一、岗位职责 （一）费用审核与制度监督 1.费用报销审核：严格审核公司各项费用报销的原始凭证，确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督：实时监督日常财务制度执行情况，对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议，确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 （二）账务处理与核算管理 1.事业部账务处理：负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理，涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条，确保业财数据精准对接。 2.往来账管理：定期梳理应收应付往来账项，完成客户（零售、家装、分销、工程）应收账款对账、供应商应付账款结算，及时跟进逾期款项；每月完成银行账户余额调节表，确保银行账与企业账一致，防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织：牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作，制定详细盘点计划，明确盘点范围（包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等）、流程及责任人；盘点过程中监督数据记录的准确性，对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析，编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整，确保账实相符，保障资产安全。 （三）报表编制与财务分析 1.财务报表编制：按会计准则及公司要求，准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表，要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告：撰写财务分析报告，重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标，为管理层决策提供数据支持。 （四）税务管理与申报 1.日常税务处理：按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报，熟悉家居行业税收优惠政策，合理筹划税务成本；规范发票管理，包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 （五）其他职能 1.协同工作：参与年度财务预算编制，提供事业部成本数据；整理归档会计凭证、报表等财务档案；完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 （一）专业资质与学历背景 1.学历要求：财务类相关专业（会计学、财务管理、审计学等），统招一本及以上院校或财经类院校毕业，具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格：30-40 岁，具备 8 年以上财务工作经验，其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验（如家居龙头企业、零售连锁企业）。 （二）专业能力与行业适配 1.账务处理能力：精通家居建材行业供应链账务处理，熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作，能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力：掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力：熟练使用 Excel 函数及财务分析工具，能从大量业务数据中提取关键财务指标，能撰写结构化分析报告。 （三）职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力：适应公司工作节奏，主动跟进跨部门流程推进，独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识：严守财务保密原则，对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎，确保财务数据零差错；主动学习最新会计准则及行业监管要求，及时更新自身财务知识。 （四）沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通：性格开朗，具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力，能用通俗语言向非财务人员解释财务制度（如报销流程、发票要求）。 2.学习与适应能力：快速掌握新兴财务工具，适应家居建材企业数字化转型需求；持续关注行业动态，优化财务流程。 3.业务赋能：主动接触营销部门，积极参与营销部门活动和会议，为营销部门服务，以客户为中心开展财务工作。 （五）其他能力 1.具备C1 驾照及实际驾驶能力； 2.能够做短视频和直播； 3.能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

任职条件： 1、本科及以上学历，财务相关专业，持有初级会计职称； 2、熟练掌握会计报表编制及账务处理流程，能够准确运用国家税收法规开展税务筹划工作； 3、品行端正，具备较强的学习能力、严谨的工作态度、良好的职业原则与保密意识； 4、具备良好的沟通表达能力，善于跨部门协作与协调。

岗位职责： 1. 负责汽车领域相关的财务会计事务，涵盖日常账务处理、财务报表编制及数据分析等工作。 2. 配合开展汽车销售与维修环节的财务核算，保障财务信息的准确性与时效性。 3. 参与月度及年度财务结账工作，协助推进预算管理，监控日常财务流程，确保符合行业标准与公司制度。 4. 与销售及维修部门协同配合，提供财务数据支持，参与成本管控与盈利情况分析。 任职要求： 1. 熟悉汽车行业，了解汽车销售与售后服务的基本运作流程。 2. 具备扎实的财务管理和会计实务能力，能熟练使用财务系统及办公应用软件。 3. 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，能够高效对接内部人员。 4. 理解财务报告结构与报表逻辑，可独立完成基础财务分析并撰写相关报告。 5. 年龄35-50岁，有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 现金流守护者：你承担的不仅是日常收款与开票工作，更是集团资金运转的“关键推动者”。通过精准高效的账款管理，保障企业现金流稳定，支撑产品研发与市场拓展，助力公司在激烈竞争中保持财务韧性 风险把关人：你不仅是费用支付的审核执行者，更是企业资金安全的“第一道防线”。对每一笔支出严谨核查，防范潜在风险，确保资金高效使用，同时维护公司与合作伙伴之间的长期信任关系 经营决策“参谋”：你经手的每一项账务数据和财务报表，真实呈现企业运营实况。这些信息将直接服务于管理层决策，为业务优化和战略执行提供有力支持 价值挖掘师：资产清查与成本优化并非简单核对——你提出的每一条改进意见，都有可能提升资源利用率，实现降本增效，真正成为企业价值的“幕后创造者” 岗位要求： 核心素质：责任心强、积极主动，具备较强的学习能力以及良好的沟通协作意识 专业背景：财务管理、会计学等相关专业，具备扎实的专业基础知识 欢迎登录官网www.chinasnto.com了解企业详情

常德市国胜地坪工程有限公司，现招聘专职会计一名 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景，持有会计从业资格证书；具备建筑行业财务工作经验者优先考虑 2、熟练操作办公软件及财务系统，掌握银行、税务、工商等职能部门的业务办理流程 3、能够独立完成纳税申报及企业各项账务核算，熟悉财税相关法律法规 4、责任心强，作风严谨，工作细致认真，具备良好的职业素养、团队协作与沟通能力 5、有2年以上一般纳税人企业财务岗位实际工作经验 工作内容： 1、审核各类原始单据，高效准确地处理款项收付、开票及费用报销事务 2、登记公司现金与银行流水账目，确保资金往来清晰可查 3、开展日常账务核算，涵盖收入、成本、资产、负债及权益等全盘账务管理 4、按时完成税务申报、工商年检等相关行政事务 5、对接银行、税务等外部单位，协调财务、会计、出纳相关事宜 6、监督销售发票与采购发票的合规性，整理并分析与项目收益相关的财务信息 7、完成上级安排的其他临时性工作任务 薪酬待遇： 1、试用期三个月，月基本工资：4000元—4500元 2、每周日休息一天，工作日提供中餐补贴 联系方式：桃子 ***********

记账，对账

广告工厂，具备内账和外账处理经验，工作细致认真

职责：负责财务收支及存管工作 目标：1、确保会计核算准确无误 2、实现日清日结，及时更新合同台账 3、限财务类专业本科及以上应往届毕业生 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、加班补贴、餐食补助、年度多次调薪、多元晋升通道 职位亮点：注重内部提拔、薪酬优厚、经营稳定、成长空间广阔

招聘财务会计 工作职责：全面承担财务部门主管会计的日常事务； 任职要求： 1、具备5年以上建筑工程类会计工作经验，工作态度严谨，掌握扎实的会计专业知识，能够熟练进行工程类财务科目的分类处理，精通税务相关业务流程； 2、性别不限，年龄要求30-45岁，须持有中级会计职称证书，条件特别突出者可酌情放宽标准； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，严格遵守公司各项规章制度，富有团队协作意识，性格温和，具备较强的时间规划能力； 4、福利待遇：享受双休及国家法定节假日，公司统一缴纳社保，提供免费午餐，月薪6000元以上； 联系人：李女士*********** 地址：石门县高新区

职责目标： 1、确保会计核算准确无误 2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新 任职要求： 1、学历背景：仅限一本及以上财务相关专业应往届生 2、知识结构：具备财务、会计专业知识体系 3、工作经验：具有1年以上财务管理工作经历 4、基本素能：执行力突出，认可严格化管理理念 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点：内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔

【最新招聘】澧县天方车行招聘： 维修工 1名 年龄50岁左右 工作内容：三轮摩托车售后维修，三轮电动车售后维修。 薪资：面议 联系电话：肖 工作地址：澧县县城区

【最新招聘】湖南尊玖光电科技有限公司招聘 普工 10名 岗位要求：18-45岁，身体健康，无不良嗜好；学历不限，有相关行业工作经验者佳；能适应生产现场和倒班工作安排，积极上进，能吃苦耐劳，视力良好。 工作内容：从事光电产品的生产制造、组装、测试等工作；维护生产现场的整洁和卫生；配合研发、技术部门进行生产工艺的改进和优化。 薪资待遇：3500-4500元/月，双休，五天八小时制 工作地址：澧县高新区科创园7栋4楼南边 联系电话：陈

澧县莱茵小镇附近找下粉阿姨一名，工资面议，电话王

澧县富粞食品经营部 店长1名 销售3-4名 工作内容:店内销售，服务跟踪客户。有时偶尔外出学习。 要求:42岁以下，，孩子有人带，勤奋爱学习，强人，做过销售工作优先考虑。 富粞粮仓店主要经营羊奶粉驼奶粉等中老年人营养食品，为老年人提供健康咨询和服务。 薪资待遇:3000-5000 上班时间:8.00-12.00 13.30-17.00 月休四天 十月国庆节7天假 春节过年15天假 地址:一店 金华豪园对面富粞粮仓 二店珍珠农贸市场隔壁种子公司对面富粞粮仓店 联系人：

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的中式推拿、经络调理、肩颈腰背放松等按摩服务 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，并做好服务记录 3. 保持操作区域整洁卫生，规范使用按摩用品及器械，定期消毒维护 4. 主动了解养生保健知识，配合门店开展健康咨询服务与客户维系工作 5. 遵守职业操守，尊重客户隐私，保障服务过程的专业性与安全性 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 持有国家认可的《中医康复理疗师》《保健按摩师》等相关职业资格证书 3.具备基础人体解剖与经络穴位知识，能独立完成常规理疗项目 4.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 5. 学历不限，有1年以上正规养生馆、SPA会所或医疗机构从业经验者优先

公司代账，工人考勤，报税，理财策划

招 聘 银基二楼--1⃣招熟手导购5名· 2⃣熟手会计一名（商陆花） 底薪+提成+公休(管饭） ☎

招聘：合并报表岗（深圳） 薪资：面议 岗位职责：1、根据集团核算组安排，合作完成万科集团A H股报告披露相关工作；2、健全和完善公司财务管理制度，优化报表报告相关系统及流程；3、参与对一线及区域核算质量的巡查及定期开展集团各级财务人员的培训工作；4、 分工对接一线及区域，在公司重大决策中提供专业的财务咨询意见；5、及时跟踪并解读各项会计准则或法律法规的变化，组织实施日常的核算规范；6、完成集团核算组交办的其他工作。任职要求：1、会计、财务管理等相关专业，本科及以上学历，具备中级会计师、注册会计师或类似资质者优先考虑；2、3年以上财务工作经验,具有大型会计师事务所上市公司重要分部现场审计主管或集团型企业合并报表管理岗位任职经验者优先考虑；3、熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规，熟练掌握高级财务管理相关软件；4、英语水平良好，具备流利口语交流能力者优先考虑；5、具备财务分析能力，良好的组织协调能力、表达能力和团队合作精神；事业心强，有较强的抗压能力及工作责任心。

【公司定位】 我们是一家专注于外商投资企业、外贸企业的专业代账公司。目前处于初创期，客户均为优质外资背景，业务规范，定位高端。现招聘第1位会计，作为核心骨干加入。 【岗位职责】 1.一个人独立完成外资公司注册，银行开户 2.一个人独立完成税务申报等会计工作 3. 负责外资、外贸企业的全盘账务处理，包括记账、报税、开票、汇算清缴、工商年报等。 4. 独立完成外汇申报、非贸付汇、出口退税（如有）等相关涉外财税事务。 5. 与外籍客户或企业财务负责人沟通，能用清晰的语言汇报财税情况（不要求英语流利，但需能看懂基本单据）。 6. 负责公司客户的账务交接、凭证归档，定期出具《客户财税健康度报告》。 7. 参与新客户的交接、建账及前期辅导。 【任职要求】 1. 经验要求：3-5年以上会计经验，其中至少2年以上代账公司涉外组经验，或外资/外贸企业全盘账务经验。 2. 核心能力： · 熟悉深圳地区税务政策、外汇管理要求、海关及商务局相关流程。 · 精通小规模纳税人及一般纳税人的全盘账务，能独立处理“免抵退”者优先。 · 熟练使用金蝶/用友等财务软件，以及电子税务局、外汇管理局等系统。 3. 软性特质： · 自驱力强：能主动发现问题、解决问题，不需要老板盯着。 · 沟通清晰：能把专业问题用大白话讲清楚（老板不懂会计，需要你做好“翻译”）。 · 责任心强：重视客户口碑，能独立把控账务风险。 4. 其他：年龄30-48岁，持初级/中级会计职称优先。定居龙华、坂田、民治附近者优先。 【加分项（非必需）】 · 有代账公司客户交接、风险排查经验。 · 懂简单英语，能看懂英文水单、合同关键条款。 · 熟悉外资企业FDI、资本金结汇、关联交易申报。 【工作地点】 深圳市龙华区大浪附近（共享办公空间，交通便利，环境良好）。 【薪酬结构】 我们提供“固定底薪+提成”的薪酬模式，让有能力的人获得远高于市场水平的收入： 五险一金，按实际缴纳，双休，法定节假日都有 【我们提供】 · 弹性工作，结果导向。 · 初创公司核心岗位，未来可向技术合伙人发展。 · 无需处理复杂人际关系，专注做好专业服务。

1⃣门市收银会计2名 年龄20-26岁 2⃣配货工3名，男女不限 要求20-38岁 干过羊绒衫三天打鱼两天晒网的不要，年龄不符合的不要联系，没有工作经验的不要联系 电话☎： 地址：濮院市场 6.10

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析 4.管理公司银行账户，办理收付款及资金流水核对 5. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 任职要求： 1.学历不限，财务、会计等相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 4.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先，持有会计从业资格证

一、岗位职责 （一）费用审核与制度监督 1.费用报销审核：严格审核公司各项费用报销的原始凭证，确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督：实时监督日常财务制度执行情况，对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议，确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 （二）账务处理与核算管理 1.事业部账务处理：负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理，涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条，确保业财数据精准对接。 2.往来账管理：定期梳理应收应付往来账项，完成客户（零售、家装、分销、工程）应收账款对账、供应商应付账款结算，及时跟进逾期款项；每月完成银行账户余额调节表，确保银行账与企业账一致，防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织：牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作，制定详细盘点计划，明确盘点范围（包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等）、流程及责任人；盘点过程中监督数据记录的准确性，对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析，编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整，确保账实相符，保障资产安全。 （三）报表编制与财务分析 1.财务报表编制：按会计准则及公司要求，准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表，要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告：撰写财务分析报告，重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标，为管理层决策提供数据支持。 （四）税务管理与申报 1.日常税务处理：按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报，熟悉家居行业税收优惠政策，合理筹划税务成本；规范发票管理，包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 （五）其他职能 1.协同工作：参与年度财务预算编制，提供事业部成本数据；整理归档会计凭证、报表等财务档案；完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 （一）专业资质与学历背景 1.学历要求：财务类相关专业（会计学、财务管理、审计学等），统招一本及以上院校或财经类院校毕业，具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格：30-40 岁，具备 8 年以上财务工作经验，其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验（如家居龙头企业、零售连锁企业）。 （二）专业能力与行业适配 1.账务处理能力：精通家居建材行业供应链账务处理，熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作，能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力：掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力：熟练使用 Excel 函数及财务分析工具，能从大量业务数据中提取关键财务指标，能撰写结构化分析报告。 （三）职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力：适应公司工作节奏，主动跟进跨部门流程推进，独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识：严守财务保密原则，对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎，确保财务数据零差错；主动学习最新会计准则及行业监管要求，及时更新自身财务知识。 （四）沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通：性格开朗，具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力，能用通俗语言向非财务人员解释财务制度（如报销流程、发票要求）。 2.学习与适应能力：快速掌握新兴财务工具，适应家居建材企业数字化转型需求；持续关注行业动态，优化财务流程。 3.业务赋能：主动接触营销部门，积极参与营销部门活动和会议，为营销部门服务，以客户为中心开展财务工作。 工资待遇： ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

1，建立并维护发出商品明细台账 2，建立并维护收到商品明细台账 3，每月25日前与客户完成发出商品的核对工作，针对当月客户已入库部分及时开具增值税专用发票 4，每月25日与供应商确认已验收合格的收货情况，跟进并督促其及时开具增值税专用发票 5，编制收付款及往来款项会计凭证，规范入账科目的使用，确保账目与实际一致 6，每月通过电话与客户及供应商进行往来对账，保证账账相符，并于每年年末开展纸质对账资料的整理与归档 7，定期开展往来款项的账龄分析，协助并推动销售部门做好应收款催收工作

职责：负责财务收支及存管工作 目标：1、确保会计核算准确无误 2、实现会计核算当日完成，合同台账实时更新 3、仅限财务专业本科及以上应往届毕业生

职责目标： 1、确保会计核算准确无误 2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新 任职要求： 1、学历背景：要求一本及以上院校财务类专业毕业（含应届及往届） 2、知识结构：具备财务、会计等相关专业知识 3、工作经验：不限经验，有1年财务管理工作经历者优先，限3年内毕业的应届毕业生 4、基本素能：执行力强，认可严格化管理模式 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、每年多次调薪机会、多个晋升通道 职位亮点：注重内部提拔、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔

招聘岗位：主办会计 岗位职责: 1.朝九晚六，月均6000+，双休，购社保，带薪享受国家节假日 2.负责已合作客户的日常会计记账、审核、报税等操作；确保账目清晰；有外账经验 3.协助客户处理税务相关事宜，确保合规性； 4.与客户保持良好沟通，处理相关财务问提 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题解决能力； 2.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的责任心； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员及客户有效沟通； 4.有会计证

主要职责： 1.根据结账结果，编制符合要求的月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。 2.核心交付：在规定的时间内，将整理好的全套财税资料（包括但不限于：财务报表、纳税申报表、科目余额表、银行对账单、重要凭证复印件等）以客户认可的形式（电子版/纸质版）清晰、完整、专业地交付给客户或客户经理。 3.对交付资料进行初步复核，确保数据准确、格式规范、内容完整。 4.交付沟通：主动、清晰地向客户解释交付的财税报表关键数据、税务申报情况、需客户注意的事项（如税款缴纳期限、需补充资料等）。 5.日常答疑：解答客户在接收交付资料后提出的关于账务、税务的常规性问题（在专业能力和授权范围内）。 6.信息传递：及时将客户的需求、疑问或重要反馈转达给客户经理或上级主管。 7.维护良好的客户关系，提升客户对财税服务的体验感和信任度。 任职要求： 持有中级以上会计证书优先。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括月度、季度、年度纳税申报及工商年报的编制与提交。 2. 解答客户在财务与税务方面的咨询，提供专业支持与解决方案。 3. 承办社保与公积金的测算、申报、缴费、人员变动处理及年度审查工作。 4. 协助完成客户合同到期后的续费安排及收款跟进。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历。 2、专业背景：财务、会计或相关专业优先。 3、持证要求：具备会计从业资格证书。 4、工作经验：至少半年以上代理记账或会计相关岗位经验。 5、培训背景：接受过财务管理、税务实务及操作流程等相关培训。 6、年龄范围：20至30周岁 岗位福利： 无责任底薪3000-4000元 + 客户管理提成 + 续费奖励 + 新客户签约提成 + 社保

岗位职责： 1、负责公司日常账务操作，定期编制财务报表并确保及时输出； 2、深入了解企业业务流程，精准完成收入与成本的核算工作； 3、承担购销往来及内部单位之间的对账与结算事务； 4、参与各类合同付款和费用支出的审核流程； 5、按时准确完成各项税务申报及税款缴纳事宜； 6、负责发票的开具及相关管理工作； 7、整理会计凭证、账簿及其他财务档案资料，并按规定移交归档； 8、完成领导临时安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、学历要求：全日制本科，会计或财务管理相关专业； 2、经验要求：具备3年以上中型及以上正规企业财务工作经验，有上市公司背景者优先；熟悉账务处理流程，掌握一般纳税人、小规模纳税人及个人所得税相关税务操作； 3、行业要求：具有高新技术研发销售类企业工作经验者可优先录用； 4、职称资格：需持有中级会计师职称； 6、技能要求：熟练运用Excel各类函数，具备处理大量复杂数据的能力；有金蝶星空云财务系统操作经验者优先； 7、其他：工作细致严谨，责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力和耐心，性格乐观，善于沟通协作。 公司实行大小周工作制度，介意者请慎重投递

工作职责: 1、按时按量完成小规模纳税人及一般纳税人企业的日常税务申报、账务处理、凭证归集整理等工作 2、有代账机构从业经历者优先考虑 3、及时响应客户提出的各类财税问题，提供专业解答与咨询服务 4、根据实际业务需求协助准备财务资料、配合查账及账目梳理等相关工作 5、熟练操作金蝶、亿企赢、云账房等财务核算系统 6、熟练运用Word、Excel或WPS等常用办公软件 岗位要求: 1. 大专及以上学历 2. 具备1年以上财税领域相关工作经验 3. 掌握基础会计理论与税法知识，熟悉会计准则及相关税收法规，具备良好职业素养 4. 工作细致认真，责任心强，能够主动发现并解决工作中问题 5. 具备良好的沟通协调能力与执行能力，服务意识强，善于团队协作 6. 服从工作调度，做到事事有反馈、项项有落实 福利待遇： 1. 五险、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、定期团建、节日福利 2. 工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，大小周制，法定节假日正常休假