敢于沟通 2. 目标感强，勤奋务实，愿意通过努力实现收入增长 3. 经验不限，提供一对一辅导，零基础也能迅速上手 上班时间 早9:00～18:30 中午12:00~14:00午休 每周六固定休息 享受国家法定节假日 薪资待遇： 无责任底薪3300 + 全勤奖300 + 奖励 + 提成，综合收入不设上限 员工福利： 办公室配备冰箱、微波炉，日常供应水果、零食及下午茶；定期开展抽奖活动（含现金、刮刮乐、零食等）

本仓库做建材批发，现诚招文员两名。欢迎推荐或者自荐。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.首联建群，打接电话，回复群信息，对接师傅、顾客、平台及厂家 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.物料申领，发放，调拨与库存管理，协调后勤支持，保证账实相符 5.配合完成领导交办的其他事项工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2.思路清晰，沟通协调能力强，具备良好的服务意识和责任心 3.工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 4. 有相关售后客户工作经验优先 5.遵守职业规范，能适应稳定、务实的工作节奏

【岗位职责】 1. 做好订单的数据整合和处理。 2. 开出库单、核单。 3. 进销存系统数据录入。 4. 差异数据跟踪。 【岗位要求】 1. 熟悉电脑及办公软件，Excel函数能灵活运用（数据透视表，SUMIFS、VLOOKUP）。

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招聘专业开门洞人士，要求具备卷帘门开启的专业技能。非专业人士请勿打扰。

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闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

每天工作8小时单休， 包月6000元。不压工资月发。 管住不管吃。

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【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含一个半小时午休），实行单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八妇女节礼遇、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，发放奖金并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，以及完善的培训体系（包括入职培训、在职提升、外部课程、拓展训练等），配备丰富学习资源，助力员工实现职业成长与发展。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。 居家办公条件：具备半年以上同行业经验或从事过车险相关工作者，可申请远程居家办公。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排及餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有国内国外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动定期举办； 3．背景，晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音清楚，普通话标准，具备良好的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人沟通，能够灵活应对不同类型的客户，拥有较强的交流互动能力； 3．具备明确的职业发展方向，工作态度认真负责，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受实习生（实习期3个月以上），可签订三方协议，并提供正规实习证明！ 薪资福利： 底薪＋提成＋岗位津贴＋各类奖金（月奖、季度奖、年终奖），综合收入5000-12000元/月，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如春节、国庆、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位，全程办公室内办公，固定白班，无需加班，无外勤任务，通过公司分配的客户资源进行电话对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户刚需强，续保需求稳定）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境整洁舒适； 3、入职即享带薪岗前培训，零经验也可快速上手，适应岗位节奏。

后勤主管（可培养｜优先退伍军人） 岗位介绍 本店/公司现招聘后勤主管一名，主打长期培养新人，不硬性要求丰富工作经验，只要人踏实靠谱、有责任心，愿意学习，我们全程带教，非常适合想稳定长期发展的年轻人！退伍军人优先录用。 主要工作职责 1. 保洁团队管理：负责保洁阿姨日常排班、工作监督、卫生标准检查、日常人员管理与沟通，保障整体环境卫生整洁达标； 2. 基础维修维护：懂得简单水电、设备小故障排查与基础维修，能及时处理日常后勤小问题，无需专业高深技术； 3. 综合后勤工作：负责场地日常后勤保障、物资盘点、耗材申领、现场环境维护、日常杂项事务统筹； 4. 配合完成日常巡检、整改跟进、现场秩序维护等各类后勤相关工作。 任职要求 1. 人品端正、踏实稳重、责任心强、做事靠谱主动，能吃苦耐劳； 2. 优先退伍军人，纪律性强、执行力高； 3. 不限工作经验，接受零基础年轻人，愿意学习、踏实干活即可； 4. 有基本动手能力，能处理日常简单维修，善于沟通管理； 5. 服从管理，心态稳定，想长期稳定工作、长期发展。 岗位优势 新人可培养，无经验也能带教上手 工作内容简单务实，氛围轻松 重点培养年轻骨干，晋升稳定 优先录用退伍军人，专项培养

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成全英文页面的调查问卷填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、工作形式为远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划有序推进工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时段为20:00至06:00，期间00:00至02:00为休息时间，可选择不休，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与适应能力，熟悉基础计算机操作 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

大专及以上学历，不接受小白！需具备较强的数据处理与电脑操作能力！！！ 工资待遇：无责任底薪3500+500绩效（重点参考工作态度与学习能力） 工作时间：早上九点至下午六点，不加班，每月休息四天，法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 负责企业数据的归集与系统化管理 2. 协助开展数据统计分析并完成报告编制 3. 响应团队数据需求，提供准确的数据支撑服务 4. 沟通协调能力优秀，能高效传达上级指令并落实执行，确保与各层级人员及外部合作方沟通顺畅 任职要求： 1. 具备扎实的数据处理技能和严谨的工作作风 2. 熟练操作常用办公软件进行信息整理与汇总 3. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨、责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含午休约一个半小时），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假；（包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节礼品、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、员工活动：公司按月、季度及年度为表现优异的员工发放奖励，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮带机制，以及涵盖内部培训、外部学习、拓展训练等多种形式的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询安排面试。 居家办公条件：具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者，可申请远程居家办公。

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【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八妇女节礼遇、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习及拓展训练等多元形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者积极投递简历或来电咨询面试安排。 居家办公条件：具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者，可申请远程居家办公。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与内部传达 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、行政等事务性工作，保障日常运营顺畅 5. 完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

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