
综合文员
2000-4000元/月
文员1-3年大专及以上多任务处理档案管理团队协作流程优化数据统计分析沟通协调办公软件精通信息收集整理
岗位职责:
1:负责订单系统的日常运营维护(包括订单审核、进度跟踪等)
2:整理订单与库存相关数据,为销售决策提供数据支持
3:快速响应客户咨询,处理订单过程中出现的各类问题
4:联动各部门协作,确保订单高效完成验收
任职要求:
1:具备大专及以上学历
2:熟练使用电脑及办公软件,掌握基础PS操作
3:性格沉稳细致,具备良好的沟通能力和问题处理能力
工资:2000-4000
仓储后勤文员
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限仓库管理装卸统筹
工作内容:
1、负责仓库的日常管理与维护,熟练使用常用办公软件。
2、统筹安排货物到达后的清点、分拣及配送工作。
3、监督并指导工人完成分拣和装卸作业。
需具备仓库管理相关工作经验(有电商、直播、生鲜团购类大型仓管经验者优先考虑)。
年龄要求25*****。
仓库地址位于邯郸南环。
实行倒班制度,班次为下午2点至晚上10点,或下午6点至凌晨2点。
每月休息4天。
内勤工作人员
4000-5000元/月
后勤1-3年中专及以上销售内勤
行业:工程、工业领域产品
工作内容:负责报价、询价、采购订货、ERP系统操作、参与招投标及相关交办事项
工作地址:天津市津南区小站镇营盘圈
薪资待遇:4-5k,提供餐补
工作地点位于天津
文员
2000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1. 负责公司各类内部资料的分类、整理与存档,保障信息的完整性与保密性。
2. 配合团队开展日常办公事务支持,如文档整理、会议筹备及相关行政协助。
3. 参与公司内外部联络与协调工作,推动内部流程顺畅及业务推进中的事务处理。
4. 完成上级交办的其他行政事务与内勤支持工作。
任职要求:
1. 具备较强的条理性和沟通能力,能高效完成内勤管理相关工作。
2. 工作细致严谨,有责任感,可自主推进并落实各项任务。
3. 拥有良好的协作精神,能够与同事保持积极有效的互动配合。
4. 具备一定的应变与问题处理能力,面对突发情况能及时提出可行应对措施。
保险行业相关内勤经验者优先
后勤
3000-8000元/月
后勤
①工作时长固定:5+5工作模式,每周1-5上班、每天5小时,周六日有双休
②收入待遇固定:月保底收入固定、上不封顶
③保障待遇固定:,计提养老保障金
④福利待遇固定:每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等
电气自动化保底8500 五险一金/长白班/可晋升/有人带
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
面点师1-2人月结
找兰州拉面师傅一名,峰峰矿区13中交通岗南50米招拉面师傅一名,工资面议。有经验者,牛肉拉面师傅一名,电话
文员
我公司现招聘出纳、会计、办公室文员各一名,男女性均可,18-40岁,熟练操作办公软件,沟通能力强,最好会开车,有工作经验者优先,上保险,有公休,工资面议,工作地点:有色金属产业园,联系电话
物业公司招聘内勤
3000-4000元/月
物业内勤经验不限大专及以上
招聘内勤:大专以上学历,年龄40岁以内,薪资面议,双休,社保,劳保,节日福利品,有经验者优先。
文员行政
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上弹性工作制
岗位职责:
- 负责日常行政事务处理,如文件整理、资料归档、会议安排等;
- 协助财务部门进行发票整理、报销单据审核、费用统计等工作;
- 负责基础账务录入、数据核对及报表整理;
- 配合完成月度、季度财务相关资料准备;
- 完成上级交办的其他事务性工作。
任职要求:
- 大专及以上学历,财务、会计、行政管理等相关专业优先;
- 具备基础财务知识,了解基本会计流程者优先;
- 熟练使用办公软件(Word、Excel等);
- 工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 有相关工作经验者优先考虑。
我们提供:
- 舒适的办公环境与积极向上的团队氛围;
- 完善的培训机制与职业发展机会;
- 五险一金、带薪年假、节日福利等;
- 具有竞争力的薪资待遇(面议)。
期待你的加入,与我们一起成长!
文员中控员
[庆祝]想戒掉手机瘾吗?还想一边挣钱?来来来[勾引][勾引][勾引]行政班!文职岗!社恐来!i人来![庆祝]8小时工作制,上六休一,工作时间:8:30-12:30,14:15-18:00工作轻松,看看监控,做个线上“安全员”:看看监控区域是否有暴力等违法行为出现,并联系相关人员处理,监控区域有物品损坏的,联系工作人员处理岗位要求:35岁以下,男女不限,大专及以上学历,没有征信问题,犯罪记录等有白衬衫黑裤子黑鞋首月3100元,第二月3200元位置:陇海西路附近手机:()
木门项目助理
3000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限熟练驾驶车辆日常行程安排应急处置经验丰富接待/外联
岗位职责:
1. 配合木门经理完成日常事务管理,保障各项工作有序开展
2. 参与木门产品的市场推广与销售支持,助力品牌影响力提升
3. 保持与客户的顺畅对接,及时处理订单执行中的各类问题
任职要求:
1. 具备较强的统筹与协调能力,能为团队提供高效协助
2. 拥有良好的人际沟通能力,善于维护客户关系
3. 熟悉木门行业基本情况,具备快速融入岗位的能力
双休+朝九晚六
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限
没有人能拒绝的超简单人事文员工作
公司实行双休制度
朝九晚六到点回家不加班
没有销售性质,没有销售性质,没有销售性质(重要的事情说三遍)
长白班,人事文员类工作
接受小白跨行业
公司同事之间氛围好,没有复杂的勾心斗角
干好自己的分内事就行
底薪4000加提成(上不封顶)
岗位要求:年龄23-45,会基本的电脑操作,学历无要求,无经验均可。
要求性格开朗、有敬业精神
办公环境:环境优雅,配备办公桌电脑,恒温办公室。24小时热水、空调等,
以上招聘信息截止到2025年10月30日
本科双休文员+40岁以内
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上早九晚六周末双休
1.熟练使用计算机2.可长期面对电脑3.本科以上学历,有毕业证4.文职岗,负责描述视频中的内容。
内勤
4000-5000元/月
后勤1-3年本科及以上
岗位职责:
- 负责物流部门日常内勤事务的处理与跟进
- 统筹物流相关数据管理,保障信息的准确性与及时性
- 协助推进物流流程优化,提升整体运作效率
- 完成上级交办的其他相关工作任务
岗位要求:
- 本科及以上学历,财务类或数据分析相关专业优先
- 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件操作
*******,具备良好的沟通协作能力
- 具有较强的数据分析水平及实际问题解决能力
行政文员
3000-4000元/月
文员1年以下中专及以上包食宿上保险
岗位职责:
年龄要求30岁—45岁
包食宿,上保险
1. 负责日常办公文书处理,包括文件归档、资料记录及文档整理工作。
2. 协助开展行政支持事务,保障办公室各项流程有序运转。
3. 操作自动化办公设备完成数据录入、文件扫描及材料装订等任务。
4. 与团队成员保持密切配合,确保信息传达及时准确。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件操作,具备文件编辑与数据输入能力。
2. 具备较强的条理性和细致的工作态度,能高效完成文书管理任务。
3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够融入团队协同作业。
4. 适应高效工作节奏,具备多任务处理能力。
58集团+上市企业+内勤岗位+包食宿高
4000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 订单及内勤事务管理
跟踪合同履约各环节(生产、物流、单证),保障交付时效;
编制出口相关单据(商业发票、装箱单、原产地证明),维护客户资料与数据统计报表。
2. 客户沟通与服务支持
通过邮件或线上渠道及时回复海外客户询问,提供产品信息及认证解答;
协调售后团队处理客户投诉,确保问题在48小时内完成反馈与解决。
3. 流程改进与跨部门协作
识别订单执行过程中的潜在风险,提出优化建议(如运输路径或成本优化);
协助推进数字化系统(CRM/ERP)应用,提高整体运营效能。
任职要求:
1. 基本条件
本科及以上学历,英语达到CET-4水平,具备1年以上外贸跟单工作经验;
了解出口单证流程(信用证、电汇结算)及基本汽车常识(如车型参数);
熟练操作Excel、PPT及常用CRM工具。
2. 优先考虑
有汽车零部件、机械制造领域经验,或熟悉阿里巴巴国际站等线上平台操作;
掌握小语种能力(如西班牙语、阿拉伯语)或持有国际贸易单证员资质证书。
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责公司日常运营中的后勤支持工作,保障办公环境及设施的稳定运行;
2、统筹办公用品的采购、库存管理和发放,提升物资利用效率;
3、应对突发情况,如设备异常、紧急维修等,确保工作流程不受影响;
4、持续监督并优化后勤管理流程,提高服务品质与员工满意度。
任职要求:
1、具备基础的人事相关工作经验
2、拥有良好的组织协调能力与问题处理能力;
3、熟悉常用办公软件操作,可高效完成文档编辑与数据整理;
4、具备优秀的沟通能力,能与各职能部门顺畅协作;
5、工作积极主动,责任心强,能在高强度环境下保持高效输出
栏目概述
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