
沈北校区储备干部
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上培训机构线下教育学前儿童/小学生
职位信息
任职资格:
1. 性格开朗,踏实肯干,拥有积极心态和明确目标,能将理想付诸实践
2. 善于交流,具备换位思考意识,能够从家长与学生的实际需求出发提供有效解决方案
3. 知识面广,善于吸收各类信息,具有较强的分析判断能力,并保持持续学习的习惯
4. 心态年轻,喜爱与孩子互动,对教育行业充满热情
5. 工作严谨,品行端正,具备良好的职业操守
6. 大专及以上学历,专业不限,教育类相关专业者优先考虑
工作内容:负责团队日常管理、员工培训、业绩评估及绩效数据统计等相关工作
(工作地点可选:皇姑校区、沈北校区)
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.在抖音平台挖掘带货达人,成功合作后可获得相应提成
2.协助上级完成多样化工作任务
3.工作时间为9:00-18:00,中午休息1.5小时,每周休息一天
任职要求:
1.具备优秀的文字表达与沟通能力,熟练使用办公软件,能高效传递信息,在抖音寻找带货达人
2.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识
3.拥有较强的协调组织能力及团队协作精神
数据记录员
5000-6000元/月
文员3-5年大专及以上统计会计文员库房
岗位
1. 负责订单全流程管理,涵盖订货、发货等环节;
2. 确保订单信息完整、准确地录入系统;
3. 按计划执行库存盘点工作,同步维护库存数据;
4. 协助客户处理订单相关事宜,提供高效客户服务支持;
5. 持续维护并更新销售记录与业务数据。
任职要求:
1. 熟悉电脑操作及常用办公软件使用;
2. 具备较强的条理性和服务意识;
3. 工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作态度;
5. 熟悉订单处理流程,具备相关实操经验。
文员
这里有正规化的培训和超好的工作氛围!
这里有纯净和谐的同事关系!
这里有沈阳市美美的工作环境!
这里有非常优厚的薪资待遇!
这里有公平的晋升空间!
这里有很强的学习能力!
这里有正规的平台!
这里的一切都特别好!
有一个优秀的团队时刻在等待优秀的你!
不想找几个人一起上班,而是找几个志同道合的人一起奋斗!
多一点真诚,少一点套路!
精英请留步!
期待你的加入,让公司更强大!
有诚意欢迎来公司面谈!
【工作时间】周一至周五早9:00-16:00,周六周日双休
【薪资待遇】底薪+提成+奖金(月薪轻松过万)
物业内勤大专及以上
沈阳海鑫旭贸易有限公司
现招聘家人
内勤
试岗3天每天50带薪培训,有工作餐,试用期1个月.3500,1个月,转正4000
打销售单,统计每天销售情况,协调上海销售和库房情况
早七晚四,月休四天,有工作餐
年龄40以下
熟悉办公软件
电话:
文员
岗位名称:文员;店助
岗位要求:1.形象气质佳,谈吐清晰,能顺畅与陌生客户交流。2.思维敏捷,有一定学习能力和胆量,不内向。3.熟练掌握关于艺术涂料相关基础知识和基本话术。
薪资待遇:薪资30005000元,朝九晚五,月休4天,中餐非快餐,有中餐阿姨做饭。店助有半年新手保护,有责底薪,三个月专业知识学习和实战班,全套学习艺术涂料美学、工艺划分、材质、色彩、专业术语等。通过相关学习逐步提高个人能力和薪金。年龄段2240岁(店助岗位年龄段要求提前申请可连续)。招聘启事提到有一定社会阅历和圈层优先。希望应聘者爱学习有上进心愿意突破自己。简历只做辅助应聘资料,未认真阅读岗位信息勿扰。面试地点在湖南长沙。
月休八天+五险+提供住宿+合肥区域就近安排+高工资+月工资7000+
6000-7000元/月
文员经验不限高中及以上
年龄要求:20-35岁,大专及以上学历有毕业证原件或者照片
薪资待遇:1、首月工资保护4000、次月保护4500;
2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效+奖励(用户表扬和排名奖励),综合薪资5000-8000元;排班及休息:10:00-19:00;月休8天
旅拍接待客服
3000-5000元/月
前台经验不限大专及以上客服
涉及前台客服,会基础Excel表格操作,熟悉抖音来客者优先
岗位职责:
1.提供专业前台接待服务,保障客户满意体验
2.高效响应客户咨询,快速协调并解决相关问题
3.维持客户联系,提升整体服务感受
任职要求:
1.拥有良好的表达与沟通能力,能与客户顺畅交流
2.具备团队协作意识,积极配合成员完成各项工作
3.具备自主学习能力,持续优化服务流程与执行效率
配/理/拣/发货日结
急急急!现在机场路一天120有通勤车,坐车-10早8~晚5,午休一小时男女不限18~55周岁猫粮打包,轻松活服从加班13一小时苏家屯机场路
健身部接待/五险一金
3000-5000元/月
前台经验不限大专及以上接待/外联活动/会议组织普通话标准熟悉办公软件操作熟
岗位职责:
1.负责接待到店客户,完成手牌刷卡操作
2.协助客户对接会籍顾问或教练人员
3.办理会员合同签署及相关管理工作
上班时间:9:00-18:00,12:30-21:30
【酒店福利】:
1.生活保障:提供住宿(配备空调、洗衣机、免费WiFi)、免费三餐、免费行李被褥;
2.社会保障:缴纳五险一金;
3.培训晋升:定期组织员工带薪培训,提供公平、公正的晋升通道,每半年开展一次储备干部考核,晋升路径为员工-领班-主管-副理-经理,体系健全;
4.员工福利:享受免费游泳健身、生日福利、节日福利、团建旅游、带薪婚丧产假、年假、年终奖金等各项福利;
5.实行单双休制度
其它供应链/物流11-20人日结
,,招聘,,
大东物流电商部招过年值班人员20名,年18一40周岁,值班时间为(农历十二月二十三日),每天8小时,工资240一天
工作时间,白班上午8点至下午5点,中班12点至9点,有意者请联系
行政主管
1-1.1万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化企业文化建设
岗位职责
1. 行政体系构建与优化:制定并完善公司行政管理制度与流程(如考勤管理、后勤支持、固定资产管控),推动行政工作规范化、高效化运行。
2. 后勤事务统筹管理:负责办公环境日常维护、办公物资采购与发放、车辆安排、食堂及保洁服务管理,保障员工办公所需各项支持。
3. 会议与活动执行:主导公司重要会议(如管理层会议、全员大会)及大型活动(如年会、团队建设、商务接待)的方案策划、落地实施与后续总结。
4. 资产管理与费用控制:统筹公司固定资产(含办公设备、不动产等)的登记、清查与维保,监督行政预算执行,提升成本使用效率。
5. 跨部门协作支持:作为行政协调中枢,对接各部门行政需求,及时响应并解决办公相关问题,持续提升服务体验。
6. 安全与合规保障:落实办公场所消防安全、治安防范措施,确保行政运作符合国家法规及公司内部规范要求。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备3-5年行政管理领域工作经验,其中至少1-2年担任同岗管理职责,有中大型企业或科技/制造类企业背景者更优。
3. 核心能力:
4. 具备良好的整体规划与组织能力,能有效整合行政资源,主导复杂项目推进(如办公室搬迁、制度升级)。
5. 拥有出色的沟通协调与应急处理能力,可高效应对内外部协作关系及突发行政状况。
6. 具备较强的预算意识与成本管控能力,能够合理规划支出,优化资源配置效益。
7. 熟练使用Office办公软件,具备扎实的公文撰写与PPT汇报制作能力。
8. 职业素养:工作积极主动,责任心强,作风细致严谨,具有良好的服务意识、团队带教能力及抗压能力。
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
涨价了,涨价了苏家屯快递分拣卡件翻件摆件倒包卸车卸车白班:早6-晚6倒包175分拣165男女不限夜班:晚6-早6倒包165分拣155男女不限辽阳灯塔车接车送
行政总监
2-2.5万元/月
行政总监5-10年本科及以上管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理大中型企业从业10年以上相关经验空间环境规划管理
岗位职责:
1. 统筹行政体系下设的行政部、资产管理部、工程维修部、员工食堂及企划部的整体工作规划,对各部门的工作状态、推进进度与执行成果进行督导,全面主持行政中心日常运营与管理事务;
2. 主导门店装修、撤店、开业、闭店、翻新及局部改造等项目的协调沟通与全流程跟进,确保各环节有序推进;
3. 跟进并落实各部门提交的情况说明事项,依照既定时间节点,高质量监督所辖部门完成问题整改与闭环处理;
4. 承担行政中心相关审批职责,包括工资核算表、绩效考核单、情况说明文件等资料的审核与签批;
5. 在切店过程中,协同加盟商实地核查门店现状,协调解决现场问题,保障交接工作顺利完成;
6. 主导行政序列各职能部门重大突发事件的应急响应、决策处置与后续闭环管理;
7. 完成上级主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄在30至40岁之间,形象端正,气质良好;
2. 具备本科或以上学历,拥有八年以上大型企业行政管理从业经历,其中至少三年担任同岗位管理职务;
3. 具备出色的沟通协调能力、问题解决能力及较强的抗压能力;
4. 做事有原则,具备基本驾驶技能,能熟练操作手动挡车辆者优先;
薪资福利:
1、提供五险一金(涵盖养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金);
2、享受员工福利餐,公司设有内部食堂;
3、享有法定节日福利待遇;
4、配备公司集团通讯电话;
5、提供员工住宿支持、组织带薪旅游活动,具备良好的职业发展通道;
6、提供行业内具有竞争力的薪酬待遇(处于行业中上水平)。
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员3-5年本科及以上
# 行政秘书岗位职责详解
## 一、核心文书职责
1. **公文处理**:承担行政文件、领导发言稿、会议资料及综合汇报材料的撰写、修改与审核工作,确保内容准确、语言流畅、格式符合标准。
2. **会议管理**:负责行政例会、专题研讨及综合性会议的筹备与记录,整理会议纪要并跟进决策事项执行进度。需制定每周会议计划,监控各部门任务推进情况,及时汇报落实结果。
3. **档案管理**:落实文件签收、登记、传阅、催办、归档等全流程管理,健全文书档案体系及印章使用规范。
4. 办理企业所需各类证照、资质认定、合格证明及相关认证手续。
## 二、行政协调职责
1. **日常接待**:应对来访接待、来电转接及商务对接事务,安排高层管理人员的日程行程。包括接待公务人员、组织客户会面,记录沟通内容并移交相关职能部门。
2. **资源管理**:统筹办公耗材采购、设备维修保养及劳保用品发放,监管停车场、司机等后勤资源配置与使用情况。
3. **跨部门协作**:协助其他部门完成文件起草,审查各部门提交的公文和宣传文案,促进部门间高效协同。参与全单位规章制度拟定,配合开展岗位责任落实检查工作。
## 三、专项事务职责
1. **信息管理**:开展工程项目进展调研,提炼典型做法并整理文字成果。如深入施工现场采集信息,编制项目宣传资料及影像素材。
2. **保密安全**:落实保密规定,妥善保管机密文件,维护所辖区域工作秩序。定期巡查办公场所安全措施,妥善处置突发状况。
3. **活动支持**:策划并执行重要活动、大型会议及商务谈判支持工作,协助准备投标文件、合同文本等材料。如安排高管商务出行,协调会务接待细节安排。
## 四、能力与素质要求
1. **专业能力**:须具备文秘、汉语言等相关专业大专及以上学历,熟悉行政管理、公文写作及商务礼仪知识。
2. **核心技能**:具备较强的文字表达能力,能独立完成各类行政文书撰写;沟通协调能力强,善于团队合作与任务推动。
3. **职业素养**:具有高度责任心,工作认真细致,能够适应快节奏工作环境。需具备强烈保密意识,严格遵守信息管理规定。
试用期3-5个月 工资2000元
上五险 有交通餐食补贴
会英语
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单休
栏目概述
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