岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、交付、售后等），推动项目高效落地，保障服务质量与交付时效 5.建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，亲和力强，具备较强的服务意识与责任心 2. 有客户服务、销售或拓展相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 4.具备一定抗压能力，目标导向，能独立开展客户管理工作 5.所在行业不限，欢迎跨行业优秀人才加入

职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展区域内客户的开发与维护，通过有效的市场活动和产品推介，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各产品的风险政策与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，防范并杜绝各类潜在风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示及相关跟进工作； 6、持续与签约客户保持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或应届生具有相关领域实习经历者亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任心及团队协作意识，能适应高强度工作环境； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。 说明：第三方用工，后续表现达标者有机会转为正式员工。

银行渠道：主要工作内容为对接银行客户经理，学习并掌握金融产品相关知识，协助客户匹配最优的银行产品方案。 工作时间：早8:45-18:30，大小周休息。 试用期综合薪资：底薪4500元+奖金提成（综合收入6000-8000元）； 转正后综合薪资：底薪5000元+奖金提成（综合收入6000-10000元）。

岗位职责： 1. 每日汇总产品进度并及时反馈异常情况； 2. 确认工程品规格并安排下线事宜； 3. 协调处理新产品相关问题并与客户对接； 4. 安排客户提出的临时工程技术需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业背景，熟练使用办公软件； 2. 工作认真负责，具备较强的抗压能力，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协调跨部门资源推进工作； 3. 具备出色的分析与问题解决能力，能够提前预判风险并快速做出有效应对。 岗位福利： 该岗位实行8小时工作制，周末双休。入职即办理五险一金，提供免费班车、工作餐及住宿，享受带薪年假、节日礼金和年终奖金。

1、积极开发客户，专业推介公司产品 2、做好客户维护，挖掘转介绍机会 3、注重团队协作，与同事共同成长 岗位福利: 福利待遇 •底薪最高可达5200 •首贷佣金＋余额管理津贴＝月收入轻松过万 •五险一金＋每月丰富现金激励方案 岗位福利: 定期提供下午茶，享受带薪假期，定期组织团建及旅游活动，节假日享有双重福利 注意! 非中介性质!不向客户收取任何费用! 本公司专注度小满产品服务，非网贷平台，属于线下企业版贷款，月息三厘多，无额外收费，客户认可度高。日常通过电话方式开拓客户，无需地推，客户有意向后上门面谈，收集资料并完成审核即可放款。（若度小满额度无法满足客户需求，可操作外单，公司支持外单业务，外单月收入普遍在3-8万之间，视个人能力而定，上不封顶），综合薪资平均2-3万，在同类型行业中具备明显优势，远优于传统中介模式!

职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各产品的风险政策与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险事件； 5、对所辖客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作环境； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工，后续符合标准的人员有机会转为正式员工。

谁在公司做助贷能聚齐8个人？我们行！ 谁想毕业后还能享受寒假？我们给得到！ 谁被天天打推销电话磨没了热情？我们帮你重燃斗志！ 助贷领域一股清流，把员工当兄弟，用心带人，来了就懂。 试用期仅1个月，试用期底薪4000元！ 新员工享一个月1000元专项补贴！ （别再问是不是无责底薪了，是的！无责任底薪，真实发放！） 福利待遇： 无责底薪3500 + 全勤奖500 + 新人补贴1000 + 高额提成，业绩优异者收入上不封顶。 单休，早九晚六， 五险齐全，定期组织团建、聚餐、下午茶，实实在在，不搞形式主义。 面试要求： 1. 欢迎有赚钱动力、有冲劲、有目标、有行动力的人加入，只想混日子或蹭底薪的请勿打扰 2. 不限学历，我们更关注你的能力与态度 3. 性格外向，能快速融入团队，慢热但愿意突破也可 4. 应届生可报名，团队有老员工一对一指导 5. 带着想改变现状、想多挣钱的心态来就行，拒绝无效加班

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、对接企业，单位，负责联系开发新客户，维护老客户，获取； 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 职位要求： 1、具有销售管理经验者优先； 2、对销售工作有较高的热情； 3、分析客户的消费心理，制定行之有效的销售策略； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6、注重效率，有激情，有强烈的团队协作意识； 有社会保险+内部福利+年终奖金+子女教育，成熟型公司，业务稳定

职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作； 2、开展本地客户开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并杜绝各类风险事件发生； 5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神，能适应高强度工作环境； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标者后续有机会转为正式编制。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

谁在公司打铲能凑够8个人？我们行！ 谁想毕业后还能过寒假？我们有！ 谁被天天打电话折磨得心累？我们来治愈！ 助贷领域的一股清流，把员工当自己人，团队氛围如何，来了就知道。 试用期1个月，底薪4000元！ 新人享一个月1000元补贴（别再问是不是无责了，确实是无责底薪，真金白银的底薪！） 福利待遇： 无责底薪3000+1000新人补贴+高额提成，业绩突出者收入上不封顶。 单休，早九晚六，五险齐全，定期团建、聚餐、下午茶，全部真实落地，不搞形式主义。 面试要求： 1.欢迎渴望赚钱、有冲劲、有目标、有拼劲的求职者加入，只想混日子或蹭底薪的请勿打扰 2.不限学历，我们更关注个人能力与工作态度 3.性格外向，也能接受稍慢热的成长节奏 4.应届毕业生可投，配备老员工带教 5.带着想挣钱的决心来就行，拒绝无效加班

下午沙头需要小挖机带班，<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>2. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>3. 新场地、新活先问交底，不清楚先问

扬州市广陵区招光伏安装

招明天永初路商场安保 （自备皮鞋皮带） 时间：10-22，工资150元包两顿！（工资次日钉钉出考勤后结算） 要求：18–50岁，身高170以上，必须自备黑色皮鞋，腰带！！ 内容：主要以门岗，巡逻，维持现场秩序，指引车辆， 白班名单 1陈泽 2韩明明 3马帮喜 4 5

西区星耀天地急招炉子2名 工资7000−7500，包吃住，月休3天（福利待遇优，过年放假）节假日补休，联系电话：段厨

扬州国裕船厂上建施工招人，装配会图纸能独立带人施工的工资面议 普通装配工有工作经验的300-400之间看技术订工资 电焊平立角焊按成型及速度订300-400 联系人:马先生 电话

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。 有意向加微信

上班时间:晚上8.00-3.00 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地 2. 制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决服务过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态，为产品优化和销售策略提供支持 5.参与合同谈判、签约及回款跟进，保障业务健康运转 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强、责任心强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4.学历不限，欢迎踏实肯干、目标感强的求职者加入

岗位职责: 1.负责搜集客户的资料，开发新客户; 2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户; 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系;月底客户款项跟进。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售经验; 2.熟练使用基本办公软件; 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力; 4.思维敏捷，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 岗位福利： 1、无责保底8K;综合薪资10000~18000，上不封顶; 3、免费带薪提供入职岗位技能专业培训; 4、公司配备工作电话卡，工作生活两不误; 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 6、外出拜访客户，享有车补，配备行政专车接送; 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。

1、电话+面销形式面向企业合作RPO、猎头、外包、薪税福利、代理派遣、社保公积金代缴、灵活用工、税务筹划、残保金等产品； 2、熟悉本公司及相关产品，通过各种渠道收集潜在客户信息； 3、完成客户谈判及签订书面合同文件，达成相应开发量目标； 4、保证整体销售环节顺畅，解决销售过程中客户产生的问题； 5、跟踪服务已签约客户，确保付款过程顺利，达成公司规定的相应任务； 6、建立及整理客户档案，与客户建立长期互利的合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，有销售经验优先； 2、有电话销售、TO B销售或互联网行业销售经验者优先； 3、热爱销售工作，有强烈的进取心，能在压力下工作； 4、沟通能力强，高度责任心、目标感和团队合作精神； 5、熟练使用office办公软件。

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备较强的语言表达与沟通能力，品行端正，无违法、犯罪记录，身体健康； 3、熟悉基础的办公软件操作； 4、具备良好的团队协作精神及工作责任心，执行力强，能吃苦耐劳； 岗位职责： 责区域客户维护与业务拓展等内容

根据系统提供的名单进行电话联系，告知客户添加微信即可 添加微信奖励奖金 5个20 6个40 7个60 8个80上不封顶 无责任底薪5500加奖金

岗位职责： 1、负责抖音平台已成交客户的后续维护，通过电话联系客户，引导其添加售后微信 2、对已添加售后微信的客户进行日常跟进与维护，保持良好的互动关系 任职要求： 1、需具备电话沟通能力，不适应频繁通话者请谨慎考虑 2、普通话标准，具备基本电脑操作及打字能力 工作时间： 1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（每日工作时长7.5小时） 2、每周工作六天，周日固定休息 3、法定节假日按规定休假 岗位福利： 1、不加班、不加班、不加班，重要事项强调三遍 2、依法缴纳社会保险 3、提供日常下午茶，水果零食供应充足

工作内容：办公室 薪资待遇：底薪5500元，另享提成与绩效奖金，综合收入8000—10000元以上 缴纳五险

工作内容：纯电话客服岗位，无需邀约客户，无业绩考核压力，主要负责筛选有意向的客户并添加至微信 添加4个微信奖励20元 5个奖励40元 6个奖励60元 …… 奖励上不封顶，多劳多得 薪资：保底无责5500元+每日微信奖励100—300元不等

试用期：底薪5000+高提成15%-40%+奖金，月均2w起，上不封顶 新人一对一辅导培训，招聘信息真实可靠！ 入职当天起计薪，工资准时发放，绝不拖欠！！ 团队为90后创业班底，工作氛围轻松，拒绝加班！！ 接受零基础，只要肯学我们就欢迎！！ 【工作内容】 根据公司提供的精准客户资源，通过电话邀约客户到店，协助完成成交 工作内容清晰，以电话沟通为主 薪资待遇： 1、试用期底薪5000+15%-40%提成+奖金，收入无上限，月综合收入2w-10w 2、缴纳五险，节假日按规定正常休息 3、公司定期安排聚餐、团建活动及外出旅游 4、日常提供下午茶、甜点、水果等福利

工作内容： 1.校区提供话单 2.电话邀约家长试听

岗位职责： 1.负责BPO呼叫中心客服团队的日常管理，重点开展服务质量监控与优化工作，提升团队服务水准及人员稳定性 2.统筹BPO电商平台团队运营，制定并持续优化作业流程与执行标准，推动团队整体工作效率提升 3.具备独立运作BPO团队的实际经验，确保各项KPI指标达成，保障客户满意度及CPD表现 任职要求： 1.拥有BPO呼叫中心平台客服领域相关工作经验及团队管理背景； 2.具备良好的服务意识与BPO客服体系运营知识，能够在服务执行中识别改进点并推动优化提升； base许昌

岗位职责 1.负责BPO业务团队在上岗前、在职期间及专项培训项目的设计、组织与执行，全面把控培训实施过程与质量，确保培训成效达标并支撑业务目标实现。 2.与BPO团队主管、质检部门保持高效协同，结合业务实际问题、人员能力短板及交付数据表现，主动识别培训需求，并独立制定与落地具有针对性的培训策略与方案。 3.根据业务团队具体需要及平台培训体系规范，独立完成高质量、易于理解的培训课程开发（含课件、学习资料、实操案例等）。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历。 2.经验要求：具备1年及以上专职培训相关工作经验，能独立完成课程研发与内容制作。 3.表达能力：普通话标准，语言表达清晰流畅，沟通自然得体。 PS：可接受外派至滁州、许昌者优先！ 朝九晚六午休1小时 每三月一次竞岗调薪

岗位职责： 1、负责维护老客户关系，定期回访会员客户，提升客户满意度与忠诚度 2、提供专业业务咨询，准确解答保单、理赔、福利政策等各类问题 3、高效受理并跟进客户投诉，协调内外部资源推动问题闭环解决 4、协助客户完成保单整理、资料变更及理赔材料提交等全流程服务 5、参与客户福利回馈活动执行，传递公司关怀，增强客户粘性 任职要求： 1、具备强烈的工作责任感和主动服务意识，以客户体验为中心 2、普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 3、学习能力强，能快速掌握保险相关知识及系统操作流程 4、具备团队协作精神，适应节奏稳定、注重细节的服务型工作环境 5、学历不限，有金融、保险或客服行业经验者优先

岗位职责： 1、熟悉公司产品优势与特性，掌握天猫/拼多多平台的运营规则、交易流程及后台操作方法； 2、利用淘宝/天猫/拼多多等在线沟通工具，及时响应客户咨询，提供专业解答并推动订单达成； 3、整理客户沟通记录及相关数据，持续优化服务话术与交互流程，提升成交转化效率。 任职要求： 1、具备1年电商客服工作经验，有在天猫或拼多多平台从事售前售后支持满半年者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力与亲和力，工作踏实认真，富有耐心，具备团队协作意识和高效执行力； 3、熟练使用常用办公软件、网络应用及办公设备，打字速度不低于50字/分钟；