
昆明西山区文职一名,,,年龄,22至30岁,形象好,沟通协调能力佳会开车,工资5000至
5000-8000元/月
文员经验不限大专及以上
文职一名,,,年龄,22至30岁,形象好,沟通协调能力佳会开车,工资5000至8000元
uv打印操作员兼数据统计员
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限有WIFI工作餐免费住宿免费
工作内容:
1.负责木板图案的UV打印作业,并承担设备的日常保养与耗材管理;
2.负责施工图样的打印任务,以及打印设备的维护和材料使用管理;
3.负责生产进度、产品发货记录及各类耗材(如油墨、油漆、木材等)消耗情况的统计工作。
任职要求:
1.熟悉办公软件操作,掌握PS、CDR、CAD等设计工具;
2.具备较强的学习能力,工作细致认真;
3.有UV打印设备操作经验者优先考虑。
福利待遇:
月休4天,早8:00-晚19:00,包吃住,加班另计薪资
办公室行政助理
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限咨询 销售 办公文员高提成高奖金单休节假日正常放假
没有套路!老板随和!无压力长期稳定考虑写字楼工作首选!
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理与归档,保障资料完整与安全
2.协助同事处理各类行政事务,提升办公流程效率
3.客户信息审核、数据录入、系统提交及客户档案管理
任职要求:
1.具备较强的统筹与协调能力,能有序应对多任务处理
2.熟悉常用办公软件操作,满足日常办公需求
3.拥有良好的沟通能力,善于团队协作,互帮互助
作息及福利:朝九晚六,周末单休,法定节假日正常休息;
公司氛围融洽,团队友好,高提成+丰厚奖金,定期组织团建、聚餐、下午茶,节日礼品、生日会福利等
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常文书事务,包含文件的整理、归档与系统化管理。
2. 协助团队推进项目协调及落地执行工作。
3. 接听电话并处理邮件沟通,确保信息传递准确及时。
4. 参与会议的筹备与组织,保障会议议程顺利实施并达成预期目标。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和积极的团队协作意识。
2. 工作认真细致,责任心强,能够高效应对多项任务。
3. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
4. 拥有较强的组织与协调能力,能合理规划并管理个人时间与工作任务。
服务员
云南红河春节期间餐厅需要两名服务员,男生女生不限,煮饭大姐一名,以上人员长期短期都可以,工资待遇面议
红河蒙自市客房服务员,区有没有过年期间想做兼职的?待遇丰厚。联系方式:田经理
客房服务员
客房服务员,蒙自市区有没有过年期间想做兼职的?待遇丰厚。联系方式:田经理
文员
8000-13000元/月
文员高中及以上弹性工作制
不想进厂,不想带孩子
不想照顾老人,不想熬夜
不想做饭的,统统看过来
来深圳和我一起做同事
本人亲自带,手把手的教
来做办公室的规划老师
或签单老师 心态好
认字有沟通能力就行
做过销售的更好,男女均可,18---58
综合工资8000--13000,早9晚6
午休2小时,包吃包住
文员1-3年大专及以上
招聘:洗车工5名,文员1名,业务员10名,超市收银员2名,理货员1名,库管员1名,待遇优厚,咨询电话
文职
4000-6000元/月
文员3-5年高中及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进,如考勤统计、报销初审等
5. 维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持需求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3. 具备基本保密意识和服务意识,适应团队协作与多任务并行节奏
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文员
7000-8000元/月
文员1-3年本科及以上
学历:本科
工作经验:2年以上工作经验,日常办公收发行政公文、会议纪要等行政办公范围工作,
具有良好的沟通能力,有责任心,能够熟练使用office 办公软件,有保密意识。
年龄:35岁以内
岗位职责
1、 负责公司各类文件和物品的收发工作,以及相关文件撰写,并做好登记管理、传递及建档管理工作;
2、 负责办公室前台区域的环境形象、卫生维护;负责对公司内部使用的基础设施设备安全运行情况进行跟踪、检查,并上报设施设备运行情况;
3、公司会议类服务支持工作;来访人员接待,及时、准确通知被访人员,协助接待工作顺利完成;
4、完成上级交办的其他工作任务。
行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上档案管理数学专业优先此薪酬为起点,看个人特质,上升空间较
1、(初级)工作内容
撰写会议通知、会议纪要、日常信函及工作报告;
负责会务协调与会谈安排;
完成各类预订事务;
对文件、信件及相关资料进行归档管理;
定期备份重要文档与通信记录
2、职业要求
知识要求:掌握文书写作、档案管理、基础财务会计等相关知识,具备一定的外语应用能力。
技能要求:文字表达能力强,善于沟通协调,逻辑思维清晰,能独立分析问题,熟练操作各类办公自动化设备,能在授权范围内作出合理预判和决策。
经验要求:具有一年以上相关岗位工作经验,熟悉所在行业背景及企业基本运营情况。
3、职业素养
工作细致严谨,处事稳妥,具备良好的自我约束力;
积极主动,责任心强,能够持续高效地完成工作任务;
心理素质良好,抗压能力强,具有较强的保密意识
总经办助理
3000-8000元/月
经理助理1-3年本科及以上档案管理文件呈送/流转速记速录应急处置经验丰富文秘
工作要求:
1.负责公司各类日常会议的筹备、协调、会议记录及纪要整理;
2.对总经理各项决策的落实情况进行梳理、核实、跟进、督促与检查;
3.协助管理层完成办公室工作计划、总结报告、管理制度、公函文件等文书的撰写、审核、打印、复印、分发及相关登记工作;
4.负责办公文档、档案资料的收集、归档、保管及保密管理;
5.配合各部门开展后勤保障相关事务;
6.及时完成上级交办的其他工作任务及突发性事务的应对处理。
任职要求:
1.数学、统计学、文秘、行政管理、人力资源管理、计算机、农学等相关专业;
2.1年以上相关工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑;
3.工作严谨、踏实、具备责任感,拥有良好的文字表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力;
4.掌握办公室行政管理知识和工作流程,熟练使用OFFICE办公软件,熟悉公司所用各类应用系统;
5.具备较强执行力、抗压能力、学习能力,态度端正、积极进取
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管经验不限高中及以上管理10人以上团队大型活动组织经验活动/会议组织企业文
年龄:24—50岁
工作时间:每天工作8小时
福利待遇:月休4天,节假日正常休息
薪资待遇:保底4000元
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,保障办公环境干净整洁、井然有序;
2.策划并执行公司内部会议及各类活动,确保流程顺畅、组织到位;
3.统筹员工管理相关工作,涵盖入职、培训、绩效考核及离职手续办理;
4.协调公司对内对外沟通事宜,协助维护企业良好形象;
5.负责财务管理工作,包括预算编制、成本控制及相关账务处理。
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管经验不限高中及以上管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用预算/控制子
年龄要求:24-50岁
工作时间:9:00至12:0014:00至18:00
底薪:3000元
岗位福利:双休五险法定节假日放假
岗位职责:
1.统筹并落实公司日常行政事务,保障办公环境高效有序。
2.带领团队推进行政相关工作,涵盖文件管理、会议安排等事项。
3.对行政团队的工作进度进行督导,确保任务按时保质完成。
4.负责公司内外部行政对接与协调,提升企业运营形象。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划能力与团队引领能力。
2.能够科学调配团队资源,推动整体工作目标达成。
3.拥有良好的沟通表达能力和协作意识。
4.可独立应对复杂行政事务,具备较强的应变与解决能力。
红河蒙自市蒙自浩进商贸有限责任公司招行政1名工资:3000-4500元/月联系电话:
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
蒙自浩进商贸有限责任公司
招行政1名
工资:3000-4500元/月
联系电话:
总经理秘书/助理
4000-8000元/月
经理助理1-3年本科及以上档案管理文件呈送/流转3年以上秘书/助理经验速记速录
1、总经理工作排程2、总经理工作传达3、工作事项整理汇报4、总经理安排工作跟进5、公司档案整理送归档6、总经理安排的其他事项
行政专员/助理
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上物品采购/领用沟通能力较好具备人力经验活动/会议组织
招聘人数:招聘2人
工作区域:蒙自片区
薪资待遇:3千起
福利待遇:公司保险
上班时间:8小时制,节假日休息
工作内容:协助领导完成各项相关事务
入职要求:大专及以上学历,具备相关工作经验者优先,年龄需满24周岁以上
行政助理、行政主管
3000-5000元/月
行政专员经验不限高中及以上
1、负责文件资料的基础性处理,打印、复印、扫描、装订,以及各类行政文件(通知、报表、记录)的整理、编号与归档。
2、管理办公用品全流程,包括统计各部门需求、申请采购、入库登记,以及按需求分发,定期盘点库存并补充。
3、处理日常沟通事务,接收并转达公司内外电话、接待来访人员(登记、引导至对应部门),分拣与分发纸质/电子邮件。
4、辅助会议与日程,预订会议室、准备会议所需的茶水与基础物料(投影、纸笔),记录简单会议要点或整理会议纪要初稿。
5、统计员工考勤、绩效,核算员工的工资,办理员工入职离职手续,办理员工社保。
栏目概述
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