物业招聘客服管家薪资：4500元/月-5000元/月工作内容：业户关系维护，业户接房办理，客诉登记、跟进，物业费催收等其他临时工作；岗位要求：具有良好的沟通能力，抗压力；福利：入职即买五险，带薪年假等；工作地点：江南新区密溪沟联系电话：（同步）

物业招聘：一、招聘条件及岗位：公寓管理员年龄：55岁以下工资：2500时间：上二休一（工作当天住学校值班室）二、岗位要求：1、初中以上文化程度，五官端正，身体健康，形象气质佳。2、政审过关，无犯罪记录。3、上班期间服从安排，遵守学校及公司的规章制度。满足以上条件，有意向者联系电话：毛老师：

杨家坪步行街附近，工资月结3500/月，周结130/天，长夜班1人，联系电话傅主管

招聘： 物管员：2名，，中职以上学历，五官端正，语言表达流利，思路清晰，态度积极有责任心，熟悉电脑操作，有文字功底，可以写一些通知的基础文案。工资3700元，，包吃包住。 工作地点：丰都南天湖景区内湖畔壹号物业，

邦泰物业-管家招聘：地点：重庆开州薪资福利：年6-8W，六险一金，每周双休、节日津贴、定期团建、生日福利等等联系方式：（）[玫瑰]

招物管员，朝九晚六，有餐补2600～3000，买五险，杨家坪直港大道工作内容，负责受理业主建议投诉，装修等，并做好记录，跟进处理结果，回访业主，接待业主来访，做好对投诉客户和违章客户的解释工作，负责物业服务费收取及催收工作，维护良好的业主关系，掌握业主需求，负责业主装修相关手续办理，负责小区导视标志系统和公告栏的后续完善管理工作，完成领导交办的其他事宜，重庆瀚斯物业管理联系人，尹先生，

鼎山街道裕城物业招聘：客服管家1名，江津城区（鼎山街道），良好的沟通表达能力，较强的抗压能力；有物业相关工作经验优先。联系电话：（蔡老师），薪资待遇私聊~公益免费帮发，详细自己打电话或者咨询

康养护工5000-5500【类型】康养护工【位置】重庆主城区都可以做【内容】负责给老人做康养，包吃包住，不做清洁不做饭，月休4天【待遇】5000–5500单休，节假日休，58以下【公司】解放碑世贸大厦18楼大王管家，2号线临江门3出口【联系人】何老师

有人愿做保姆吗？联系电话

招聘：前厅领班薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.协调团队工作，处理客户投诉及突发问题3.监督员工仪容仪表与服务标准执行情况任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先2.具备2年以上前厅管理经验，熟悉餐饮运营流程3.熟悉餐饮服务标准，具备良好沟通与协调能力4.有餐饮或连锁品牌经验者优先

桃花源有套房子需要保洁谁有时间

七道街三马路孟美丽重庆老火锅招聘，长期服务员一名，早九晚十，到点下班，不用值班，一个月两个半天休息，后厨刷碗抓菜一名，刨肉抓菜一名：45岁以内，干活撒楞，有经验的优先。电话：

招聘：峨眉烧烤服务员（五桂堂峨眉烧烤）短期勿扰薪资：2600-3500元/月岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，客人有要求必须回应，为客人提供服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；任职要求：1、身体健康，勤快2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。能适应夜班，上班时间是下午4点到凌晨两三点包吃包住+底薪+全勤+提成+奖金+节日福利+生日礼品+下班车送

6500，提供住宿，4天休，招售楼处管家1名年龄：28岁以内，净身高168以上学历不限，形象好，气质佳，有礼仪或空乘专业者优先工作地点：密云联系人:全天可面试（可视频面试）欢迎推荐

有哪个师傅可以把亚克力板的上面的东西去掉，能去掉的给我联系

密云城区招聘物业收费员2名薪资2500，月休四天，要求:50-55周岁，上班时间：8:30到11:30，5:30～9点（冬季时间缩短）联系电话：请大家

天津市东丽区蓝庭汇商业中心，招临时或长期替班每班150，时间早8到晚8，每周一结账，男女不限，60岁以下，具体上哪天电话联系电话孙经理

公司直招，商业白班员工年龄60岁以下，63岁以下，身体健康，服从安排工作时间，9点至22点工资6200节假日，加150地址，天潼路与山西北路交叉口，联系人，陈主管

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础人事协助（如入职/离职手续、考勤统计等） 5. 维护办公环境整洁有序，协调物业、IT等外部服务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与协调能力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.形象端正，具备服务意识和团队协作精神 4. 有行政、文秘类相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历者更佳

岗位内容： 1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、汇总及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文档等资料的编制、整理与打印输出； 3. 承担文件归类管理、公文流转等日常行政事务； 4. 维护设备台账系统，完成数据录入、更新、维护及相关统计工作； 5. 跟进客户信息的查询、核实与动态维护； 任职要求： 1. 具备良好的文字表达能力，书写工整，注重细节； 2. 熟悉计算机基础操作，熟练使用Office办公软件； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 工作认真负责，态度积极，具有良好的团队意识； 5. 适应较强工作节奏，具备一定的抗压能力和吃苦精神。

【工作内容】 行政类： 1、处理日常行政事务，涵盖办公环境的维护与管理、固定资产盘点与登记、办公耗材的采购及分发。 2、负责公司基础性文件与合同的管理，包括文档的接收、登记、归档及妥善保管。 3、维护公司营业执照、资质证书及相关许可证件，办理对应政府审批与年检手续。 4、管理员工办公系统，完成考勤数据、外出及出差信息的统计与汇总。 5、为跨区域协作团队提供必要的行政支持与协调服务。 6、配合上级推进行政制度的实施与监督，并完成临时交办的其他行政任务。 人事类： 1、参与招聘全流程工作，如岗位发布、简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进等辅助性事务。 2、协助开展员工培训、企业文化活动和各类会议，承担会前筹备与会后支持工作。 3、管理公司在册人员的职业资格证书，组织相关培训及继续教育事宜。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上行政人事领域工作经验。 3、具有良好的文件归档习惯和成本管控意识。 4、具备较强的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神，工作认真细致，责任心强。 5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。

1、工资：下班结算，包工作餐，午休一小时。 2、时间：早九晚六，周一至周日，节假日皆可，时间灵活。 3、要求：学生优先（可盖实习章），工作认真。

主要工作内容：协助上级领导拟定会议计划，整理会议纪要，完成客户保单信息的录入与归档管理，以及客户接待等相关事务。 福利待遇：周末双休，享受法定节假日休假，享有季度奖、年终奖及年底分红。 招聘条件：年龄25岁以上，大专及以上学历，工作经验不限，政治面貌良好者优先。

岗位职责: 1、负责前台接待工作，包括来访人员登记、引导及电话接听; 2、协助完成日常行政事务，如办公用品管理、文件收发与归档; 3、负责会议安排、活动支持及相关后勤协调工作; 4、维护公司公共区域秩序与环境，保障基础运营顺畅; 5、做好全员日常考勤管理，准确统计出勤、加班、请假、迟到早退等数据，及时梳理考勤异常并跟进核对;6、负责考勤数据整理汇总，按时完成月度考勤报表，配合完成薪资相关考勤对接工作。 任职要求: 1、具备良好的形象气质和职业素养，年龄不超过30岁，服务意识强; 2、熟练使用常用办公软件，具备基本文书处理能力; 3、沟通表达清晰，具备较强的应变能力和团队协作精神; 4、工作积极主动，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏;

物业公司诚聘片区管家1名，年龄35岁以内，身高1.6米以上，月休4天，能熟练操作电脑，有相关工作经验优先。报名地址:荣融映江澜物业办公室，联系电话

裕城物业招聘：客服管家1名，江津城区（鼎山街道），良好的沟通表达能力，较强的抗压能力；有物业相关工作经验优先。联系电话：（蔡老师），薪资待遇私聊~

岗位要求：18-30岁 形象气质良好，亲和力强，沟通能力强 有耐心，性格开朗，可以接受短期出差，接受应届生。 工作内容： 一、负责来访客户接待指引和求职者的接待简历辅助填写。打印材料管理以及部分部门的考勤管理 二、培训学员的培训课程跟踪以及学员培训状态和后续工作跟进。 薪资待遇：底薪4500+全勤奖500+提成。月休4天+两天事假，可连休，包吃住。 具体内容面谈了解

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 4.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境