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需要十个人 一天一百五 三五天工作时间 上班时间 十点培训一小时

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岗位介绍 用人单位基本情况：盐城立铠电脑配件有限公司介绍：日铠电脑配件有限公司位于江苏省盐城市亭湖区，成立于2017年9月，项目总投资6亿美元，注册资金2亿美元，征地1400亩，建设厂房、研发中心及附属设施超100万平方米，隶属于铠胜集团旗下与上海日沛、日腾、日铭、胜瑞、铠和、铠嘉、日冠、日丽等公司同为铠胜集团旗下子公司，及隶属台湾和硕集团（原华硕集团）旗下与苏州名硕、上海昌硕、凯硕、钧硕等公司同为兄弟公司。是HP、Dell、Asus、Acer等世界知名电脑品牌重要的机构外观件制造厂商。在电子消费品行业的外观件生产领域积累了丰富的经验，凭着优异的产品质量和高效的生产能力成为全球前三大金属内外构件领导大厂 工作环境：车间有空调冬暖夏凉；普通工作服 生产产品：手机、电脑、等电子产品及周边 工作内容：主要松狮组装流水线作业员、CNC操作员等工作 班制：两班倒，8:00-20:00(早)，20:00-8:00(晚)，每月倒1次班，每月休4天，可以申请加班 计薪工时：每天计薪10-11小时，每月倒1次班，每月休4天，可以申请加班；个别岗位和车间会有调整以实际为准。不用体检，年龄18-48

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安徽马鞍山招聘两名氩弧铝焊工，做电池托盘，包吃住，公寓式住宿

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梧州市岑溪市招天然气管道焊工 核心证件：必须持有有效期内特种设备作业人员证（焊工证），作业项目需匹配燃气管道焊接，常见代号：GTAW（氩弧焊）、SMAW（手工电弧焊）、氩电联焊；焊接钢管需覆盖压力管道资质，焊接PE管需额外持有PE焊工特种作业操作证。 加分证件：高处作业证、燃气行业带气作业资格证（从事燃气抢修、带气焊接必备）。 证件合规：证书必须在有效期内，作业范围、材质、焊接位置与实际施工匹配，无证/证件过期严禁上岗。 二、专业技能要求 焊接工艺 钢管焊接：熟练氩弧焊打底、电焊/气体保护焊填充盖面，掌握转动口、固定口焊接，无未焊透、夹渣、气孔、咬边等缺陷； PE管焊接

重庆市合川区招氩弧焊、电焊、3米管道安装

盐城市大丰区招二保焊/气焊，电焊

工作地址:全部立铠宿舍，不坐厂车 4-6月员工25元/小时；7月份员工26元/小时；8-10月员工28元/小时；注明：员工非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa岗位降2元/小时；日结模式：4-6月日结240元/天；7月份日结250元/天；8-10月日结280元/天，工期截止 员工小时工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴 18-48岁，不过生日

【盐城立铠】28元/日结/吃住在厂/不体检/分一起 免路费/✔小时工4-6月25元，7月26元，8-10月28元，次月15号需在职 ✔日结4-6月240元，7月250元，8-10月280元，打卡70小时后日预支。第9天领第1天日薪，以此类推。工期截止。。 ⚠非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa岗位降2⃣元/小时。 生产手机电脑外壳 年龄18-48周岁，男女不限 住宿免费，首月餐卡有600元 月工时280左右，月薪7500左右 10日发同工同酬，15号补差价需在职 ⚠离职再进：正常离职本厂满7天/立讯其他厂区次日可入职，同厂区跨厂区，提前查黑（需提前查黑名单） ✅全新宿舍，厂吃厂住，夫妻/情侣/一起的现场可安排同部门，同班次。

招聘：数控操作工（长白班8小时+包吃住） 薪资：4500~6500元/月 岗位职责： 1. 操作数控车床进行零件加工。 2. 根据图纸要求，确保加工精度和质量。 任职要求： 1. 具备一定的数控车床操作经验者优先。 2. 熟悉数控车床的操作流程和编程基础。 3. 工作认真负责，细致耐心。 4. 能够适应长白班8小时工作制。

盐城市招二保焊、铆工，铆工二把刀，打磨工（铆工，焊工，二把刀必须要求有证

招聘：电焊工（五险一金+包吃） 薪资：7000~9000元/月 岗位职责： 1. 进行各种焊接作业，确保焊接质量符合标准。 2. 熟练运用各种焊接工艺和材料，独立完成焊接任务。 3. 严格遵守安全操作规程，确保工作场所的安全。 4. 与团队成员保持良好沟通，协作完成工作任务。 任职要求： 1. 具备一定的电焊工技能，持有相关资格证书者优先。 2. 熟悉各种焊接工艺和材料，能够独立完成焊接任务。 3. 有良好的安全意识，遵守安全规章制度。 4. 具备良好的团队合作精神和沟通能力。

盐城市亭湖区招二保焊/气焊

能烧普通角焊缝就好，有证者优先

江苏省常州市金坛区招气割

【盐城立铠】明天24号面试及发车政策！ 全部内宿，首月预充600餐补！！⚠招聘年龄:18-48岁（78年不过生日）♥企业关怀：同行/夫妻提前报备可安排同区,同班次，员工返岗意向岗位优先分配等。 ♥企业针对9点前到达面试中心员工，企业免费为员工提供爱心早餐一份。日结模式: 4⃣员工240元/天。 5⃣员工240元/天。 6⃣员工240元/天。 7⃣员工250元/天。 8⃣员工280元/天。 9⃣员工280元/天。 1⃣0⃣员工280元/天。 ⚠打卡70小时后预支，工期截止。。月结模式: 4⃣员工25元/小时。 5⃣员工25元/小时。 6⃣员工25元/小时。 7⃣员工26元/小时。 8⃣员工28元/小时。 9⃣员工28元/小时。 1⃣0⃣员工28元/小时。备注:每月10号发同工同酬，15号补差价需要在职。⚠以上模式:非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时，工期截止，最后一次补差价需在职。特岗津贴计算规则： 1，当月请假≥32H，不享有； 2，当月旷工≥2次，不享有； 3，当月警告/次，，，；入职企业预充600元餐补，； 员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等补贴。 免费住宿，按天折算。 ❤正常离职7天、。 ❤累计薪资超过5000部分，个人承担国家所需税金。