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工作内容： 配电柜接线安装 要求： 1、能看懂电路图 2、能独立接线 3、有电工证优先 4、有相关工作经验优先 工作时间： 1、长白班 2、8小时单休（加班另计） 3、 4、时间弹性

泰州市靖江市招光伏弱电师傅，要求有电工证，有光伏弱电施工经验，工资详谈，满足不了条件的勿扰！

可以适应出差，年龄最好在25-45岁左右，要求有电工证。

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

泰州市靖江市招工地小工/杂工，或在本地有住宿。主要工作：打磨钢构螺栓孔，倒钝，去飞边毛刺，边角打磨平整适合装配和焊接。无除锈要求。会简单使用割刀优先考虑，能熟练使用电动工具。要求能吃苦耐劳，踏实肯干。能及时完成下达的任务。

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招聘：IT Engineer (SAP) 薪资：面议 Position Summary 负责公司ERP系统的运维和业务工具的开发及运维工作，并协助业务部门实施和优化系统的解决方案，确保其与业务需求相匹配。负责数据库管理和维护，完成业务流程KPI可视化。 Maintain and support ERP system as well as develop and maintain SaaS tools. Assist business departments in implementing and optimizing system solutions to ensure alignment with business requirements. Perform database management and maintenance. Develop KPI visualizations for business processes. Duties and Responsibilities: 1. 参与业务需求调研，与业务部门沟通、分析和理解他们的业务需求，为其提供解决方案建议。 Participate in business requirement gathering, communicate, analyze, and understand their business needs, and provide solution recommendations. 2. 负责公司 ERP 系统的日常维护和支持，包括问题排查、故障修复和用户培训等。 Responsible for the daily maintenance and support of ERP system, including issue troubleshooting, bug fixing, and user training. 3. 协助业务团队进行公司 ERP 系统的变更管理，确保变更按照规定的流程进行并得到适当的批准。 Assist business teams in change management of ERP system, ensuring changes are processed according to defined procedures and receiving

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