职位详情 包住 岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责按受理标准审核客户资料并录取，及时，准确的完成订单的查看 2.负责对工单实名制的核对 3.负责对自己受理工单进行自查核实 4.上班时间:9:00--18:00午休两个小时12.00-14.00 5.薪资待遇:无责底薪+绩效 全勤，综合薪资5000-7000(不谈业务，不地推，不外出)包住 有微波炉可以自己带饭 包住 > >

要求持有驾照并能独立驾驶； 需接受节假日值班安排，后续可调休； 有司管工作经验者优先考虑； 工作内容： 1、熟练使用办公软件，掌握常用函数操作； 2、负责车辆违章信息的查询与处理； 3、办理日常费用报销事务； 4、完成日常数据整理与统计工作； 5、具备汽车相关知识者优先录用； 薪资待遇： 月薪3k-5k，具体面议，另享提成； 上班时间：上午9点至晚上7点，单休； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和组织协调能力； 2、适应能力强，能高效处理多项工作任务； 3、工作认真细致，具备团队协作意识； 4、性格积极乐观，善于交流。

工作轻松易上手，无需经验，入职有人带 薪资待遇：底薪3500+提成+激励奖金+五险（本地社保），月收入6000-7000 午休1.5小时，周末双休 上班时间：9:00-18:00 准时下班不加班，节假日正常休息，春节放假约半个月 福利：定期下午茶，无加班无熬夜，写字楼办公环境 年终奖、每月团队聚餐、年度出游团建、生日礼金、节日福利等各项待遇齐全

文员，内部记帐

工作内容 1. 负责石子厂磅房的计量作业，包含单据开具与打印相关事务； 2. 在生产运行中及时识别异常情况，并迅速上报处理； 任职要求 1. 身体健康，年龄在35至45周岁之间； 2. 具备吃苦耐劳、认真负责的职业精神； 3. 能熟练操作计算机，掌握电子表格基本应用； 4. 从事过磅房计量岗位者需具备细致严谨的工作习惯； 5. 薪资范围4000-5000元，公司免费提供食宿待遇。

岗位介绍 现面向社会公开招聘联通管培生，岗位方向聚焦市场拓展与客户运营，提供完善的培养机制及广阔的职业发展平台，诚邀有志青年加入！ 岗位职责 1. 全面负责市场推广活动的策划与落地执行，依据市场需求制定科学可行的推广方案，确保活动高效有序开展。 2. 主动开发新客户资源，同步维护存量客户关系，通过优质服务增强客户粘性，持续提升联通品牌的市场影响力与用户口碑。 3. 学习并掌握管理岗位相关知识，考核合格后可晋升至管理岗。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，能按时高质量完成上级交办的各项任务。 2. 具有较强的团队协作意识，性格开朗，易于融入集体，能够与团队成员高效协同推进工作。 3. 拥有较强的自主学习能力，善于总结经验，主动改进工作方式，不断提升工作效率与专业能力。 4. 本岗位为管培生岗位，年龄要求在20-28周岁之间。 薪资待遇 1. 无责任底薪4000元，收入稳定，无需承担业绩压力，保障基本薪资水平。 2. 业绩提成：按单计提，每单提成80-240元，上不封顶；另享三年内后续收益5%分成，长期回报可观。 福利待遇 1. 基础保障：缴纳六险，全面覆盖工作与生活风险；公司免费提供单人宿舍，解决住宿问题，减轻生活负担。 2. 多项补贴：发放节假日红包、高温补贴、出差补贴、交通补贴，全方位支持员工日常开销。 3. 激励奖励：设立销售冠军奖、旅游激励奖，表彰优秀表现，增强工作积极性。 4. 年终福利：每年享受13薪待遇，整体薪酬待遇优厚，助力收入稳步提升。

岗位职责： 1、负责项目部各类资料的整理与归档，包括合同、图纸、变更单等文件的收发及保管工作。 2、管理办公用品及项目日常消耗品，落实采购申请、入库登记与领用发放流程。 3、配合项目经理完成日常行政事务，如会议组织、来访接待、费用报销等相关支持工作。 4、跟踪项目物资到货进度，并与仓库人员、供应商进行初步对账与协调沟通。 5、统计并汇总项目部员工的考勤、请假等出勤信息，确保数据准确及时。 6、执行上级安排的其他文职类及后勤辅助性工作任务。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础数据表格制作能力。 2、做事细致认真，条理清晰，责任心强，能够妥善管理文件与物资。 3、具备良好沟通协调能力，可与项目团队成员及外部单位有效对接。 4、中专或高中及以上学历，有行政、文员岗位经验或建筑行业背景者优先考虑。

1. 利用公司提供的客户资源，通过电话完成新老客户的回访与信息登记，配备标准化沟通话术，入职即安排系统培训，工作内容清晰易上手，由资深导师一对一指导 2. 热爱本职工作，具备责任心、踏实肯干，善于思考，拥有主动成长的意识和自主学习的能力 3. 公司提供高质量客户资源，无需自行拓客，需具备积极学习的心态 薪资待遇： 1. 底薪4000-6500元+高额提成12%-30%+现金奖励/国内外旅游激励+年终奖金+孝顺津贴 2. 工作时间9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，享有国家法定节假日及带薪年假、带薪生日假期 4·休假福利：享受法定节假日（正常休息）、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等多项假期，定期组织免费健康体检 5·培训机会：建立完善的培训机制，为员工提供岗前培训、技能提升培训、职业进阶培训等全方位成长支持 6. 团队氛围活跃多元，成员年轻有朝气，协作互助，团队凝聚力强，工作环境轻松和谐

主要负责资料的整理、归档及分类管理 工作内容简单易上手，无经验亦可，有专人指导 薪资待遇：底薪3500元+提成+激励奖金+五险（本地社保），月收入6000-7000元 午休1.5小时，周末双休 上班时间：9:00-18:00，准时下班不加班，节假日正常休息，春节放假约半个月 福利待遇：定期提供下午茶，不熬夜不加班，办公环境为写字楼 年终奖、每月团队聚餐、年度旅游团建、生日关怀、节日福利等各项员工福利齐全

无销售任务，无业绩考核，工作氛围轻松自在！ 下午茶、团队活动、节日礼物，快乐工作是我们的追求 工作内容： 负责后台事务处理，零经验可上手！新手也能快速适应，工作简单无压！ 福利待遇： 5A级办公环境，配备茶水间，每日下午茶供应 法定节日福利发放 团队氛围融洽，定期组织团建、外出旅游、生日庆祝活动 完善培训机制，提供带薪学习机会，助力新人快速成长 才华终将被看见，晋升路径清晰可见，期待你在这里成就更好的自己

重庆市合川区招高空焊工，必须有焊工证，高空证，孰手优先

重庆招飞手40一吨，300米内，电话

开混凝土搅拌车3--5年，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责： 1. 负责工程项目全流程报建工作，熟练办理施工许可、备案、报审、验收等各类报建手续，对接住建、规划等相关部门，保障项目合法合规推进； 2. 统筹工程施工资料整理、归档、管理工作，包括图纸会审、技术交底、隐蔽工程、检验批、竣工验收等全套资料，做到及时、完整、规范、可追溯； 3. 专项负责民工工资资料编制与管理，涵盖民工实名制登记、考勤台账、工资表、工资专户资料、维权公示等，确保资料齐全合规，规避劳资纠纷风险； 4. 建立完善项目资料管理制度，负责资料收发、登记、借阅、归档、移交工作，配合监理、业主、质监站等单位的检查、验收及审计工作； 5. 协助完成竣工资料组卷、装订、移交及备案工作，跟进资料整改、报审反馈，保障项目竣工资料顺利归档； 6. 完成领导交办的其他工程资料相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程、工程造价、工程管理等相关专业，1-3年工程资料员实操经验； 2. 熟练掌握工程报建全流程，熟悉本地住建部门报建政策、流程及所需资料，能独立完成各类报建手续办理； 3. 精通建筑工程施工资料规范，熟练编制整理施工全过程资料，能独立完成竣工资料组卷移交； 4. 熟悉民工工资专户、实名制管理、工资发放台账等专项资料编制要求，有相关实操经验优先； 5. 熟练使用Office办公软件、资料管理软件、CAD基础识图，具备较强的文字撰写、数据整理能力； 6. 工作细致严谨、责任心强，沟通协调能力良好，能承受工程现场工作节奏，有较强执行力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升办公效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基础保密意识，能妥善处理敏感信息 5. 有文员或行政类实习经验者优先

岗位职责： 负责日常文件整理、单据录入，接听电话、 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用蓝桥办公软件， 2. 工作细致耐心，责任心强， 3.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.工作时间，上午08:30点至18:30，休周日

1. 负责日常收入与支出的核对及管理工作 2. 整理财务报表，查询并核对相关数据，确保信息准确无误 3. 办公文件的打印、收发及领取；文件登记、归类、存档及相关保密事务 4. 审核员工报销单据，编制会计凭证并完成记账工作 5. 严格审核收支原始票据，确保财务处理符合制度要求，账务清晰、数据精确 6. 配合会计及其他财务同事开展工作；统计各公司每日应收应付账款数据 工作内容：涉及应收账款、固定资产或总账其中一项 需具备基础英语听说读写能力 上下班时间：13:30-22:00 请仔细阅读岗位要求后再投递，谢谢

岗位职责: 1. 协助完成员工绩效统计、入职转正调动离职手续、社保操作及考勤数据整理。 2. 参与策划并执行公司文化活动与团队建设，推动企业文化传播。 3. 负责办公用品的日常采购及物资发放管理。 4. 办理员工关系事务及相关社保业务。 5. 配合团队开展视频剪辑工作及文件归档等行政支持事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识。 2. 熟悉Office类办公工具的操作使用。 3. 拥有较强的统筹能力与主动服务意愿。 4. 态度严谨踏实，具备耐心与责任心。 5. 能在高强度工作节奏中同时处理多项任务。 任职条件： 1. 全日制本科或以上学历。 （需具备本岗位相关工作经验） 2. 工作态度积极，擅长人际交流，表达清晰，富有亲和力。 3. 精通Word、Excel、PPT等常用办公软件。 4. 具备优秀的沟通协调素养，可实现跨部门高效联动。 5. 作风细致认真，有耐心，具备较强的服务意识与团队合作精神。 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 节假日周末双休

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

工作内容：主要负责公司内部资料的整理与审核，对资料完整的进行分类、归档及存储管理 薪资待遇：无责底薪3200+绩效提成+社保，月综合收入6K以上 上班时间：9:00-18:00，午休两小时，周末双休，不加班，到点下班，节假日正常休息，春节假期约半个月 福利：定期提供下午茶，轻松办公不压榨，4A级写字楼工作环境，享有年终奖、每月团队聚餐、团建旅游、生日关怀及节日福利等多项员工待遇

（一）客户接待与服务 负责场馆前台日常接待，以热情、专业的态度迎接到店客户，引导客户办理场地预约、课程咨询等业务，主动为客户介绍场馆环境、设施及服务项目。 处理客户来电、线上咨询，及时解答客户关于场地使用、课程安排、等问题，对于无法立即解决的需求，做好记录并跟进反馈，确保客户诉求得到妥善处理。 维护前台区域整洁，整理宣传资料、客户登记表等物料，保障前台工作有序开展。 （二）营业数据汇总与管理 每日整理场馆营业数据，包括场地预订记录、课程报名信息、商品销售明细等，准确录入营业表格，确保数据真实、完整。 定期汇总营业数据，制作周度、月度营业报表，分析销售趋势、客户消费习惯等信息，为运营决策提供数据支持。 负责各类营业文件、票据的归档与保管，建立清晰的档案目录，便于查阅与审计。 （三）课程与产品推销 深入掌握场馆网球课程体系，包括私教课、团体课、青少年训练营、成人进阶班等课程的内容、特色、收费标准及教练优势，能根据客户年龄、运动基础、学习目标精准推荐合适课程。 主动挖掘潜在客户需求，通过与客户沟通，结合场馆优惠活动、会员权益等，灵活运用销售技巧促成课程成交，完成月度销售目标。 跟进已报名客户的课程体验，收集反馈意见，及时协调教练调整教学方案，提升客户满意度，促进客户转介绍与续费。 配合场馆营销活动，如体验课、节日促销等，负责活动宣传、客户邀约及现场执行，扩大活动影响力，提升课程销量。 三、任职要求 年龄20-40岁，大专及以上学历，体育营销、工商管理等相关专业优先。 具备一定网球运动基础，熟悉网球基本规则与运动常识，能为客户提供专业运动建议。 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，能快速建立客户信任。 有销售工作经验者优先，具备较强的目标感与抗压能力，能主动开发客户资源。 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据汇总、报表制作等工作。 工作细致严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神与执行力。 四、福利待遇 薪资：底薪3000元+销售提成+绩效奖金，月综合收入5000-8000元，上不封顶。 福利：五险、免费使用场馆场地及参与内部网球培训。

岗位职责 1.协助主管统计客户到店数量 2.核对客户到点位置 到店情况 3.通知本部客服 客户情况 4.上传下达完成工作对接 工作时间 早十晚八 中午下午各有一个小时休息时间 任职要求 1.细心 对工作认真负责 2.对数据收悉 工作确保无失误

一、岗位职责： 协助校长，全面支持校区人、财、物的日常运营管理 1. 协助校区校长开展人事管理相关工作 出勤管理：监督考勤执行情况，定期发布考勤通报，编制考勤统计报表，并向上级反馈实际出勤数据 社保管理：及时更新校区员工社会保险参保信息，确保数据准确无误 招聘支持：依据校区用人需求，在校长指导下完成招聘邀约、面试安排及接待工作 员工关系维护：组织校区下午茶活动，记录校区日常精彩瞬间与奋斗动态，推动积极发声文化建设 职业化规范检查：监督检查员工工作状态、着装规范、在岗情况及精神面貌等基础行为标准 2. 协助校区校长推进财务事务管理 核对签约台账与系统数据，确保账目与实际情况一致，保障数据完整性与准确性 负责业绩合同管理，提升合同归档效率与规范性 统筹校区备用金的使用登记、报销流程及相关手续办理 3. 协助校区校长落实物资管理与环境建设 物资运维管理：负责校区设施设备、固定资产及易耗品的领用登记、日常使用与维护工作 环境安全管理：定期巡查校区、教学点及宿舍区域，确保环境卫生达标、用电安全合规，落实节能管控措施 4. 校区数据报表的编制、提交与公示：负责月度绩效报告、运营数据汇总、业绩统计等报表的整理、生成、上报及内部通报工作 二、任职要求： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期发展的职业规划 2、形象良好，亲和力强，语言表达清晰，具备较强的沟通协调能力，愿意接受挑战并持续突破自我 3、诚实守信，责任心强，认同公司企业文化，具备良好的服务意识和团队合作精神，服从工作安排 4、有教育咨询、教育学、心理学或相关领域工作经验者优先考虑 三、工作时间&地点： 时间：9:00-18:00，休息制度：根据排班实行周一至周二轮休制（大小周） 地点：23家校区，覆盖主城九区，可按居住地就近分配 四、薪酬待遇 无责任底薪2000-3500+绩效1000-4000+奖金，表现优异者月薪可达7k 五、员工福利及岗位福利 提供健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配套多元化员工福利： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假 2、绩效奖励、年终奖金、各类专项奖励 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念仪式、多样化团建活动及生活关怀等 六、晋升路径： 校长办助理—校区主管—校区经理—校区总监 入职后享有全方位学习成长机会：除基础业务技能培训外，还包括外出游学、家庭教育指导、高考志愿填报等专业内容培训 前期需在总部沙坪坝办公

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

端艾堂是一家以金方宗艾灸为核心的全产业链健康管理连锁品牌，专注于通过疏通经络与艾灸结合的方式，改善人体亚健康状态，致力于打造全国领先的中医理疗连锁机构。 【岗位职责】 1、接听客户来电或接待到店顾客，解答咨询并确认调理项目； 2、办理门店日常零星物资采购申请及费用报销手续； 3、完成收银相关操作； 4、负责门店库房的日常管理与物资盘点； 5、完成上级交办的其他工作任务； 【上班时间】：11:00-20:00 【薪资】：试用期3800 转正4000-4200加提成包含一餐 【工作地点】：端艾堂南岸金辉广场店 【福利】： ①免费提供宿舍，工作期间提供一餐； ②每月休息4天，享受法定节假日及带薪培训； ③缴纳五险、享有生日福利、节日福利。 任职要求: 1、具备美容/美体/按摩/调理馆/精油Spa等相关行业前台工作经验者优先； 2、具备良好的沟通能力与服务意识

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部集训+后期门店实战； 2、在总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、深入终端门店参与销售与运营实践，掌握商品管理、人员协调、店面运作等核心内容，全面提升零售实战能力； 4、具备清晰的晋升路径和广阔的成长平台，约1年可胜任独立店铺管理，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品运营等相关岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业3年以内； 2、有志于投身零售行业，能够适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、发展方向涵盖：零售运营、商品管控、视觉陈列、数据支持等领域； 2、依据不同方向系统学习对应专业知识与销售实务技能。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日礼遇、定期团建、参与公司重点项目