招仓管一名

招聘：仓管助手 薪资：21.0元/小时 职位详情：

招仓管一名

招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

招聘：外观维修 薪资：4000元以上/月 面议

招聘仓管员，要求会驾驶电动叉车，具备一年以上仓库管理经验，熟悉电脑操作，工作地点在惠州，月薪5001元以上。

广东惠州吉隆广汕路旁惠福加油站对面的仓库管理员职位正在招聘，提供食宿全包优厚待遇，每月准时发工资，现寻求一名仓管人员。

招聘：仓管助手 薪资：22.0元/小时 职位详情：

仓管员 工作地址:惠州博罗杨侨镇双杨大道万洋众创城A17栋四楼办公室 薪资面谈 能熟练运用office办公软件和ERP系统有仓库管理经验优先，能熟练运用office办公软件和ERP系统 25-40岁以下

广东惠州招聘仓管员，需持有叉车证并熟悉ERP系统，月薪5-7K，享受双休待遇。

惠州市龙门县招工地小工/杂工

5⃣月4⃣号：仲恺龙旗小时工。 长线合作。长线合作。 可以安排部门。。 可以安排部门。体检费30元。 生产小米，华为手机。要求会写字。 工作岗位：普通工衣，主要组装，包装，检测行业。SMT。 合作单价：1⃣8⃣元每小时 员工单价：1⃣6⃣元每小时 供应商利润：2⃣元每小时 招聘要求年龄：年龄16-45岁！男女不限！需要本人有效身份证，认识简单的26字母，已满，纹身不要太大。 纯包吃住，一日三餐！ 住宿费50元/月。 住宿：空调宿舍。空调车间！ 待遇：纯包吃住，一日三餐！ 在职每个月：25号发工资。 辞职7天发清工资。 本人证件 【环境】顶级环境，电梯公寓宿舍（洗衣机，无限Wifi')空调车间，空调宿舍，水电平摊  【注意事项】【 】 【 】 ‼： 辞职2天以内发清工资 ⚠公司不扣押身份证。 ⚠不能代扣借支。 员工上班7天。公司借支。 以上企业借支垫资全包。 接人时间：10点—3点。 诚信经营，共谋发展。接收大量社会工，感谢您的支持！名单对接。对接。 财富热线：李雷

本厂诚招衣车折面1对或者单折面一个电话，地址：东进大道大富贵

1.熟练操作搅拌机和装载机，积极配合完成每日生产任务量; 2.搅拌站设备保养/清理工作且记录，包括设备润滑、砼渣清理以及站内卫生保洁; 3.完成每天工作日志以及单据整理，提交相关部门; 4.配合实验室完成各项试验工作，服从上级部门管理。

惠州市博罗县招消防安装、消防水，工期半个月左右

，11点后可致电咨询秦皇岛日丰管运营中心招聘启事海港区269省道东100米启新工贸院内1.管道压力测试员：40岁以下，约5000元，2.防水施工员：45岁以下，月休两天3.双包施工员：45岁以下，月休两天以上岗位自带车辆，2-3综合薪资5000+4.货运司机：25-45岁，持B或C类驾驶证月薪4300元+提成，月休4天。5.销售代表：40岁以下，月休4天底薪3000-6500提成6.仓库开单员：有财务相关经验，月薪3000-3500元，月休4天7.仓库管理员：30-40岁，3500元，月休4天8.自媒体运营：底薪3500-4500元+绩效1500-2500元+销售提成：

招聘 ✅库管工资3000加满勤 要求30岁一53周岁干活利索能认得(汉字） 上班时间:早8点10分—11:30 下午时间:2点—5点30 联系电话☎：

招聘：招材料师傅一名，二把刀勿扰今天或明天能来的联系，打第二个电话联系 薪资：面议 招临时材料师傅一名今天或明天能来的联系，打第二个电话

招聘：原材料库管1名 薪资：面议 熟手

湖南长沙找爆破员4名，安全员两名，年龄40岁以下 薪资待遇：月薪6000，交五险，包食宿月休2天（可攒休） 需要4月社保 项目类型：高铁隧道 工期4年 项目地点：湖南长沙 安徽安庆2名保管员，1名安全员 年龄55岁以下 需要原单位6个月社保证明 薪资:到手6400 项目:洞库 联系电话:

1、有自主思考能力，主动解决问题

惠州银瓶山实业有限公司 急聘 1、清洁工1名，50岁以下，吃苦耐劳、服从安排。 2、数据统计员1名（日薪8:00-20:00），熟悉办公软件 3、OQC组长1名，有同岗位经验优先。 有意者联系 地址：惠州市惠阳区新圩镇黄泥塘村西北659米

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

跟进生产订单生产完成情况，生产中的进度跟进，出货的安排

1、全面主持配料工段的日常运作，组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务； 2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导，培养优秀的管理骨干与技术人才，定期开展员工交流，收集整理意见建议，确保上下级及跨岗位沟通顺畅，推动问题及时有效解决； 3、监督配料任务安排的科学性，确保各工序之间衔接紧密、协同高效，保障生产流程平稳运行； 4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理，监督日常保养与维修工作的落实情况； 5、结合实际生产需求与现场条件，提出切实可行的设备改进方案，提升生产效率； 6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误，杜绝异常停机与操作失误，保障生产连续性； 7、持续推进生产流程优化，降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入；主导配料工艺改进与新产品试产工作，及时组织试生产并跟进实施效果

岗位职责： 1.全面负责设备部门的日常运营与团队管理； 2.依据公司生产经营规划、质量目标及环境方针，制定本部门工作计划与实施目标，并组织落实与推进； 3.组织开展设备引进、技术改造、报废等评估工作，统筹设备安装、改造、维修与保养全过程，并监督执行情况，实施考核与持续优化； 4.推进设备TPM（全员生产保全）管理，主导OEE（设备综合效率）、MTBF（平均故障间隔时间）、MTTR（平均修复时间）等关键指标的监控与改善； 5.定期组织部门内部专业技能培训，提升员工技术水平与团队协作能力； 6.负责部门体系文件（含HSF）的审核、维护、更新与完善，配合开展消防及6S现场管理工作，提供指导支持； 7.协同工程、生产等相关职能部门，推动工艺优化与精益生产项目的落地实施； 8.参与环境因素与风险源的识别与评估，协助实施环境影响控制措施，识别相关方需求并跟踪验证应对措施的有效性； 9.主抓部门安全管理工作，定期开展安全巡查，消除隐患，杜绝安全事故的发生； 10.完成上级领导安排的其他工作任务； 11.参与环境因素、风险的识别与评价工作，负责对相关方环境行为的影响与引导； 12.开展相关方环境因素识别，推动环境影响措施的落实，收集并响应相关方诉求，评估改进效果； 岗位要求： 1．机电一体化相关专业背景，掌握机械、气动、电子电路及PLC基础知识 2．具备设备与模具维护保养实际经验（有磁瓦生产设备维护经验者优先） 3．熟悉或参与过IATF16949、ISO9001质量管理体系运作者优先考虑 4．具备良好沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏 5．持有有效电工操作证，了解行业相关技术规范与标准 6、在机械加工领域工作5年以上，具备一定团队管理经验者优先 7、需具备全日制本科及以上学历

岗位职责： 1.看懂图纸，会展制作，会展搭建，统筹规划，安排出货，懂木工制作，人员安排，10年工作经验

岗位职责: 1、协助工程师进行产品试验，参与技术文档的编写与整理; 2、负责实验室设备的日常维护与管理，确保实验环境的正常运行; 3、参与新产品的测试与验证工作，记录并分析测试数据; 4、支持团队完成项目任务，包括资料收集、市场调研等辅助性工作; 5、负责样品的接收、登记、存放与发放管理； 6、与跨部门团队协作，确保项目按计划推进并解决技术问题。 7、跟进生产进度和交期，配合生产出货前期准备工作。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历； 2、具备2年以上生产文员经验； 3、工作沉稳细致，条理清晰，具备较强的责任心和执行力； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5、能熟练使用办公软件及ERP系统。 待遇： 包食宿，正规社保，每月团队聚餐，节假日福利 公司氛围轻松，发薪准时，没有所谓办公室文化，注重人才培养，你的能力决定你的晋升空间

岗位职责 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，独立处理和推进所负责的工作任务； 2、跟进订单执行情况，协调并安排产品发货事宜； 3、负责样品的申领、整理与寄送，协助完成客户接待等销售支持工作； 4、承担客户报价、对账及货款催收等相关财务对接工作； 5、组织落实客户投诉或退货事项的处理，并及时向客户反馈处理结果。 任职资格 1、有1年以上相关行业跟单工作经验者优先考虑； 2、掌握业务跟单流程，具备一定的供应链市场认知； 3、能熟练操作办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力，抗压能力强者更佳； 5、富有团队意识，工作踏实严谨。

表格与文挡操作熟练 会看木包装箱图纸分解结构 有经验优先，懂原理不懂产品可以带一周