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【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪3000-4000元 25%-75%业绩提成，收入上不封顶 2、定期组织多样化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军专属大奖，季度国内或出境旅游奖励 3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年休假及法定公休假期 4、统一配备办公所需物品、工牌、公司徽章，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿安排+带薪年假+带薪培训+国内外旅游机会+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可选择离家近的门店上班 【工作内容】 1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动拓展房源信息与客户资源，并进行高效跟进维护； 3、查阅平台内房源与客户需求，实现精准匹配并安排看房； 4、与客户保持良好沟通，完成预约看房、实地拜访、需求分析、谈判签约等全流程服务； 5、当前公寓、别墅类住宅市场需求旺盛，把握机会，百万业绩经纪人触手可及。 【职位要求】： 1、具备良好沟通表达能力，形象端正，气质佳； 2、踏实肯干，积极进取，责任心强，能适应快节奏工作环境； 3、不限经验（公司将提供系统免费培训），有相关从业背景者可直接进入更高职级。 【晋升】： 1、健全的职业发展路径（由经纪人→店经理→商圈经理→区域经理）； 2、系统化房产知识培训涵盖房地产政策法规、交易流程、按揭操作、营销实战等内容，全程带薪学习，专人辅导，资深经纪人一对一帮带； 3、表现突出者可入选“百年行精英汇”培养项目（雏鹰计划、雄鹰计划），助力职业成长稳步进阶！ 【工作地址】： 西安全市就近分配 各行政区均设门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 自主择岗

18-35岁，活泼开朗，健谈，有责任心; 性格乐观开朗，有一定的学习能力和沟通能力 底薪+提成（4400）~，可加价租（加价提成800） 【上班时间】:早上9.30上班打卡，每周二固定休息节假日正常休假

真诚招聘，岗位真实，非刷kpi，沟通匹配后再约面试，彼此尊重，互信高效～ 纯租赁业务！！！专注带看服务！！丰富房源支持！！享受带薪年假！！！ 主营周边学区房资源，客户稳定，无需电话推销或外出推广 面试时间：9:30-11:30，14:30-18:30 上班地点：西安范围内100+门店可就近分配 【薪资待遇】：无责任底薪3000-4000元（不设业绩考核）+高比例提成45%-75% 【上班时间】：早九晚七，中午休息2小时，每周工作6天，休息1天 【工作内容】： 1.客户多通过线上咨询租房，约定时间后陪同看房并协助签约即可。 2.无需电话沟通，无需街头推广，无业绩压力与考核指标。 3.新员工入职有资深同事一对一指导，成单率高，操作简单，快速上手。 4.所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交效率高。 5.工资按时发放，绝不拖欠。享有长达15天的带薪年假。 6.每月组织团队活动，举办生日会，设置首单奖励、业绩榜首奖、数据达标奖、带看量奖等多重激励。 【我们为你提供】： 1.免费开通贝壳端口，获取精准租房意向客户资源 2.无需担心经验不足，提供专业培训及师傅全程1对1带教 3.具备竞争力的薪酬体系，办公环境舒适，团队氛围积极活跃，成员涵盖80后至00后，轻松融入同龄群体

薪资待遇: 无责底薪4K（底薪无需业绩考核）+高额提成（25-75%），综合收入7000以上 上班时间: 上午9:00-12:00，下午2:00-7:00，方便宝妈接送孩子可提前离岗 上班地址: 全西安市根据居住地就近分配门店，安排面试及工作地点 工作内容: 1. 客户多通过线上交流租房事宜，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2. 不涉及房屋买卖，无需电话销售，不进行街头推广。 3. 新员工入职由资深同事一对一指导，成交几率高，岗位易学易做。 4. 所有房源均为公司自有直营管理，促进高效成交。 5. 工资每月15号准时发放，绝不拖欠。享有长达15天的带薪年假。 6. 每月组织团队活动，举办生日会。设置首单奖励、业绩榜首奖、数据达标奖、带看最多奖等多重激励，奖金丰富拿不停！

全西安市13家分公司，上班地点就近分配 目前处于业务高峰期，公司员工平均月收入达8000以上 1，薪酬结构：跳点底薪800-8000＋提成 提成标准：600-800元/单，新人入职配备专人指导，一个月完成10单及以上完全可实现 2，工作时间：上午9:30开始工作，下班不打卡，无需坐班，不用穿工服，时间自主安排，享受国家法定节假日正常休息 3，工作内容：公司提供房源资源，你负责将信息发布至58同城、闲鱼等平台，不限渠道，带领客户实地看房、促成租房。所有出租房源均为全西安低价区间（300元-900元） 4，企业福利：享有带薪年假，每月组织聚餐与团队建设活动，节日发放各类福利 无经验要求，入职后主管全程一对一培训指导

西安房产招聘｜70%超高提成+每月8天假 在西安做房产，不画饼，只来真的！ 直接上我门店的硬核待遇 薪资待遇 • 70%超高提成，开单就赚，结佣快不拖欠 • 无责底薪保障，新人也有安全感 • 带看奖、开单奖、现金红包拿到手软 • 每月8天假，法定节假日正常休，工作生活两不误 工作时间 • 9:30-12:00，14:00-17:00 • 不熬夜、不内卷，高效出单 我们在这 • 西安灞桥区长乐德佑门店 • 成熟商圈，客源稳定，不用自己瞎跑 我们要这样的你 • 想赚钱、肯努力，执行力强 • 有无经验都行，老人一对一带教 • 想长期稳定发展，拒绝混日子 找工作别只看“画饼”，看真金白银和休息时间！ 想在西安稳稳定定赚钱的等你哦

诚招公寓租房专员，开单轻松，业内成交率领先！！！ 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4500+业绩提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+员工宿舍+提供工装 2、每月定期组织团建，火锅、奶茶、甜甜圈等丰富活动 【工作内容】 1、借助公司平台系统学习房产专业知识 2、公司免费提供账号端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上与客户沟通确认时间，线下实地带领客户看房 【职位要求】 1、不限经验，欢迎活泼开朗、积极热情的你加入——哈哈 2、态度端正，进取心强，工作投入度满分 【培训机制】 三天带薪岗前培训，实行师徒制，安排资深师傅一对一辅导 【人才发展路径】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】 早9晚7，中午休息两小时，每周工作六天，可调休

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翻包工:操作简单，按月结180元/天，3天之后工资可日结 主要负责将箱子、货架内的物品取出，转移摆放至指定货架货框子，两班倒 普工:主要负责把材料放到机械上，机械加工好之后在拿下来，操作简单 管吃管住，两班倒，入职10天可预支工资

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西安市新城区招抹灰工。一点修补活，

招小工一名

青年公寓/租房中介，底薪5000，有无经验均可，主做济南青年公寓/普租/租房/小白也有师傅一对一指导 岗位职责： 1.负责青年公寓及普租业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 协助完成租赁合同签订、及入住手续办理 3. 开展日常房源维护、带看安排与客户回访，提升租住体验 4.整理并更新房源信息库，确保数据准确、及时、完整 5.配合团队完成市场推广、活动执行及基础人事支持工作 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入 2.沟通表达清晰，服务意识强，具备亲和力与责任心 3.学习意愿强烈，能快速掌握租房业务流程与系统操作 4.有师傅一对一指导，无需相关经验，小白亦可胜任 5.工作地点在济南，能适应阶段性外勤与灵活工作安排

岗位职责： 1.开发并维护客户资源，精准匹配客户需求与优质房源/项目 2.独立完成带看、谈判、签约及后续服务全流程，保障交易高效合规 3.深入了解市场动态与行业政策，为客户提供专业咨询与资产配置建议 4.协调买卖双方及合作方，妥善处理交易过程中的各类问题 5. 定期复盘业务数据，持续优化服务策略与成交转化率 任职要求： 1. 对房地产、金融、文娱、体育等任一经纪相关领域有浓厚兴趣，经验不限 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 3.诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 4.学历不限，有相关从业资格证者优先 5. 接受灵活工作安排，适应市场化业绩导向机制

任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 4.年龄22-45周岁。 薪资福利： 1.薪资范围：8000-50000元/月。 2.薪酬结构：基本工资业绩提成。 3.五险一金。 4.每周一休，法定节假日休息。

公司简介： 我公司拥有独立临街店面，方便接待进店客户。公司现有二个品牌在并行运营，且在此运营已达十几个年头，拥有良好的口碑及丰富稳定的房客资源，便于大家轻松上手、顺利开展业务。 公司主营区域及业务：海淀区上地及马连洼区域住房租赁、房屋托管及回迁房买卖业务。 秉承大家的幸福是公司永不改变的追求，携手共创美好未来的理念！给大家提供一个灵活、自有、舒适、宽松的工作环境，创造无限的发展平台及施展自身能力、体现自身价值的空间；宽松、舒适的环境不代表放任，更希望大家在公司没有压力的愉悦工作，从工作中得到更多乐趣，通过工作不断提高自身能力，“不忘初心、砥砺前行”。 工作职责： 1、负责店面客户的接待、信息登记及咨询等工作； 2、日常收集、维护房客源信息，房客匹配及跟进。 3、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，促成业务的成交； 4、洽谈房屋全程托管业务，房屋管家，负责对房屋的日常管理及住户的沟通协调。 职位要求： 1、年龄19-50周岁，暂不注要求你的高学历，只看重你的能力； 2、沟通表达能力强，有素质反应灵活，对自己有信心、敢挑战的朋友； 3、工作灵活、自有、有挑战、待遇高，并且公司设定了多种业务模式，您可针对自身情况选择，只有你想不到的待遇，没有我们给不了的，有能力你就来。 4、有无工作经验均可，公司给予重点培训。 5、欢迎志同道合，有意在房产行业发展的伙伴加入，让我们共同携手共创美好未来。 岗位：房屋管家、房屋租赁经纪人、回迁房买卖经纪人及业务合伙人 岗位福利： 待遇一： 底薪高达7000元+高达80%的分成+可提供北京社保+单身宿舍+各种奖金+补助（认真干，年收入15/20万+；努力干，年收入30万+及以上） 待遇二： 基本保障3000+完成单量后的全部收佣； 待遇三： 公司合伙人计划，公司提供管理平台及业务开展的一切手续包括业务开展资金等，你只需施展才能，即可获得利润的80%左右，努力干，可达年收入50万+做自己的老板 日常休息实行：6天=4+1+1 介绍伙伴入职可获得现金奖励及后期业绩分成 合作模式多样化，总有一种适合你，只要你具备能力，待遇你来定，保证让你满意； 公司直招非招聘猎头，更多详情可直接电话联系。

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪4000-5000元， 叠加50%-70%业绩提成 2、定期组织多元化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军专属大奖，每季度安排国内或出境团建旅行。 3、法定节假日发放节日礼品，员工享受带薪年假及法定假期 4、统一配备办公所需物品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿+带薪休假+带薪培训+境内外旅游+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源与客户资源，并进行高效维护与跟进； 3、查阅系统内房源与客户需求，完成精准匹配并安排看房； 4、与客户对接沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，高价值物业成就百万经纪人目标可期。 【职位要求】： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、踏实勤奋，积极进取，有责任心，能适应快节奏工作环境； 3、不限经验（企业提供免费带教培训），有行业背景者可直接进入更高职级。 【晋升】： 1、健全的职业发展路径（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理）； 2、系统化房产知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭操作、营销实战等内容），全程带薪学习，专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现突出者可入选“百年行精英汇”（雏鹰计划 雄鹰计划），助力逐步成长为管理人才！ 【工作地址】： 全西安就近分配 工作网点覆盖西安各区 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择。

岗位职责： 1、凭借扎实的房地产专业知识，在售楼处现场开展客户引导与项目讲解，帮助客户建立对楼盘的良好印象，提升对开发企业的正面认知。 2、负责接待到访的购房客户，运用专业能力解答客户疑问，有效激发并推动客户的购房意愿。 3、全面掌握项目资料、销售政策及交易流程，熟悉房产交易相关法律法规，为客户提供专业的售前咨询与售后支持服务。 4、严格执行项目的销售策略与执行计划，依照既定的售价标准和交付条件推进销售工作； 5、独立建立客户档案体系，定期维护更新客户信息，完整记录沟通细节，保障后续服务工作的顺利衔接； 6、配合完成销售现场各项辅助事务，确保设施设备正常运行及环境整洁有序。 7、主动参与公司及团队组织的专业培训，持续提升业务能力，并配合完成相关考核要求。 任职资格： 1. 具备三年以上房地产销售工作经验； 2. 形象气质佳，具备服务高端客户的能力与职业素养； 3. 有洋房、叠拼或别墅类项目销售经验者优先，自带优质客户资源者优先； 4. 具备线上直播推广经验者优先。

工作内容： 1、负责批发渠道的开拓与维护，整理客户资料，依照规划开展客户拜访并挖掘潜在客户； 2、汇总并分析销售相关数据，定期完成销售预估任务； 3、每周需外出3-4天，在西安市各区域社区推进业务落地； 4、熟悉中央空调、冰箱洗衣机、净水设备、厨房电器等家电产品者优先或具备相关从业背景。 任职要求： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备1-2年及以上销售岗位经验，销售业绩优异者或有家电行业销售经历者优先考虑； 3、思维灵敏、条理清晰、语言表达流畅，性格亲和且拥有良好的沟通能力； 4、具有较强的市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务意识； 5、责任心强，热爱销售事业，能适应较强的工作节奏与压力； 6、具备团队合作意识，勇于冲刺高目标。薪资范围10-30k/月 福利待遇：缴纳五险一金，节日福利，绩效奖金，年终奖金，晋升空间，带薪培训。 上班地点： 1、长安区航天城居然之家3号门2层卡萨帝 2、陕西省西安市长安区兴隆临二路与经十二交汇处（龙湖青云阙慧苑） 薪资详情 薪资范围：4000-9000元/月 发薪日期：15日 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：全勤奖、交通补助、绩效奖金

岗位职责: 1. 负责带领客户实地查看房源，保障看房体验与服务品质 2. 通过抖音、小红书等社交渠道开展房产内容宣传与推广 3. 持续跟进客户维护，优化服务流程与客户满意度 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力及主动服务意识 2. 熟悉主流社交平台操作并能高效应用于业务推广 3. 工作踏实负责，具备独立处理工作任务的能力

岗位职责: 1、负责客户对接，营销品牌餐饮(扯面郎); 2、定期与客户进行电话沟通回访; 3、网络广告咨询用户的接待，解答客户疑问，对客户进行到访邀约; 4、主要洽谈客户，解决客户开店加盟问题 任职要求: 1、普通话流利，懂得基本的电话礼仪，沟通表达能力良好; 2、有销售经验者优先; 3、性格积极活泼。 福利待遇: 1、缴纳社保; 2、公司配备人手一台电脑及其他办公用品，话费、流量公司。 3、提成次日发放 4、生日、转正、节假日福利，免费下午茶。 薪资：底薪（4K）+提成+奖金=综合薪资10k-15K。 上班时间:朝九晚六。 办公地址:西安市未央区旭红未央中心1510室。

陕西鼎鑫安保卫士招聘信息‍♂保安人员岗位要求：18-50周岁，，服从管理、听从指挥，无犯罪前科，无明显纹身，持保安证、退伍军录用。薪资待遇：月薪4200元（含基本工资4000元+全勤奖200元），带薪月休2天，包吃包住。任职须知：入职需携带体检报告，一经录用，签署劳务合同。招聘人数：6人。 联系人：考队长联系电话：

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪4000-4500元 提成比例高达75% 2、定期组织多样化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军重磅奖励，每季度安排国内或海外团队旅行 3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年休假及法定假期 4、公司统一配备办公用品、工牌与司徽，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿支持+带薪年假+带薪培训+国内外团建旅游+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作门店 【工作内容】 1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源信息与客户资源，并进行高效维护与跟进； 3、查阅系统内房源与客户需求，完成精准匹配并安排看房； 4、与客户沟通需求，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，具备百万业绩经纪人的发展空间。 【职位要求】： 1、具备良好的沟通表达能力，形象端正，气质佳； 2、踏实勤奋，积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 3、不限经验（公司将提供免费系统培训），有同行业从业经历者可优先定岗至更高职级。 【晋升】： 1、健全的职业发展路径（经纪人→门店主管→商圈负责人→区域经理）； 2、系统化房产知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭操作、营销实战等内容），全程带薪学习，配备专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”培养项目（雏鹰计划、雄鹰计划），助力逐步成长为管理人才！ 【工作地址】： 西安全市就近分配 各行政区均设服务网点 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择

岗位职责： 1、根据公司提供的名单开发潜在客户需求 2、负责微信端客户关系维护，及时跟进客户动态 3、不断提升销售专业能力，为客户提供持续专业的服务支持 岗位要求： 1、具备电话销售经验者优先 2、具备较强抗压能力，目标明确，沟通表达顺畅 3、学习适应能力强，性格亲和，易于建立信任关系 公司业务： 企业服务领域，涵盖工商注册、财税服务、建筑资质办理、项目申报等相关业务 （提供带教指导，带薪培训，公司配备客户资源及运营系统） 上班时间： 8:30-18:00，周末实行大小周，法定节假日按规定休假

一、薪资结构：无责底薪+社保+高比例业绩提成 综合月薪：4-7万/月 提成：按每届展会业绩核算（3-10万）×4个季度 综合年薪：50-70万（根据个人签单能力确定） 二、岗位职责 1、依托每年四至五届展会，开展参展商邀约及合同签署工作，达成各届展会招商指标； 2、负责所辖品类或客户在展会现场的搭建协调、陈列指导及相关后续服务支持； 3、有效管理并维护公司现有客户资源，多渠道拓展新客户，持续提升业务产出； 4、推进目标客户关系的建立与维系，深入挖掘客户需求，优化服务质量与招商转化率； 5、协同客服部门解决展商与客户间的服务纠纷、售后问题，参与舆情应对与处理； 6、按时完成个人客户资料归档（CRM系统更新）及每日工作汇报的整理与提交； 7、定期向市场部负责人反馈行业动态，并提出具有实操性的优化建议； 8、执行上级安排的其他临时性工作任务； 9、所有岗位均需配合展会项目出差，出差时长与频次依据具体项目安排而定。 三、任职要求 1、大专及以上学历，性别不限，年龄30-38岁，业内表现优异者条件可适度放宽； 2、具备3年以上对外联络、渠道销售、市场开拓、招商招租等相关经验，有建材、家居、电器、商业综合体或大型家居卖场背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，拥有较强的市场攻坚意识、进取心和责任感； 4、能适应较高强度的工作节奏，具备优良的职业操守和敬业态度。 四、福利待遇 1、公司运营知名展会项目，拥有稳定且长期合作的客户群体，入职即分配成熟展商资源；采用集中招商会模式签约客户； 2、每年举办4-5届展会，展商重复参展率高，招商人员可持续享受循环提成收益； 3、全年享7个月双休+5个月单休；每届展会结束后享有连续2天休息；春节除法定假期外，额外提前享受3-7天带薪休假（视公司经营状况调整）； 4、入职后公司将提供系统的展会招商专业知识培训； 5、招商岗位晋升通道畅通，在公司快速发展阶段，有能力者可快速晋升为经理、总监、城市总经理、区域总监、副总经理等职级； 6、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会（含1次境外），具体根据岗位层级及公司发展情况安排； 7、享有节日礼品、员工生日会等关怀福利； 8、每半年进行一次薪资评估，表现优异者可获得薪资上调。

无责底薪：初级2700元/月 中级5500/月 高级9100/月 装修设计电话销售家装顾问 薪资待遇：底薪＋提成（6%+1%）+住房补贴＋年终奖＋旅游基金 6000-15000/月 岗位要求： 具备敏锐的市场洞察力，富有开拓意识，能吃苦耐劳，适应业绩考核压力，性格自信果敢，责任心强，服务意识良好，工作态度踏实认真，具备出色的表达与沟通能力，品行端正，诚实守信，市场营销、电子商务、设计类相关专业者优先录用。 岗位发展空间： 表现优异者可晋升为主任客户经理、首席客户经理或部门负责人，全面负责城市人家装饰西安区域市场团队管理工作。 公司福利： 1、节日发放慰问礼品，每月提供住房补助； 2、定期开展团队建设、户外拓展及旅游活动； 3、设置多项激励奖金及专项旅游基金； 4、提供企业文化培训与岗位专业技能提升课程。 员工福利 补充医疗保险 定期体检 年终奖 带薪年假