
电力工程1-2个月
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人事主管
4000-8000元/月
人事经理5-10年本科及以上混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验
岗位职责: 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 搭建并优化人力资源管理体系,推动制度流程标准化、数字化落地 3. 深度参与业务部门人才需求分析,主导关键岗位招聘与核心人才梯队建设 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,协同业务负责人提升团队效能 5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营与组织稳定
任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年人力资源全模块工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门推动力 5. 熟练使用主流HR系统及办公软件,有制造业/互联网/服务业等行业背景者优先
维修电工维修设备CNC二保焊机修工低压电电焊厨师
艾文斯公司招聘岗位:
1.厨师1名。月薪5500元。50岁以下,负责公司大灶及领导临时招待小灶。
2.仓储物流员1名,月薪5500元,45岁以下,负责公司原材料仓库管理。
3.窑炉工2名,月薪5000-6000元。负责窑炉设备日常巡检及维护,确保设备稳定运行。
4.普工10名,30-45岁,学历无要求,计件工资,综合月薪5000-7000元。
5.二保焊3名,50岁以下,8.5小时白班,计件工资,综合月薪5000-8000元。
6.电工4名,45岁以下,低压电工操作证,8.5小时白班,综合月薪6000-7000元
7.机修工3名,会电焊,有设备维修经验1-3年,8.5小时白班,综合月薪5000-6000元。
8.数控车床工1名,8.5小时白班,计件工资,综合月薪5000-7000元。
公司提供免费食宿,介绍新员工入职转正后有丰厚奖励,欢迎转介绍。
工作地点:温县祥云镇第二工业园区谷黄路东段。
联系电话:
年后大量要人,开工红包3000,可日结300/天,厂吃厂住
8000-9000元/月
车间免费培训包吃交通补助夜班补贴五险包住20人以上日结
年后2月19号开工,年后来的员工享受的福利:交通补助,缴纳五险一金,开工红包3000(2月24号之前报名的有),
30元/小时。另外打卡满30天有新人奖4000.
要求:16-55周岁,身体健康会写名字,无残疾
地址:安徽芜湖
优先报名者提前选择:下铺,夫妻宿舍,坐班,白班,岗位轻松的车间
衡阳常宁市招聘洗衣机师傅维修松下XQG80-EA8132漏水进水就漏有上门费材料另外计算
家电维修
招聘 洗衣机师傅维修
松下XQG80-EA8132 漏水 进水就漏
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家电维修空调安装
上海市静安区招家电维修(家电维修师傅)
厂家直营门店售后急招家电维修工程师!(上海区域:虹口、静安、黄埔、普陀、徐汇、长宁)
招聘品类:空调(维修)、冰箱/洗衣机维修
要求:有对应品类上门服务经验,能独立完成安装维修,熟悉本地路况,自带工具交通工具,有品牌服务经验优先。
岗位亮点:订单多、价格优、酬劳到账快!
联系人:时主管
诚邀有经验的技术达人们加入!
焦作解放区任职要求1、熟悉小米手机、平板等产品的维修流程,能够独立完成故障检测、维修及零部
2000-5000元/月
手机维修月结全职
任职要求
1、熟悉小米手机、平板等产品的维修流程,能够独立完成故障检测、维修及零部件更换。
2、熟练掌握手机拆装、屏幕更换、主板维修等技能。
掌握相关电子维修工具的使用,如电烙铁、万用表等。
3、熟悉手机软件系统,能够处理常见的软件故障;能够认真学习和熟练掌握小米公司发布的技术要求、维修政策、并准确无误的按照公司的标准流程执行。
4、具备良好的沟通能力,能够与客户保持良好沟通,解答客户疑难咨询。
5、热情正直,有责任心、抗压性强、有强烈的上进心、服务意识强,亲和力强。
6、协助门店进行手机维修业务的推广与宣传,提升客户满意度和维修业务量。
7、有3年以上门店手机维修工作经验者优先。
河南焦作武陟小王通讯招维修学徒◆要求25岁以下,喜欢维修◆包午餐,学徒期间工资1000电话
手机维修月结
武陟小王通讯招维修学徒
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家电安装安装壁挂炉
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