岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

【岗位职责】 ·负责公司总账核算及账务处理 ·协助完成财务报表编制与审核 【职位要求】 ·大专及以上学历 ·具备总账会计相关技能，经验不限 【工作时间】 双休 【薪资福利】 ·月薪3000-5000元 ·包吃包住

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岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

1.会计相关专业，大专以上学历，有会计资格证。 2.2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先。 3.认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。 4.思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验。 5.熟练应用财务及office办公软件。 6.具有良好的沟通能力。 7.懂英文，能进行基础的英语沟通。

任职要求: 1.95后大专以上学历，有2年以上会计工作经验，持有会计初级资格证书 2·熟悉掌握全盘账务处理及税务处理工作 3·性格开朗，沟通表达良好，抗压能力强，配合度高

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一、岗位要求： 1、2026年应届毕业生 2、工作地点：海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等 3、具备责任心，踏实履职，服从工作安排 4、持有初级会计证书或计算机二级证书者优先考虑 5、在校期间挂科不得超过一门 二、工作内容： 1、审核财务相关单据； 2、参与月末、半年度及年度盘点监督； 3、会计凭证的归集与归档管理； 4、办理个人所得税申报及各类税务报送； 5、每月发票开具、费用计提及账目核对； 6、协助推进公司内部管控流程； 7、编制并提交对外披露的财务报表； 8、开展经营数据统计与分析工作； 9、配合集团开展跨区域审计任务。 三、福利待遇： 1、依法缴纳五险； 2、享受春节、端午、中秋节日福利； 3、享有法定年休假； 4、定期组织团队建设活动； 5、提供免费住宿及工作餐补助； 6、出差期间按规定发放差旅补贴。 四、入职须知： 1、正式入职前设有3天到岗观摩期，用于双向了解，无需实际工作（期间包食宿，并发放薪资）； 2、需前往总部参加为期5天的入职培训，培训首日即计发工资，往返交通费用由公司承担； 3、工作地点需服从公司统一调配，不服从调动安排者不予录用，请知悉并确认接受后再应聘！

电器销售公司招聘-会计 （岗位职责） 1.审核报销单据，编制相关记账凭证，负责公司内外全盘账务处理。 2.每月出具财务相关报表。 3.销售发票开具，进项发票收集，和厂家财务数据对接。 4.公司往来账目核对，工资核算，税务申报等财务相关工作 5.根据公司实际工作需要，协调内务工作。 （岗位要求） 财务工作经验三年以上，有电器公司工作经验及会计职称优先。 上班时间：上午9点-12点下午14:30-18点 双休 工资3500-4300元，。 上班地址：高凉南路财富名门 联系人：卢生

应收会计和应付会计各招1人 应收账款岗位职责 1. 账务处理：根据销售合同、发票等相关资料，规范登记应收账款明细账，确保账目与实际业务一致。 2. 对账与催收：定期与客户核对交易往来，出具对账凭证；制定并执行催款方案，通过电话、邮件等形式跟进逾期账款，减少坏账发生概率。 3. 回款管理：监控客户付款进度，及时确认到账资金并完成账务冲销；维护回款记录台账，汇总分析回款率等核心数据。 4. 坏账处理：对于已确定无法收回的款项，依照公司制度办理坏账计提及核销手续，并收集整理相关证明文件。 5. 报表编制：按时编制应收账款账龄分析报表、回款动态统计表等，为财务管理提供有效数据支撑。 6. 完成上级交办的其他任务。 应付账款岗位职责 1. 单据审核：认真核查供应商提交的发票、采购订单、入库单等原始凭证，确保票据合法合规、金额无误、流程完整。 2. 账务录入：依据审核无误的资料，准确及时地登记应付账款明细，建立并更新供应商往来账目。 3. 付款管理：结合公司资金安排和付款规定，汇总付款申请材料，按程序提报审批；跟进支付执行情况，保障款项准时支付。 4. 对账工作：定期与供应商进行账目核对，查明并解决差异项，确保双方账面数据一致。 5. 档案管理：系统整理并妥善保管应付账款有关的单据及文档，确保财务资料齐全、安全可查。 6. 配合开展统计局及税务相关的对接事务。 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，大专及以上学历，会计或财务管理类专业； 2. 具备2年以上会计岗位工作经验； 3. 熟悉金蝶、用友等财务软件操作，熟练运用Office等办公工具； 4. 工作严谨，态度积极，具备较强的责任心和细致度。

茂名信宜招外墙漆/真石漆 在广东附近最好 蜘蛛人 蜘蛛人 蜘蛛人 下绳子 下绳子 下绳子 只要好手 二把手勿扰 跨年活[抱拳][抱拳] 跨年活[抱拳][抱拳] 跨年活[抱拳][抱拳] 有没有兄弟些不准备回家的 或者身边有朋友不打算回家除夕的 可以相互联络一下感情哈 每天九小时制450元 工作内容：（刮灰、喷漆、滚油漆、真石漆、水包砂、分线等等） 特别要求：1.安全意识高、2.团队意识强、3.听从安排、4.不偷奸耍滑、5.出现问题积极配合、6.手艺不带差那种。 我这边需要4人 联系方式：

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【意居物业】招聘 招聘岗位： 保安 薪资待遇： 3500元 招聘人数： 招满即止 工作地点： 信宜市城南小区 联系电话： 岗位详情：月休三天，法定节假日双倍工资。 任职要求：限20-53岁，，身体健康，有责任心，认真工作，退伍军人或有保安工作经验优先。

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招聘会计： 待遇：4500元/月 缴纳五险 工作时间：早八晚五，上六休一 工作地址：金坛区万和奥特莱斯

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

一般账务兼带文员

登记台账 每个月做应收应付

【岗位职责】 · 负责公司总账核算及财务报表编制 · 管理成本核算，确保数据准确 · 处理日常税务申报及发票管理 · 协助完成互联网/电商类业务的财务对接 【职位要求】 · 5-10年会计工作经验，具备总账、成本会计及税务实操能力 · 持有会计从业资格证，大专及以上学历 · 熟悉互联网/电商行业财务流程者优先 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-7000元/月 · 兼职岗位，灵活安排，按实际工作量结算

建材公司 招聘：外账会计岗位1名： 薪资待遇：面议 任职要求：负责全盘账务处理，日常会计核算，熟悉运用word、excel等办公软件，责任心强，良好沟通能力和职业素养；具有初级会计证以上，熟悉会计软件，工作时间：8:30-12.00,14:00-18:00，（单休） 吃宿:包吃住工作地点：茂名市羊角

岗位内容： 1.负责日常财务记账、数据处理、报表编制等工作； 2.参与年度预算的制定与执行，对财务状况进行全面分析； 3.协调内外部各方，保证工作顺畅进行； 4.不断优化财务管理流程，提高财务工作效率。 任职要求： 1.有1年以上财务工作经验，熟悉会计基础知识，熟练掌握Office软件； 2.较强的学习能力和适应能力，具备良好的团队合作精神和沟通能力； 3.对于财务管理方面的流程和规范有一定了解和见解，注重事项落实和细节把控。

成本核算，税务整理，。物料入库

1.能熟练使用表格软件 2.大专学历及以上，专业与会计或财务相关 3.有扎实的会计基础知识，文员工作 4.坐班 5.有五险一金

薪资待遇： 1、试用期3个月 薪资2000-8000【招实习会计和会计两个岗位】 2、工作时间：5天8小时制周末双休 上午9点～12点，下午1点～6点 工作内容: 1、每月按时收集客户做账报税资料，完成小规模和一般纳税人公司的纳税申报工作。 2、小规模和一般纳税人的凭证录入、粘贴、装订，对客户提供过来的单据进行审核整理。 3、熟悉电子税务局的功能模块操作，数电票开具，并指引企业操作使用 4、维护客户，对客户遇到的税务疑难问题耐心指导、解答，并为客户提供专业的财税合规方案。 任职资格： 1、财务相关专业大专以上学历，具有初级会计职称； 2、具有扎实的会计基础知识和3年以上财会工作经验； 3、熟悉亿企赢财务软件的操作； 4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动，工作认真负责； 5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。 6、性格活泼开朗，有良好的沟通能力及学习能力。 7、年龄20-35岁。 培训学习: 另外现公司提供基础会计的记账和报税，包教包会，教会为止，出道即为正式会计，薪资优渥，掌握的知识很全面，更能斩获企业老板们的芳心！ 公司介绍 深圳市鼎盛联盟企业管理有限公司是一家专业从事代理注​‌‌册，财务、税务代理及咨询业务的全国性专业服务机构。竭诚为各类企业提供公司注册、代理记帐、验资、审计、评估、税务咨询、财务培训等服务。我们已为上仟家企业提供注册代理、财税咨询服务，其涉及行业有国内外贸易、信息咨询、投资管理、贸易、科技、电子商务等行业。公司多名专业会计人员，均熟悉政府投资政策及公司申请的程序和办理文件的准备，均可为您提供全面、广泛的投资咨询、注册代理及记账报税等一条龙服务

工作职责： 1、负责各团队每月利润数据的核算，确保利润准确性及报表提交的时效性； 2、配合部门完成月度、年度财务报表以及审计相关支持工作； 3、统计各团队每日销售情况并进行数据核对； 4、办理VAT税务申报事宜； 5、负责本岗位相关会计资料的归集、整理与保管； 6、高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备大学英语四级或同等以上水平； 2、持有初级会计职称，熟练使用Office办公软件； 3、做事严谨细致，具有较强的责任意识、执行能力及职业操守； 4、具备良好的团队协作能力与逻辑分析能力； 我们的福利是： *五险一金 *公司配备微波炉、冰箱，支持员工自带午餐 *全勤奖励、绩效奖金、年终奖金 *每周开展羽毛球、篮球等体育活动，欢迎积极参与 *不定期组织部门团建（含海外团建） *节假日福利礼包及活动纪念小礼品 *每半年开放述职调薪通道 *累计工作满一年可享受5天带薪年休假 *定期组织培训与经验分享，每位新员工均配备资深导师指导，助力快速融入 *公司重视人才发展，提供系统化学习资源及清晰的晋升路径 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，周末双休！

【岗位职责】 熟悉国家税收相关法律法规，熟练操作12366纳税服务热线系统，负责接听12366税务咨询电话，及时受理、归集并解答各类涉税问题，提供专业咨询服务 【上班时间】 行政班：9:00-12:00，14:00-18:00（周末双休，法定节假日正常休息）入职即缴纳五险一金 岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务或金融等相关专业； 2、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、掌握常用办公软件操作，中文输入速度不低于40字/分钟； 4、具备较强的沟通协调能力及独立处理问题的能力，工作认真负责； 5、*****。 【薪酬福利】 1、薪资待遇：试用期2个月，转正后综合月薪6000-8000元； 3、工作满一年可享带薪年休假； 4、元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等六大法定节日均发放节日补贴（500元/次），春节另有开门红包；每年6月至10月按月发放高温津贴； 5、定期开展业务技能、专业知识类竞赛活动，表现突出者可获得相应奖金奖励

负责日常财税问题以及琐碎事宜

1、具备会计、财务管理等相关专业大专及以上学历（全日制），并有一年以上会计岗位工作经历； 2、本科及以上学历的应届毕业生亦可积极申请！ 3、为人正直，具备较强的抗压性与良好的团队协作意识； 4、熟悉金蝶财务软件的操作与应用。

【岗位职责】 1、管理公司各类银行账户及第三方支付平台账户，办理收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金管理报表； 2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求； 3、处理涉外收入申报及境内外日常收支业务，维护与合作银行的日常沟通联络； 4、统计应收应付账款，与相关业务部门核对并登记收支明细台账； 5、审核海外仓库相关费用，并完成相应账务处理； 6、完成上级安排的其他财务相关事务。 【任职要求】 1、大专学历，财务、会计类相关专业，具备半年以上跨境电商、国内电商或外贸行业财务岗位工作经验； 2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细致耐心，积极主动，拥有良好的沟通协调能力； 3、优先条件：持有初级会计职称或其他相关证书，或熟练使用Excel及常用函数操作。 【岗位待遇】 1、工作时间：周末双休，每日上班时段为9:00-12:00，13:30-18:30； 2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖金，月薪范围6-8k，具体薪资可依据个人能力面议； 3、团队氛围：公司核心成员均为95后，实行扁平化管理，无传统层级观念，团队关系融洽，氛围轻松友好； 4、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，支持创新思维； 5、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，并设置“以绩定奖”的激励性绩效机制； 6、员工福利：享有法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，节日期间发放员工关怀礼品； 7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假； 8、员工保障：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金； 9、团建活动：设有零食区，提供茶点饮品，每周三安排下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、户外旅行、羽毛球、篮球等活动）； 10、多部门已实现自动化办公，减少人工操作环节，有效提升工作效率，释放人力负担。