销售员：有经验丰富者优先，能吃苦耐劳。

工作内容：文档处理、考勤、合同管理；党建，招聘人员资料整理等；完成领导交待的其他事项。 职位要求：熟练操作办公文档，有一定的写作能力。大专及以上学历。 工作时间：上午8:30-12:30，下午2:00-17:30,大小周休假，节假日正常放假 福利：中餐、

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千

负责采集与汇总生产相关数据（如产量、工时、物料使用情况等），编制统计报表，归档统计文件，维护数据记录台账，开展生产趋势分析，为生产管理提供数据支撑；具备统计类工作经验，高中及以上学历，要求年后到岗。

岗位职责: 1.负责仓库的日常运营，合理规划货物存放区域，维持库内环境整齐规范 2.按时开展库存清点工作，跟踪库存动态，保障账实相符 3.配合完成物资出库流程，确保发货准确及时，满足客户需求 任职要求： 1.具备较强的条理性和执行能力，能有序高效推进各项仓储作业 2.沟通顺畅，具备团队合作意识，确保工作环节紧密衔接 3.掌握基础算术技能，能快速掌握并运用库存管理相关知识

（一）工作内容 接听广西地区10086人工服务热线，为用户解答业务疑问、办理相关手续、处理投诉问题、收集建议反馈，提供高效、专业的电话客户服务。 （二）任职要求 1、学历要求：大专及以上 2、工作经验：具备客服从业经验或综合能力突出者，学历可放宽至高中/中专 3、不限性别，接受实习生及应届生报名 4、沟通表达顺畅，富有耐心与共情力，对客户服务工作有热情 5、打字速度不低于30字/分钟，熟悉电脑基础操作，具备良好的学习与理解能力 （四）薪酬班时 1、综合月薪：底薪+补贴+绩效+奖励=4000-8000元，收入与工作效率挂钩，体现多劳多得原则。 新人阶段：2000~3000元；成熟期员工：2800~5000元；表现优异者：5000~8000元。 2、班次安排：每日7:00-23:00之间轮班，无夜班通宵安排，每天工作约8小时，每月休息7至8天，实行上4休1或上5休2排班制。 （五）员工福利 1.提供电瓶车充电服务、员工餐厅、独立吸烟区、健身休闲空间、全天候空调环境； 2.享受交通补助、夜间值班津贴、节日慰问品、年终奖金、带薪休假及定期团建活动； 3.按规定缴纳五险一金，享有婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，管理制度完善； 4.提供系统化业务培训并发放培训补贴，拥有清晰的晋升通道和健全的职业发展平台； 工作地址：南宁市西乡塘区罗赖路6号

岗位职责: 1.入驻校区文印室，负责订单处理、版面编排、设备维护、印刷作业、物流对接及相关的校务支持等日常事务； 2.协助外勤人员完成驻点项目的具体执行工作； 3.配合公司印刷部门完成公文整理、资料归档及其他部门协作事务； 4.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.年龄在28周岁以下，身体健康，无不良习惯； 2.岗位涉及多项综合事务，需具备较强的事务协调能力与细致严谨的工作态度； 3.能熟练操作Word、Excel等基础办公软件； 4.具备良好的学习意识和校区服务意识，能够在实践中持续优化工作方法； 5.会驾驶电动三轮车，工作中包含一定体力劳动，如资料分发、物品搬运、物流收发货等，需具备相应体能； 6.能接受加班安排，服从工作调度。 *注：该岗位为预招岗位，预计8月20日左右到岗，无法按时到岗者请勿投递*

招聘多名工人，要求25岁-38岁，办公室文员，工作轻松，工资:6000-15000元，上班时间8个小时，上班时间自由，包吃住，月休2天，工作地点，灵山县城

岗位职责：搬运快递 任职要求：夜班

1.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力 2.熟练使用电脑办公软件 3.有相关工作经验 4.大专及以上学历

招小车司机一位，有意愿的和我联系。

招聘： 学徒 ，工作认真，做事勤快，服从安排。有经验者优先。月薪：3000-5000元欢迎有意者来电咨询报名。

招聘： 安装师傅 ，工作认真，做事勤快，服从安排。有经验者优先。月薪：5000-10000元欢迎有意者来电咨询报名。

找木工师傅两名，工资310元一天，完活结账。电话，林

北海市海城区招装修木工

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岗位职责: 1.负责客户来访接待，提供高效、贴心的服务体验； 2.维护前台区域的整洁有序，完成日常环境管理； 3.掌握基本礼仪规范，确保服务过程中体现专业与亲和； 4.熟练操作各类办公软件及设备，保障日常事务顺利开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识； 2.熟悉常用办公软件及办公设备的使用； 3.工作认真负责，具备独立应对和处理问题的能力； 4.拥有良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待、咨询与引导，注重礼仪规范，展现专业形象； 2.负责信件、快递、报刊及文件的收发与分送工作； 3.负责前台电话接听，对重要事项做好详细记录并及时转达； 4.受理会议室预订，并统筹安排相关会务支持事宜； 5.负责公司仓储物资的管理工作，严格执行物品出入库登记流程。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能妥善应对客户各类咨询； 2.具有团队协作意识，能够快速适应团队工作氛围； 3.具备较强的组织协调能力和责任心，可同时处理多项事务； 4.拥有良好的表达与协调技巧，确保工作顺畅推进； 5.熟练使用办公软件，胜任日常行政事务处理。

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岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境有序高效运行； 2、统筹公司会议、活动组织及外部接待工作，确保流程规范与专业执行； 3、管理公司固定资产及办公耗材，合理配置资源，提升整体办公效能； 4、协助上级完成各项行政辅助任务，如文件整理、资料归档等相关工作。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务处理； 2、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与文档处理能力； 3、性格亲和，善于人际互动，能够促进团队协作与良好工作氛围； 4、工作细致认真，责任心强，具备独立分析与解决问题的能力； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生应聘，提供系统化培训支持。

工作内容 1.负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待安排及面试组织 2.办理员工入职、转正、离职手续，以及劳动合同的签署与管理 3.建立并维护员工人事档案，及时更新员工通讯录信息 4.协调各部门之间的工作对接，确保信息传达准确高效 5.完成公司文件资料的打印、排版及归档整理工作 6.承担日常行政事务及领导交办的其他行政支持工作 7.组织实施招聘流程，落实人员预约、接待与面试环节 任职要求 1.具备人事或行政相关工作经验者优先考虑 2.熟练操作各类Office办公软件 3.具有良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强

岗位职责：负责移动门店前台客户接待，按照客户需求办理相关业务。 任职要求：年龄40岁以下，掌握电脑基础操作，工作态度认真，具备良好沟通能力，有移动行业从业经验者优先考虑，性格积极乐观，具有团队合作意识

工作内容 1.负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待及面试安排 2.办理员工入职、转正、离职手续，以及劳动合同的签署与管理 3.建立并维护员工人事档案，及时更新员工通讯录信息 4.协调各部门之间的工作对接，确保信息传达准确高效 5.承担公司文件资料的打印、排版及归档整理工作 6.执行日常行政事务及领导交办的其他行政支持工作 7.负责招聘全流程中的预约、接待及面试组织工作 任职要求 1.具备人事或行政相关工作经验者优先考虑 2.熟练操作各类Office办公软件 3.具有良好的沟通与协调能力，工作积极主动，责任心强

工作内容： 1、负责日常收银及顾客服务相关事务； 2、引导顾客使用自助收银设备，处理操作过程中出现的各类问题； 3、主动接待顾客并介绍推广相关项目 任职要求： 1、年龄18-30岁，形象端正，气质良好； 2、性格开朗积极，责任心强，做事严谨细心； 3、可适应早班或晚班工作安排

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2.筹备并协调内部会议安排，确保会议流程顺利及纪要准确归档； 3.统筹公司资产、办公耗材及后勤服务，优化资源配置与使用效率； 4.协调员工事务及对外联络工作，维护企业良好对外形象。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队协作经验； 2.能够同时处理多项工作任务，具备出色的应变与问题应对能力； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于整合资源推动目标达成； 4.熟悉教育领域相关背景，适应高强度、快节奏的工作氛围。