聪明机灵有自主学习能力不矫情 性格外向积极向往高收入不躺平的人加入

岗位职责： 1.负责客户咨询的响应与解答，提供高效的客服支持 2.协助完成分销中心日常运营相关事务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能妥善处理客户反馈与问题 2.适应团队协作模式，积极与同事配合完成工作 3.拥有较强的学习意识，可快速适应岗位变动与新任务 4.负责活动通知的传达与具体安排 5.进行数据筛选及客户信息的录入登记 6.纯办公室岗位，无需外勤，入职配备带教人员，轻松上手 注：团队氛围融洽，领导亲切，同事友善 欢迎寻找一起吃饭的伙伴，工作内容简单，节奏轻松无压力 【任职要求】年龄23~45周岁，大专及以上学历，已取得毕业证书 【工作时间】上午8:30-下午6:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 交通便捷，公司靠近地铁站 【岗位福利】生日礼品卡、年终奖金、免费年度体检、工龄补贴

办公室内勤 岗位职责： 1.负责日常行政事务，包括信息的登记、归档及资料整理，处理办公室基础性工作。 2.协同团队推进项目进展，提供必要的协调与支持服务。 3.保持办公区域清洁卫生，营造整齐有序的工作环境。 4.协助完成费用单据的核对与记录，保障财务数据准确完整。 任职要求： 1.具备较强的沟通意识和协作态度，能与同事良好配合。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。 3.工作认真细致，责任感强，能按时保质完成交办事项。 4.具备一定的计划统筹能力，能够有效管理时间并合理安排工作任务。

熟练操作消课系统，完成开票、点名、消课及缺课回访等工作。

就业见习岗位 请注意： 请先阅读以下问答，并且理解了再联系 以下问题基本能解答所有的疑问，再有疑问，请和我再确认下面的问题，或者提出新的问题 1，问：又没销售性质～没有 2，问：有没有电话客服性质～没有 3，问：有没有直播～没有 4，问：又没有客服～没有 5，问：有没有提供住宿～没有，请百度一下，超过6公里的，请不要联系 6，问：有没有晋升空间～文员岗位，只有自己提升技能 7，问：工资后期能涨吗～不能 8，问：签署劳动合同吗～我这里是见习，实习，一般都是没有毕业的，关系在学校，所以不涉及这个问题，同样也不影响考公，考研，没有工作记录 9，问：需要工作经验吗～完全不需要，只要是正常人，可以正常沟通就行 10，问：工资什么时候发放～工作满16天当月月底发放，， 11，问：限制工作多久吗？～首先要符合条件，才会招聘，一个人只有一次见习机会，如果有更好工作或者安排，，会尽快结算工资 12，问：我没有工作经验，有人带吗？～有 13，问：出门坐车什么的垫付的钱什么时候～立即，当天 14，问：工作时间是什么样子的？～按照国家法定，早八点半班晚五下班 15，问：周末双休吗？～同国家法定规定，一般是休息 16，问：管午饭晚饭吗？～不管晚餐，管午餐 17，问：休息时候可以看书学习吗？～可以，工作中没有工作安排时候，可以 18，工作待遇如何？～ 满16天发2000 19，问：工作位置在哪里，通公交车吗？～工作位置在新胡路1233号具体百度 20，问：工作内容是什么？～主要就是办公室整理考试报名文件资料，偶尔出门送材料，有公车，或者公交车 21，问：主要干什么工作，整理什么材料？～坐在电脑前面，照着纸张录取数据，或者相关 22，问：请问还在招聘吗，请问招聘满了吗？请问以后还招聘吗？～只要能看到这一条信息就是还在招聘 23，问：工作时间～国家法定工作日，早0830晚五，中午12点开饭，一般休息到一点半，除非紧急工作，一般都是休息 招聘条件： (不符合条件的，住的比较远的请勿打扰) 我这里是大学生就业见习岗位，招聘人员应该符合：《天津市就业见习管理办法》文件，文件要求为： 2024年毕业的任何院校本科大专学生，需要已经取得毕业证 2025年本市院校本科大专，需要有毕业证才能 并且，一定没有签署过正规协议，合同，没有见习记录，没有公司社bao记录，如果有，请勿联系

店员负责：线上宣传推广，接待学员并提供讲解与辅导服务 教练负责：科目二和科目三学员的教学安排、沟通及指导工作

公司文员，后勤管理。

负责客户接待、登记引导，收发快递文件，对外宣传。

1。工作时间：上午9点至下午6点，午休两小时，每周六休息，法定节假日正常休假 2。工作内容：负责线上审核客户提交的信息真实性，进行资料的录入与整理，结合实际情况制定相应方案。室内办公，无需外出，工作环境舒适，氛围宽松，晋升机会多。零经验可入职，操作简单，专人带教！ 3。薪资待遇：无责任底薪5500元+500元全勤奖 4。任职要求：具备良好的沟通能力，学历不限，团队氛围融洽，办公楼下即为小吃街

岗位职责： 1.负责日常生产订单的下达，发货数量核对， 2.库存录入、报表制作及库存统计工作，保证准确及时， 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4有淘宝店，阿里店等网店经验会拍小视频，使用剪辑软件性格外向敢于挑战直播宣传等等能力 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 6.保温材料业务员 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验可提供带教培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应办公室日常工作节奏 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，遵守公司规章制度

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励30天奖励1000。 可以预支工资在职7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

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天津车箱厂招聘二保焊工380-420/天 长白班包吃包住 18-45岁 合适长期做

岗位职责： 1.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生或希望稳定发展的求职者加入 4.能适应常规办公环境，遵守公司制度

文件管理 负责公司文件、资料的收集、整理、归档和保管，确保文件分类清晰、便于检索。 负责文件的起草、审核、打印、复印及传递工作，保证文件内容准确、格式规范。 对重要文件进行备份和安全管理，防止信息泄露或丢失。

景德镇鉴佑商贸有限公司 1、市场稽查员2名，主要负责市场检查和反馈，发放，搜集市场信息(新店信息反馈，竞品网点反馈)，待遇试用期4000元/月，提供五险，单休制，，C1以上驾照。 2、送货司机2名，待遇3000元至8000元/月，提供五险，月出勤27天，，3年以上驾龄(手动档)，，50岁以下，需搬货。工作地点:古城路。 3；财务文员1名 1、要求:高中以上学历，45岁以下，，能熟悉使用office办公软件2、基本工作，试用期1个月，3200元/月，1个月转正后4000元/月、3、其他待遇:公司提供中餐，单休制，提供五险 以上☎直接打电话陈先生

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自家公司招聘文员和司机，文员前期在公司办公八点上，全天班，后期可以带回家办公，咱们公司主要做道路救援平时工作也简，同时也招司机开清障车，道路救援的工作，在呼和浩特金川一路顺道路救援吴总

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工作内容简单轻松，易上手，全程有人指导，面试通过后可灵活安排入职时间 1.提供带薪试岗及培训 2.薪资福利：无责任底薪5500元+1000元住房补贴 每周六单休，每日9:00—18:00，长白班制，工作8小时，无需轮夜班，享有国家法定节假日，每月另享一次带薪病假

职位详情岗位职责：1，招聘公司内部空缺岗位2，入职离职手续办理3，确定面试人员时间安排4，网站的运营与维护5，团体内勤工作工作时间：8:30-17:30双休节假日公休工作内容很简单

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年龄30岁以下，具备口腔前台工作经验。 工作内容：负责接待来访患者、办理收费手续、拨打复诊提醒电话等基础性事务，入职有资深人员带教！ 要求：具备一定相关工作经验，熟练使用Excel进行数据统计，性格耐心，具备良好的服务意识。 福利：享受五险一金、餐补、年假、值班补贴、生日会、团队建设等多项福利待遇！

在武汉嘉鱼县牌洲镇工作

岗位职责: 1.负责档案材料的归集、分类及日常维护； 2.保障档案信息的完整与准确，确保调阅和使用的便捷性； 3.按周期开展档案室的整理与信息更新，维持资料存放的条理性。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力； 2.工作细致认真，具备良好的责任感与保密观念； 3.适应团队协作模式，能与各部门保持顺畅沟通与配合。

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