年龄20到45岁

【急聘】审核员岗位虚位以待！ 岗位：[审核员] 核心要求： •[关键能力，熟练操作AutoCAD者优先考虑] 工作时间： 上午9:30-12:00 下午2:30-6:00 休假：单休 薪资:面议 地点：榆林开发区中央公园B座4层

岗位职责： 1、负责日常行政事务处理，包括文件的撰写、整理及归档工作； 2、协助会议的组织安排，记录会议要点并跟踪落实会议决议； 3、维护公司内部信息传递渠道，确保沟通准确高效； 4、配合各部门开展相关行政支持工作，保障日常运作顺畅。 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力与文档管理能力； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、具备较强的组织协调能力与人际沟通技巧； 4、工作细致认真，责任心强，能高效完成任务并保证工作质量。

【工作内容】 一人一工位配备电脑，环境舒适，冬暖夏凉，办公条件优越！ 新能源汽车品牌官方后台信息登记岗位，非销售类，无加班要求，工作内容轻松简单。 【福利待遇】 五险+带薪培训+带薪年假+下午茶点+每年两次调薪机会 【工作时间】 每日8小时排班制，无需加班，实行单双休，每月休息6-7天 白班时段：8:00-17:00或9:00-18:00 晚班时段：15:00-22:00（每月仅安排一周晚班） 【薪资待遇】 保底工资4240元+绩效奖金200-2000元+月龄补贴25元/月+新人在职奖励1600元（分4个月发放，每月400元） 综合收入5000-7000元以上 工作氛围自由宽松，允许携带手机，晋升管理岗优先内部选拔，每年两次薪资调整机会

平面设计熟练掌握常用办公软件

记录一天的工作每天半小时能完成

1、年龄要求在30周岁以下 2、具备良好的沟通能力 3、重视工作效率，能适应高强度、快节奏的工作氛围，富有工作热情，具备强烈的团队合作精神 4、拥有较为出色的沟通技巧

文员1名，性别不限，*****工作职责：1、协助商务标书编辑；2、合同管理；3、发货管理；4、产品出厂资料打印发放；5、其他辅助工作。

办公室文员的这个岗位主要是，从系统里面给客户找阿姨，给阿姨找工作，要求要有沟通和协调能力，做过销售，有家政方面工作经验的优先安排，月休四天，法定节假日，包吃住。上班时间是早上九点，到下午六点，中间休息两个小时，新资8000到13000左右，每月14号发工资

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商洛山阳县招弱电/安防

光伏公司招聘文员/资料员底薪3500+提成有无相关经验均可，有意者电话或面谈。

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

招聘岗位：远程文员（文案编辑&微信服务号辅助） 工作性质：远程居家办公（兼职/全职可议） 工作时间：弹性工作制，需保证每日基本在线沟通与任务完成 薪资待遇：面议（按任务量或工作时长计酬） 岗位职责： 负责微信服务号的注册、认证等后台操作； 协助完成服务号资料填写、材料整理及流程跟进； 进行基础文案编辑、内容排版及简单图文处理； 配合团队完成其他线上行政或运营辅助工作。 任职要求： 熟练使用电脑及常用办公软件（如Word、Excel、浏览器等）； 熟悉网页操作，能独立完成在线表单填写、上传文件等流程； 有微信公众号（尤其是服务号）注册或认证经验者优先； 细心、责任心强，具备良好的沟通能力和执行力； 自备电脑及稳定网络，可居家办公。 加分项： 了解微信公众平台后台操作； 有新媒体运营、客服或行政文员经验； 能长期稳定合作。

打单员： 18-35周岁 早8点30-晚8点30 包吃两餐 3-7天计时18元每时 转正后：6000-8000元每月， 每月240小时保底6000元，加班另算 每月15号发上月工资！

东平招聘两名A证或B证司机 招聘两名C证高栏和厢货司机 都不用装卸 直招没任何 另外要2名内勤文员，学生点就行，不用电脑 ☎（）

前台接待 客户接待与咨询

招聘杂工一名，主要工作为更换包装和完成仓库日常事务，工作地点位于陕西商洛镇安中四公寓二楼仓库。

明天工人1人，谁来报名。 李忠治

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管理前台账务，满18周岁，有责任心

"李忠治在陕西商洛寻找一位理货/拣货/发货的工人，报名进行中，详情请联系相关负责人。"

岗位：集装箱跟车，招聘人数：1 名，招聘要求：40 岁以内，有较强沟通能力，薪资待遇：3000 元，联系电话：，联系地址：迎宾小区名午峪沟

综合岗位，负责分公司业务运营及公司整体的管理工作

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

1.到店客人接待引导。 2.直观介绍本店项目。 3.推销会员卡。 4.回访建立客户档案。

资料入系统，管理，办公室日常工作，