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招 聘 启 事 景德镇市霆析环境发展有限公司是一家从事餐厨垃圾收集，运输企业，因业务发展需要现面向社会公开招聘货车司机： 一，招聘岗位及薪资 1.货车司机（若干名）：60岁以下，B2驾照5年以上驾龄。 2.三马司机一名：55岁以下，D驾照2年以上驾龄。 薪资：6000-8000元/月。 二，联系方式 联系人:李女士 地址：霆析环境发展有限公司 1.有意者请直接致电联系，预约面试事宜 2.我们将择优录取，诚邀您的加入

招聘岗位：1. 总经理；2. 货车司机；3. 挂桶员。 岗位要求：1. 年龄60周岁以内，无疾病；2. 总经理：大专及以上学历，具备领导管理能力、团队搭建与客户拓展能力、沟通能力。熟悉行业政策法律法规，精通收运行业运营流程，了解景德镇及周边区域收运市场。工商管理、环境工程等相关专业者优先；3. 货车司机：需持有B型驾照，具备合规驾驶资质，有相关驾驶经验。熟悉景德镇及周边区域路况者优先。 薪资待遇：1. 总经理：薪资面议；2. 货车司机和挂桶员：月薪4300元/月，另加200元考核奖。

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诚聘省内货运司机（纯开车/不装卸） 【薪资待遇】 ● 月薪：8000元/月（薪资准时，绝不拖欠） ● 福利： 提供住宿（或住房补贴）、全勤奖、工龄奖、节日福利。 【岗位职责】 1. 负责湖北省内的货物配送任务，路线相对固定。 2. 驾驶公司车辆（依维柯、4.2米厢货等），将货物安全送达指定地点。 3. 纯司机岗位，无需搬运装卸，只需负责清点货物数量及交接单据。 【任职要求】 1. 驾照要求： 持有C1、C2或B2驾驶证均可（视具体分配车辆而定）。 2. 驾龄要求： 实际驾龄1年以上，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况。 3. 硬性条件： 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾记录，无一次性扣12分记录。 4. 年龄20-60周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从公司调度安排。 【工作时间】 ● 早9:00 - 晚5:00（配送完可提前下班），月休4天（可调休）。

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开4.2米厢式货车，要装卸货，业务推广，达成销售业绩，客情维护 岗位职责： 1. 驾驶4.2米厢式货车完成日常货物运输任务 2. 独立完成装卸货作业，确保货物安全、准确交接 3. 按时到达指定装货点与卸货点，遵守交通法规及公司运输流程 4. 做好车辆日常检查与基础保养，及时报告异常情况 5. 配合仓库及客户完成单据签收、信息反馈等协作事项 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，能适应体力劳动，具备基本装卸货能力 3. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 无犯罪记录，无吸毒史，能接受岗前背景审查 5. 学历不限，有物流运输或同城配送经验者优先 原标题：《货车司机加业务推广》

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纯电动重卡驾驶员招聘启事（新车） 因公司业务拓展，现面向社会公开招聘纯电动重卡驾驶员，新车投入运营，期待经验丰富的你加入！ 一、招聘条件 1. 证件齐全：持有有效的A2驾驶证及货运从业资格证，双证缺一不可。 2. 基本要求：年龄在51周岁以内，具备初中及以上文化程度；需熟练使用智能手机及各类货运APP，能高效完成线上接单、路线规划等操作。 3. 驾驶经验：拥有3年及以上单独驾驶16.5米飞翼车或箱式半挂车的货运经验，熟悉货物运输操作流程。 4. 背景审查：入职前需进行体检，确保身体健康能胜任驾驶工作；近三年无重大交通事故记录、无一次性扣12分记录；无犯罪记录、无酒驾及毒驾记录。 5. 岗前培训：入职后需参加公司组织的岗前培训，内容涵盖纯电动车操作流程、公司规章制度及交通安全法规等，考核通过后方可上岗。 二、岗位要求 1. 工作区域：以中短途业务为主，工作区域不定点，需按照公司业务安排，在指定运输线路及区域内完成货物运输任务。 2. 工作时间：实行不定时工作制，根据货运需求灵活安排工作时间；员工每年享有5-10天年休假，保障工作与生活的平衡。 3. 职责要求：严格遵守交通规则及公司安全管理制度，确保货物在运输过程中的安全与完好；负责车辆的日常检查与简单维护，如发现异常及时上报；按要求完成运输单据的填写与提交，配合公司做好货物交接记录。 三、薪资待遇 1. 薪酬结构：采用绩效工资模式，多劳多得，由“基本工资+绩效补贴+安全文明奖”构成。 -基本工资：每月3500元。月全勤奖500元。 -绩效补贴：按运输里程计算，每公里补贴0.9元。 -安全文明奖：每月1000元，当月无责任事故、无客户投诉且无缺勤即可获得。 2. 工资发放：驾驶员工资于次月25日统一发放，若遇节假日，发放时间将根据实际情况相应顺延。 3. 其他福利：提供统一的车辆停放场地及充电设施；定期组织员工安全培训及技能提升活动。 有意者请联系余队，电话：

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