力工小工
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过年留任奖6000【日薪320包吃住】长短期工寒假工丨走结清
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【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）
（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；
（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【衣食住行】
（1）衣：上班不需要穿无尘服
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人力资源总监
2-3万元/月
人事总监10年以上本科及以上HRBP制度制定及落地优化战略管理组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控企业文化建设绩效管理劳动关系人力资源规划培训与开发招聘与配置集团化企业从业5年以上人力经验5年以上管理经验大中型企业从业
岗位职责：
1.业务驱动：深度嵌入业务，理解业务逻辑与痛点，为业务扩张，新团队搭建提供定制化人力资源策略。
2.组织发展：主导组织架构设计与优化，岗位职级体系管理，提升组织敏捷性与协同效率。
3.人才管理：建立核心人才选拔，培养与发展体系，搭建人才梯队，确保关键岗位人才的供给与保留。
4.绩效与激励：设计并推行与业务目标强关联的绩效管理与激励方案，激发团队活力。
5.变革管理：在业务转型或组织变革中，有效管理变革过程，沟通变革理念，降低变革阻力。
6.8年以上HR工作经验，其中至少3年作为HRBP负责人或HRD深度支持销售，研发，生产等核心业务部门的经验。
7.擅长组织诊断，人才发展及激励设计，具备出色的业务洞察力和解决问题能力。
任职要求：
1.32岁以上，本科以上学历，有5年以上相关行业管理经验；有300人以上团队管理经验；3年及以上集团型人力资源/运营管理工作经验。
2.熟悉国家劳动人事政策法律法规；
3.具有较强的组织领导能力，计划能力，判断与决策能力，协调能力，执行能力，公关能力，团队建设能力和文字处理能力；
4.具备制度建设，管理流程改进提升等经验，具有解决复杂问题的能力；
5.原则性强，具有很强的保密意识，全局意识，合作意识，服务意识和创新意识。
6.具备大局观，目标感强，业务/客户思维导向，并具备较强的高层对话能力和跨部门沟通协调能力。
7.具备清晰的逻辑思维和数据分析能力以及良好的沟通表达能力，具备结构化思维能力；
8.正直诚信，抗压能力强，对工作充满热情，有良好的团队合作意识；
【薪资待遇】
1.入职缴纳五险一金，面试定薪，优秀薪资可谈；
2.日常补贴：餐补，出差补贴，节日福利，激励奖金等；
3，上班时间：8:30-17:30，周日单休，法定节假日休息，带薪年假等。
小工力工
今晚22.20到，6小时180元日结，需二名小工力工撤展搬搬抬抬，干过的来。不要捣浆糊的，说多少钱就是多少钱来了别捣浆糊。
三亚海棠区湾招天天有活干，搞到年底的清理材料小工5人。能马上过来的联系徐工
小工长期3-5人
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焊幕墙玻璃幕墙小工焊工
北京房山工地，需要玻璃幕墙工人18-59岁焊工必须要有焊工证包住不包吃
焊工400一天
小工280一天，
一天9个半小时
工期一年多
工资是
过完年初八初九就可以进工地干了
必须要提前政审，报备
是军方给我们发钱必须要有个人建行卡
想去的朋友给我联系啊
小王
上海浦东新区招工地小工/杂工、水电、强电、给排水、桥架/支架安装
给排水工抗震支架安装强电工小工桥架水电工
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力工小工
上海市浦东招工地小工/杂工
工资170包两顿饭，商场内干活，简单省事，好干不累，工作内容：
搬运商品货架物料，运输通道监督等杂活，现场分配
工资下班就结，年龄20-45，包水饭
小工包吃1-2人
急招打杂小工2名
工人
上班盐仓
20块一小时，每天12小时
有2顿工作餐，
240元/天
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小工丝接工管道安装长期
小工年龄不超过50岁，工资260一280元一天，管工丝接工不超过50岁，工资350一380元一天，能吃苦的长期工
上海浦东新区招工地小工/杂工，主要就是提外墙抹灰砂浆。要1个人，电话没接加微信，2
打砂浆抹灰小工
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栏目概述
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