岗位职责： 1.入库管理：依采购订单、送货单核货，协同IQC质检；按“分区分类定位”存放，用ERP录入信息归档。 2.出库管理：按生产领料单/出货通知单核货，依FIFO原则拣货；协助质检员核对成品信息，检查包装完整性。 3.库存维护：定期巡查货物状态，异常及时隔离上报；特殊货物按规范防护，保障安全。 库存盘点：按月/季度按计划盘点，核实实物与系统数据。 4.现场管理：执行6S标准，保持通道畅通、地面整洁，货物与工具定点摆放；清杂物、定期清洁货架与消防设施，符合要求。 5.数据管理：每日记录货物收发数据、更新《仓库台账》，确保单据完整；按月整理文件归档，便于追溯。 6.跨部门协作：对接采购跟进入库、反馈异常；配合生产发料保进度；协助财务提供库存数据对账；协同物流完成成品出库装车，保效率。 任职要求： 1.初中及以上学历，中专/中技及以上优先，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业更佳。​ 2.1年及以上仓库管理或仓储操作经验，有生产型企业仓库经验者优先；熟悉仓库收发、盘点流程，了解ERP或WMS系统操作者优先。​ 3.具备基础的货物分类与存储规划能力，熟悉“先进先出”等库存管理原则；会使用基础仓储设备（如手动液压车）。 4.有基础的数据统计能力，能准确记录与核对库存数据。​确保货物收发准确与库存账实相符。

招聘：仓管一名，，主要负责收发快递，点数等工作，临时工正式工都可以，有意者联系：沈小姐：

吉隆，招收发一名

惠州市惠阳区新圩镇公司直招：岗位1：仓管员（男女均可）岗位职责物料出入库，登记台账仓库整理、货物摆放，定期盘点配合生产收发料，保证账物一致联系：徐小姐电话：

岗位职责： 1.负责工厂的物料接收、存储和发放，确保库存准确无误； 2.定期进行仓库盘点，维护库存数据的准确性； 3.管理仓库的安全，确保货物堆放整齐，防止损坏和丢失； 4.处理库存问题，包括报损、报废及异常库存调整； 5.协助生产线需求，及时补充物料并优化库存管理。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够高效处理仓库事务； 2.熟练使用办公软件，操作ERP系统； 3.能够适应快节奏的工作环境和具备良好的抗压能力； 福利待遇： 1、包吃（不在食堂吃补贴300元），，上班时间早上8点-12点，下午13.30-17.30，单休 2、薪资结构：底薪+绩效，具体面谈 3、季度下午茶，生日礼品，节假日礼品

惠州惠阳招仓库管理员

急聘仓管员1名，要求24-35岁，稳定性强，熟悉办公软件，ERP系统，有1年以上的仓管经验，可以接受优秀的应届毕业生。

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、清点、上架及系统录入工作 2. 按订单要求准确完成拣货、复核与打包作业 3. 配合物流安排，高效完成出库发货及单据交接 4. 定期整理货架、盘点库存，确保账实相符 5. 保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全操作规范 任职要求： 学历不限，能适应仓库环境及体力劳动 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 需要卸货上货配货 每天工作8小时，包吃住早餐不包

艾威斯供应链诚聘英才因生产业务发展需要，现面向社会大量招聘，包吃包住，待遇从优，欢迎有志之士加入！招聘岗位●财务：1名（要求：会计专业，应付会计）●仓管员：多名福利待遇包吃包住，月休4天，全勤奖，工作环境好，团队氛围融洽任职要求：有相关工作经验优先，责任心强，踏实稳定，服从管理。联系方式：工作地址：博罗县石湾镇艾威斯制衣厂联系人：黄小姐（同号）有意者欢迎直接电话/咨询！

招聘面部收发一名，工资准时每月公休一天，礼拜六不加班工资面议黄埠工厂电话；

招打沙浆小工一名，要求熟手，工资260一天，包住不包吃， 干完清帐，电话

稔山地区有房屋拆除工程，需要一台200型挖掘机，配备炮头和斗。寻找有空闲时间的人员，有意者可来电联系。

惠州市惠阳区/运渣25袋垃圾一楼运走！自己搬运装车！300块！

11000左右/月，包吃包住，可提前预支工资 急需20名焊工，20-45岁！

广东惠州招聘大专本科以上年龄范围在21至25岁之间的管理培训生，月薪超过6000元。

梨树华统公司现招聘白条入库2名，员工，年龄20-50，工资4500-6000左右，有意者请电话联系，联系人王科长，电话。

安徽亳州招聘仓库管理员，要求简单电脑操作，头脑灵活，吃苦耐劳，有药厂工作经验者优先，薪资3500元以上/月。

岗位名称：仓管员；物流管理员；仓库管理员。岗位要求：1.年龄在25至48周岁之间；2.高中及以上学历；3.具备仓库管理经验优先。叉车证；品行端正，身体健康，吃苦耐劳，具备一定学习能力。薪资待遇：薪资范围4000-6000元，包含午间工作餐、五险、带薪年假等福利。

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.年龄30-50周岁；2.做事认真负责；3.能够熟练掌握办公软件，有保管员经验者优先，会开叉车的优先；薪资待遇：仓库管理员薪资为月薪4000元至5000元。

岗位名称：物料仓管员；岗位要求：1.负责仓库日常物料管理，确保账实相符；2.具有物流/仓储管理相关专业知识，熟悉仓储作业流程；3.能操作WMS系统更新库存数据并保证信息准确；薪资待遇：月薪4000-5000元。

1. 熟练掌握电脑操作； 2. 负责前台接待及人事相关事务； 3. 具备文员工作经历，拥有前台或人事岗位经验者优先考虑。 【薪资福利】 基本工资+绩效奖金 【上班时间】 8:00-12:00，13:30-17:30 加入施美克的三大理由： 【发展空间】注重员工职业成长，公司超80%管理岗由内部晋升产生 【薪资福利】健全的激励体系与具有竞争力的薪酬待遇 【人文关怀】营造积极向上的企业文化，关注员工身心健康 我们的优势： 【合法用工】严格遵守劳动法律法规，入职即签订劳动合同 【培训提升】提供入职培训、岗位技能提升等多样化内外部学习机会 【晋升调薪】建立完善的晋升通道，每年有多次调薪机会 我们的福利： 【五险一金】入职即办理五险一金 【福利补贴】不住宿人员每月补贴80元 【年终奖金】享受年度奖金待遇 【免费食宿】公司设有食堂，免费供应三餐；为有需求的员工提供免费住宿，水电全免 【假期福利】享受国家法定节假日，入职满一年可享带薪年假、婚假、丧假 【工资准时】每月30日准时发放上月工资 【节日礼品】春节、中秋节、三八妇女节等节日均发放节日礼品 【内购优惠】员工购买公司产品可享专属优惠价 【工龄奖】每满一年工龄奖励50元，逐年递增

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品信息与价格，识别并处理异常交易及退换货流程 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单客诉 5. 配合门店完成日常巡检、促销执行及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限， 2.责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

负责接待，协调对接工作

岗位名称：仓管员；岗位要求：1.初中以上学历，年满18周岁；2.责任心强，工作细心；3.服从管理安排。薪资待遇：底薪2300元/月（两班倒）；加班：平时加班19.83元/小时，周六日加班26.44元/小时；其他福利：第三个月购买社保，餐补600元/月，房补200元/月，夜班补贴25元/天，全勤奖100元/月，岗位津贴100-500元/月，生产绩效0-800元/月，年终奖1200-3000元/年，高温补贴150元/月（6-10月），其他不定时福利（如生日、节假日福利等）。

硬性要求：需长期驻宿，能接受者方可申请！！！ 岗位职责： 1. 负责宿舍日常运营事务，涵盖卫生统筹、安全管理及设施保养等工作； 2. 办理住宿人员的入住、退宿与房间调整等相关手续； 3. 统筹宿舍物资的采买、登记管理及基础性维修工作； 4. 参与宿舍管理制度的拟定并监督落实执行； 5. 策划并推动宿舍文化氛围建设及相关活动开展； 6. 具备基本电脑操作技能； 7. 协助人力资源部门开展外场招聘等支持性工作。 【注意事项】 1、默认工作时间为8:00-20:00，须长期居住于宿舍内； 2、具备一定计算机应用能力，能够使用系统完成住宿信息录入； 3、入职即办理社会保险

工作内容： 作为行政办公室主管，你将全面负责公司日常运营及行政事务的管理工作。主要职责涵盖以下方面： - 负责员工档案的建立、更新与保管，保障人员信息的准确与安全。 - 策划并落实公司各类活动的组织与实施，如会议安排、培训支持及节庆活动等。 - 统筹管理公司固定资产与办公物资，确保资产完整及资源合理使用。 - 起草、校对和修订各类公司文件与报告，包括年度总结、财务资料等文书材料。 - 协助各部门之间的工作衔接，及时处理日常行政相关事宜。 - 监管办公区域的卫生与安全管理，维护良好的工作环境并符合规范要求。 - 编制并执行行政预算，严格把控各项行政支出，提升成本效益。 - 严格执行公司规章制度，配合总经理完成交办的其他工作任务。 职位要求： - 本科及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑。 - 具备5年以上行政岗位工作经验，拥有出色的组织协调与沟通能力。 - 精通常用办公软件及项目管理工具，如Excel、Word、PPT等。 - 熟悉企业内部架构与管理制度，理解企业发展方向与经营策略。 - 具有良好的表达能力和协作精神，能高效对接不同部门需求。 - 抗压性强，责任心突出，可妥善应对行政工作中突发状况。

主要负责仓库收发货。门市销售。

台球俱乐部前台收银工作

要求：20-45岁，高中文凭以上，熟悉办公室软件，有相关行业工作经验者优先。 工资：5000-8000元 有意者可联系：罗生、刘小姐

岗位职责： 1、负责接待来访客人，提供专业的咨询服务与引导； 2、管理前台区域，保持环境整洁与专业形象； 3、协助处理日常行政事务，如文件复印、快递收发等； 4、支持团队活动及会议的组织与安排。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练使用办公软件，有基本的文档处理能力； 3、工作细致、责任心强，具有团队合作精神； 4、形象气质佳，有亲和力； 5、大专及以上学历，有相关工作经验者优先。