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工厂HR私域项目
1-1.1万元/月
人事专员大专混合办公
岗位要求: 目前从事工厂HR,面试超过500人以上,有足够的微信好友 好多面试过的人,可能没去你的工厂上班,这些人脉资源,还能再利用一遍
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专/中技
1. 工作日需按时到岗,全职工作,具体作息安排根据客户要求执行。 2. 确保7×24小时通讯畅通,具备远程处理突发问题的能力;非工作时段如遇紧急情况,须在1小时内到达现场响应。 3. 驻场周期:2025年6月至10月。 4. 工作职责:解答用户在系统操作中的各类疑问;对系统异常情况进行初步排查与判断;协助完成相关文档编写;配合落实其他交办任务。 5. 提供住宿及上下班交通费用支持,餐食费用自理。 6. 任职资格:具备良好的沟通协调能力与实际问题应对能力;熟练掌握系统操作,具有基础系统维护经验;责任心强,能胜任驻场期间各项工作安排;计算机相关专业优先考虑,在校学生如可保证工作日全天出勤亦可报名。
人事专员
7000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理不接受居家办公培训实施快消/零售运输/物
岗位职责: 1、统筹人员招聘工作; 2、组织实施员工内部培训; 3、负责行政类岗位KPI跟踪及积分管理; 4、推进企业文化建设与员工关系维护。 任职要求: 1、22****,大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业; 2、性格外向,富有亲和力,具备良好的表达与沟通能力,熟练使用办公软件; 3、1年以上招聘或培训相关经验,可独立完成工作任务,掌握2-3项HR辅助工具; 4、学习意愿强,理解能力佳,工作细致,具备一定的组织与策划能力。
劳务公司员工福利统计员
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专
主要负责公司员工考勤统计,招聘人员,
安阳滑县招光伏安装需要有经验的施工班组,工作地址区域,正泰业务联系电话
1-1.3万元/月
光伏安装6-10人
安阳市滑县招光伏安装 需要有经验的施工班组,工作地址滑县区域,正泰业务 联系电话
安阳 滑县
11月27日 14:46拨打电话
人事专员经验不限中专/中技人力/财务/行政/法务设计招聘与配置考勤管理人力资源/管理类专业大中型企业从业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对信息并及时分转,确保内外沟通顺畅有序 4.配合完成基础数据录入、报表汇总及简单统计分析,支持业务部门决策需求 5.协助组织内部活动、接待安排及临时交办事项,展现良好职业素养与服务意识 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和时间管理能力 4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
西安周至县招光伏安装
1-1.5万元/月
光伏安装长期3-5人完工结算陆地光伏
西安市周至县招光伏安装
西安 周至县
12月10日 16:52拨打电话
招专员底薪加提成
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
底薪2500+500满勤,过一阵子调成2800+200 1-3留存50一人 4-8留存400一人 9以上500一人 6 个人奖励300 10 个人奖励 500 16个人奖励888 早九晚六 中午12-13休息 月休4天,法休加休
新疆五家渠附近的安装光伏队伍周结
400-600元/天
光伏安装3-6个月20人以上周结陆地光伏
新疆附近的安装光伏队伍周结
五家渠
4月7日 18:50拨打电话
普工免费培训有提成夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
年龄:23-40岁 民族不限 学历不限 薪资:7000-10000,工资不拖不欠 真实可靠 放心入职 工作内容: 1.负责风电叶片生产中的铺层、灌注、合模等工序操作,按标准完成各环节作业 2. 适应走动式流水线作业模式,配合团队完成当日固定产量 2. 学历不限,具备基础读写功能 3. 无任何经验要求,公司提供岗前培训与老师傅实操带教 公司提供住宿 有餐补 有独立卫生间 浴室 热水 宽带无线具有,放心入住 住宿环境舒适 工作地点:鄂尔多斯
日喀则仁布县区路招聘一名厨师,两名服务员,有意者请联系:
服务员厨师
日喀则市区仁布路招聘一名厨师,两名服务员,有意者请联系:
日喀则 仁布县
4月8日 13:57拨打电话
西藏林芝还要2名监控员,上三班倒,工资后拿到手6000元,包吃包住,不喜勿喷,非诚勿扰!张
6000元/月
中控员包住包吃1-2人月结
西藏林芝还要2名监控员,上三班倒,工资后拿到手6000元,包吃包住,不喜勿喷,非诚勿扰!张:
林芝
4月8日 13:57拨打电话
西藏娘热北路蹄花汤店需要一个墩子工资6000——7000,联系电话!
6000-7000元/月
墩子1-2人月结
娘热北路蹄花汤店需要一个墩子工资6000——7000,联系电话!
西藏
4月8日 13:57拨打电话
日喀则昂仁县招吊车司机
1-1.1万元/月
吊车司机1-2人
日喀则市昂仁县招吊车司机
日喀则 昂仁县
4月8日 13:56拨打电话
洗车擦车
3000-4000元/月
洗车工1-2人
洗车擦车
行政人事
5000-8000元/月
人事专员3-5年本科不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策
【工作内容】 - 负责员工招聘、面试安排及入职手续办理; - 协助开展员工培训与绩效考核相关工作; - 管理员工档案及人事数据,确保信息准确完整; - 协调部门之间的人事事务,支持日常运营工作。 【任职要求】 - 本科及以上学历,法务或人力资源管理相关专业优先; - 具备3年-5年人事工作经验,熟悉劳动法规; - 具有良好的沟通能力和团队协作精神; - 熟练使用办公软件及人力资源管理系统。
人事专员
诚招驻厂人员 男女不限:18-45周岁 要求自带交通工具,无需经验 一:工作内容 1:接待来工厂面试的员工,整理资料,带员工去看车间及面试 2:面试结束后统计当天面试入职员工名单 3:跟踪当日实际报道人员名单,核实在职名单及离职名单 4:服从公司调动与安排 二:工资待遇 底薪:4500+抽成+奖金+年底红包 三:上班时间 1:8:30-12:00 13:30-18:00 2:每个礼拜周日休息一天,月休4天 工作地址:晋江市龙湖镇中山街 ️:
人事专员
任职资格:年龄要求25-45周岁学历高中及高中以上 招聘岗位:人事助理售后专员储备主管 岗位职责: 1人事助理: 负责员工招聘,入职离职手续办理,员工福利待遇统计发放,有招聘经验优先录用,薪资5000+ 2售后专员: 维护客户关系,定期发放公司礼品,活动通知,接受应届生,薪资5000+, 3储备主管: 员工培训,差勤管理,业务督导,薪资10000+ 工作时间:上午8:15-下午4:30,中午休息两小时,法定节假日均全部休息,周未双休 【岗位福利待遇】 1完善的福利保障,各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2.丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩: 3.作为世界五百强公司,公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。 4.周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假: (国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、端午、中秋、国庆,元旦等) 5.属于公司直招岗位,可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。 任职要求:具备责任心及认真的工作态度,有一定的学习能力。
人事助理
2000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
工作招募:人事专员/人事助理 工作时间:六小时 时间自由,周末休一天半 上午8:00~11:30 下午2:00~4:30 任职要求: 1.年龄21~55岁 2.中专及以上学历,专业不限; 3.具备良好的职业道德和工作热情,能够因工作的成就感而快乐; 4.思维逻辑清晰,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
兼职人事
3000-4000元/月
人事专员
招聘兼职人事,只有上午时间需要来公司总结工作和招聘进度,无责底薪加绩效提成
昌都贡觉县招光伏安装
光伏安装
昌都市贡觉县招光伏安装
昌都 贡觉县
4月7日 20:16拨打电话
昌都八宿县招光伏安装
光伏安装
昌都市八宿县招光伏安装
昌都 八宿县
11月29日 10:01拨打电话
昌都卡若区招光伏安装
光伏安装
昌都市卡若区招光伏安装
昌都 卡若区
11月19日 14:42拨打电话
山南乃东区招光伏安装
光伏安装
山南市乃东区招光伏安装
山南 乃东区
3月24日 09:50拨打电话
昌都贡觉县招光伏安装
光伏安装
昌都市贡觉县招光伏安装
昌都 贡觉县
4月7日 15:43拨打电话
人力资源主管
4000-6000元/月
人事经理1-3年大专管理体系建设优化企业文化建设招聘与配置劳动关系大中型企业从业3年以上管理经验
五险+奖金。5000-6000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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阿里改则县地区招光伏安装光装板子48快纯压块
光伏安装
阿里地区改则县招光伏安装光装板子48快纯压块
阿里 改则县
2月15日 18:11拨打电话
招聘
4000-5000元/月
招聘1年以下大专
岗位职责: 1、通过多元渠道发掘并甄选匹配的候选人才; 2、统筹安排面试环节,保障候选人流程体验高效流畅; 3、搭建并持续更新人才储备资源池,助力企业长期人才供给; 4、对接业务部门,精准掌握用人需求,拟定切实可行的招聘方案。 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达能力及人际互动技巧; 2、了解招聘全流程,有实际招聘操作经验者优先; 3、拥有良好的组织协调能力,能快速推进招聘任务落地; 4、对人力资源相关工作有一定认知,适应高强度工作节奏。
学发专员
7000-10000元/月
培训1-3年本科学习发展任职资格培训实施图片/视频拍摄处理讲师/内训师经历培训效果评估制度制定及落地优化PPT制作技能讲师队伍管理培训渠道/资源管理
岗位职责: 1、统筹员工发展工作组的会议安排,保障参会人员到位及议题有效推进,跟进未闭环事项并推动解决; 2、协助业务主管及团队完成能力发展规划的制定,并依据规划落实相关能力建设项目的实施与验收; 3、在本省范围内组织专项培训班次交付,提升员工参训覆盖率,同步开展培训成效评估与检核; 4、在省内团队中挖掘典型案例线索,协助业务人员完成案例整理与编写,并组织内部案例分享,促进优秀实践快速复制推广; 5、推进新员工培养工作的执行,确保培训参与的及时性与覆盖率,持续优化导师带教机制与指导水平。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备学习发展相关经验者优先,对学习发展工作有热情; 2、具备调研、访谈、活动策划、会议组织或多任务协调经验者优先; 3、逻辑思维清晰,擅长信息归纳与总结;具备较强的学习意愿与钻研精神,乐于探索与提问;性格助人,沟通亲和;积极乐观,心态开放。
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