杂工 身体健康 薪资福利:底薪4000元，补贴400元，全勤奖，效率奖，业绩分红奖无上限，综合工资最低5000元左右至10000元以上 因忙可留言

惠州市惠东县招砼工班长、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒

钳工小工20元/小时

惠州市惠阳区招工地小工/杂工、电焊、管道安装/维修、工地力工、 管工管道安装 石化检修 工期20天 大量上人 下个月月初开始开工 焊工必须要双证 有过石化里面工作过的人员有经验的优先看清在联系谢谢配合 岗位职责： 1.负责施工现场基础辅助作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理等 2. 按规范完成氩弧焊含氩弧焊作业，确保焊缝质量与安全标准 3.参与给排水、暖通等管道系统的安装、拆卸及日常维修工作 4.配合技术员完成工地力工类重体力协作任务，保障施工进度 5. 严格遵守安全生产规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外及高空作业环境 2. 具备工地小工/杂工或相关工种实操经验者优先 3. 从事电焊或管道安装/维修岗位需持有有效操作证（如焊工证、管工证） 4.吃苦耐劳，服从现场管理，具备基本团队协作能力 5. 学历不限，有师傅带教意愿者可提供基础技能培训

惠东县黄埠太平岭核电招工地辅助工，有工作经验优先。

路面上作业，贴地砖，打混泥土，沥青，绿道……

惠州市惠东县招工地小工/杂工、钢筋工、工地力工，木工10小时350元。

兄弟们你们好，广东惠州太平岭最近要招一批新员工木工和杂工没活干兄弟们可以连续我，常年有活干！。

电工小工工作地址:井号江门海目星小工需现场面试24元/小时小工每周预支500—1000

惠州市龙门县招工地小工/杂工，挑担子的高人，走楼梯

金瑞麟物业招聘信息[庆祝]：保安、保洁、花木工数名岗位均为月休四天，包住不包吃，薪资面议欢迎自荐或推荐，联系人：刘小姐，电话：（，添请备注岗位）[玫瑰]工作地址：惠州市沥林镇骏宏花园

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惠州夜宵店招厨师一名川湘。工资9600休二不要有调子师傅。单间电梯空调

惠州惠阳零食分拣8000+可带手机有保底 上班可以戴耳机听歌，吃槟榔，带手机 百货仓库 分拣蔬菜水果零食饮料 工期最短可做7天 长期有活可做 每周预支500元 薪资待遇 计件薪资：220-350元/天 新手入职前七天保底160元/天 全勤奖300元/月 月综合薪资8000+不封顶，多劳多得 上班时间：中班15.30-2.30不通宵 招聘要求 18-45岁，男女不限,18-45，18-40，不体检 食宿情况 免费提供园区公寓宿舍，空调热水器齐全，员工水电自理，住宿补贴500元/月。包吃有饭补，先吃后补500元随工资发放 注意： 面试不穿拖鞋短裤带身份证或复印件一张。新人面试试工2-3小时，，不用上班干活，学习怎么做即可，能接受再来。发薪日在职有保底。

本厂招一名异形，有待业的师傅可联

宁波盾构基地招一个司索工资6500，三个普工工资6000，年龄在55岁以下联系人李总:

秦皇岛市青龙满族自治县招门窗安装/塞缝、工地安装院门和门楼

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黄岛地铁铁路边上干零活｜长期工。，60周岁以下，身体健康、服从管理、能接受异地工作，踏实肯干，不要！！薪资待遇：170元/天，包吃包住联系电话

1.急招暑假工 社会工 待遇从优 缺钱的每周都可以预支工资 2.包吃包住 空调宿舍有热水 不扣餐费 不用交钱 免费入职 入职即安排 3.年龄要求16到40岁 有纹身和染发都可以安排 4.上六休一 一个月休息四天 不会强制加班 到点即下班 5.长期稳定招工 工资发放不拖拉 不压薪资 人走账清 6.厂区人性化管理 做事轻松 简单易上手 可以带手机 可以请假 7.面试需要携带好身份证和复印件 要住宿的带好行李

有在广东惠州附近安装人员吗.找个临时工安装一台10T双梁车孙老板

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本岗位为公司核心骨干定向培养岗，零基础可培养，双晋升通道可自选，可走管理、可深耕技术； 一、招聘基本要求 • 招聘岗位：储备干部（核心人才培养岗） • 学历要求：全日制大专及民办本科(专业不限) • 面试要求：面试需要看毕业证，原件拍照就行 • 年龄性别：18-27周岁，男女不限 • 培养方向：四大核心岗位，按需分配，专人带教，助力快速成长 二、招聘岗位及岗位职责 1. 生产制造管理岗 负责车间生产全流程管控、产品质量管理，协助部门负责人开展生产管理工作；参与新设备、新工艺落地推进，统筹生产效率、成本管控，落实各项工作部署，朝着基层管理岗稳步晋升。 2. 线路板设计岗 主攻印刷电路板全流程设计，涵盖生产工艺制定、制程优化、底片设计、钻孔与切型加工等核心工作，深耕技术领域，打造专业技术核心竞争力。 3. 质量管理岗 负责现场产品质量检测、生产流程核查，及时处理产品异常问题，推动质量改善与流程优化，严把产品质量关，练就严谨专业的工作能力。 4. SMT工程岗 负责PCB/SMT自动化设备的调试、日常维护与保养，快速处理制程异常问题，优化生产工艺，参与新设备引进与调试工作，掌握高端自动化设备核心技术。 二、工作时间与基础福利 1. 工作班次：两班倒工作制，每月倒班一次，上六休一，月休4天，每天正班8小时，加班两小时 2. 食宿保障：包吃包住，解决生活开销；，其余时段水电全免，每月免费发放生活用品，省心又省钱 3. 入职福利：不体检，零成本入职，安心上岗 三、双轨晋升机制（透明晋升、不靠关系） 管理路线 储干 → 技术员 → 领班 → 助理 → 副课长 → 课长 → 经理 技术路线 储干 → 技术员 → 技术助理 → 工程师 → 高级工程师 → 资深工程师 四、薪资待遇（透明可算，收入可观） 四、薪资结构 1. 基础底薪：2960元（内含200元全勤奖+150元基础绩效） 2. 加班薪资（固定时薪，核算清晰） • 平时加班：1.5倍，22元/小时 • 周末双倍加班：2倍，30元/小时 • 法定节假日三倍加班：3倍，45元/小时 • 另有岗位补贴 ，职位加给。专业加给等 • 综合收入：正常出勤无异常，月综合薪资5700-8000元，收入稳定 五、福利待遇 1. 食宿：包吃包住，水电全免，直接刷人脸排队取餐，不充钱不扣钱 2. 留任奖励：700元留任奖，分三个月发放 3. 社保福利：入职购买五险一金 4. 发薪时间：每月10号准时发放上月工资 5. 薪资卡要求：统一惠州市建设银行卡（没有公司会统一代办） 五、岗位优势 本岗位为公司核心骨干定向培养岗，不做普通流水线工人，聚焦技术与管理双向培养，晋升通道清晰，只要踏实肯干、长期稳定发展，均可快速晋升基层管理、技术骨干岗位，实现职业与收入双重提升！ 期待踏实上进、愿意长期深耕的你加入，与公司共成长！