招聘：学徒工，技术工 薪资：面议 【招聘岗位】：学徒工，技术工 【招聘人数】5人 【年龄】：40以下 【任职要求】：* 学历不限 1.负责制冷设备日常巡检，维护与故障排除。 2.协助完成新制冷项目的设计安装工作要求。 【薪资】：面议 【上班时间】：7点上班 【吃住情况】：面议 【月休】：4天 【地址】:通许县城关镇东水沃 【

河南三联科技工程有限公司 一、招聘岗位: 1名空调维保员 1、岗位要求: 负责售后项目的空调设备巡检和维保服务。 二、任职条件: 1、具有空调安装、供暖系统的运维运营工作经验优先； 2、具备良好的客户服务意识； 3、工作细致、严谨，事业心、责任心强。 三、薪资福利:高薪急聘可谈 四、年龄20-40岁 五、公司地址:开封市夷山大街南段临街办公楼夷山商务

招聘岗位 : 中央空调维修技师/工程师 岗位职责 : 负责中央空调系统的日常维护、保养及故障排查与修复工作； 对中央空调设备进行定期巡检，及时发现并处理潜在问题，确保设备正常运行； 维护和管理维修工具、设备及备件； 配合团队完成其他与中央空调维修相关的工作任务。 任职要求 : 学历与专业：中专及以上学历，制冷、暖通、机电等相关专业优先； 工作经验：2年以上中央空调维修工作经验； 技能要求：熟练掌握中央空调制冷原理、电气控制系统及机械结构知识； 能够熟练使用维修工具和检测设备，具备独立诊断和解决问题的能力； 持有制冷证、电工证等相关职业资格证书者优先； 素质要求： 身体健康，能适应加班、应急维修工作需求； 具备良好的沟通能力、团队协作精神和服务意识； 工作认真负责，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资待遇 : 根据个人能力和经验面议；

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招聘配电技术经理，薪资为10000元以上/月。岗位职责包括：负责35kV及以下变电、配电、供电系统（含发电机电气部分）设备的单体维护、检修、试验、调试及技术改造工作；负责35kV及以下变电、配电、供电系统的综合联调与系统调试；负责直流电源系统、UPS不间断电源及精密空调等配套设备的维护、检修与性能测试；参与项目实施全过程管理，确保工程进度、质量及安全目标达成；编制施工技术方案、作业指导书及竣工资料，完善项目文档管理体系。

招聘续约顾问。薪资为6000元以上每月。公司提供已有老客户资源，无需自行拓客。工作内容为通过电话的方式对老客户进行提醒沟通，解答老客户疑问并为老客户提供未来一年的续费。工作环境为室内空调环境办公，一人一桌。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 能熟练使用各类维修工具及诊断设备（如解码仪、示波器等） 4. 具备基本电路识图与机械装配能力 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先

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