【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4. 分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5. 建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好

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1. 主要从事固体废弃物资源化利用技术的研究工作，涵盖炉渣、飞灰、污泥、石膏等固废的无害化处理与高值化应用；参与科研项目的申报及研究成果的整理总结；参与从中试阶段至工业化落地的工艺流程设计。 2. 熟练掌握无机化学、有机化学、分析化学、物理化学等相关专业知识，熟悉大宗固废处置工艺流程，具备固废资源化实际应用经验者优先考虑。 3. 具备较强的创新意识、逻辑思维能力、语言表达能力、团队协作与沟通能力，以及数据处理和科技论文撰写能力，工作态度认真细致，执行力高。 4. 接受应届毕业生或社会招聘人员，工作地点为北京或廊坊固安，能适应不定期出差安排。

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裁料工岗位，包装工岗位，一天10小时工时。车间冬暖夏凉，有无线网。可包住。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全合规 3.协同班组完成日常生产目标，及时反馈异常情况 4.负责工位设备的日常点检与基础清洁维护 5.配合质检人员完成产品自检与过程检验 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.能适应倒班或流水线作业节奏，服从工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可培训上岗 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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PMC（Production & Material Control，生产及物料控制） PMC分两大模块：PC（生管，生产控制） + MC（物控，物料控制），是工厂交付中枢，对订单准时交付负责 PC 生产控制（生管）职责 订单评审：接收销售订单，评估产能、设备、人力，确认能否满足客户交期，回复销售可承诺交期 编制生产计划：制定主生产计划MPS、周/日车间排程，下发生产工单，安排生产优先级（插单调整） 进度跟踪：跟进车间生产完工情况，监控各工序进度；设备异常、品质不良时及时调整计划 成品出货统筹：安排成品入库、打包、出货，跟进订单交付；统计生产达成率 产销协调：组织产销会议，对接销售、车间、品质，处理订单变更、延期风险 MC 物料控制（物控）职责 物料核算：依据BOM和生产计划跑MRP，计算原材料、半成品、辅料需求量 物料请购与跟料：下达物料需求给采购，跟进供应商到货进度，提前预警缺料风险，避免停工待料 库存管控：设定安全库存，控制原材料、半成品库存，防止库存积压、呆滞料；定期核对物料齐套性 物料异常处理：来料不良、物料损耗、替代料评估；监督仓库发料、退料、报废流程 物料数据维护：ERP系统物料数据维护，统计物料齐套率、库存周转 PMC整体通用职责（合并版，招聘JD常用） 订单评审，评估产能与物料，确认订单交期 制定主生产计划、周/日生产排程，下发工单，动态调整生产计划 核算物料需求，跟进物料到货，保障生产物料齐套 跟踪车间生产进度，处理生产、品质、物料各类异常，推动问题闭环 统筹成品入库、出货安排，保障订单准时交付 管控库存，降低呆滞物料，提升库存周转率 ERP系统单据维护，统计KPI：订单准交率、生产达成率、物料齐套率

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岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存周转与缺料风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，推动跨部门高效协同 4. 分析生产数据与物料消耗，持续优化计划准确率与库存结构 5. 建立并维护BOM、工艺路线等基础数据，保障系统运行准确性 任职要求： 1. 熟悉PMC全流程管理及ERP/MES系统操作 2. 具备良好的数据分析能力与异常处理意识 3. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力佳 4. 有制造业生产计划或物控相关工作经验者优先 5. 学历不限，具备逻辑思维与执行力

岗位职责： 1、团队搭建与管理：负责技术服务团队的组建、日常管理与考核，制定技术服务工作流程、作业标准和响应机制，开展团队技能培训与梯队建设。 2、设备交付统筹：统筹设备从生产下线到客户现场安装调试验收的全流程交付，制定交付计划，协调生产、品质、研发等部门确保按期交付，管控项目进度和关键节点，异常问题及时协调处理。 3、售后服务管理：统筹售后技术支持，包括设备故障响应、现场维修、备件管理，建立客户服务响应机制和服务时效标准，处理客户投诉并持续提升服务满意度，组织客户设备操作及维护保养培训。 4、客户关系与内部协同：与客户保持良好沟通，及时了解需求和反馈，协调销售、研发、生产、品质等部门推动技术服务相关问题闭环，将客户现场反馈转化为内部改善行动。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子产品、工业产品或实业制造行业背景。 2、5年以上制造业工作经验，其中必须同时包含生产管理和生产计划两类岗位的实际操作经验（如：从生产车间管理转做生产计划，或从生产计划转做生产管理），仅有单一方面经验不符合要求。 3、熟悉生产现场运作，有车间管理、班组长、生产主管或生产经理等实操经历，能说出具体管理数据和处理案例。 4、熟悉生产计划排程，有PMC、计划主管、生产计划员等实操经历，掌握主生产计划排程、物料齐套管理、紧急插单处理等方法。 5、目标导向，执行力强，具备较强的跨部门协调能力和客户沟通能力，有独立搭建和管理团队的经验。 6、接受六天制（单休）。

岗位职责： 1.精通氩弧焊工艺，能对生产现场的焊接操作进行指导与监督，保障焊接质量达到规定标准。 2.负责焊接班组的团队管理，涵盖人员招募、技能培训、绩效评估及激励机制，提升整体作业效率与技术水平。 3.熟悉并持续优化生产工艺流程，确保焊接环节与生产排程的匹配性和执行效率。 4.承担焊接成品的质量管控工作，保证产品满足客户规范及行业技术要求。 5.针对生产中出现的技术瓶颈提出解决方案，推动产品质量和产出效率的提升。 任职要求： 1.熟练掌握氩弧焊操作技能，具备扎实的现场经验和技术积累。 2.具备较强的团队管理能力，能够有效组织团队建设与日常管理工作。 3.深入理解制造流程，可根据实际生产需要实施流程改进。 4.具备较强的故障分析与处理能力，可快速应对和解决生产中的技术问题。

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岗位福利： 1. 薪资（月薪9-12K） 2. 提供住宿 3. 免费技能培训，年度调薪机会 岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营，确保各环节有序衔接与高效运转 2. 协助编制并落实生产计划，保证生产目标按期达成 3. 监控生产过程中的质量控制与安全规范，持续优化生产效率 4. 组织实施相关培训工作，提升团队专业水平与综合能力 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能有效促进团队协作推进工作 2. 工作责任心强，执行力高，适应生产一线的工作节奏与环境 3. 学习能力突出，能快速熟悉并掌握生产管理相关知识与实操技能 4. 具备良好的抗压素质，能够冷静应对和处理突发状况

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岗位职责： 1. 负责热处理生产线的日常管理与班组调度，确保生产计划按时保质完成 2. 指导并监督热处理工艺执行（如淬火、回火、退火、正火等），监控温度、时间、介质等关键参数 3. 组织班组员工开展设备点检、维护及异常处理，保障热处理设备安全稳定运行 4. 参与热处理工艺优化与质量改进，配合技术部门分析不良品原因并落实整改措施 5. 落实安全生产规范，组织班组安全培训与隐患排查，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备热处理相关岗位工作经验，熟悉金属材料性能及典型热处理工艺 2. 熟悉常用热处理设备（如箱式炉、井式炉、连续炉等）操作与维护要点 3. 具备基础质量管理意识，能看懂热处理工艺卡及检验标准 4. 有团队管理经验者优先，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5. 责任心强，服从安排，能适应生产现场工作环境

队长助理3名：高中及以上学历，年龄30至40岁之间，具备农机驾驶能力，拥有较强的组织协调与执行能力；可接受出差及长期在户外工作条件者优先考虑。

岗位职责: 1.与生产团队紧密协作，保障生产目标顺利实现； 2.实时跟踪生产进程，确保各环节高效有序运转； 3.及时处理生产过程中的突发状况，维持生产稳定与品质达标； 4.负责生产原材料的管理与存储优化，提升资源利用效率； 5.汇总并分析生产相关数据，为管理决策提供有力支撑。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能有效应对生产中的各类问题； 2.能准确传达生产需求，与团队成员保持高效沟通； 3.机械/机电类相关专业背景，掌握CAD制图技能，能够完成 3.熟悉生产流程，具备基础生产管理能力； 4.工作责任心强，具备团队合作意识，适应一定工作压力； 5.熟练使用生产管理相关的数字化工具与软件。

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工资日结290 公司全自动化生产 员工看机台生产配件 福利待遇：包吃包住，年底双薪，带团队，项目奖金， 多次晋升机会，鼓励内部创新 厂区内三个食堂免费一日四餐 自定义福利：免费吃住 免费行李 空调独立