自家公司招聘文员和司机，文员前期在公司办公八点上，全天班，后期可以带回家办公，咱们公司主要做道路救援平时工作也简，同时也招司机开清障车，道路救援的工作，在呼和浩特金川一路顺道路救援吴总

会操作简单的办公软件，书写工整，认真负责

工作职责： 1、在建设银行内进行为期8小时的驻点办公，负责推广银行分期通相关业务； 2、根据客户的信用卡使用情况，制定合理的分期计划，提供个性化的一对一服务支持 福利待遇： 1、薪酬结构：固定底薪3000元（无责任底薪）+绩效奖金；月综合收入4000-8000元，上不封顶； 2、享受1天带薪岗前培训，法定节假日全部休息 4、工作时间为每日8:30-18:30，无夜班安排，无需加班，全程在银行内部办公 工作地点：呼和浩特市新华东街市政府对面建设银行二楼

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件归档与信息记录维护； 2、协助开展办公室行政支持工作，保障各项办公流程有序运行； 3、参与公司内部会议，完成会议纪要撰写及资料整理工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力和语言沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、适应高效工作节奏，具备多任务并行处理的能力。

自家公司招聘文员和司机，文员前期在公司办公八点上，全天班，后期可以带回家办公，咱们公司主要做道路救援平时工作也简，同时也招司机开清障车，道路救援的工作，在呼和浩特金川一路顺道路救援吴总

内蒙古呼和浩特金川一路顺道路救援公司招聘文员和司机，文员前期在公司办公，后期可灵活在家办公；司机需驾驶清障车进行道路救援工作。

紧急招聘3人，做文件整理工作。一天2小时给100元！长期做，短期做都可以，有意向咨询： 工作地点：呼和浩特。

工作内容： 1、负责日常文书处理，包含文件归档与信息记录维护； 2、协助开展办公室行政支持工作，保障办公运作有序进行； 3、参与公司内部会议，做好会议纪要及资料整理工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、适应高效工作节奏，具备多任务并行处理能力。

稳定+高薪的工作来了！部队文职招聘，京/津/冀/蒙/鲁/陕/晋/江/浙等多省有岗，管理/技术/技能岗都缺，18-35，35-45岁任选岗，福利全，长期可报！

纯文职类岗位，无销售性质工作内容 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假，五险一金齐全 工作氛围轻松，无业绩考核压力，安心办公，愉快上下班~

魏记大锅炖羊肉招 服务员俩个4500-5000 月休俩天每月15号准时发工资 上班时间9.30-2.30 4.30-9.30 春节放假 初七上班 干活利索 长期稳定 管吃不管住 地址:赛罕区丰州南路玉锦轩小区东门南50米魏记大锅炖羊肉 电话☎

餐饮服务员 13号----过完初10 每天150元 初一到初七连干的在150的基础上再奖励350元

望兴园小区一户玻璃现在去

好车主招司机。水泉文苑，富丽华庭，厂汉板高层附近，捷达车，招聘个顶白班的，☎

呼市饸饹馆招聘长期工，过了年初六上班管吃住，工资一个月一发，活简单，联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

长白班 不加班 氛围好 职位描述:本公司招聘长白班人事文员专员数名 [工作职责] 1.主要负责在网络招聘，发布招聘信息。 2.接听求职者的电话咨询、对投送的简历进行筛选，邀约面试; 3.在求职者上班期间做好回访跟踪工作!【招聘要求] 1、16-30岁,口齿流利。 2、会基本的办公软件，具有一定的沟通能力; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进; 4、想挣钱、有上进心的优先录用。[薪资福利] 工资待遇：保底，4000+业绩提成+奖金（5000-10000，上不封顶）工资透明，能力越大，工资越多。 工作时间:上午9:00下午18:00;每天8小时 公司都是年轻人，氛围很好!各种各样的福利补贴，各种各样的团建活动!期待您的加入

招文员会用电脑

气质形象佳、做事心细负责、执行力强 32以内有茶艺经验优先 岗位职责： 1.负责公司文件归档、各类材料整理； 2.做好出入库登记台账核对； 3.维护办公室日常环境卫生、保障办公室环境整洁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4.协助人事、财务等基础支持工作，如考勤统计、报销单据初审等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和主动学习意愿

1、协调沟通公司内部各个部门的关系，加强行政部与其他部门的联系。2、员工入离职的办理，考勤统计3、协助领导做好会议安排4、采购公司货物物品5、来访顾客的接待5、维护公司办公用品6、做事主动性强，具有一定抗压性7、完成领导交代的其他任务8.前台接待

我公司始创于2001年，是一家集维修、保养、升级改装、涂装、洗美一体的高端汽车技术服务公司。公司设有综合管理部门、、财务部、前台收银、维修保养改装车间、洗美部、涂装部、新媒体运营等部门。公司所有设备都是从美国、日本、德国、意大利等发达国家进口，为我们的安全生产保驾护航。如果您对我公司行政人事专员、前台收银、洗美部门、汽车机修、喷漆、新媒体运营等感兴趣，请将您的简历发至@qq.com。

岗位职责： 1、负责内勤团队的日常管理与工作指导，保障各项事务高效顺畅运转； 2、整合协调内部资源，持续优化工作流程，提高整体运营效率； 3、负责日常行政支持工作，涵盖文件归档、会议组织及客户来访接待等； 4、监控内勤服务质量，推动服务标准落地并持续改进； 5、配合上级完成内勤工作规划，协助推进团队目标实施。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2、熟练操作各类办公软件，掌握基础数据整理与报告撰写技能； 3、具备良好的沟通表达能力，能妥善处理内外部协作关系； 4、责任心强，执行有力，能在高强度工作环境下稳定发挥； 5、具有相关行业从业经历者可优先录用。

球房前台 岗位职责 1.负责俱乐部收银结算，确保每笔交易准确无误 2.主动迎接到店顾客，提供周到服务，及时回应各类咨询 3.保持前台区域干净整洁，营造有序舒适的接待环境 任职要求： 1.具备基本沟通技巧和服务意识，能妥善应对顾客需求 2.熟悉收银设备及常用办公软件操作，有相关经验者优先考虑 3.工作态度严谨，富有责任心，可接受轮班安排 4.外表端庄大方，具备良好的协作能力与集体意识 无经验者可带薪培训，全程指导，支持新手快速上岗

岗位职责: 1.协助总经理处理日常事务，保障工作高效有序推进; 2.协调各部门之间的工作对接，提升内部运转效率; 3.管理重要文件与信息传递，确保沟通准确及时; 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力，能高效处理多线程工作任务; 2.拥有良好的沟通表达能力，能够与各级人员顺畅协作; 3.工作细致严谨，具备较强的责任心和保密意识; 4.能够快速适应工作节奏，积极应对变化并独立解决问题。

工作内容： 1、配合主管完成日常事务性工作，保障办公环境高效有序运行； 2、参与公司内部活动的策划执行及对外沟通协调相关事宜； 3、协助主管处理财务事项、税务申报及其他行政支持工作。 岗位要求： 1、具有较强的统筹规划与沟通协作能力； 2、能自主推进工作任务，工作积极主动，富有责任感； 3、了解基础财务知识及税务操作流程。 六日双休，时间灵活，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，有意向者欢迎联系

本公司专注收银结算系统服务已十年，客户群体稳定且口碑优良，现诚聘以下岗位：经理、助理、团队总监，时间灵活，无业绩考核压力。 要求年龄18-50周岁，会操作智能手机，熟练使用网络，沟通表达清晰流畅。 助理职责：建立并维护客户关系，深入理解客户需求，提供定制化服务方案，提升客户满意度与长期合作意愿。 销售目标实现：依据公司整体销售目标，制定可行的执行计划，推动销售任务顺利完成。 薪资待遇 1、底薪+提成+利润分成 2、绩效奖励+节日福利+年假+产假等相关补贴 3、友善领导，轻松融洽的工作环境及全面的业务支持 4、多元化且清晰的晋升路径 5、定期开展团队活动，可携带家属，支持兼职或全职形式 工作时间：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30 周末双休，法定节假日正常休假

1、协调沟通公司内部各个部门的关系，加强⾏政部与其他部门的联系。 2、员⼯⼊离职的办理，考勤统计 3、协助领导做好会议安排 4、采购公司货物物品 5、来访顾客的接待 5、维护公司办公用品 6、做事主动性强，具有⼀定抗压性 7、完成领导交代的其他任务 8.前台接待

一、岗位职责 因为我们招的是综合性人才，培养起来去管理团队的人才，所以实习期期间要进行轮岗制实习，这个不是文职，而是管理岗，带薪实习三个月，熟悉产品，项目，人员，活动策划，营销策划，市场数据分析和调研等，入职有人教有人带，三个月转正，实习生一周签订实习证明和三方协议。 轮岗部门： 1.第一个月的市场部就需要进入市场，可能会要做销售，但是没有要求，主要就是老主管带你进入市场学习一下市场的运作模式 2.第二个月的话就是运营部，主要是负责线下运营，比如说有活动策划，营销策划，产品运营 3.第三个就是内勤部，行政人事，档案管理，资料整理，主要负责的就是招聘接待，上传下达，收发快递，资料的整理，档案的归纳等能涉及到行政人事的这些都要去做 二、任职要求： 1.19～25周岁，学历:大专及以上，接受无经验，可带薪培训 2.有责任心，有一定的组织能力。学生会干部优先，退伍军人优先，党员优先 3.敢于挑战，工作积极，沟通能力强 4.独立的工作能力和一定的事业企图心 三、岗位福利： 1.实习期底薪4000+带薪培训+奖金；转正底薪5000+管理奖金+人才培训 2.五险一金 3.早八晚六，中午休息两个小时，不加班，周日单休，法定节假日正常休 4.提供免费住宿（四人一间，冰箱、洗衣机，热水器等设备齐全）步行五分钟可到达公司 5.员工庆生party，每年国内四次旅游，定期举行团建，节假日的福利，奖金，蓝球赛，台球，桌游……

1、负责日常行政工作，资料管理，证件管理，员工关系管理等 2、办公室，车间日常用品采购 3、领导交办的其他工作