国企监理单位直聘：土建，钢结构，电仪，管道，设备安装，安全和实习监理员若干名，实习监理2人，化工项目总代1人，要求：监理员要有培训证，安全要有C证或注安，专监要有监理培训证或注册证，总代必须有注册证及3个以上化工项目总监或总代业绩，大专及以上学历，身体健康，土建年龄50岁及以下，安装监理年龄在58岁及以下。 福利待遇：五险一金，定期体检，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，三个月探亲一次，。

方大咨询武汉、济南房建项目各需要一名安装专监，年龄50岁以内。合适可联系:李老师，

武汉市东西湖区招家装新风监理，新风安装师傅，水电师傅来学也可以.做事认真负责，懂CAD，有二年以上工作经验，新风定位沟通能力强.

【岗位职责】 1、依托影视视听语言体系，从景别、光影、色彩、空间、美学等维度，对各类AI视频内容进行深入剖析与专业阐释（后半句重点）。 2、能够迅速理解并执行不同项目的创作规范与具体要求，持续提升内容表现力，保证每日稳定输出，确保图文视频成果达到业务交付标准。 3、具备数据审核与标注相关技能 【任职要求】 1、学历与专业背景：本科及以上学历，优先考虑广播电视编导、视觉传达设计、雕塑、交互美学设计、艺术设计学、插画设计、美术学、产品设计、数字媒体艺术、国画油画版画等视觉艺术类相关专业。 2、综合素质：熟练使用AIGC工具，拥有良好的跨部门沟通表达与需求领悟能力，可高效承接项目任务，主观能动性强，适应AI时代内容行业的工作节奏 【加分项】 1、具有视频模型生成、视频标注（文字方向）相关工作经验者优先； 2、熟悉商业广告片、宣传片、短视频等影视项目的完整制作流程，具备影视整体化思维者优先 【薪资福利&工作作息】 1、入职即缴纳五险，福利完善有保障； 2. 工作时间友好，早10晚7，午休1小时，不熬夜不加班； 3. 周末双休，法定节假日按规休假； 4. 办公氛围轻松，团队包容新人，无业绩考核压力，支持长期稳定发展

工作内容：审核小语种内容中的错误 招聘要求：要求持有小语种证书 薪资优厚

岗位职责: 1.对平台内容进行审核，确保内容的准确性和合规性。 任职要求: 大专及以上学历，电脑操作熟练，打字熟练 岗位福利: 月休8天 节日福利 带薪年假 岗位要求： 1.19—35周岁，会基本的电脑操作，有一定的服务意识和能力 2.虽然工作轻松，不用外出，但是也需要自带抗压能力，积极的工作态度。

上市公司直聘、享受福利假期、带薪年假、入职即购五险一金、每月10号准时发薪、法定节假日礼品发放、福利下午茶供应、带薪培训机会、13薪加年终奖、团队年轻活力充沛，具备金融行业客服或客诉经验者通过率更高 【福利待遇】 面试定薪6-12k 双休 上市平台+入职即缴五险一金+每月10号薪资发放+季度公开晋升机制+免费零食与下午茶+年终奖金+免费学历提升支持+入职满半年享公司组织体检+定期团建活动+工会各类活动等 【工作内容】 1、审核客户提交的交易申请，确保交易信息准确完整 2、评估交易过程中的风险，识别潜在风险环节，开展交易业务的欺诈风险核查，防范欺诈行为发生 【岗位要求】 1、大专及以上学历 2、具备较强的风险意识，有金融行业客服、投诉处理或信贷审批相关经验者优先考虑 3、工作细致严谨，责任心强，积极主动，具备深入思考与持续探索的能力 4、个人征信记录良好

线上视频审核，标错，审核视频是否有误差审核一条1分钟左右，要求有耐心，有责任心可兼职

岗位职责： 1. 负责特定客户群体的授信审核工作，依据风控政策与操作规范，对授信申请进行综合评估，全面研判客户准入资质及信用风险，做出最终审批决定。 2. 遵循既定审核流程与标准，高效完成审批任务，保障审核效率与结果质量。 3. 具备敏锐的风险识别能力，能结合市场动态及时优化审批策略，运用科学评估手段与第三方验证方式识别潜在风险，精准防控欺诈行为。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备1年以上金融机构或信贷审核相关工作经验，有互联网金融平台、银行小微信贷审批背景者优先考虑。 薪资待遇： 实行定薪机制，按流水核定收入 薪资构成：基本工资2300元 + 城市津贴500元 + 职级工资（按流水定薪）+ 绩效1000元 综合月薪5-8K 上班时间： 早班 9:30-18:30；晚班 12:00-21:00（晚班每日补贴50元） 每周休息2天，采用轮班排休制度

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省内现招聘监理、项目管理内业人员要求：年龄50周岁以内，熟练使用办公软件，有监理、项目管理内业方面工作经历优先，工资有保障，有意者请拨打。杨女士

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岗位职责： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 1.此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 2.每天负责盯商品数据，分析数据，处理订单，全程电脑操作，不会可教。 任职要求: 1.熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力; 2.细心、责任心强，具有较强的数字敏感度和准确性; 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成多任务 薪资待遇： 无责4800+300全勤+提成+奖金 周末双休 节假日正常放假 上班时间：9:30-17:00 10号发工资

信贷审核专员4-8K，一周休息2天，周末双休或周末休1天、周中补休1天 岗位职责： 1、负责特定客户群体的授信审批工作，依据风险管理政策与操作流程，对信贷申请客户开展综合评估，全面审查其准入资质及信用风险状况，并提出最终审批建议； 2、依照既定审核标准和流程，高效完成审核任务，保障审核效率与准确性； 3、具备市场敏感度，能及时识别新增风险点并动态调整审批策略，运用科学的风险评估手段及第三方信息核验方式识别潜在风险，有效防范欺诈行为； 4、在工作中发现重大风险事项时，及时向上级反馈，并结合实际业务运行情况，提出合理化审核规则优化建议； 5、积极配合上级安排的团队协作任务及相关支持性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上金融机构风控审核相关工作经验，有互联网金融、信用卡中心、银行小微信贷审批背景者优先考虑； 3、具备良好的风险识别能力与逻辑分析能力； 4、工作态度端正，细致严谨，责任心强，主动积极，善于深入思考与持续学习； 【工作时间】 早班 9:30-18:30 晚班 12:00-21:00（享受晚班补贴50元/天） 每周休息2天，实行轮班排休制 【薪资结构】 基本工资2300 + 城市津贴500 + 职级工资（按流水核定）+ 绩效奖金1000（考核系数0.8/1/1.2/1.5/1.7）

一、岗位核心目标 负责线上互联网引流，精准招募关注健康、长寿及健康管理的中老年群体，搭建并精细化运营微信私域社群体系，提升用户对品牌的信任度、粘性与认同感，为品牌长期转化价值提供持续支持。 二、岗位职责/工作内容 1. 渠道拓展与用户招募 通过健康科普类平台、中老年兴趣社区、短视频互动区、本地生活圈等线上渠道，高效触达目标人群；同步联动社区中心、老年活动场所、康养机构、高端休闲场所等线下场景，开展地推推广、跨界合作及小型健康沙龙，实现高质量中老年用户的拉新与社群导入。 2. 微信社群搭建与管理 主导社群结构设计、规则制定及入群流程优化，维护群内秩序，杜绝广告及不当信息传播，营造安全、积极、聚焦健康管理主题的社群环境。 3. 社群信任建设与日常运营 围绕长寿理念、健康养护、养生知识等内容，策划日常社群互动（如科普推送、健康答疑、生活话题交流、节日问候、轻量级线上活动），主动回应成员关切，解答疑问，增强用户对品牌专业形象的认知与信赖。 4. 用户维护与关系深耕 针对重点高价值用户进行一对一沟通，收集其健康关注点与个人情况，建立完善用户档案，深化情感连接，提供个性化服务体验，提升用户忠诚度与品牌好感度。 5. 数据复盘与优化 定期统计拉新数量、活跃程度、留存率等关键数据，结合用户反馈与行为分析，迭代引流策略、内容规划与互动方式，持续提升社群整体质量与运营效率。 6. 配合品牌完成合规运营 严格遵守大健康领域相关规范，杜绝夸大宣传与违规话术，确保所有社群内容及运营动作符合行业监管与平台政策要求。 三、任职要求 1. 年龄22-35岁，统招专科及以上学历，具备社群运营、私域流量管理或健康行业从业经验者优先； 2. 了解中老年人心理特征、沟通方式与兴趣取向，性格耐心温和，富有亲和力，善于与中老年群体建立良好互动； 3. 具备线上获客能力，拥有社区资源、中老年渠道资源或健康行业合作资源者更佳； 4. 熟悉微信社群运作机制，能独立策划社群活动，输出基础健康科普内容，擅长构建高信任感社群生态； 5. 表达清晰，细致认真，执行力强，具备较强的服务意识与抗压能力； 6. 认同大健康与长寿管理发展方向，对服务中老年高净值人群有强烈意愿与热情。 四、薪资水平（5-8k） 工作时间：8:30-17:30，月休6-7天 基础福利： 1、试用期即缴纳五险； 2、享受带薪年假、法定节假日以及婚假/产假/丧假等假期权益； 生活福利： 1、发放节日津贴与慰问礼品； 2、组织年度旅游、季度团建活动，倡导轻松愉悦的工作氛围。

公司是一家注重科技创新与社会责任的企业，连续荣登北京民营企业“科技创新”与“社会责任”双百强榜单。 高薪酬、健全的福利体系；提供优质客户资源，无需外出拓客；系统化职业培训助力成长，广阔市场空间任你施展，公平发展平台让你充分展现自我价值。 工作时间：10:00-19:00，每日8小时，法定节假日正常休息。 福利待遇：入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金（转正后增加商业保险），每年两次期权激励；年度健康体检、下午茶点、节日福利、生日关怀（你的生日，我们共同庆祝）；不定期组织团队建设活动，定期安排国内及海外旅游。 办公氛围：甲级写字楼办公环境，年轻化团队以95后为主，沟通顺畅，无代际隔阂；上班专注创收，下班轻松社交。 薪资结构：无责任底薪4000-6000元（面试定薪，有经验者可面议），晋升机制为跳跃式发展；入职员工工作满3个月平均月薪达10K以上，工作半年后平均月薪15K以上。 成长支持：完善的职业培训体系，助力从职场新人成长为独立担当的业务骨干；提供系统化帮带机制，搭建广阔的个人发展通道（支持内部晋升与岗位轮换，帮助你找到最适合的发展方向）。 你的优势应包含： 1. 具备良好的服务意识与持续学习能力。 2. 普通话标准，表达清晰流畅。 你的主要职责： 1. 为自主进线或留资用户解答疑问，提供优质客户服务。 2. 每日主动触达用户，做好信息登记与反馈，并提出优化建议。 3. 运营企业微信，维护个人及公司专业形象。

工作时间：10:00-19:00； 13薪，入职缴纳六险一金，每月提供房补餐补； 岗位职责 1、负责本地生活业务中餐饮类目或休闲娱乐类目的商家合作对接，依托公司产品与平台资源，为商家提供专业服务及系统化解决方案，整合内外部资源，助力商家在平台开展经营并服务消费者，推动其实现GMV提升； 2、负责商家日常运营与成长培育，监控商家核心经营数据（如曝光、进店、核销、GMV等）及平台流量需求，制定针对性的线上经营策略与用户转化方案，分析运营问题并输出营销优化建议，推动业绩目标达成，提升商家数字化运营能力； 3、根据客户需求定制整合型经营计划，深入挖掘商家在抖音平台的个性化诉求，结合闭环与开放链路的产品功能，输出可落地的整体运营方案，并推进解决定制化需求； 4、主导业务重点策略与关键项目的规划、执行与落地，基于外部市场动态与内部数据分析，提出适用于行业的创新运营模式，并在实际操作中进行验证迭代； 5、联动各大区线下门店运营团队，统筹重点商家的投放支持、活动策划与资源协调，确保整体方案按计划高效推进。 职位要求 1、本科及以上学历，具备1年以上本地生活领域销售、运营、广告推广、直播运营或电商运营相关工作经验，有垂直行业类目运营或营销策划经验者优先，条件优异者可适当放宽要求； 2、了解本地生活行业发展趋势，对门店运营、活动策划具备一定理解或实操经验； 3、对市场营销与客户价值实现有浓厚兴趣，目标导向明确，富有同理心，关注数据变化，善于归纳优秀实践案例与方法论； 4、具备独立维护客户关系的能力，注重团队协作，能适应快节奏工作环境，积极应对变化； 5、拥有深度思考习惯、出色的沟通表达能力，自我驱动意识强，学习速度快，能够主动迎接挑战并解决问题。

工作职责 1、掌握社群运营核心技巧，具备独立运作虚拟人账号的能力，擅长构建鲜明IP形象 2、可独立规划社群月度主题方案，对社群活跃度与互动效果负责 3、精通用户增长策略与用户心理分析，通过日常培育KOL，实现社群沉淀、活动邀约及转化跟进 4、熟练使用常用办公软件，熟悉企业微信后台操作 5、能协同直播项目开展群内转化与裂变拉新 6、具备良好协作意识与主动性，了解武汉地区中高考相关政策，有同行业经验者优先 任职资格 1、本科及以上学历，熟知主流社交平台运营逻辑与传播方式 2、具备社群管理、学科内容运营及销售转化经验，熟悉社群生态规则，善于调动群内氛围 3、思维敏捷，乐于与用户互动，拥有较强的实操敏感度、沟通表达能力与执行效率 4、具备数据思维，能够进行数据整理与分析 福利： 1、公司缴纳五险一金（入职试用期内即开始办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 2、可享受5-20天带薪年假，国家法定节假日休假，员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假、育儿假； 3、节日礼品、礼金（春节、端午节、教师节、中秋节等）、生日、结婚及生育礼金，儿童节子女礼品，高温补贴；年度体检，年度旅游； 4、员工及子女免费/半价报班，员工亲友八折优惠； 5、公司提供完善的职前培训与晋升通道，并有机会参与美国、英国等地的学习交流与游学项目。

[店铺名称] 招募店面代运营！ 懂本地生活平台玩法 有成功起号/爆店案例 能独立策划引流转化 结果导向，执行力强 薪酬模式：底薪+高提成（具体面议，绝不亏待能拿结果的人） 好产品+好团队，就差一个懂流量的你！ 有实力的运营大佬，欢迎滴滴我聊聊~ ️ 联系方式：

[岗位职责] 负责线上平台用户互动、回答用户问题，氛围维护，以文字沟通为主，认真负责、积极主动，按要求完成工作任务，维护平台良好互动氛围，年满18周岁，可稳定长期在岗。【大学生可盖实习证明哒!】 [任职要求] 性格开朗外向，善于沟通表达，具备基本语言组织能力有无经验均可，新人快速上手能适应固定工作时间，执行力强，有团队协作意识，团队均为95/00后，氛围轻松融洽 [薪资待遇] 无责底薪：3500元（固定发放）阶梯提成!! 工作时间：12:00-22:00中途有休息

岗位职责： 1、负责电竞俱乐部相关内容的策划与运营，提升内容传播效果和用户参与度； 2、根据俱乐部活动及赛事安排，输出高质量的图文、短视频等多形式内容； 3、跟踪热点话题与行业动态，结合品牌调性进行内容创作与优化； 4、协同社群、直播等渠道，推动内容在多平台分发并实现有效触达； 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力和内容敏感度，能独立完成内容撰写与编辑； 2、熟悉主流社交平台内容生态，有新媒体运营经验者优先； 3、热爱电竞行业，了解电竞文化及用户群体特征； 4、具备一定的审美能力，能配合完成基础视觉内容调整与排版设计；

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岗位职责： 1. 负责对公司内部信息辨别 纠正 以及开发 配合完成日常审核数据统计、质量抽检及跨部门协同支持工作 严格遵守信息安全规范，确保审核过程及数据处理合法合规 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力与责任心 2. 无不良从业记录，政治立场坚定，熟悉网络内容安全相关法规优先 3. 具备基础计算机操作能力，能适应高强度、高专注度的审核节奏 4. 原则性强，保密意识突出，抗压能力良好 5. 有内容审核、媒体编辑、舆情监测等相关经验者优先