日常电器件熟悉，有电工证，对低压电器如变频器，继电器，光电开关等功能调整熟悉，

负责电气设备安装，特种设备安装，自动化调试，按要求完成岗位相关作业任务 必须持有有效低压/高压电工特种作业操作证 工作时间：8：00-17：00，上六休一 实习生1个月。按厂区实习工资标准发放 综合薪资4000-8000＋元/月 包吃包住，入职缴纳社保

熟悉设备电路图，能根据图纸放线接线。

电工小工，服从工作安排，一个月左右

写字楼机电专员岗位职责 1、设备运行监控与维护：负责写字楼内各类机电设备的日常运行监控，包括高低压配电系统、中央空调系统、给排水系统、消防系统、电梯等，确保设备正常运转。定期对设备进行巡检、保养和维修，及时发现并排除故障，减少设备停机时间，延长设备使用寿命。 2、系统调试与优化：根据写字楼的使用情况和设备性能，对机电系统进行调试和优化，提高系统运行效率，降低能耗。例如，合理调整中央空调的运行参数，根据季节和人流量变化优化电梯运行调度等。 3、安全管理：严格遵守安全操作规程，做好机电设备的安全管理工作。定期检查设备的安全防护装置，确保其完好有效。组织开展机电设备安全检查和隐患排查，及时整改发现的问题，预防安全事故的发生。负责制定机电设备应急预案，并组织演练，确保在突发情况下能够迅速响应和处理。 4、技术支持与培训：为写字楼内的租户提供机电方面的技术支持和咨询服务，解答租户关于设备使用的疑问。对物业维修人员和新员工进行机电设备操作、维护和安全知识的培训，提高团队的专业技能和安全意识。 5、资料管理：建立和完善机电设备的档案资料，包括设备台账、说明书、图纸、维修记录、保养计划等，确保资料的完整性和准确性。及时更新设备信息，为设备的管理和维护提供依据。 6、协作与沟通：与写字楼物业的其他部门（如工程部、客服部、安保部等）保持密切协作，共同完成各项工作任务。与设备供应商、维保单位等外部机构进行沟通协调，做好设备的采购、维修和保养等相关工作。 7、节能与环保：关注行业内的节能技术和环保理念，积极推广和应用节能设备和措施，降低写字楼的能源消耗和环境污染。定期统计和分析机电设备的能耗数据，提出节能改进方案。

金盘储能成套车间招聘 二次接线 要求：年龄45岁以内，男女不限，能对照图纸独立完成电气柜接线任务。 工价：满月30元/小时月均9000—10000 住宿：宿舍免费，平推水电费。 优势：上市公司，管理规范，长期干有转上市公司正式工机会。 长白班，可预支工资，。

300-450一天装配电工钳工包吃住

熟练掌握液压设备的维修，电路系统的检修，能单完带团队大修设备的维修工作

精实机电招聘装配电工37一小时 一、工作内容： 装配电工，认识电气元件，懂原理，有自动化厂的工作经验；设备的标线、走线、接线及电机的安装与调试；熟悉使用配线工具（万用表等），能够看懂电路图纸，依据电路图纸独立装配。 二、需求年龄：20-45岁以内 三、员工工资： 电工大工（能手）:37元/时 月工资：1.2万-1.5万 电工中工：24元/时 四、上班时间：早八点到晚八点（正常下午17点/17:30下班，如果加班晚21点下班） 五、吃饭；包三餐，拿餐卡刷早/中/晚饭（入职第1天中午/下午没有餐卡，找驻厂拿餐票） 六、住宿：包住宿6人寝，水电平摊！ 七、注意事项： 1、最好有自动化装配经验和非标工作经验，要看得懂图纸，这样通过率高 2、入职自备鞋，工具（六角螺丝刀，开口扳手）

武汉市武昌区昙华林，招装修木工、家具安装工，附近能来的请联系，包工点工都可以，可以干一个礼拜，人走账清，微同号

岗位职责： 1.负责充电桩设备的现场勘测、安装调试及接电作业 2. 按规范完成电缆敷设、配电箱接入、接地处理等电气施工工作 3.配合客户完成设备验收，提供基础操作指导与使用说明 4. 定期巡检已投运桩体，及时排查并处理常见故障 5. 如实填写安装记录表，同步上传施工影像及验收资料 任职要求： 1. 具备充电桩或新能源汽车充电设施安装经验者优先 2. 熟悉低压电气安装规范，能独立完成接线与通电测试 3.持有有效电工证/低压特种作业操作证 4. 身体健康，能适应户外高空及登高作业，具备较强安全意识 5. 工作地点为武汉市以及周边

主要负责门卫接待，保安巡逻，登记，维护秩序，看监控，门口门卫，巡逻，打杂等等工作，工作简单自由 长白班，两班倒，可以选班次 入职0费用 日结，周结，200~240一天 月结6000~6800一个月

280元/天包餐，60天短期工，工资日结，车接车送，无锡小件开招啦，管理人性化，最轻松电商仓，60天现结，，做事简单轻松 主要负责电商仓里面产品，卸车，装车，分拣，随机分配。 工资待遇:280元/天，包工作餐，免费安排住宿 工作要求：年龄18到55岁，可以日结

1.做框师傅5名，两年以上工作经验，工厂主要做系统平开窗，推拉窗，能独立完成拼框压线制作，有长时间工作经验者优先！服从工厂管理！ 2.质检调试1名有两年以上工作经验，服从工厂管理！

招聘：机电薪资：面议设备操作与维护：负责车间内机械设备或自动化生产线的日常操作、监控和基础维护。故障排查：对机电设备运行中出现的简单故障进行诊断和排除，保障生产连续性。技术支持：协助工程师进行机械设备的安装、调试和改造工作。安全生产：严格遵守操作规程，确保生产过程符合安全规范。

场内的机修设备和流水线操作。

次坞铁塔厂机修电工 要求：需持有低压电工证，45岁以内，有大型工厂维修经验，会修行车、机台、焊机 薪资：白班32元/小时，夜班补33元/小时。月综合收入9000-10000 发薪日：25日，每周可预支

要求：需持有低压电工证，45岁以内，有大型工厂维修经验，会修行车、机台、焊机 薪资：白班32元/小时，夜班补33元/小时。月综合收入9000-10000 发薪日：25日，每周可预支

岗位职责：要求有b照电工证 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等低压电气设备的维护保养及升级改造 3. 按规范完成线路敷设、设备接线、接地检测等安装调试工作 4.填写维修记录、备件台账及安全作业票，配合完成EHS合规检查 5.及时响应突发停电、短路等紧急故障，实施应急抢修并提交分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉GB/T 16895及《电业安全工作规程》 2.具备电气原理图识读能力，能独立使用万用表、兆欧表等检测工具 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和风险预判能力 4. 身体健康，可适应登高、夜间及节假日轮值作业 5.有制造业/物业/基建类企业维修电工经验者优先

武汉市东西湖区招弱电/安防

武汉市东西湖区招弱电光缆杂工，不熟练的也可以，只要身体健康，年龄要40一50岁内。包中，晚餐，住宿，每月休3天，春节也有工资。有效率就有年终奖。(备注，招长期工，短期搞几个月免打扰)

8000+/固定白班六休一/持证高叉

法资企业 福利待遇好 保底工价 薪资有保障 工时充足 订单稳定 常年高工价 免费停车位 每天11-11.5小时核算工时综合工资8000-9000 ！！！装配，物流，组装，贴标，质检等岗位，男女不限。 来的早可自己选岗位。节假日福利不断！岗位轻松，人性化管理，伙食好，每天四菜一汤外加一瓶饮料！ 年龄18-45岁，两班倒 主要从事知名汽车座椅骨架组装、装配等； 免费提供工作餐以及宿舍，宿舍在厂对面

全球最大汽车座椅供应厂安道拓 美资企业开招 发展前景好 晋升空间大 工厂环境 伙食极好[强] 岗位：汽车座椅组装工/物料工 男女不限 22~45岁 身健体康 上班时间：8点半对8点半，能接受倒班 综合月薪：6500-8000元，每月10号发薪 吃住情况：免费包吃工作餐免费住宿，水电费平摊 工地作点：汉南东久智造园

常.州厂招几个二.保.焊450一天，包吃住、不要证，会焊就可以，50岁以内都行，学.徒也可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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本公司诚招兼职强电弱电工，负责公司工程施工及维修。 工作地点:湖北省内各大银行网点。 工资:根据具体项目。 岗位要求: 1.年龄30-45岁，至少五年以上强电及弱电施工经验； 2.服务公司承接的强弱电项目施工，日常网点故障排除并修复； 3.有驾驶证会开车，公司有配备车。

光谷烽火通信招聘弱电/安防人员，年龄要求18至35岁。月休10天，实行上四休二（2白班2夜班2休息）的班制，每班12小时，工作时间为8:30至20:30，日薪260元。提供食宿，要求无纹身、无案底、烟瘾不大。另有高额年终奖。

本公司主要业务是维修武钢厂区内各分厂的非标生产设备，要求年龄40-58岁之间，能看懂图纸，熟悉机械设备钳工的基础知识，能吃苦耐劳，有焊工证或天车操作证者优先，朝八晚五，加班另算，月休4天，工资面议。招聘2人。有意者白天可联系我！

装配电工：认识电子元件，懂原理，有自动化厂的工作经验；设备的标线、走线、接线及电机的安装与调试，熟悉配线工具。无需电工证，长白班。