岗位描述：依据标准化销售流程，落实销售策略，为客户提供专业咨询及增值服务，提升品牌影响力，开拓新客户资源，维护长期客户关系，达成汽车销售目标 岗位职能： 1.严格执行 ARCFOX 销售流程的各项要求 2.完成垂媒/展厅内产品资料、展车等售前筹备工作 3.接待垂媒/展厅来访客户，提供专业咨询服务 4.通过有效沟通，准确识别客户需求 5.推动成交进程，协助客户完成购车合同签署 岗位要求： 1.具备1-2年相关工作经验； 2.具有优秀的销售谈判技巧、语言表达能力、客户关系拓展与维系能力，以及较强的执行力； 3.熟悉常用办公软件操作； 4.持有驾驶执照，具备熟练驾驶技能

岗位内容： 1. 达成汽车销售业绩指标，开发并维护客户资源； 2. 提供专业的售前咨询与售后支持，推广公司新车型及营销活动； 3. 推动潜在客户完成购车转化，并持续跟进客户体验与满意度。 任职要求： 1. 拥有汽车销售相关工作经验，了解汽车市场动态及用户需求； 2. 具备优秀的沟通能力与销售谈判技巧； 3. 熟悉汽车行业知识及公司产品体系； 4. 执行力突出，富有团队协作意识。

全国汽车新零售领军企业直聘！！无需自行开发客户，公司配备专业直播团队及百万粉丝主播（抖音账号：竹子买车力宏，文迪，佳佳），通过线上直播精准引流，每日提供上百条优质购车客户线索。企业成立于2014年，拥有10万平米超大展厅，月均销量超3000台，年营业额突破百亿，整合全国车辆渠道资源，合作经销商超万家，覆盖多品牌车型，为客户提供高、中、低端丰富选择。同时对接30余家金融合作机构，为客户定制便捷购车金融方案。无责底薪+高达56%提成，欢迎零经验者加入！公司提供免费系统培训、老员工一对一辅导、免费停车及快速开单支持（新人培训7天内即可成单）； 工作内容： 1、负责展厅内客户接待及整车销售服务 2、分析客户实际需求，推荐匹配车型 3、跟进公司分配的精准购车客户资源（均为观看广告或直播后主动留资客户），完成客户转化与签单流程 无需外出拓展客户！！无需应酬接待！！非电话销售，主打线下门店面谈成交模式！！ 薪资福利： 1、无责任底薪+高额提成（单台提成3000-8000元） 2、工作时间：9:30-18:00，中午休息1小时 3、晋升通道：销售顾问→销售组长→部门经理→中心总监（入职即缴纳社保） 4、额外福利：生日礼金、节日礼品、定期团建活动

任职要求： 1. 具备高端品牌汽车销售相关经验。 2. 熟悉国内燃油车型的新车与二手车市场情况。

岗位职责： 1、负责二手车现场勘验及收车作业，确保车辆估价科学准确； 2、与客户积极沟通，明确客户需求，顺利推进收车合作； 3、对拟收购车辆开展基础检测，登记车况信息，提供专业评估意见； 4、持续维护客户关系，提高客户认可度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备超跑、高端车型收车实操经验

招聘新能源汽车租赁销售，模式多样，易成交，入职初期有专人指导！ 工作时间9:00-17:30，中午休息1.5小时，周日固定休假！ 无责任底薪4500元+业绩提成，缴纳五险一金，员工福利待遇优厚 要求工作认真，反应迅速，具备良好沟通能力，诚实守信，具有较强的客户服务意识！

我们的优势：在本公司，您可专注于销售核心环节，试乘试驾与车辆交付等后续流程均由专业团队全程跟进。 需具备奥迪汽车销售相关经验。 工作时间8:30-17:00 1.按时完成既定的量化工作目标 2.维护客户关系，推动销售任务达成 3.洞察并激发客户需求与购买意愿，清晰传达产品优势与特点 4.掌握市场竞品动态 5.为客户提供专业、周到的服务支持 任职资格： 1.全日制大专或以上学历 2.性格开朗，具备良好的沟通技巧、服务意识及亲和力 3.持有有效汽车驾驶证 4.具备4S店汽车销售经验者优先

职位描述： 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力； 7、此岗位为第三方性质岗位。

工作内容 1、了解二手车出口市场，对接二手车需求客户； 2、国际站产品上下架、优化等，回复询盘等； 3、通过邮件、电话、社媒等多种方式独立自主开发客户； 4、完成公司安排的其他相关工作。 入职要求 1、1-3年二手车行业销售经验，有二手车出口经验更佳； 2、熟悉跨境汽车出口合规要求，能独立协助采购商完成基础出口文件咨询与对接； 3、英语至少四级，六级及以上优先，可作为工作语言； 4、会俄语、西班牙语、阿拉伯语加分，可优先考虑。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

【岗位职责】 1.负责接送平台乘客 2.公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁) 3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客 【工作时间】 每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制 短期长期均可 【福利待遇】 每日薪酬400-600元，具体薪酬以司机本人出勤时间决定，多劳多得 【职位要求】 1.年龄22-60岁,男女不限,身体健康。 2.驾龄3年（含）以上近且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪、醉驾记录 【车源配套】 1.车辆网约车营运资质齐全 2.所有车辆免费上保险，包保养 3.车辆本身质量问题公司承担 4.24小时免费车管司管、保险专员提供服务

杭州市萧山区招铝扣板安装架子工小工300-400/天（需持登高证），在架子上或者地面帮忙拧螺丝就行，工期，预计十天，包吃住

杭州市余杭区招装修木工店里 吊顶和墙面造型。 会看图纸干活麻利的联系 商场活

岗位职责： 1. 负责厨房搬运等基础加工工作 2. 保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范 3. 配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 4. 服从主管安排，保障后厨运转高效有序 任职要求： 1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理 2. 具备基本卫生意识和安全操作常识 3. 身体健康，持有有效健康证 4. 无经验者可带教培养 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

岗位详情： 招聘要求：年龄18-45周岁（50岁以下身体健康者可放宽条件），有体力劳动经验者优先，能吃苦耐劳、服从管理，无犯罪记录。 薪资待遇：日薪350＋，有日结、周结、月结工作可供选择，薪资透明。 工作时间：正常8小时工作制，加班自愿，时间灵活。 宿舍福利：标准4人间宿舍，配备独立卫浴、空调、无线网，居住环境舒适。 入职保障：企业直招，面试通过即可上岗，当天安排宿舍。

二手车销售（无底薪·高提成） 诚聘二手车销售，无底薪束缚，高提成结算，多劳多得，上不封顶！ 公司提供客源、会沟通、敢拼敢干者优先。 只要你有能力，收入自己说了算，欢迎有挣钱欲望的加入

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

汽车销售，工作时间自由，灵活安排，多劳多得，公司氛围超级好

诚聘货车销售2名，男女不限，会做视频推广，工作经验不限，底薪加提成

岗位名称：汽车销售顾问；汽车销售服务岗位（接待、售后等）。 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间，性别不限，形象良好。2. 具有汽车销售或相关行业的经验者优先。3. 具备良好的沟通和表达能力，持有C1驾照。 薪资待遇：底薪+提成，有潜力实现高收入。

1. 使用合规网约车平台接单，安全准时地完成乘客接送服务 2. 保持车辆整洁、设施完好，定期进行车辆检查与基础保养 3. 遵守交通法规及平台运营规范，保障行车安全与服务品质 4. 主动沟通、礼貌待客，妥善处理乘客咨询与合理需求 5. 配合平台及监管部门完成信息登记、资质审核及安全培训 任职要求： 1. 持有C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 3. 无暴力、吸毒、酒驾等违法犯罪记录，信用状况良好 4. 具备基本智能手机操作能力，能熟练使用网约车接单. 责任心强，服务意识佳，具备良好的沟通能力与应变能力 原标题：《c1驾驶员网约车司机》

职场的棋局里，内斗宛如隐藏在暗处的荆棘，时刻刺痛着每一位参与者。 同事间为了有限资源，表面不动声色，背地里却明争暗斗，精心撰写的方案，可能因他人的恶意排挤而石沉大海； 全力以赴的项目，或许只因卷入办公室政治漩涡，功劳被肆意窃取，身心在这场无休止的争斗中疲惫不堪。 让我们远离职场斗争，走进爱与自由的职业。 福利待遇： 1、工作时间自由，可自行安排，无需打卡报到。 2、日流水400-600之间，综合收入8000-15000，上不封顶，多劳多得。 3、您可以选择合作模式或自营模式，让您拥有更多的自主权和发展空间。没有任何杂费。 车辆配套： 1、新能源车辆，运营手续齐全，车型丰富齐全。 2、车辆保养、保险、年审费用均由公司承担！ 3、全天候，人事、车管、司管、安全提供服务。

招聘：储备干部（接受小白+包住+免费培训）薪资：4千~6千职责描述：1.负责公司产品的营销工作，组织内容编写和发布，运营线上线下市场活动，发现市场机会、潜在客户机会和潜在项目机会；2.收集并整理市场及客户信息，分析内外部产品优劣势，为公司的业务决策提供信息支持；3.与外部媒体、Marketing渠道及相关资源的沟通协同，跨部门整合公司资源，提升客户对远景智能Renewable产品的认知，提升品牌影响力；4.负责重点行业客户的开发和维护，提供专业的整合营销方案服务；5.配合完成相关市场的宣传活动和业务目标；6.完成领导安排的其他工作任务。任职要求：1.统招全日制本科及以上学历，广告学、市场营销、统计学、工商管理类相关专业优先；2.英语口语沟通能力佳优先；3.5年以上软件行业或者互联网行业ProductMarketing经验(To大B客户）4.熟悉通过线上线下活动尤其采用数字化营销手段推广ToB软件平台及应用产品；5.优秀的文字表达能力，能熟练完成文章编辑和修改及PPT制作；6.优秀的语言表达、沟通和协调能力；7.具有面向能源行业、大客户ProductMarketing工作经验者优先；8.熟悉物联网行业、新能源领域ProductMarketing者优先；

岗位职责： 1. 负责C1及以上准驾车型的日常派单，确保准时安全送达 2. 严格执行交通法规及公司安全管理制度，做好行车前中后车辆检查与基础保养 3. 独立完成日常情况及时上报，保障物流环节高效顺畅 4. 配合调度安排，灵活响应临时任务与短途配送需求，服从统一管理 5. 具备简单故障识别与应急处置能力，保障运输过程连续性与货物完好性 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应弹性工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和突发状况应对能力 4. 责任心强、吃苦耐劳，具备良好服务意识与沟通协作能力 5. 学历不限，有快递、快运、同城配送等行业经验者优先 岗位职责： 1. 驾驶出租车安全、准时接送乘客，提供优质出行服务 2. 熟悉城市道路及周边区域，合理规划行车路线，提升运营效率 3. 严格执行交通法规及行业服务规范，保持车容车貌整洁，维护良好职业形象 4. 规范使用计价设备、支付系统及平台接单工具，确保营运数据准确合规 5. 主动处理乘客咨询与突发情况，及时反馈运营问题，配合公司日常管理 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无能适应轮班及弹性工作时间 3. 具备基础车辆检查与简单故障识别能力，掌握应急处置常识 4. 责任心强、服务意识佳，具备良好沟通能力与情绪管理能力 5. 学历不限，有出租车、网约车或客运服务经验者优先

工作内容：简单干：8000-13000元，正常干：15000+ 2、工作地点：整个杭州区域及周边县市； 3、工作时间；自由安排，多劳多得。任职资格： 职位要求：1、C1以上驾照，三年及以上驾龄 2、年龄20-60周岁，身体健康； 3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 4、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 5、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都 是绿牌新能源车，不限行不限号，车辆合法有营运证，开车无后顾之忧。 公司分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时车在司机手里，每天不用来公司报道。公司平台派单，不需要司机找客户，只需按导航开车。

岗位职责： 1。符合法律法规规定的其他条件 2。年龄21-60岁 3。驾照：C1或C2,3年驾龄以上。 4。性格稳重不急躁，会使用导航。 无需带车，您只需专心驾驶。日结，双休，时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄：21-60岁 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

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