
医疗设备销售
1-1.5万元/月
销售专员1-3年大专及以上面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
一、任职要求:
1、性格乐观进取,具备学习热情,渴望通过努力获得更高收入;
2、希望拥有一份可持续发展的长期事业者优先;
3、对中医感兴趣者更佳(我们从事的是中医技术推广)
二、项目优势:
1、客户资源广泛覆盖:包括公立医院、私立医院、卫生院、社区卫生服务站、中西医结合诊所、养生馆、理疗机构、小儿推拿门店及美容院等渠道拓展。
2、顺应中医药发展潮流,市场潜力大,前景广阔
销售业务员
3000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限地推销售渠道销售面销/陌拜
工作时间: 周一至周五 9:00—18:00,法定节假日正常休假,享有超长带薪年假
职业规划: 提供岗前新人培训与在职进阶培训,全程助力个人成长,入职即配备专人带教
岗位优势:
1,企业深耕行业十余年,品牌口碑良好,客户信任度高,降低业务开展阻力
2,团队年轻化,成员素质高,内部协作氛围积极融洽
3,前期享受带薪培训,后期由经理一对一指导成单
任职要求:
1,普通话流利,性格外向,具备良好的沟通能力与抗压能力,对销售岗位有热情
2,有销售工作经验者优先录用,综合素质优秀的应届毕业生亦可接受
市场空间广阔,公司具备成熟的销售体系,帮助销售新手快速入门,月入过万较轻松,收入上不封顶
薪资详情 薪资范围:3000-4000+3个点提成
上班地点:未央区欧罗巴小镇
全屋定制销售
3000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责:
1. 为客户提供专业的家庭装修销售咨询服务,确保客户各项需求得到有效响应;
2. 结合客户的实际需要与喜好,量身打造专属的家装服务方案;
3. 保持与客户顺畅沟通,快速响应并解决客户提出的意见与疑问;
4. 定期整理和归档客户信息,持续优化对客户需求的理解与服务能力。
任职要求:
1. 具备出色的表达能力与客户服务意识,善于与客户建立长期信任关系;
2. 热爱家庭装修领域,能准确把握客户的真实需求与心理预期;
3. 具备基础的市场判断力及客户意见分析能力,能依据市场动态优化销售方法;
4. 能适应快节奏工作环境,兼具团队协作能力和独立完成任务的能力。
运营专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限大专及以上
每个月8号!!!!!!准时发薪,提供免费住宿。(接受无经验)(接受无经验)(接受无经验)
面试当天出结果,效率超高不拖沓
能力就是硬道理!!如果你有目标、有拼劲、不愿过平淡生活,只要肯努力,月入过万轻而易举!!
工作内容:
根据公司安排执行市场调研与推广任务,负责校区课程宣传及招生支持;
接待到访试听的家长,全程陪同参与试听课环节;
通过晋升考核后,逐步参与团队管理与后续学员学习跟进工作。
【福利待遇】
无试用期
有责底薪5800+提成841元/单+额外奖金=综合收入5k-12k,上不封顶
高提成,包住
(每月8号准时发放工资)
六险一金,享受长达20天的带薪年假!!
【工作地点】
八家校区可就近分配
仁厚校区(长乐公园、咸宁路站)
未央校区(大明宫西站)
经开校区(凤城九路站)
高新校区(丰庆公园站)
雁塔校区(三爻站)
碑林校区(永宁门站)
华鼎校区(木塔寺站)
曲江校区(黄渠头站)
【公司氛围】
欢迎零基础新人加入,团队以年轻化为主,多为刚毕业的大学生,工作环境轻松活泼,应届毕业生优先考虑!
【任职要求】
1、大专及以上学历(能力突出者可适当放宽),专业不限,应届生、往届生、职场转型者均可报名,实习生可签三方协议
2、具备良好沟通能力,态度积极向上
3、年龄18-33周岁,特别优秀者可酌情放宽条件
就近安排工作校区哦
销售专员
5000-10000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖经验不限中专及以上永久无责底薪免费公寓住宿年假15天
公司直聘,不收取任何费用
中国联通官方合作 5G推广项目
团队成员均为90后、00后,工作氛围轻松融洽!欢迎零基础加入!
公司自主招聘,全程无收费,不加班,每周日休息,法定节假日照常放假
工作时间:上午8:30-18:00,中午休息2小时(12:00-14:00)
薪资福利:
1、试用期底薪5000+高额提成+补贴+月度奖金+晋升管理奖金+免费公寓住宿
转正后底薪6500+高额提成+补贴+月度奖金+晋升管理奖金+免费公寓住宿
综合收入8000-15000以上,上不封顶
2、公司提供带薪岗前培训,不限经验,晋升机制公开透明,机会均等
3、缴纳五险一金,享受旅游福利、法定节假日、生日津贴、不定期团建活动、聚餐、年终奖等待遇
任职要求:
1、积极进取,品行端正,具备较强的学习能力
2、具有良好的沟通表达能力,善于团队协作,性格外向,心态阳光
3、工作认真负责,服从管理安排,责任心强
公司晋升及奖励机制公平公正,鼓励后起之秀超越前辈!
招聘条件:
1、******,能力突出者可适当放宽标准,有无经验均可,综合素质良好
2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名
3、有事业心,态度积极,学习能力强
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保1-2人经验不限学历不限电话销售
岗位职责:
1、公司提供资源,开发相应有意向的装修客户,对接给设计部。
2、团队协作(业务员+设计师)相互协作,在小区开展业务,节省时间,提高竞争力,提高签单成功率。
3、在宣传小区的同时,会给你提供相对应的客户资源,通过电话方式来补充相对应的客流积累,提高签单。、
(公司优势:团队协作,以老带新,签单率高)
任职要求:
有销售的意愿,挑战高薪资,普通话流利,
有具备良好的表达能力,团队意识,执行力能抗压力
薪资待遇:
底薪2500-9100根据业绩定底薪
销售额提成7%一单约4k
不扣不压提成一次性发放
待遇:缴纳社保五险+免费培训+带薪年假+国内外游+每期奖金等+不定时的团建活动
上班时间:9:00-20:00上六休一有事情可请假
公司规模占地面积4万多平米,有自己的家居建材广场,为客户提供一站式的家装服务,签单率高!
城市人家在西安成立已有20年,公司是西安最大的装修企业,设计师300+市场部300+以及1300+的工程部工人,专业的平台,完整的制度,以及良好快捷的售后服务,给员工一个物质精神双丰收的健康平台,给客户一个有专业,有保障,且满意的新家。
客户经理的主要工作,就是邀约客户到店,交给设计师具体讲解沟通即可。
为什么来我们公司?
1.装修是房产下游业务,买了就肯定要装,只是是否选择城市人家而已,属于刚需业务。相对其他行业要简单一些
2.单值更大,提成更高,相比于小单值客户,同样的谈一个客户,同样付出的努力,谈成之后的收获是我们更高的。
3.客户经理不是洽谈的主力,主要以设计师为主,设计师入职要求最少从业五年以上,所以有更加专业的人来服务客户,而你只是需要将客户邀约成功即可。不需要你十分专业,只需要你十分努力。
4.公司连续8年西安市场占有率第一,拥有全国最大的建材卖场,拥有70多家专业且顾客满意度最高的品牌商家入驻,可以给你绝对的自信和依靠
5.客户资源公司提供,可分配现交房小区,只要你努力,你可以比老员工赚更多。所有资源平等,你只需要掌握你的机会。!
高薪暴击《小白首年18W+|TOP销售顾问岗,》
3000-8000元/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公互联网金融无经验要求
工作氛围超轻松,公司都是95和00后,新人小白无经验都欢迎!!!
【工作内容】
办公室坐班,公司分配精准客户,电话联系客户审核资料,邀约客户上门就可以了
【工作时间】
早9晚6、午休1.5个小时,不加班,法定节假日带薪休息、婚假、产假。
【薪资福利】
1、无责底薪3000+提成(10-40)
3、培训:新人入职培训公司有专业性培训,新人无忧.蒂薪培训哦~
4、福利:月度奖金+奖金方案+节日福利+生日福利
销售专员
100-600元/天
销售专员社保交通补助保险20人以上1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜地推销售阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB
业务岗位招聘
岗位名称:市场专员
-薪资待遇:
综合薪资:3500元-20000元
试用期(1个月):
-任职要求:
年龄:22岁-40岁,男女不限
,学习能力强,责任心强,有团队精神,高中以上文凭,退伍军人优先!
工作职责:
1、负责新客户筛选
2、负责老客户维护
3、辅助销售团队做好配合
友情提示:
1,工作8小时,不允许加班
2,领导看态度,经验无所谓
3,团队氛围好,自私的别来
商家入驻维护
1.5-2万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
一、工内作容(选择自己擅长的方式)
1、做上线招聘,组建己自的团队
2、以付支宝碰一作碰为敲门砖,进市行场推广,邀商请家入省驻团生活
3、线带上货
二、岗位要求
1、有售销推广能力,或敢者于尝试
2、不失怕败,全心意全为客户服务
3、认踏真实,认同公司,认产同品
4、迫切提有升自经己济值价愿的望人
三、职位亮点
1、全兼职职均可,因你为是自己老的板
2、时间自由,因你为是己自的老板
3、多多劳得,因你为是己自的老板
4、让实你现赚躺的梦想,因公为司的术技独一无二
5、让没你有顾后之忧,因背为靠大树乘好凉
6、让普人通有了翻身机的会,因不为看重学历,不重看经验,不看年重龄,只看自你己能的力和勇气
度小满招聘+五险一金+月薪过万
1-1.5万元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品电话销售经验信贷客户经理
一、岗位详情:
1、负责度小满线下直营门店信贷业务的拓展,达成公司制定的业绩指标;
2、为有需求的客户提供专业的信贷咨询,结合客户实际情况推荐匹配的金融产品;
3、开展客户资信审核、资料整理及风险评估工作,保障业务流程合规有序;
4、持续维护客户关系,提供高效优质的贷后支持服务,提升客户体验与满意度;
5、积极参加公司安排的各类培训与学习活动,持续提升专业素养与综合能力。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,表现优异者可适当放宽入职条件;
2、具备销售类或快消行业工作经验者优先考虑;
3、具有良好的沟通技巧、语言表达能力及服务意识;
4、学习能力强,抗压能力佳,能适应高强度的工作节奏;
5、为人诚信可靠,责任心强,具备良好的协作精神。
三、岗位优势
1、入职即办理五险一金;
2、无责任底薪处于同行业领先水平;
3、余额管理津贴超过底薪,行业首创;
4、业务人员与客户长期绑定,收益持久稳定;
5、客户经理拥有主动降息权限,业内独有;
6、全新模式、全新平台,产品竞争力强,晋升通道畅通。
销售型岗位,收入与付出成正比,渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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设计师营业员销售饲料销售员
纱线开发工程师
纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向,结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线,并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪:关注行业发展趋势,搜集市场上纱线产品及原料情报(如新纤维、新纱线技术),定期输出研发建议。需求对接:与业务员、客户或内部部门沟通,了解需求,制定纱线开发计划。工艺设计:研究开发纱线生产工艺和流程,设计纱线组织结构,制定工艺参数。
招工人数:若干
工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号
水产养殖药品销售
3000-6000元/月
饲料销售员月结1年以下中专及以上全职
1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护;
2.上门为客户检测水质指标;会开车者优先;
3.推销“海力士”动保产品;
4.提供养殖技术指导,帮助客户解决实际问题。
5.参与门店基地水产养殖,进行利润分成
6.喜爱水产养殖,给予广阔发展平台。
肉牛羊饲料销售
5000-10000元/月
饲料销售员学历不限
1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。
2、维护并开发肉牛羊客户资源。
3、有反刍饲料销售经验者优先。
4、沟通表达能力好,有一定的数据分析能力。
工作地点:内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南
大客户经理+发展空间大+月薪15000++
9000-14000元/月
大客户代表社保3-5年本科及以上进出口贸易B端市场开发经验面销/陌拜经验
本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务,产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂
一、招聘职务名称:区域经理
二、岗位职责:
负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访,开展市场拓展并维护良好的客户关系
三、任职要求:
1.具备3年以上销售工作经验,全日制大专及以上学历,综合能力突出者条件可适当放宽;
2.拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑
四、薪资福利:
1.月薪由4000元底薪+高比例提成+持续性流水收益+公司专项奖励构成,一线员工中80%月收入区间为9000-15000元,表现优异者月收入可超20000元;
2.入职即签订正式劳动合同,并按规定缴纳五险;
3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日;
4.工作时间安排:采用钉钉系统进行日常考勤管理,需按时完成签到任务
安康汉滨区招聘兼职电销人员,工作时间自由,工作时间不限
3000-4000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成教育培训客户邀约客服经验
招聘兼职电销人员,工作时间自由,工作时间不限
房产销售专员
7000-12000元/月
销售专员经验不限高中及以上电话销售经验房地产
工作周期:2026-01-05~2028-01-05
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-04-30
岗位职责:
1. 拓展多元化客户资源,持续与客户进行高效交流,精准把握客户需求;
2. 开发新增房源信息,为客户匹配适宜的房产方案,提供专业的租购指导;
3. 全程跟进房产租赁或买卖流程,保障服务质量,推动交易顺利完成;
4. 定期整理市场数据,向团队反馈行业趋势与竞争动态。
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力和协商技巧,能快速识别客户的置业意向;
2. 熟知房地产市场运作机制,掌握房产交易流程及有关法律规范;
3. 具有良好的合作意识,能在高强度环境中保持稳定心态;
4. 热衷于客户关系维护,可提供高水平的专业服务支持。
思域销售
8000-14000元/月
网络销售6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC互联网/科技
职位详情
网络销售
[岗位职责](高客单)
1,通过线上与客户沟通,回答相关咨询;
2,针对客户需求实现体贴和个性化服务,消除客户在消费过程中的顾虑和疑问;
3,与客户保持良好的关系,掌握客户需求,及时反馈和跟踪销售问题;
4,及时跟进客户,解决客户疑问;
5,无需外出,按照要求发布视频就有源源不断的客户
[任职资格]
1,20岁-40岁,身体健康,热爱销售工作,有电销,互联网销售,地推等销售经验者优先;
2,性格开朗,自信,有较强的责任心及事业心,敢于挑战高薪;
3,有稳定长期的工作打算,接受公司技能培训;
度小满线下业务经理
5000-8000元/月
客户经理五险一金1-3年大专及以上个人(To C)服务意识沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验客户签约电话销售经验客户拜访地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
岗位职责:负责度小满线下业务的市场拓展与推广
任职要求:具备金融行业或销售相关工作经验者优先
岗位福利:入职即缴纳五险一金
薪资结构:无责任底薪+季度评级工资+高比例提成+实物或现金奖励+节假日福利+季度团队建设活动!
提供一对一带教支持
团队氛围融洽
享有优厚的余额管理分润机制
区域经理+月薪1.5W+入职缴5险+新项目
4000-15000元/月
电话销售社保1-3年大专及以上销售经验快消品软件/企业服务产品课程/培训类产品企业(To B)售前服务客户签约沟通能力强O2O招商/商户拓展
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与综合评估,精准把握客户需求与核心痛点,并提供针对性解决方案;
2.结合客户实际经营情况与需求,制定面向连锁餐饮大客户的销售政策与合作策略;
3.全程参与大客户前期接洽、招投标流程、合同签订及后续合作关系维护;
4.负责日常运营事务管理,包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作;
5.维护重点客户长期稳定合作,持续加强与连锁餐饮关键决策人的高效沟通;
6.深入掌握竞品市场动态,完成竞争产品分析,为公司产品研发与销售策略优化提供真实、完整、及时的数据支持;
7.协同各地区域经理推进连锁餐饮客户在属地的拓展及售后服务工作,快速响应并解决客户问题;
8.严格执行客户分级管理制度,确保客户资源有效分类与管理;
9.积极开拓潜在中小型单体餐饮客户资源;
10.认真落实上级领导交办的各项临时性工作任务。
三、任职要求:
1.具备两年以上销售工作经验,有地推、陌生拜访或直销经历,具备餐饮行业销售背景者优先;
2.思维活跃,性格外向,富有亲和力与感染力,善于人际沟通,作风踏实,自我驱动能力强,抗压能力突出并具备健康的情绪调节方式;
3.具备出色的谈判技巧与协调能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4.执行力强,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能吃苦耐劳,积极乐观;
5.主动传播公司品牌形象,准确传达公司政策信息,塑造良好的企业口碑;
6.熟悉并深入理解公司现行销售政策体系;
7.有两年以上销售、地推、上门推销或相关餐饮领域从业经验者优先录用;
8.能够接受外出开发外地客户的工作安排;
9.大专及以上学历,应届毕业生亦可应聘;
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500元+高比例提成+额外奖励,综合收入9000-15000元/月,表现优异者月薪可达15000元以上;
2.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3.享受国家规定的带薪年假及法定节假日休假权益;
4.工作时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00。
五、工作地址:
主要在本市范围内开展业务,每周需到公司集中报到两次,其余时间无需坐班,通过钉钉电话会议形式汇报工作进展。
【优势】:90%以上员工在职年限达2-3年以上,因企业性质与产品特点,注重长期稳定合作,岗位涵盖前端市场开拓、中期协作落地及后期客户维护,适合追求持续发展的从业者。
【收入水平】:根据2023年度整体数据统计,90%以上员工平均月收入达到15000元,业绩突出者平均月薪可达24000元。
【入职流程】:城市初面→人事复试→提交资料办理入职→带薪试岗5-7天→试岗通过后进入系统培训→安排导师带教。
【职业发展路径】:C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人
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区域经理+月入1.5W+入职5险+新项目
4000-15000元/月
电话销售社保1-3年大专及以上销售经验快消品软件/企业服务产品课程/培训类产品企业(To B)售前服务客户签约沟通能力强O2O招商/商户拓展
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖,对客户进行考察、洽谈、评估,能抓住客户需求和痛点,并给予解决方案;
2.根据客户需求,结合店铺实际情况,制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略;
3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务;
4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物;
5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系,加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通;
6.充分了解竞争对手产品情况,做好竞品分析,为公司产品研发和销售策略提供基础数据,并及时、准确、完整向公司反馈;
7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作,及时解决客户问题;
8.认真进行客户分档管理;
9.开发潜在餐饮单店小客户;
10.认真执行公司领导安排得所有其他工作
三、任职要求:
1.有两年以上销售经验、地推,陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑
2.有创造力,性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式
3.优秀的谈判能力和沟通协调能力,能熟练运用办公软件(Word、Excel、PPt);
4.执行力强,有极强的责任心和服务意识,坚韧不拔,吃苦耐劳,乐观勇敢;
5.推广公司形象,传递公司政策和信息,树立良好的企业形象;
6.深入理解公司相应的销售政策;
7.有两年以上的销售经验,地推,陌生拜访,直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑;
8.能适应外地客户开发。
9.大专历以上,本届毕业生!
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励,综合薪资9000-15000,较努力者月薪可达15000以上!
2.入职签订正式劳动合同,缴纳五险
3.每年享受国家规定的带薪年假,法定节假日等
4.工作时间为上午十点,下午六点。
五、工作地址:
主要在当地市范围内再行安排,每周开会2次公司报到,其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。
【优势】:90%以上人员目前在职2-3年以上,因企业和产品类型 长期合作共赢销售综合岗位,涉及到前端市场开发,中期合作,后期维护,更多需要长期合作.
【收入水平】:按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上,优秀人员最高可达月薪平均24000元.
【流程】:城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅.
【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人
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【岗位要求】积极进取有目标,能承受压力肯吃苦,有相关经验者优先考虑!
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