
技术总工
9千-1.3万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标
3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.参与材料设备选型评估,对新技术、新工艺进行可行性分析与应用推广
5.协同项目管理团队完成安全文明施工监督及技术风险防控
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有技术负责人或主工经历者优先
3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集和施工工艺流程
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作环境
5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先
实验员B照货车司机
雄安新区建工集团有限公司招聘劳务工,年龄要求六十岁左右,身体健康。提供食宿,薪资为5000至5500。岗位分为重工、试验工、洒水车司机,需长期合作。主要工作地点在搅拌站。
市政绿化技术员
8千-1.2万/月
放线员技术员绿化技术员长期1-2人月结
一、岗位职责
1. 负责市政绿化项目现场施工技术指导、质量管控,严格按照施工图纸、规范标准组织现场施工,把控苗木种植、草坪铺设、绿化养护等施工流程。
2. 参与绿化施工方案的编制、技术交底,协助完成施工图纸会审、现场放线定位、工程量核算等工作。
3. 负责施工现场苗木的选型、验收、栽植监督,及时解决施工过程中出现的技术问题,保障施工进度与工程质量。
4. 做好绿化工程施工资料整理、记录,包括施工日志、签证单、验收资料等,配合完成工程竣工验收与结算。
5. 负责后期市政绿化养护管理工作,指导养护人员开展浇水、施肥、修剪、病虫害防治、除草等日常养护作业。
6. 协调施工现场各方关系,配合项目经理完成现场安全管理、成本控制等相关工作,遵守公司各项规章制度。
二、任职要求
1. 园林、园艺、市政绿化、风景园林等相关专业,大专及以上学历,1年以上市政绿化施工、技术管理相关工作经验。
2. 熟悉市政绿化施工规范、工艺流程,能独立看懂施工图纸,熟练使用CAD、测量仪器等相关工具软件。
3. 了解各类园林苗木的生长习性、栽植技术及养护管理要点,具备现场问题排查与解决能力。
4. 工作认真负责、吃苦耐劳,能适应施工现场工作节奏,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识与责任心。
5. 持有园林绿化相关职业资格证书、驾驶证者,或有市政大型绿化项目实操经验者优先录用。
三、薪资福利
1.月薪根据个人工作经验、专业能力面议,能力优秀者薪资可上浮。
2. 福利:缴纳社会保险,提供带薪年假、节日福利、餐补、交通补贴、住宿补贴;定期开展专业技能培训,完善的晋升机制,团队氛围融洽。
3. 其他:公司承接稳定市政工程项目,工作岗位稳定,发放绩效奖金、年终奖金。
混凝土实验室副主管
6千-1万/月
实验室技术员3-5年大专混凝土生产制造
负责实验室相关工作,可兼顾质检任务,协助站长及生产各相关部门开展工作
技术员放线员
7-8千/月
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目现场技术管理与施工指导,确保工艺规范与质量达标
2. 熟练操作经纬仪等测量仪器,完成定位放线、标高控制及数据复核工作
3. 编制技术交底文件,组织施工班组进行技术交底与过程监督
4. 协调解决施工中出现的技术问题,配合监理及甲方完成验收工作
5. 整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2. 具备施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责
3. 精通经纬仪、水准仪等常规测量设备操作与校准
4. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
环境可靠性测试员
6-8千/月
实验室技术员1-3年学历不限航空航天环境试验
1、开展环境与可靠性测试工作,涉及振动、冲击、跌落、温湿度及可靠性等项目,操作振动台、冲击台、温控箱等试验设备
2、承担实验室或现场的日常检测任务,执行基础性实验操作;
3、确保检测数据及时、准确、可靠,并提供规范的样品检测报告;
4、按计划高质量完成各项分配的工作任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,环境、材料、机电等相关理工类专业,欢迎应届毕业生应聘;
2、工作态度严谨,具备独立分析和解决问题的能力,安全意识强,能严格执行各类操作规范;
3、有理化检测相关实践经验者优先录用。
泥瓦工贴砖墙地砖
北马附近村里招聘贴砖瓦工师傅一位,负责一个小卫生间的墙地砖铺贴工作。无需自带工具。工作时间为9小时,薪资280元。
消防水
雄安新区大学:(招一个消防水电带班工资400一天包吃包住,要求有带班经验,能吃苦有责任心,)招消防水师傅二把刀勿扰工资360包吃住,小工240包吃包住,不实在油条,混子,就别打电话了没有时间跟你扯淡。
河北廊坊褚河港招聘夜班员工,工作时间为10小时,有师傅带领。薪资可按计件或计时方式结算,有
电焊
褚河港招聘夜班员工,工作时间为10小时,有师傅带领。薪资可按计件或计时方式结算,有意者可联系报名。
油漆工喷漆工3-5人月结
招聘喷漆工3名,年龄20至35岁,要求踏实认干,无经验学徒亦可。每天工作8小时,月工资4000至6000元,每月6号发放工资。工作时间:8:00至12:00,14:00至18:00。
保洁工厂搬运工
固安北区招聘坐岗人员,长白班,无经验要求,年龄22-40周岁,条件放宽。岗位为石头扫地机员工,包括维修岗和打包岗。维修岗负责检测分析、故障判断和维修;打包岗负责打包发货、物料整理和搬货。薪资为180元加20元餐补,共28元餐补,转正后月薪8000-10000元。提供住宿和餐补。工作时间为早8点至晚8点,有休息时间。1-3个月转正,转正后薪资按计件加全勤及各类补助计算。
实验员
地址:北京昌平,总包中国建筑技术集团有限公司北京师范大学昌平校园F区1号-4号学生宿舍楼项目,要求老手有大项目试验经验!待遇面聊联系人:刘经理
实验员
项目试验员1.统招全日制大专及以上学历。2.土木工程、材料类及相关专业。3.了解试验检测标准和规范,能独立完成常规试验。4.持有(助理)试验检测师证书者优先。1.负责原材料、半成品、成品的取样、试验及记录工作。2.操作和维护试验仪器设备,管理试验室环境。3.填写试验报告,整理试验资料。薪资福利:执行中交二公局华西建设有限公司薪酬体系相关规定。招工人数:若干符合条件的应聘者请将简历发送至邮箱。填写时须确保各项信息真实、准确、有效。邮件标题为“应聘岗位+姓名”。身份证、学历、学位、职称、执(职)业资格等证件扫描件随同简历、应聘信息登记表(附件)一并通过邮件发送。工作地址:四川省成都市双流区中交国际中心16楼
实验员月结
试验员持证薪资福利:10000-11000元,包吃住,年休假25天,工作轻松。缴纳天津市保险招工人数:1名工作地址:西藏林芝公路项目
福建()铁路试验员:漳汕高铁段工区试验室,持证6500+/月,未持证5500+/月。联系人
实验员月结
()铁路试验员:漳汕高铁福建段工区试验室,持证6500+/月,未持证5500+/月。联系人:张主任
质量检查员
8千-1万/月
品检工质检员包住包吃五险3-5人月结全职有质检经验
岗位职责:
1.负责精密零件、军工/航天部件、模具及光伏/电力/环保设备等产品的全过程质量检验与检测,包括来料、首件、过程巡检及成品出货检验
2.依据ISO9001:2015及GJB9001C-2017标准执行检验作业,规范填写检验记录,及时反馈并跟踪不合格品处理闭环
3.熟练操作三坐标测量仪、高度规、粗糙度仪、硬度计等检测设备,能识读机械图纸及技术要求,判定尺寸、形位公差及表面处理质量
4.参与制程质量分析与持续改进,协助工艺、生产部门优化关键控制点,提升一次交检合格率
5.配合完成内审、外审及军工保密相关质量资料准备,确保质量体系有效运行
任职要求:
1.学历不限,中专/技校及以上学历优先,机械制造、机电、质量管理等相关专业背景更佳
2.有1-3年制造业质量检验工作经验,熟悉车铣磨、线切割、热表处理等加工工艺者优先
3.具备基本识图能力与质量工具(如SPC、QC七大手法)应用意识,责任心强、细致严谨
4.能适应生产现场工作环境,服从厂区(文安县经济开发区)统一安排,接受倒班或阶段性加班
混凝土检测员
6千-1万/月
实验室技术员1-3年大专
工作内容
公司主营水泥薄板生产!!!
1.负责水泥砂浆外加剂的配比测试与实验
2.确保配方满足强度、速凝、抗裂等性能要求
任职要求
1.掌握实验室基本操作流程及相关技术能力;
2.具备材料类相关专业背景,优先考虑材料学方向
注意:本公司非商混站!
质检员
5-7千/月
质检员品检工社保包吃五险1-2人月结全职有质检经验只上白班其他上六休一不需要出差
任职要求:
1. 无大面积纹身,无不良记录。
2. 具备长期稳定工作的能力,会看图纸。会使用简单的测量工具。
3. 40周岁以内。
岗位职责:
负责产品的全检、抽检工作。
几乎全年都是白班。工作时间一般为8:30--20:30。
该岗位提供五险、带薪培训、节日福利及交通补贴,期待您的加入,一同为公司发展贡献力量。在这里,您将有机会在稳定的工作环境中发挥自身价值,利用您的专业技能为产品质量把关。我们欢迎有责任心、能长期稳定工作的人才加入质检团队,共同成长,共享公司发展成果。若您具备相关质检经验,将更具优势,能更快适应岗位需求,在工作中展现出色能力,实现个人职业目标与公司发展的双赢。
B照货车司机工程技术员/技术负责人
河北廊坊招聘扫地机器人维修技术员,年龄22-30岁,可接受无经验。
培训期薪资180元/天,提供住宿,另有28元餐补。转正后按计件计算,薪资范围9-14K,缴纳社保。
工作时间早8晚8,长白班,做六休一。
面试方式为线上面试。
技术负责人长期1-2人月结
招土建技术负责人(干过水利
优先)要能熟练编写施工方案和洽商变更,有沟通能力,对工作认真负责,吃苦耐劳,待遇丰厚有意电联
力学实验室试验员
4-5千/月
实验室技术员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责实验室部件实验,相关实验设备的操作、维护;
2. 负责实验室或现场日常检测及基本实验操作工作;
3. 提供及时、准确、可靠的样品检测数据和报告;
4. 能够按时保质保量完成工作任务。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,力学、机械、材料等相关理化类专业,接受往届生;能够按时保质保量完成工作任务,提供及时、准确、可靠的样品检测数据和报告;
2. 做事认真负责,有独立思考及解决问题的能力,具有较强的安全意识,能严格遵守各项操作规程;
3. 具有第三方检测实习相关经验者可优先考虑;
4. 接受实验室排班制度。
质量管理保险1-2人月结全职有质量管理经验
熟悉ISO9000认证质量管理体系,机械加工、焊接、表面处理的检验,男女不限,年龄40岁以上。工资面议
安全消防主管
4-8千/月
生产安全管理餐补社保1-2人月结全职工厂制造安全资格证
岗位职责:
1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立,并对安全规章管理制度的执行落地,确保各项工作的安全性和高效性。
2、管理维护安全相关设备设施和物资,确保设备的正常运行和有效使用。
3、负责安全事件的调查和分析工作,制定应急预防措施和改进方案。
4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。
5、负责制定培训计划,开展全员的安全防范知识培训。
6、落实公司安全检查工作,并对隐患问题及时指导跟进整改。
7、组织季、月、日安全检查活动,贯彻落实事故隐患整改制度,监督隐患防范措施实施。
8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范,并对特殊工种进行培训、考核。
9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。
10、组织6S检查、监督、评比工作。
11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。
12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。
13、做好月、季、年度事故总结,分析,建立事故档案案例库。
14、对接政府职能部门检查工作。
15、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、具备3-5年安全防范管理经验,掌握安防工作和应急处理流程。
2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。
3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力,能够有效的领导和调动团队进行工作。
4、具有较强的规划能力,能够独立制定工作计划,执行能力强。
5、对工作严谨认真,责任心强,具备良好的安全知识水平和职业素养。
安防主管
5-7千/月
生产安全管理保险餐补社保1-2人
岗位职责:
1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立,并对安全规章管理制度的执行落地,确保各项工作的安全性和高效性。
2、管理维护安全相关设备设施和物资,确保设备的正常运行和有效使用。
3、负责安全事件的调查和分析工作,制定应急预防措施和改进方案。
4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。
5、负责制定培训计划,开展全员的安全防范知识培训。
6、落实公司安全检查工作,并对隐患问题及时指导跟进整改。
7、组织季、月、日安全检查活动,贯彻落实事故隐患整改制度,监督隐患防范措施实施。
8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范,并对特殊工种进行培训、考核。
9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。
10、组织6S检查、监督、评比工作。
11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。
12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。
13、做好月、季、年度事故总结,分析,建立事故档案案例库。
14、对接政府职能部门检查工作。
15、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、具备3-5年安全防范管理经验,掌握安防工作和应急处理流程。
2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。
3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力,能够有效的领导和调动团队进行工作。
4、具有较强的规划能力,能够独立制定工作计划,执行能力强。
5、对工作严谨认真,责任心强,具备良好的安全知识水平和职业素养。
SQE工程师
8千-1.1万/月
供应商质量工程师3-5年本科汽车SQE工作经验对注塑有相关了解
岗位职责:
1. 负责项目前后阶段供应商质量的评估与日常管理;
2. 负责组织对IQC及相关人员开展质量培训工作;
3. 负责对供应商资质进行系统性审核与综合评估;
4. 负责与供应商就质量问题进行有效沟通与协调;
5. 负责对来料不良品进行原因分析并推动处理;
6. 负责制定并输出适用于来料检验的质量标准文件;
7. 定期开展供应商现场审核,提供技术指导与支持;
8. 跟进供应商纠正及预防措施的落实,防止问题复发;
9. 持续优化来料检验流程、体系及检验人员作业质量;
10. 完成上级交办的其他相关工作任务。
栏目概述
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