高新五星级酒店需要若干名安保人员 任职要求： ，年龄45周岁以内，身高170cm以上，身体健康，无不良记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与服务意识 3.服从三班倒排班（每日8小时），月休8天，能适应酒店工作节奏 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基础安全防范意识和应急反应能力 5. 提供员工餐，有鸡腿、肉，工作环境良好，表现优异者享有清晰晋升通道

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4. 保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2. 具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3. 服从管理，纪律性强，退伍军人或持有保安员证者优先 4. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合岗位实际用工要求 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康状况说明

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 初中及以上学历，退伍军人或相关专业背景者适当放宽条件 5.遵纪守法，品行端正，具备良好的服务意识和职业素养

咸阳酒店保安员。 要求：身高175以上，有酒店经验优先考虑 包吃包住 工资：3200 年龄要求：20-45岁 两班倒，巡逻一小时休息一个小时 地址：上林路地铁口

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守与安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、盗窃、纠纷等，并按流程上报 4. 保持执勤区域环境整洁、设施完好，做好交接班记录 5.协助开展消防器材检查、应急演练及基础安防宣传 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备良好责任心与服务意识 2.吃苦耐劳，能适应轮班制及夜间执勤工作 3.具备基本沟通能力与应变能力，退伍军人或持保安证者优先 4. 学历不限，有1年以上安保相关经验者更佳 5. 遵纪守法，服从管理，认同企业安全文化

1.薪资3500，月结，工作有门卫，车管，巡逻岗 2.月休2天 3.管吃住（午饭和晚饭） 4年龄49周岁以内

岗位职责： 1.负责工作区域的日常巡逻、门禁管理及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2.对进出人员、车辆进行登记与核查，确保出入秩序与安全合规 3.应对突发治安事件，做好现场管控与初步处置，并及时上报主管 4.维护责任区域内消防设施完好，熟悉应急疏散流程及基础消防操作 5.配合物业或客户单位完成临时性安保任务及协作工作 任职要求： 1.无犯罪记录，身心健康，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业资格证者优先，退伍军人优先考虑 4.能熟练使用对讲机、监控设备等基础安防工具 5.学历不限，年龄18-60周岁，符合岗位体能要求

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件及紧急情况 3. 维护责任区域内秩序与环境卫生，劝阻违规行为 4. 配合物业或客户单位完成消防检查、应急演练等安全工作 5. 如实填写值班记录，及时上报异常情况并做好交接班工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班及夜班工作制 3.有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4.具备基础消防知识和安全防范意识 5. 学历不限，初中及以上文化程度

政府部门办公楼的厅前，门口，巡罗，小区，园区等

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 4. 协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1.无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3.退伍军人、持保安员证者优先 4.具备基础应急处置意识和团队协作精神 5.学历不限，年龄一般不超过50周岁

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应急专员1.身体条件：18至26周岁（退役军人、体能优秀或具消防从业经验者可放宽至28周岁），身高160cm以上，体态端正、身体健康，，无纹身染发，无传染性及精神类疾病。隐瞒病史者一经查实取消招录资格。2.政治条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵纪守法，无违法犯罪记录，个人征信良好，须提供无犯罪记录证明。3.职业素养：热爱消防事业，心理素质良好，能适应集中管理、战备值守，服从统一调配。4.优先录用条件：国家应急救援队伍退役人员、退役军人、体育院校毕业生及具消防一线从业经验者，同等条件下优先录用。5.学历条件：专科及以上学历，专业不限，接受应届毕业生及在校实习生；退伍军人或具消防从业经验者可放宽学历。1.负责服务区域日常消防安全巡查、隐患排查治理及安全台账建立。2.负责消防设施、灭火器材及应急疏散设施的检查维护，保障完好有效。3.开展消防安全宣传、技能培训及实战化应急演练。4.参与初期火灾扑救、应急抢险、人员疏散等应急处置工作。5.遵守队伍管理制度，落实战备值守要求，服从统一调度，完成执勤任务。6.完成公司及上级交办的其他工作。薪资福利:试用期内月综合薪资3000至4000元，试用期1至3个月，表现优异者可提前转正；转正后月综合薪资4500至7000元，另享专项补贴，全年综合年薪6至9万元。依法参加社会保险，投保意外伤害商业险，发放节日福利；实行工龄增资与绩效调薪。免费提供食宿，配发制式服装及劳保防护用品。招工人数:30名工作地址:试用期服从项目调剂；转正后结合户籍所在地、个人意愿及岗位空缺情况就近定岗。

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