岗位内容： 1、负责现场设备的调试及故障排查，保障电力系统稳定运转。 2、掌握高压试验技术，包括耐压试验、介质损耗测量、局部放电检测等项目。 3、熟悉电力设备（如变压器、GIS、开关柜、电缆等）的交接试验与预防性试验流程，了解相关国家标准（如GB/T、DL/T）及行业规范（如IEC、IEEE）。 4、对试验过程中采集的数据进行整理、归档和表格填报，并针对发现的问题提出切实可行的整改建议； 5、汇总测试数据并编制验收报告，按时提交工作成果。 6、配合团队完成各类技术资料与报告的编写工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，电气工程、高电压技术、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业优先。 2、理解电力系统结构，掌握高压设备（如变压器、断路器、电缆等）、继电保护及绝缘技术的基本原理。 3、具备3年以上电力试验或高压检测相关工作经验。 4、有在电厂、变电站、电网公司或电力工程项目中从事现场试验的经历者优先。 5、具有较强的沟通协调能力，能有效对接团队成员与客户关系。 6、学习能力强，问题解决能力突出，能迅速适应新环境与新任务。 薪资待遇： 1、基本工资+岗位工资+学历工资+职称补助+全勤奖+工龄工资，综合收入6K以上； 2、缴纳社会保险、固定休息日、无加班、享节日福利及法定节假日； 3、需会驾驶手动挡车辆，能接受短期出差安排。 上班时间： 早8:20-中午12:00 下午14:00-18:00 固定休息，不加班，法定节假日正常休假

高低压柜，变压器，调试与安装，负责与业主对接。

漯河市郾城区招水电、强电，水电工，后期穿线装灯，二配

周口市淮阳区招工人，农网改造工程，线路架设，变压器安装，变压器增容。

招聘： 1、孟津腾飞花园招聘电工2名，强电 2、年龄要求45岁以下， 3、必须有电工操作证，有工作经验和特长技术年龄可放宽，

洛阳市孟津区招强电，水电

周口市太康县招水电、给排水、强电、弱电/安防

郑州新密招强电，充电桩安装

铁塔架空线路轻工，需要一只队伍，想干的联系

招聘【工程维修】 任职要求：，45周岁及以下，持高低压电工证，高中以上学历，具有团队协作精神，服务意识强，有住宅项目经验者优先； 福利待遇：综合月薪4-5K，入职交五险一金，带薪调休 岗位地点:郑州市二七区南四环右江路与尧山路交叉口

郑州市中原区招装修木工师傅1人、吊顶，隔断，要求会干的，二把刀勿扰。

招聘：水电工 西四环华侨城一号院换插座，谁可以去

工地杂活。9个小时150。日结，小工60岁以下

招聘岗位：小件快递分拣，扫描，拆包，倒包，装车，卸车等 要求：认识26个字母及基本汉字。 待遇： 分拣/扫描：19.5元/时包吃住一日三餐 装车/卸车：22元/时包吃住一日三餐 发薪日：每个月15号发工资 福利：免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机

招聘岗位：小件快递分拣，扫描，拆包，倒包，装车，卸车等 要求：认识26个字母及基本汉字。待遇： 分拣/扫描：19.5元/时包吃住一日三餐装车/卸车：22元/时包吃住一日三餐发薪日：每个月15号发工资 福利：免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机

岗位职责： 1、负责公司内部高低压配电、变压器等设备的巡检、维保及故障抢修，排查供电故障，保障供电系统安全稳定运行； 2、配合完成各类电力相关技术对接及基础电力基建工作，参与强电、弱电系统新建、改造项目的方案配合、施工监督及竣工验收； 3、负责公司内部综合布线、监控、网络等弱电系统的日常运维及故障排查处理； 4、建立并落实巡检计划，防范电力安全隐患，配合相关部门完成电气安全检查、隐患整改。 任职要求： 1、学历不限，2年以上电工相关工作经验岗位工作经验，有电工证等相关资格证书或独立项目经验者者优先； 2、熟悉高低压电力设备，能看懂电气电力施工图纸，熟练使用常用电工工具及检测仪器。

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

岗位职责： 1、掌握施工设计图纸及相关技术标准； 2、参与并组织现场检测作业与实操指导； 3、负责检测数据的汇总分析及报告编制； 4、落实安全操作规程与合规管理要求 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、输配电、机电一体化等相关专业优先； 2. 思维敏捷，具备良好的逻辑分析与实际操作能力，对电力技术及无损检测有较强兴趣； 3. 工作态度端正，学习能力强，能适应一定工作压力并积极应对挑战； 4. 熟练使用常用办公软件，能够准确记录和归档技术文档； 5. 无不良从业史，身体健康，满足电力行业现场工作体检标准 福利待遇： 双休、法定节假日休息、五险、餐补、年度体检、高温补贴、工龄工资

岗位内容： 1. 负责铁路工程中“三电迁改”（电力线路、通信线路、广播电视线路）及相关电力设施的规划设计、预算编制及施工管理等工作。 2. 主导或参与迁改项目的现场踏勘、技术方案拟定、图纸绘制、工程量核算、概预算编制，并全程跟进施工、调试、验收及资料整理归档等环节。 3. 对施工现场进行监督管理，确保工程质量、安全、进度与成本符合设计要求和行业规范，及时处理施工过程中出现的技术问题。 4. 针对复杂交叉跨越、管线保护等特殊工况，制定安全可靠、经济合理且可实施的迁改方案及应急处置预案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、输电线路工程、电力系统及其自动化等相关专业。 2. 具有3年以上电力线路设计、施工或项目管理经验，具备铁路项目“三电迁改”或类似管线迁移项目经历者优先；熟悉铁路建设流程及相关技术标准者更佳。 3. 熟练使用AutoCAD、Office等常用办公及专业设计软件。 4. 能够适应现场作业环境，接受中短期出差及驻场安排，工作责任心强，具备较强的抗压能力。 5. 具备良好的沟通协调能力，思维清晰，反应迅速，能有效应对现场突发情况，制定合理的通信割接与故障应急措施。 五险、可单休、出差补贴，交通补贴，带薪年假，节日福利

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水处理电气工程报价岗位职责 一、岗位目标 负责水处理工程项目中电气工程部分的成本测算、报价编制及报价管理工作，重点协助销售开展售前电控报价支持，确保报价的准确性、合理性与竞争性，支撑项目投标及合同签订工作。 二、核心工作职责 图纸与需求解读 深度研读水处理项目（如污水处理厂、自来水厂、中水回用系统等）的电气专业图纸、招标文件、技术协议，明确电气工程范围，包括高低压配电系统、自控系统、电缆敷设、照明系统、防雷接地系统等。 与技术、设计、采购等部门对接，确认电气设备型号规格、材料标准、施工工艺要求等关键信息，梳理报价边界条件。 对接销售售前需求，及时响应销售传递的客户电控系统诉求，将客户模糊需求（如 “稳定运行”“远程监控”）转化为具体的电控配置方案，明确报价范围。 成本测算与报价编制 依据图纸及技术要求，统计电气设备（变压器、配电柜、变频器、PLC、传感器等）、材料（电缆、桥架、线管、灯具等）的数量及规格，建立工程量清单。 调研市场价格，结合供应商报价、历史项目成本数据、采购渠道优势，核算设备、材料、人工、机械、运输、安装调试等各项成本。 按照招标文件要求的格式，编制电气工程报价单，包含分项报价、汇总报价、报价说明、优惠条件等内容，同时预留合理利润空间与风险系数（如材料价格波动、施工变更等）。 针对水处理项目的特殊性（如防爆、防腐、防潮要求），单独核算特殊工艺及设备的成本，确保报价无遗漏。 协助销售售前报价：根据销售需求，输出基础版、进阶版、定制版分层报价方案，满足客户初步预算参考、合作谈判等不同场景需求；为销售提供报价讲解要点，包括成本差异、配置优势、客户疑问应对话术。 报价审核与优化 对编制完成的报价文件进行自查，核对工程量、单价、合价的准确性，排查漏项、错项问题。 配合上级领导完成报价评审，根据评审意见调整报价方案，优化报价结构，提升报价竞争力。 分析竞争对手报价策略，结合项目实际情况，提出差异化报价建议，为销售谈判提供数据支撑。 协同销售优化报价：根据销售反馈的客户意见，快速调整报价方案，在保证成本可控的前提下，适配客户预算与需求；提示销售报价中的风险点（如材料价格波动、现场施工变更成本），协助规避合作纠纷。 协助投标团队完成投标文件的整合，确保电气报价部分与商务、技术文件的一致性。 售前客户沟通支持：根据销售需求，参与客户技术沟通会，解答电控系统配置、成本测算等专业问题；为销售提供面向客户管理层的价值话术，聚焦系统能耗降低、运维成本节省等核心利益点。 数据管理与分析 建立并维护电气报价数据库，记录各类设备材料价格、历史项目报价信息、成本分析数据等。 定期分析报价与实际成本的偏差，总结经验教训，优化报价测算模型，提升报价精准度。 沉淀售前报价资源：整理不同类型客户的报价方案模板、常见疑问应对库，共享给销售团队，提升整体售前报价效率。 三、任职要求 学历与专业 大专及以上学历，电气工程及其自动化、给排水科学与工程、工程造价等相关专业。 工作经验 2 年以上水处理行业电气工程报价或工程造价相关工作经验，熟悉水处理项目电气系统构成及施工流程者优先。 具备独立完成中小型水处理项目电气报价的能力，有协助销售售前报价支持经验者优先。 专业技能 精通电气工程工程量计算规则，熟练使用 CAD、广联达、晨曦等造价软件，能独立编制工程量清单及报价文件。 熟悉水处理行业相关电气设备、材料的性能、型号及市场价格行情。 了解招投标法及相关法律法规，掌握招标文件的编制及评审要点。 具备良好的需求转化能力，能快速将客户需求转化为报价方案。 综合素质 具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力和成本意识，能够精准把控报价风险。 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能高效对接销售及跨部门协作。 能够承受一定的工作压力，适应投标项目及售前需求的紧急交付要求。

岗位职责： 1、承担弱电智能化项目的技术方案设计，确保设计方案满足项目实际需求及行业规范； 2、参与弱电智能化系统的整合与调试工作，保障系统高效稳定运行； 3、配合项目团队推进弱电智能化系统的安装、调测及验收流程； 4、持续对现有弱电智能化系统进行优化升级，提升系统效率与使用体验。 任职要求： 1、具有弱电智能化系统设计实践经验，掌握相关技术标准与规范； 2、具备扎实的方案设计功底和创新意识，可独立完成项目方案编制； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能有效整合内外部资源； 4、能根据项目需要积极投入工作，责任心强，具备较强的自主推动力。

花园路北三环招聘维修电工两名。持高、低压证均可，上六休一，工作日有午餐。工资待遇3700，五险一金。要求年龄55以下。外资企业，待遇一般，伙食不错，工资准时。有意者，欢迎微。

有会修投影仪的联系我，我这里有几台投影仪需要修 薪资范围:面议

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岗位 1.具备风机图纸解读能力，参与风机检修，能独立处理风机常见故障； 2.具备基础风机图纸读图能力，熟练开展风机的半年和全年维护所涉及的各项工作；支持和辅助风机检修，具备学习风机检修的意愿 3.需2年以上工作经验，特别优秀者可放宽 4.中专及以上学历，35周岁以内，优秀者可放宽至38岁 5.三证齐全（登高证、低压电工证、高压电工证）