岗位职责： 1. 策划并执行提升员工积极性、归属感与工作满意度的相关举措（如新员工欢迎活动、团队建设、表彰仪式等），并在特殊情况下配合开展员工关爱支持工作。 2. 协助项目组或部门会议的组织与实施，承担会前准备、会中协调及会后整理等全流程会务安排与后勤保障，确保会议高效有序进行。 3. 支持部门日常行政事务，包括信息整理、宣传材料制作、费用记录维护、文件印制管理、日常咨询响应等工作，同时参与跨部门协作事项，如新人接待、办公区搬迁等任务。 任职要求： 1、了解文秘类相关专业知识； 2、熟练操作常用办公软件及配套工具； 3、具备较强的沟通理解能力与问题处理能力； 4、工作经验不限，具备秘书、行政或会议活动组织背景者优先考虑。

工作职责： 1：通过各类互联网渠道发布招聘信息，如58同城、直聘等（账号由公司提供），为公司招募外卖骑手（外卖员） 2：通过微信与求职者沟通薪资待遇，并以微信或电话方式通知其参加面试 3：协助求职者前往站点，配合站点管理团队完成面试，并跟进后续入职流程 4：入职初期有专人指导与带教，确保当天掌握工作内容 5：熟练掌握招聘流程，持续跟踪求职者进展，有效降低人员流失率 任职要求： 1：接受零经验上岗，大专及以上学历【表现优异者可适当放宽条件】 2：表达清晰流畅，态度认真积极，踏实肯干、品行良好，具备较强学习能力 3：具备良好的团队协作意识，能承受一定工作压力，敢于追求高收入目标 4：不限工作经验，欢迎应届生及实习生加入 5：性格外向乐观，能够及时反馈并沟通工作中遇到的问题 上班时间：早上9:30~12:00，下午13:30~18:30，午间休息1.5小时，大小周制； 薪资结构：底薪+补贴+绩效（1000~2000不等）+提成（200~800/人）+项目奖金，综合收入不低于你的预期水平； 公司福利：定期组织下午茶活动，安排常态化团建； 公司管理：由年轻项目负责人带领，团队平均年龄25岁，氛围开放自由，杜绝官僚作风； 公司培训：全程手把手教学，坐班指导，一对一辅导，确保快速上手，无需过度担忧适应问题；

重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重要的事情说三遍~欢迎咨询了解~ 朋友们，别错过机会，主动出击，我同样在期待遇见出色的你！ 【岗位职责】 1. 跟进事务性工作执行情况，协调多部门沟通，确保任务进度有序推进； 2. 管理相关资料，汇总并掌握各部门工作进展与实时动态； 3. 协助上级推进部门业务运作，定期反馈关键事项落实情况； 4. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1. 有行政或文职相关经验，熟练操作Excel，能运用基础函数处理数据； 2. 全日制大专学历，通过大学英语四级，具备一定英文阅读能力者优先（非硬性条件，属加分项）； 3. 表达清晰、逻辑严谨，具备良好的协作意识和应变能力； 4. 服务意识强，责任心高，思维灵活，具备较强的保密观念与风险应对能力； 【公司福利】： 1、免费为新员工提供4个月住宿（环境舒适，拎包入住）； 2、完善的调薪机制：试用期3个月（表现优异者可提前转正），优秀员工每年享有年度调薪机会； 3、完善的培训体系：试用期配备一对一导师指导，公司设有健全的内外部培训机制，助力快速提升个人能力； 4、完善的保险制度：从试用期起缴纳五险一金，均按一档标准参保； 5、弹性的工作时间：周末双休，周一至周五实行8小时工作制，可选9:00-18:30或9:30-19:00时间段上班（午休12:30-14:00）； 6、规范的假期制度：依法享受公休假日及婚假、产假等法定休假； 7、下午茶生日会：每两周享受一次下午茶，定期举办丰富生日会，配有精美生日礼、周年纪念礼、节日福利等； 8、免费的社团活动：公司定期组织各类兴趣社团，如篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等，工作之余可与同事共同参与； 9、公司发展稳健，行业影响力强，品牌认可度高，为员工提供安定的工作平台与充分的成长空间； 10、办公氛围轻松融洽，团队年轻化，90%为80末90后，只要有能力有态度，晋升通道广阔。

一、薪酬待遇及福利： 1、新手培养期（最长3个月）：统招本科及以上学历最高9000元，大专学历最高8000元，大专以下7000元，薪酬构成包含底薪补贴、行动量化绩效、职务绩效。 2、发展期（3个月后）：通过考核进入发展期后，月收入最高可达7500元，另享55%-80%超高业绩提成比例，公司提供广阔晋升平台与具有竞争力的薪资体系，业绩奖金上不封顶！薪酬福利含底薪补贴、行为量化绩效、55%-80%业绩奖励。 3、收入无上限，多劳多得由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 4、资深员工一对一指导，全程免费专业培训； 5、五险一金、节日大礼包、不定期团队聚餐、团建活动、外出旅游……丰富福利，等你来体验！ 6、12项带薪福利假：生日假，痛经假，哺乳假，随心假，健康体检假，体检日，家长日，孝顺日，相亲日，恋爱假，精英假，公益假 二、岗位要求：（20-40岁） 1、气质端正，具备职业追求； 2、积极进取，渴望挑战高收入； 3、乐于学习，具备良好协作精神。 三、工作职责： 在门店内负责接听电话、网络信息发布、房源推广及客户咨询回复，协同同事前往周边小区拍摄房屋实景并陪同客户看房促成交易（零经验者均可带教上岗） 四、上班时间： 早九晚九，中间休息三小时，每月休息6天，轮班调休，时间灵活安排，法定节假日按国家规定执行，额外享有12项带薪福利假：生日假，痛经假，哺乳假，随心假，健康体检假，体检日，家长日，孝顺日，相亲日，恋爱假，精英假，公益假 五、晋升路径：拥有完善且透明的线上线下融合培训机制，晋升通道公开清晰，支持全方位成长。 营销线：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁 六、公司相关视频 公司简介：乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。业务覆盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理、金融服务等领域，构建线上线下一体化的E2E智能生态服务体系，网点遍布广泛，工作地点可就近分配！ 了解乐有家：https://v.youku.com/v_show/id_XMzA5OTg4NjQyNA==.html 赠给求职者一部走心微电影《逐梦》：https://v.qq.com/x/page/z0322gtg6x4.html 七、工作地址：根据个人意愿就近分配！深圳各区均可就近安排！ 温馨提示：企业直招，面试请携带简历，乐有家期待您的加入！（其他城市薪资详情可投递简历咨询，全国直营）

岗位职责： 1.负责进出口报关资料的整理、审核与提交，确保单据准确无误 2.会使用WPS Office办公软件优先 任职要求： 1.学历不限，年龄 18~30 岁。具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练操作WPS Office（文字、表格、演示），熟悉基础电脑办公技能 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力与执行力 4.打字快速，做事灵敏

岗位职责： 1. 统筹管理团队完成各类民生诉求相关的业务分析报告输出； 2. 承担数据的采集、汇总整理、清洗及分析等全流程数据处理工作； 3. 制定团队组织架构，明确内部成员与核心相关方的分工与职责； 4. 响应客户临时交办任务，并对最终交付成果的质量承担直接责任。 任职要求： 一、教育背景： 本科及以上学历，应用统计学、项目管理、经济学、数据科学或相近专业优先。 二、技能要求： 1. 熟悉政务类文书写作规范，精通EXCEL数据处理，熟练操作WORD、PPT等办公软件；具备Python、SQL等工具辅助分析能力，掌握常用项目管理工具者更佳，持有PMP等相关资质证书者优先； 2. 具备跨职能团队管理经验，曾带领团队达成显著业绩，能有效激励成员产出高质量工作成果； 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的客户服务意识和快速响应突发任务的能力； 4. 拥有优秀的语言表达与书面表达能力，沟通条理清晰，资源协调高效； 5. 具备较强的研究分析能力，有发表高水平学术论文经历者优先考虑。 三、工作经验： 需具备不少于2年政务服务领域从业经历，有民生诉求相关业务实操经验者优先。

岗位职责： 1、核对应收账款明细，编制客户对账单，跟进回款进度，完成收款确认与账务核销； 2、每日维护回款台账，每周更新账龄分析报表； 3、针对逾期未付款客户，确保每周至少发起一次催收，并记录催收进展； 4、依据合同约定流程提交停票申请； 5、引导并协助客户完成线上付款操作； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、年龄22-40岁； 2、高中及以上学历； 3、具备1年以上同类岗位工作经验，有本行业背景者优先考虑； 4、性格积极外向，具备良好的沟通能力、协作精神及基础学习能力。 公司福利： 1、入职即为员工缴纳五险一金，非深圳户籍享受二档医保，外勤人员额外享有意外保险； 2、提供公司附近住宿，通勤时间约20分钟，步行距离约5个公交站，房间可做饭，减轻租房负担； 3、定期组织丰富多彩的文体及团建活动； 4、员工生日、妇女节、春节值班、端午节、中秋节等节日均享福利礼品或现金红包； 5、每年农历新年开工日发放开工利是； 6、享有国内及出境旅游福利，拓宽视野，体验多元文化； 7、设立多元化评优奖励制度，奖金直接发放，实用高效； 8、提供丰厚的节日津贴与年终奖，以现金形式发放，更具灵活性； 9、为新入职员工配备经验丰富的导师，帮助快速适应工作环境与团队氛围； 10、工作满一年及以上员工可享受带薪年休假； 11、司龄满两年起享受司龄工资，随服务年限逐年增长； 12、每季度向各部门发放团队活动经费，自主组织活动，费用由公司承担； 13、办公区配置全自动按摩椅，供员工休息时免费使用，缓解工作疲劳； 14、配备冰箱、微波炉等设施，全体员工均可使用，方便日常用餐； 15、成立公司羽毛球队，每月定期开展羽毛球运动； 16、常备常用应急药品，满足突发性健康需求； 17、设立长期服务奖励机制，服务时间越长，享有的福利待遇越优厚。

岗位职责： 1. 策划并执行提升员工积极性、归属感与满意度的相关举措（如新员工欢迎活动、团队建设、表彰仪式等），并在特定情境下配合开展员工关怀支持工作。 2. 协助项目组或部门完成业务会议的组织与实施，统筹会前准备、会中协调及会后收尾等会务安排，确保会议高效有序进行。 3. 协助处理部门日常行政事务，包括信息整理、宣传材料制作、费用台账登记、文档印制管理、员工日常咨询响应，以及相关对接协作工作，如新人报到接待、办公场所搬迁协调等。 任职要求： 1、了解文秘类相关专业知识； 2、熟练操作常用办公软件及配套工具； 3、具备较强的沟通理解能力与问题处理能力； 4、工作经验不限，具有行政秘书或会议活动组织经历者优先考虑。

工作内容： 1、负责各类文书和报表的整理、登记及按时提交； 2、熟练操作常用办公软件完成日常事务处理； 3、准确登记并维护各项数据报表信息； 4、负责仓库物料收发的记录与台账管理； 任职资格： 1、中专及以上学历，具备两年以上文职类工作经验者优先； 2、具有良好的沟通能力和服务意识； 3、熟悉计算机操作，掌握Office办公软件，拥有基本网络应用能力； 4、了解办公行政管理流程，熟悉公文写作规范，能撰写商务信函； 5、具备较强的文字表达能力以及良好的沟通协调与语言表达技巧； 6、工作条理清晰，细致严谨，责任心强，作风踏实认真；

1. 资产管理：负责固定资产入库、领用、盘点、报废，维护资产台账。 2. 物流运输：协调收发货、物流跟单、费用结算；管理公司车辆。 3. 安环协助：协助安全巡查、消防检查、安环档案管理、5S及垃圾处置监督。 4. 综合事务：实验耗材和办公用品采购、费用报销、合同归档等日常行政支持。 【任职要求】 · 大专及以上学历，1年以上行政/文员经验。 · 有资产管理、物流跟单或安环文档中至少一项实操经历。 · 熟练使用Excel，条理清晰，能多线程处理事务

深圳市福田区招爬架/提升架

深圳市宝安区招空调安装/维修

发电厂招热控电工，懂PLC，执行机构 热电偶，各种计量器，有发电厂经验，持有效证件

就可以提车 不限制平台 不锁流水 岗位职责： 1. 安全、准时、规范地完成平台派发的网约车订单，为乘客提供舒适、友好的出行服务 2. 熟悉工作区域道路及常见目的地，合理规划行车路线，提升接单效率与乘客满意度 3. 保持车辆整洁卫生、设施完好，定期进行车辆检查与基础保养，确保运营安全 4. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章及乘客有效投诉记录 5. 及时响应平台调度与客服协调，配合完成信息报备、异常反馈等日常运营事务 任职要求： 1. 持有C2及以上机动车驾驶证，驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2. 年龄22-60周岁，身心健康，无严重违法犯罪记录，具备良好服务意识与沟通能力 3. 学历不限，能熟练使用智能手机及网约车平台APP，具备基本导航与电子支付操作能力 4.同意通过背景审查，并按要求办理网络预约出租汽车驾驶员证 原标题：《曹操直营司机》

需有整理内页资料基础 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

负责网络上招聘 给工厂招聘工人 早八点半-晚五点半 中午午休一个半小时 单休 周六上班时间是早九晚五 工作内容简单 办公室氛围好 轻松不累 工资底薪三千外加提成 年龄20-24{有经验者条件可以放宽}

招聘：招聘打字员两名 薪资：3000-4000元/月 四川百年档案管理服务有限公司招聘打字员两名： 工作内容包括文件录入、资料整理及日常文书处理。 要求：高中及以上文化程度，打字速度较快，做事认真细致，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神，能适应灵活的工作节奏。 岗位实行计件薪酬，月薪约3000至4000元，具体收入根据工作量核算。每周工作五至六天，节假日按国家规定休息，工作安排合理。 公司提供稳定的工作环境和良好的团队氛围，注重员工成长与长期发展。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入。有意者可直接联系公司了解详情。

武清区徐官屯海尔售后，北辰区屈店海尔售后，日日顺物流，招聘文员，洗衣机热水器安装维修师傅！工资面议，年龄18到45岁！送货司机多名有车者优先！电话

招聘 收银员: 5名 有相关工作经验者优先25岁-45岁 工资:底薪+满勤+提成+公休 导购组长: 5名有团队精神，能吃苦耐劳25岁-45岁，工资:底薪+ 满勤+提成+公休 导购员: 30名能吃苦耐劳25岁-45岁，工资:底薪+满勤＋提成＋公休 5名有团队精神，25岁-45岁，工资:底薪＋满勤＋公休 文员: 5名熟练操作电脑25岁-45岁，工资:底薪＋满勤＋提成＋公休 开业前月补助500元，提供午餐 地址: 河南街原忠信义乌小商品城 电话/:

工资9000-12000 前台收银有1年以前经验 岗位职责： 1.负责日常收银工作 2.提供客户资讯和解答服务 3.处理客户投诉和问题 4.维护前台区域的整洁和专业形象 5.协助完成相关事务 任职要求： 1.无需经验 2.具备良好的沟通能力和服务意识 3.能够熟练使用计算机 4.有责任心，能承受工作压力 5.具有团队合作精神，能够与同事和谐相处

【职位描述】 作为人事行政综合管理岗位的成员，您将承担门店人员招聘工作，并办理相关的人事行政事务。您需协助推进门店日常运营支持，确保销售团队的人员配置符合业务需求。同时，负责员工入职与离职手续的全流程办理。 【薪酬福利】 薪酬5800-11500，起薪5800（含4300底薪补贴+1500绩效），若达成每月招聘考核目标，可享每店100元带店激励，表现优异者还可获得“优秀招聘官”额外奖励，综合收入可达6.5-7.5K，旺季业绩突出时月收入可突破万元。 【任职要求】 1、具有人事行政相关工作经验，熟悉招聘流程及相关劳动法规政策。 2、有销售类岗位招聘经验，了解销售工作特性及用人标准。 3、具备良好的沟通协调能力，能与各层级员工进行高效互动。 4、具备较强的组织协调与时间管理能力，能够并行处理多项工作任务并保障执行效率。 5、具备较强的应变与问题处理能力，能在复杂情境中做出合理判断。 6、熟练操作常用办公软件及人事管理系统工具。 7、工作积极主动，具备良好的职业素养和团队协作意识。

职位描述： 1. 负责楼层日常行政事务的统筹与执行，涵盖行政物资管理、访客接待、办公区域环境维护等相关工作； 2. 承担楼层前台接待职责，包括快递收发、信件登记及来访人员引导等事宜； 3. 定期巡查办公环境，监督卫生状况，确保办公区域整洁、有序并符合安全规范； 4. 协助推进部门内各类项目实施，如员工活动组织、福利发放、资产清查等工作； 5. 按要求完成上级交办的其他行政支持任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，形象端正，年龄25至30岁，身高163cm以上； 2. 具备1年以上相关岗位工作经验； 3. 性格积极向上，仪态得体，富有亲和力； 4. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5. 服务意识强，工作细致，执行力佳； 6. 具备基础的组织协调能力，思维灵活，能快速应对突发情况； 7. 能适应一定强度的工作压力； 8. 熟练操作各类Office办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 9. 具备良好的团队合作精神，能积极配合团队完成各项工作。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理办公区域环境，维护前台整洁形象 4.协助处理日常行政事务，支持各部门工作需求 5.负责快递收发、文件传递等基础运营支持工作 任职要求： 1.具备良好的仪容仪表，亲和力强，沟通表达流畅 2.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 3.工作认真细致，有责任心，具备较强的服务意识 4.适应快节奏工作环境，能妥善处理多任务事务 5.学历不限，有相关工作经验者优先考虑

招行政专员/大专学历

负责店里有人来寻问回答客人的问题

工作周期：2个月 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-12:00、13:30-18:30 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-30 一、工作内容：在专人带领下完成以下任务： 1、图纸的整理与折叠； 2、编号及打码处理； 3、资料的复印和扫描操作； 4、档案信息录入计算机系统； 5、数据资料的手动誊写； 6、其他临时交办的工作事项。 二、招聘要求： 1、熟悉使用Office类办公软件； 2、做事认真细致、踏实肯干； 3、优先考虑居住在附近人员，便于持续配合。

1、负责办公物资采购； 2、登记固定资产，维护与盘点； 3、处理水电、办公环境等日常运维； 4、整理后勤相关报表。 大专及以上学历，男女不限，年龄20-27岁。 会基础的办公软件。

【岗位职责】 1、负责日常核对海外仓出入库数据变动情况，及时在金蝶云星空系统中录入调拨单据，并同步核查供应链下各海外仓库的库存信息； 2、负责每月物流对账工作，包括但不限于头程物流费用、海外仓各项服务费用的核对与确认； 3、负责亚马逊等各平台对应信用卡的报销处理，及时归集整理报销明细资料，建立统计台账，便于运营及财务等相关职能部门查询报销进度； 4、负责每月运营人员提成的核算工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上跨境电商领域物流或商务相关工作经验，能熟练使用EXCEL函数高效处理大量数据； 2、具有较强的学习能力与应变能力，能快速适应公司业务节奏及发展变化； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与各部门保持有效协同与配合。

综合维修工【空调工、弱电工 10名】 一、45周岁以下 二、资质要求: （一）、空调工： 1、需持有效空调工操作证； 2、掌握给排水系统的原理，维修基本技能； 3、掌握空调系统（水冷中央空调、VRV、精密空调、家用分体空调）的工作及操作原理； 4、掌握空调系统运行及维护保养技能。 职位要求： 1、3年以上甲级超高层办公楼宇同等岗位工作经验；身心健康，政治可靠，无违法刑事犯罪记录； 2、服从工作安排，执行力强，有良好的沟通能力和服务意识。 3、综合薪酬：税前工资6400元/月，餐补450元/月，加班工资另计，购买五险一金，有节日福利、高温补贴，提供员工住宿（工作地点附近），不包吃（但有员工食堂）； （二）、弱电工 1、负责项目弱电、消防系统日常巡检、设备故障诊断与维修，保障系统设备稳定运行。 2、在弱电、智能化及消防方面具有丰富经验，有智能楼宇及消防设施操作员等证优先考虑。 3、执有效电工操作证。 职位要求： 1、大专及以上学历，计算机、电子工程、通信工程、自动化、机电一体化等相关专业。 2、三年以上弱电智能化/系统集成行业/消防技术支持经验，精通弱电智能化及消防系统基础知识。 3、具有2年以上甲级超高层办公楼宇同等岗位工作经验；身心健康，政治可靠，无违法刑事犯罪记录；服从工作安排，执行力强，有良好的沟通能力和服务意识。 4、综合薪酬：税前工资5300-6000元/月，加班工资另计，购买五险，有节日福利、高温补贴，提供员工住宿（工作地点附近），不包吃； 三、其它 1、工作时间：五天8小时工作制；排班制休【有长白班，中班，晚班】 2、工作地点：深圳市各片区域；

相关经验1至3年