
上海浦东新区招聘电气施工班组施工地点:上海建工四建集团森兰岛项目部联系人:王急招专业电气班
9000-10000元/月
弱电工强电工
招聘电气施工班组
施工地点:上海建工四建集团森兰岛项目部
联系人:王
急招专业电气班组,承接单体别墅精装强弱电增配施工:
1. 施工内容:现场龙骨已完成,因品牌更换需大量新增JDC20强弱电明配管;
2. 计价方式:10元/米,线盒不另行计价;
3. 核心要求:精通别墅精装电气、熟图纸,定位划线精准,施工合规;
4. 结算方式:实测工程量,双方确认,无争议;
5. 有意者可联系踏勘,谈妥即开工,非诚勿扰。
惠州惠东县不用培训,25天直接安置中国核工业集团~中字开头最好工资最高(到手8000-12
6000-8000元/月
焊工通风安装管道安装电气安装3-5人
不用培训,25天直接安置
中国核工业集团~中字开头最好工资最高(到手8000-12000)的央、国企
(中核二三、直签正式工)
技术岗位(仪表岗、测量岗、检测岗等各种技术岗)
岗位要求:
1、学历:中专及高中以上学历
2、年龄:18-35周岁以内
福利待遇:
1、实习期综合工资5000-8000(6个月-12个月)
2、综合工资7000-12000元左右,真实工资,真实工资,六险一金、六险二金
3、员工宿舍一应俱全,生活用品、床上用品齐全(具体以单位发放为准)
规范的薪酬体系(公积金+企业年金)绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。
集团—二级子公司电气安装工、通风工、起重工、焊工、管工等技术岗
广东省惠州、陆丰、廉江、太平岭
广西省防城港
福建省霞浦、漳州
江苏省连云港
浙江省三澳
山东省海阳、招远
甘肃嘉峪关
辽宁徐大堡
南京鼓楼区南京灿泽工程有限公司招聘高、低压电工若干,招聘要求:55以下,需持有高、低压电工
4000-5000元/月
低压电6-10人月结电工证
南京灿泽工程有限公司招聘高、低压电工若干,招聘要求:55以下,需持有高、低压电工证薪资4000-5000不等、交五险一金,带薪年假,月休五天左右,上班地点:城北,城中,城东,城西,龙江等区域。联系电话:
宣城宁国市河沥溪招水电,强电,充电桩安装。会压电缆头,熟手优先,二把刀勿扰!
充电桩安装强电工水电工
宣城宁国河沥溪招水电,强电,充电桩安装。会压电缆头,熟手优先,二把刀勿扰!
强电工长期包住1-2人完工结算
京市海淀区招主体至装修强电大工45岁以下,要求图纸精通,只找长期强电大工从预埋到装修,每月开生活费4-5千,剩余年底结清,工资340-360,根据干活情况,到现场试工两天,两天合适继续合作,只找一人,现场要求无犯罪记录,无信访记录,需要体检报告。非诚勿扰。
光伏工程师1-3年中专及以上
四川遂宁
创维光伏招聘运维工程师 任职要求: 1.年龄22-45岁,身体健康,能适应户外作业,具备备交通工具者优先 2.需持有电工证、高空作业证、C1驾驶证,证件真实有效 3. 具备光伏电站设备巡检、故障排查、日常维护相关经验者优先 上班时间: 面议 薪资待遇: 试用期一个月 综合工资5000-8000元/月 电话:牛经理 公司地址: 沿口镇两路口村长滩寺诚信汽修二楼
黔东南丹寨县竖井专业电工,负责日常竖井施工用电和提升系统的维护工作。要求年龄50岁以下体检
1-1.1万元/月
电工长期包住1-2人月结包工电工证
竖井专业电工,负责日常竖井施工用电和提升系统的维护工作。要求年龄50岁以下体检合格。
临桂电子厂招聘大量普工/操作工
5000-6000元/月
操作工普工电子厂包吃夜班补贴餐补加班补贴包住20人以上月结
1.小时工:工人16-46岁,工人16-47岁
2.正式工:18-43岁。18-45岁
【薪资】综合底薪2300:算入加班基数(底薪八小时22天制,平时加班19.81元/时,周末26.42元/时,法定39.63元/时)
夜班津贴:20元/晚
月综合工资4800-5800 每月20号发上个月工资,
【岗位】手机组装,包装,预加工,smt 。
【食宿】宿舍6人间,公司每天会补每人一块钱水电,多出来的由宿舍人员平摊,餐补180/月,次月10号补本月餐补到厂牌里,公司有食堂供应。
上班时间:白班:8:00-20:00
夜班:20:00-8:00
广西防城港本餐饮店招1.服务员1名,2.煮粉工一名地址:桂海东盟对面包吃不包住,联系电话:
服务员面点
本餐饮店招
1.服务员1名,
2.煮粉工一名
地址:桂海东盟对面
包吃不包住,联系电话:
七星区急招长白班/坐班 工作轻松 收入稳定可预支
5000-6000元/月
长白班餐补包住20人以上月结
长期工 & 临时工都收~
月入 4500-6000 元
(空调坐班,有工作餐 中午茶)
(不用经验,不用体检)
上班时间
8:30-20:00 月休 4 天
急招生产普工 无需经验 长白班/坐班
5000-6000元/月
长白班车间普工20人以上月结
岗位要求:
(空调坐班,有工作餐)
(不用经验,不用体检)
岗位要求:手脚麻利
工作内容:测试,穿散件等手工活,空调车间,坐班,环境舒适。
待遇:16元-18/小时,生日福利,工龄奖等福利。
年龄要求18-43
电力工程师
6000-10000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责:
1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持,确保项目安全合规交付
2.参与配电网、变电站或新能源并网等项目的方案编制与技术评审
3.排查处理现场电气故障,编写运行维护报告及技术改进建议
4.配合完成电力工程验收、资料归档及行业规范(如GB、DL标准)的贯彻执行
5. 协同项目团队开展客户技术沟通,提供专业电力咨询与解决方案支持
任职要求:
1. 学历不限,电气工程、自动化、能源动力等相关专业优先
2.具备电力行业工作经验者优先,熟悉继电保护、供配电系统或新能源并网技术
3.持有低压/高压电工操作证、PMP或注册电气工程师(基础)证书者优先
4.具备良好的图纸识读能力、现场问题解决能力及团队协作意识
5.能适应短期出差及现场作业环境,责任心强,安全意识突出
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!
1.2-1.8万元/月
电力工程师大专及以上
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!施工现场会有所变化!
监控活动布场品检工库管拖车司机
招聘:仓储项目推进经理(J10181)
薪资:15000-20000元
【工作内容】- 负责新仓储项目启动的整体规划、执行与管理,确保仓储运作高效有序;- 明确项目目标与分工,制定启动计划,开展项目搭建与突发问题解决问题,保障项目高效开局;- 搭建仓储品质监控体系,客户反馈追踪服务与交付质量,推动问题整改并提升客户满意度;- 挖掘内部营运短板,组织制定改善方案,辅导执行并跟踪效果,持续提升营运效率与品质。【任职要求】- 本科及以上学历,物流、供应链、管理等相关专业优先;- 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力;- 对仓储管理流程有深入了解,具备 6 年及以上物流相关企业工作经验;- 工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力。
设备维修电工
3000-4000元/月
维修设备安装设备电气工机电工电工制冷工1-2人月结电工证低压电工证
任职要求:
1.中专以上学历,无线电专业、机电一体化、电气工程、机械制造等相关专业;
2.电器维修经验5年以上且设备维修技术熟练,持有效制冷工操作证或电工特种作业操作证;
3.持C1证照并能熟练驾驶小车,接受县域内工作派遣;
4.有责任心,具较强的沟通能力和交际技巧。
岗位职责:
定期检查和维护设备、机器、设施等,确保其正常运行;对故障设备进行诊断和修复,迅速恢复设备的正常运转;进行预防性维护操作,延长设备使用寿命,减少故障率;负责设备的维修,以及为各项目(部门)提供专业的技术服务;负责设备的巡检工作,并做好运行记录;进行设备的小修、中修、大修工作,以及厨房设备、制冷设备、暖通设备的维护、检修、安装工作;填写相应的巡检记录,并严格执行岗位操作规程。
贵港桂平市招光伏安装、强电、桥架/支架安装
300-400元/天
抗震支架安装强电工光伏安装桥架5-14天包住包吃1-2人完工结算点工
贵港市桂平市招光伏安装、强电、桥架/支架安装
线路光缆长期20人以上完工结算包工技术好专业师傅自备工具
拉光缆线路增加1.5一米
30公里为一阶段结钱50%-80%剩余20%在做验收完成后结20%下一阶段照常
线路按照旧线路绑线和固定没有太高要求
包住没包吃,伙食费可以和我申请
地址:百色市区
联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广西电力工业勘测设计院招聘信息在线招聘信息,主要招聘广西电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。