天然气储配站操作员（白云鄂博）安全工程、燃气、化工、特种设备等相关专业，大专及以上学历。负责储配站内辅助用房及其他设备点巡检，流量计算，报表发送，天然气卸车等其他工作。三班两倒，工作地点在内蒙古包头市白云鄂博矿区。薪资福利:3500-5000，倒班：工作地址:包头市昆区、白云鄂博矿区

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质检1.大专及以上学历，化学分析、应用化学、工业分析与检验、化学检测技术、质量管理工程、质量检测等相关专业；2.2年以上化工质检经验，熟悉化学分析方法（滴定分析、仪器分析等）及质检流程；工作严谨细致，持有化学检验工证书者优先。1.按照国家及行业标准，对原材料（如氟化物原料）、生产过程半成品及氟化盐成品进行理化指标检测（如纯度、杂质含量、pH值等）；2.操作光谱仪、色谱仪等检测设备，记录分析数据并出具权威检验报告；参与质量标准制定与优化，协助追溯质量异常原因。薪资福利:1.薪资待遇：每月准时发放，保障稳定收入。2.保险福利：全员缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），提供全面社会保障。3.政策福利：符合条件的员工可申报内蒙古自治区包头市人才引进政策，通过评审后有机会纳入事业编制，拓宽职业发展通道。4.薪资待遇：实习工资：3000-4500元/月，实习期3个月。正式工资：5000-8000之间（由岗位工资+绩效工资构成）。招工人数:2人有意者请将个人简历（附学历、证书、工作经历证明）发送至招聘邮箱，邮件主题注明“应聘岗位+姓名”；扫描二维码投递简历，了解更多岗位进群工作地址:内蒙古自治区包头市白云鄂博矿区

安全专员安全工程、燃气、化工、特种设备等相关专业，全日制本科及以上学历，经验丰富学历可放宽。1.负责落实安全管理制度，实施审查机制；日常巡检与隐患排查整改；2.负责配合完善公司安全培训体系，对员工进行培训；3.负责应急预案的制定与响应，做好事故调查和改进。薪资福利:3400-6000工作时间：做五休二工作地址:包头市昆区、白云鄂博矿区

明天白云街里用个吊车顶班司机，顶5天左右，电话岗位职责:1. 养成臂架伸缩、变幅、回转的平稳操作与急停习惯2. 会与司索工确认绑扎牢固、吊点正确后再起钩的3. 要吊物下方严禁站人、严禁斜拉斜吊的底线4. 懂得六级及以上大风、雷雨等恶劣天气停止吊装

明天白云街里用1个吊车顶班司机，顶5天左右，电话岗位职责:1. 养成臂架伸缩、变幅、回转的平稳操作与急停习惯2. 会与司索工确认绑扎牢固、吊点正确后再起钩的3. 要吊物下方严禁站人、严禁斜拉斜吊的底线4. 懂得六级及以上大风、雷雨等恶劣天气停止吊装

内蒙古云晟建设有限公司 招聘 现因项目发展需要，招聘以下岗位： 专职安全员 要求：持安全员C证，有建筑施工现场安全管理经验，会做安全台账、日常隐患排查，责任心强，能驻工地。 薪资：5000-8000元/月，包吃住，社保。 专职材料员 要求：熟悉建筑各类建材验收、出入库台账，懂材料市场行情，做事细心负责，有相关工作经验优先。 薪资：4500-7000元/月，包吃住，社保。 有意者请投递简历至，投递简历时请标注姓名+应聘岗位。咨询电话☎：[] 工作地点：[白云鄂博矿区夏日豪庭]

找专业干国家补助类工程（高标农田，乡村道路，老旧小区改造，城市雨污水管网，能源水利工程等）的施工队伍，想做的联系我刘经理

1.熟悉污水处理工程的管道安装和设备安装 2.会开车 3.能看懂图纸

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船厂急招管大工两名工资8小时470，地点烟台来福士，马

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任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无重大疾病或职业禁忌症，能适应户外及高强度体力劳动 2.学历不限，具备基本沟通能力与团队

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内蒙古北通元新能源科技有限公司招聘启事 企业简介 内蒙古北通元新能源科技有限公司规划建设2×15MW高温高压背压式汽轮发电机组+2×220t/h高温高压循环流化床锅炉项目，项目投产后，将全面满足周边生产企业工业用汽需求，同时可覆盖150×104㎡采暖面积供热负荷，年供电量可达1.435×108kWh。 本项目立足白云鄂博矿区，聚焦区域能源保障与产业升级，不仅能精准匹配矿区现有及拟入驻企业的供汽供热需求，补充区域电力负荷，进一步完善矿区基础设施、提升产业综合竞争力，为矿区经济高质量发展注入强劲动力；同时助力优化区域城市环境与民生供热条件，严格契合国家产业政策导向，兼具经济效益与社会效益，是利企利民、推动区域绿色可持续发展的重点能源项目。 因项目建设及生产运营需要，现面向社会公开招聘汽机专工、电气专工、水处理专工、环保专工、热控专工，诚邀行业精英加盟，携手共创发展新篇！ 招聘岗位 一、电气专工 岗位职责1.全面负责电气专业的项目建设、生产技术管理和行政管理工作，确保电气设备的安全、稳定运行。 2.制定电气专业的工作计划、技术措施和管理制度，并组织实施。 3.组织编制电气设备的检修计划、技术改造方案和设备更新计划，并组织实施。 4.负责电气专业的技术培训和技术考核工作，提高员工的技术水平和业务能力。 5.组织开展电气专业的技术创新和技术改造活动，提高电气设备的性能和可靠性。 6.负责与其他专业的协调和配合工作，确保机组的安全、稳定运行。 7.电气专业项目建设、生产运行的现场管理、技术管理、安全管理等工作，通过专业管理，使本专业达到质量、安全、经济要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气自动化、电力系统及相关专业，同岗位3年以上火电/新能源电气管理工作经验。 2. 熟悉电厂电气设备运行、检修、维护技术，掌握电气系统操作规程及安全规范。 3. 具备电气设备故障排查、技术方案编制及现场管理能力，熟悉行业技术标准。 4. 工作认真负责，具备良好的团队管理与跨部门协调能力，服从公司工作安排。 二、水处理专工 岗位职责 1.全面负责化水专业的项目建设、生产技术管理和行政管理工作，确保化水设备的安全、稳定运行。 2.制定化水专业的工作计划、技术措施和管理制度，并组织实施。 3.组织编制化水设备的检修计划、技术改造方案和设备更新计划，并组织实施。 4.负责化水专业的技术培训和技术考核

包头市白云鄂博矿区招弱电/安防、工地小工/杂工

水处理专工 薪资福利:1. 薪资：9000-13000，具体面议，根据个人能力及经验核定；2. 福利：缴纳五险，免费食宿；3. 发展：完善的培训体系、清晰的职业晋升通道，参与重点能源项目建设，积累优质行业经验。 简历投递邮箱： 工作地址:内蒙古包头市白云鄂博矿区

周结周结周结：需求50个工人，过年不回家的大龄工、不体检、管吃住 。工作任务：长期工作，滤板捣泥，地面卫生清理，清理煤渣，皮带巡检，工作简单。要求：年龄25～54岁以下，，，吃苦耐劳！12小时，两班倒。薪资：模式一：月结，210元/天，，工资120元/天，可以预支。模式二：周结，。工资190/天，。满月，从1月开始。政策：，支付3个月工作地址:鄂尔多斯内蒙宝丰注：年龄25到54岁，过年不回家的都可以，高低床，面试时间2点30到4点，银川尽量在9点出发，带上洗漱用品被褥，餐盒，银川出发到宝丰7号岗。电话

包头市昆都仑区招弱电/安防、强电、电焊、工地小工/杂工

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

包头市九原区招强电、工地小工/杂工

内蒙古北通元新能源科技有限公司招聘启事 企业简介 内蒙古北通元新能源科技有限公司规划建设2×15MW高温高压背压式汽轮发电机组+2×220t/h高温高压循环流化床锅炉项目，项目投产后，将全面满足周边生产企业工业用汽需求，同时可覆盖150×104㎡采暖面积供热负荷，年供电量可达1.435×108kWh。 本项目立足白云鄂博矿区，聚焦区域能源保障与产业升级，不仅能精准匹配矿区现有及拟入驻企业的供汽供热需求，补充区域电力负荷，进一步完善矿区基础设施、提升产业综合竞争力，为矿区经济高质量发展注入强劲动力；同时助力优化区域城市环境与民生供热条件，严格契合国家产业政策导向，兼具经济效益与社会效益，是利企利民、推动区域绿色可持续发展的重点能源项目。 因项目建设及生产运营需要，现面向社会公开招聘汽机专工、电气专工、水处理专工、环保专工、热控专工，诚邀行业精英加盟，携手共创发展新篇！ 招聘岗位 一、电气专工 岗位职责1.全面负责电气专业的项目建设、生产技术管理和行政管理工作，确保电气设备的安全、稳定运行。 2.制定电气专业的工作计划、技术措施和管理制度，并组织实施。 3.组织编制电气设备的检修计划、技术改造方案和设备更新计划，并组织实施。 4.负责电气专业的技术培训和技术考核工作，提高员工的技术水平和业务能力。 5.组织开展电气专业的技术创新和技术改造活动，提高电气设备的性能和可靠性。 6.负责与其他专业的协调和配合工作，确保机组的安全、稳定运行。 7.电气专业项目建设、生产运行的现场管理、技术管理、安全管理等工作，通过专业管理，使本专业达到质量、安全、经济要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气自动化、电力系统及相关专业，同岗位3年以上火电/新能源电气管理工作经验。 2. 熟悉电厂电气设备运行、检修、维护技术，掌握电气系统操作规程及安全规范。 3. 具备电气设备故障排查、技术方案编制及现场管理能力，熟悉行业技术标准。 4. 工作认真负责，具备良好的团队管理与跨部门协调能力，服从公司工作安排。 二、水处理专工 岗位职责 1.全面负责化水专业的项目建设、生产技术管理和行政管理工作，确保化水设备的安全、稳定运行。 2.制定化水专业的工作计划、技术措施和管理制度，并组织实施。 3.组织编制化水设备的检修计划、技术改造方案和设备更新计划，并组织实施。 4.负责化水专业的技术培训和技术考核