岗位职责（公司60％客户直接到店）： 1、与客户进行有效沟通，明确其设计需求与偏好； 2、在规定时限内独立完成并提交完整的设计方案； 3、根据客户需求，提供合理的产品及材料搭配建议； 4、协助解决设计与施工过程中的问题，并配合相关部门推进客户交付事宜； 5、达成个人每月、每季度及年度的业绩考核目标。 任职要求： 1、具备建筑装饰、设计或室内设计等相关专业背景，大专及以上学历； 2、具有一至两年以上相关岗位工作经验，有家装设计经验者优先录用； 3、具备良好的审美与视觉表现能力，熟练使用CAD、PPT、PS等设计工具； 4、具备较强的营销意识，能准确洞察客户心理；学习能力强，热衷于设计与营销工作； 5、富有创造力和执行能力，责任心强，具备良好的沟通表达能力。

工作内容： 1.与客户深入交流，结合客户需求及现场实际情况制定设计方案，并按标准绘制工程图纸； 2.负责与客户对接设计细节、编制项目造价预算，推动签约进程，达成公司下达的业绩指标； 3.协调客户与工程部之间的衔接工作，完成施工前的技术交底； 4.落实部门主管及上级安排的其他相关事务。 5.结合公司市场定位与业务特征，规划每期节目主题与整体框架； 6.配合专栏主持人，生动讲解家装设计、装修风格、人体工学、施工工艺、各类建材品牌及其特点，以及人文居住、时尚趋势等相关内容； 任职资格： 1、年龄******； 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 3、五年以上室内设计从业经验，能独立承担并完成设计项目； 4、具备优秀的沟通能力，学习意愿强，热爱设计事业，具有创新意识和敬业精神； 5、精通CAD等绘图软件操作，具备扎实的实操能力。 薪资待遇： 1.年薪25W以上； 2.享受国家规定的各类法定假期，节日福利、带薪生日假（含礼品）、带薪病假、年度体检、超长带薪春节假期（25-30天）。 公司设有自建健身会所，全体员工可免费使用，并享内部优惠价私教课程 工作时间： 上午9:10—12:00，下午14:10—18:00。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、年底双薪、带薪年假、定期体检

岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准提交室内装饰及装修设计方案； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量管控； 4. 掌握公司套餐相关政策，入职后将接受公司统一组织的岗位培训； 5. 与市场营销部、客服部及工程部保持协作，确保各项工作顺利推进。 任职资格： 1. 具备装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2. 具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练操作各类室内设计软件； 3. 学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 4. 擅长沟通表达，能准确理解客户意图，并清晰传达设计思路； 5. 熟悉设计至施工全过程流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决能力； 6. 具备良好职业道德，认同企业核心价值观； 7. 富有创意且执行力强； 8. 年龄要求20-45周岁，性别不限； 上班时间：9:00-18:00（中午休息2小时） 薪资待遇： 1. 额外收入：周排名奖励＋月度排名奖励＋现场激励奖（含现金与实物）＋其他现金类奖励； 2. 员工人均月收入超过万元； 3. 缴纳五险； 4. 国内旅游——每年安排不定期国内游，另设境外旅游机会； 5. 带薪培训——提供专业的岗前技能培训； 6. 享有带薪年假（超长假期）、产假、婚假、丧假等多项带薪休假福利

岗位职责： 1.负责团队的组建与日常管理； 2.定期组织部门员工开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训； 3.根据设计师实际能力与工作状态合理分配项目任务； 4.主导客户方案的沟通、优化，推进签约流程，完成施工交底，监督现场执行并跟进后期服务； 5.配合部门设计师参与客户洽谈，提供支持与指导； 岗位要求： 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备良好的视觉审美能力，熟练掌握AutoCAD、酷家乐、SU等相关设计软件； 3、年龄28-40岁，具备3年以上家庭装修设计团队管理经验，有带队到岗经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬结构（无责任底薪8k+绩效+提成+奖金）； 2、享受国家规定各类法定假期，节日福利、免费健身房、带薪生日假、年度体检、社保、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、周四“懒觉日”10:10上班、“想走即走”机制、年终团建旅游等；另享超长带薪春节假期（25-30天）。

任职要求： 1、年龄25-40岁 2、室内设计、环境艺术设计或相关专业，大专及以上学历； 3、具备3年以上设计师从业经历，可独立承担并完成设计项目； 4、具有良好的沟通与学习能力，对设计工作充满热情，富有创造力，责任心强，能适应高强度工作； 5、精通CAD等电脑绘图软件，具备扎实的实操技能。 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+全节假日福利，综合年收入12W以上； 2、提供广阔的职业发展空间，晋升机制公开透明，有能力者可快速实现职位提升； 3、享受国家规定各类法定假期，包含节日福利、年休假及超长带薪春节假（25-30天）； 4、公司搭建优质成长平台，提供系统化岗前培训（涵盖理论与实践）。 上班时间：每周单休 加分项： 有装修装饰、建筑材料等相关行业经验者优先

工作地址： 汉口店：新华路363号（新华路马场角公交站） 【岗位职责】 1．负责项目现场实地测量与整体方案设计，输出符合客户需求的设计方案及预算资料。 2．为施工人员提供技术指导，保障设计方案与实际施工的顺利衔接。 3．带领项目团队各成员协同推进，确保项目高质量实施并顺利交付。 【任职要求】 1．本科及以上学历，5年以上客户设计服务经验，具备良好的审美与艺术素养； 2．能够统筹协调团队完成全案设计的创意构思与深化落地工作； 3．形象良好，综合素质高，具备亲和力及优质的服务意识，有完整落地实景案例者优先； 4．认同公司核心价值观，具备较强的情绪调控能力。

熟练CAD和酷家乐，等设计软件，能做3D图

职责表述： 1、以专业素养与客户建立有效沟通，深入理解客户需求并达成一致意见，准确向项目团队及相关部门传达设计要求。 2、高质量、高效率地完成公司安排的各项设计任务。 3、掌握完整的设计流程，了解装饰材料特性与施工工艺，具备实际项目操作经验； 4、能够对室内设计中硬装与软装材料进行选型分析，具备整体方案设计能力及落地实施的考量； 5、熟练使用各类设计绘图软件，具备扎实的美学基础，拥有一定的手绘表达能力，熟悉多种装修风格及项目功能属性； 工作任务： 1、主导客户沟通、现场勘查与设计规划，通过概念方案-平面布局-深化设计为客户提供全流程设计服务。 2、在初步设计阶段主动对接深化部门，确保设计方案具备可实施性与落地可行性。 3、在方案设计过程中协同硬装与软装设计师融合设计思路，实现统一的设计效果呈现。 4、指导并跟进效果图制作进度与质量，确保按时提交并经负责人审核通过。 5、方案确认后，根据业主需求与深化团队衔接，监督图纸出图质量及细节把控，保障设计还原度。 6、编制硬装材料、洁具五金及灯具选型清单，协助采购部门完成样品确认工作。 7、协同项目经理完成复杂项目的现场技术交底及施工过程中的设计问题处理。 8、统筹半独立主创设计师与设计助理的工作安排，并推动执行，帮助建立规范的工作流程与习惯； 9、积极参与公司组织的专业培训，持续提升综合设计服务能力； 加分项 具备以下领域工作经验：装修装饰·工程施工

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

汉南汽车工厂节前办理入职，节后初八入职 长白班❗长白班❗长白班❗ 要求：身体健康，无案底 年龄：18-52岁男女不限 身体健康 ✅牵引车：21元/小时(不‬住宿22） ✅叉车：22元/小时（不住宿23） 吃饭有‬食堂，餐补1.5每小时， 上班时间：8-8，长白班 提供‬住宿，拎包‬入住 工作地‬址：汉南☎

武汉鑫宇洋国际货运代理有限公司现招：叉车司机3名（年后入职），要求：25-45岁，持有叉车证，有2年以上叉车（油叉-圆抱夹）驾驶工作经验。驾驶技术娴熟，需要叉卷筒纸、啤酒等易碎品，主要负责：收货卸货，记录数据，开单等。工作时间：上午8:00-12:00 、下午13:00-17:00（月休4天）长白班，不提供食宿（餐补15/天，提供租房合同有300/月房补），试用期：4000/月，转正后综合薪资：5000-8000（基本工资+提成），缴纳社保。工作地点：武汉市汉南区通江一路周大福物流园内，联系人：兰女士，联系电话：（）

武汉市洪山区招工地清洁/开荒

轨道交通领工员 大专以上学历，土木工程、项目管理大类相关专业（桥梁、隧道、岩土地下、结构、铁道轨道、工程管理、测绘等相关专业），有工程类工作经验优先。年龄40岁以内。1、负责运营线路土建病害巡查，包括车站、区间渗漏水，场段围墙修缮、道床和轨枕的一般性病害维修、区间病害日常巡查和定期巡查、区间和车站集水井巡查等，按照相关技术标准准确记录和初步评定。2、负责与运营各专业对接协调，与病害报送人沟通协调处置时间、处置方案和配合方案。3、在巡查和维保作业过程中，对于发生的应急情况，进行初期处理和及时上报。4、负责在运营线路相关车站、场段办理请销点登记手续，负责对带领的作业班组进行安全技术交底，负责工器具进出场登记、验电接地（含拆除）等全过程施工作业。5、负责填写施工日志和台账，包括作业现场照片、完成工程量、材料使用量等。 薪资福利:综合月薪薪资6000左右+社保五险，年薪9W左右。 招工人数:10人 用工形式:劳务外包；运营线路领工人员原则上实行采取一周2白3夜工作制，具体工作班次根据业务工作安排确定；报名有二维码，可扫一扫关注该 工作地址:武汉地铁全线网(根据家庭住址就近分配)

武汉市青山区招通风安装/维修封堵三个风口。

岗位职责： 1.负责商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历本科，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验5年以上，有完整项目案例者更受青睐 3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好审美能力、空间想象力及客户沟通表达能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

设计门窗图熟手优先

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成中小型项目全流程设计 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的客户服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责弱电系统的安装、调试、维护和故障排除、抢修。 2.对弱电系统进行定期检查，确保系统运行稳定。 3.解决弱电系统使用过程中出现的技术问题。 4.配合客户进行技术支持和服务，提高客户满意度。 任职要求： 1.中专及以上学历，计算机、电气自动化、电子工程、信息工程等相关专业。 2.具有3年以上相关工作经验。 3.熟悉弱电系统的安装、调试和维护。 4.具备良好的问题分析和解决能力。 5.良好的客户服务意识和团队合作精神。 6.能够适应加班、驻场，以满足工作需要。

【工作内容】 1.深入沟通客户家装需求，进行现场测量，并提供科学合理的装修设计规划； 2.根据客户实际需要独立完成方案设计、施工图纸绘制、项目报价及预算编制等全流程工作； 3.与施工监理保持密切对接，清晰传达设计理念，确保施工各环节有序推进；在项目周期内，承担设计指导及方案优化调整职责； 4.掌握公司发展背景、施工工艺标准及核心优势内容； 5.落实上级交办的各项任务并达成既定工作目标。 始终坚持“客户至上”理念，持续提供高品质服务体验。 【任职要求】 1.具备三年及以上家庭整装设计工作经验，年龄*****； 2.大专及以上学历，建筑装饰、室内设计、环境艺术等相关专业背景； 3.熟练操作AutoCAD、3dmax、photoshop、VR等专业设计工具，了解室内设计整体流程； 具备独到的创意视角、出色的方案设计能力，良好的表达与协调能力，责任心强、工作态度严谨、积极进取，拥有良好的团队合作意识。

具备消防工程图纸设计相关经验

1、负责为客户制定设计方案并进行有效沟通，依据项目需求完成相关设计工作 2、陪同客户实地量房，协助客户进行材料挑选，提供专业的配套方案并参与商务洽谈，独立完成整体空间的方案搭配 3、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、性别不限，年龄25岁以上； 2、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 3、具有2-3年室内设计相关工作经验； 4、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、OFFICE、CorelDRAW、3DMAX、酷家乐等设计软件，具备制图及预算编制能力； 5、具备良好的艺术素养与审美能力，熟悉各类设计风格的特点与应用； 6、责任心强，能够准确把握客户需求，富有创新意识和团队协作精神，具备优秀的沟通表达能力和职业操守，能适应高强度工作节奏 薪资待遇： 1、底薪+绩效奖金+团队奖（现金）+月度奖励+年度奖励+股权激励，综合收入1.5w 2、岚庭总部直招，提供广阔的发展平台，拥有公平、公正、透明、公开的晋升机制，有能力者可快速晋升； 3、享受国家法定节假日，另有节日福利、生日福利、工龄工资、全勤奖励、股权激励、“懒觉日”、年假及超长春节假期（约20天）

薪资福利; 五险+包吃+包住+年底双薪+话补+交通补助+饭补 工作职责： 1、负责公司项目如：演唱会、音乐节、新闻发布、展览会等活动现场的 LED显示屏的安装，调试技术 2、LED显示屏项目服务及管理 3、负责公司LED显示屏技术服务 职位要求： 1、有led显示屏/音响/灯光技术从业经验优先考虑 2、吃苦耐劳、工作态度积极上进，具有良好的团队精神； 3、对工作充满激情与活力，能承受较大的工作压力； 4、对工作认真、踏实，有很强的责任心、上进心，能够吃苦耐劳。集体荣誉观念强。无不良嗜好。 5、公司提供技术培训。 工作时间：10点-6点，外出做活动上班时间根据当场活动需求定（经常会有夜班，工作弹性大） 工作地点：武汉市黄陂区武湖咖啡工业园 福利待遇：有社保，包吃住，年底双薪，绩效奖，带薪年假，每年团建，节假日福利，每年境外旅游，定期培训。另招学徒，演出行业节假日较忙！ 岗位职责： 1.负责LED屏的硬件设计、开发和调试，确保产品的质量和稳定性； 2.负责LED屏的软件设计、开发和调试，包括控制系统、图像处理等； 3.负责LED屏的现场安装、调试和维护，确保产品的正常运行； 4.负责与客户沟通，了解客户需求，提供技术支持和解决方案。 任职要求： 1.电子工程、通信工程、计算机科学等相关专业本科及以上学历； 2.熟悉LED屏硬件和软件设计，掌握相关开发工具和技术； 3.具备较强的团队合作精神和沟通能力，能够与客户和团队成员有效沟通； 4.具备较强的问题解决能力和创新意识，能够快速解决技术问题和提出创新方案； 5.具备较强的责任心和工作积极性，能够承担工作压力和完成任务。

岗位职责: 1.负责暖通系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护； 2.参与项目初期现场勘查，编制完整的设计方案； 3.与客户进行有效对接，确保设计方案贴合实际需求； 4.开展设计方案的成本核算，提供可行性优化方案； 5.协同项目组成员，推进设计方案的落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟练操作CAD软件，具备扎实的绘图能力； 3.具备较强的项目统筹能力和服务导向思维； 4.熟悉暖通领域相关知识，关注行业新技术发展动态； 5.工作认真负责，能独立承担设计工作任务。

职位描述 一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 进行稿件的编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，推动期刊稳定运行和稿件高效流转； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑实现期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生也可酌情考虑； 2. 理工科相关专业背景，包括但不限于数学物理、资源环境、生物医药、材料化学、遥感地理、计算模拟等方向； 3. 英语水平达到六级及以上； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够积极参与公司组织的高强度职业培训，如专题讲座、导师一对一指导等。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：本科月薪8k起，硕士月薪11k起，博士月薪20-28k，另享丰厚绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，每日茶歇，提供营养晚餐； 3. 进阶福利：父母关爱津贴，子女关怀补贴，团队激励奖励，培训补助，岗位专项津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

【岗位职责】 1、依据项目需求，建立设计统一规范，主导硬装设计整体统筹与效果审核，制定并监督设计团队成员的具体任务执行； 2、全面负责客户的设计服务流程，包括方案沟通、合同签订及订单跟进，协同相关部门完成售前、售中、售后全流程支持； 3、承担软装品类的培训输出与项目执行管理； 4、协同硬装设计团队开展项目分析与定位，主导定制化软装整体方案设计，确保设计方案与室内空间精准融合； 5、全面掌控设计主题、风格调性、色彩搭配以及产品选型，对细节如尺寸、材质、面料等进行专业把控； 6、熟悉各类软装产品（家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画、雕塑等），具备精准预算制定能力与产品甄选能力； 7、能够全程跟进设计项目各环节事务与协调工作，高效组织并指导现场陈列布置与调整； 8、结合客户需求与实际情况，参与制定切实可行的应对策略；严格执行并持续优化设计部门标准化作业流程与制度规范； 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术、视觉传达等相关科班背景优先； 2、具备出色创意能力，可独立完成整套设计方案（含方案文本、施工图等），对软装设计有高度热情； 3、能独立完成方案绘制与效果图表现，熟练使用AutoCAD、PPT、3DMAX、PS、酷家乐等主流设计工具； 4、拥有敏锐设计感知力，具备良好审美素养、空间理解力及陈列布置能力； 5、工作态度积极，责任心强，性格乐观向上，能适应高强度工作节奏； 6、三年以上软装设计从业经历，有知名软装公司工作经验或具备优质个人案例者优先； 7、有成熟设计机构或相关行业企业工作经验者优先录用； 8、具备优秀的沟通表达能力，能专业清晰地向客户阐述设计理念与方案细节； 【工作时间】 早上9:30至下午6:00，享有国家法定节假日及15~20天带薪年假。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖励+到店激励+五险+绩效奖金+额外业务奖金（现金奖励）+高比例年终奖=月薪过万； 2、一经录用，待遇优厚（提供医社保、生日礼金、节日福利、精英表彰奖、年终奖金、年度国内旅游机会、完善的晋升机制）

家装设计师

要会CAD，要出图，要懂石英石和岩板结构。

我们正寻找一位热爱设计、踏实肯干的设计师助理，加入专注于酒店设计与改造的专业团队。在这里，你将深度参与项目全流程，从图纸绘制到现场落地，在实践中快速成长，与团队共同打造兼具创意与落地性的酒店空间作品。 岗位职责 1.设计辅助：协助主案设计师完成酒店项目的方案深化、图纸绘制，精准对接设计需求，确保设计思路高效落地。 2.软件应用：熟练运用CAD、3D、PS等设计软件，负责施工图绘制、效果图辅助制作、方案排版等基础设计工作。 3.现场跟进：参与项目现场跟踪，实地了解酒店施工工艺与进度，协助完成现场测量、问题记录及简单的甲乙双方对接工作。 4.基础执行：独立完成酒店项目的量房、数据整理，配合团队完成材料样本收集、文件归档等日常辅助工作。 任职要求 •技能基础：具备扎实的CAD、3D（如3DMax/SketchUp）、PS等设计软件操作能力，能独立完成基础绘图与设计辅助工作。 •态度与能力：踏实细心，有较强的执行力和学习意愿，能快速理解设计需求并配合团队推进工作。 •认知储备：对酒店设计、施工工艺有基础认知者优先，有相关实习或工作经验者加分。 •基本素养：具备良好的沟通能力与责任心，能适应项目现场跟进等外出工作需求。 我们能提供 •深度参与酒店全案设计的实践机会，接触从概念到落地的完整流程，快速积累行业经验。 •与资深设计师共事，获得一对一指导，在真实项目中提升设计技能与现场把控能力。 •开放的团队氛围与清晰的成长路径，助力你从助理向专业设计师稳步进阶。 加入我们，让创意落地，与团队一同打造更具温度的酒店空间！