【招聘】物业项目经理1人办公大楼保洁项目月薪8000元，五险一金、带薪假期，5天8小时要求：大专以上、40岁以下，3年以上物业/保洁管理经验。地点：深圳福田上梅林附近联系人：任先生

招聘：物业经理（工业园·宝安）10k--12k五险一金岗位职责全面负责产业园物业全盘管理，统筹安保、保洁、工程维保、停车场；管控外包服务商；落实消防安全生产、巡检及应急工作，对接安监、消防、街道；负责租户对接，处理投诉、进退场；管控运维成本，处置园区突发状况，配合招商现场工作。任职要求1、大专，32‑45岁，持物业经理证、消防设施操作员证优先；2、5年物业经验，3年以上工业园/产业园物业全盘管理经验，住宅物业经验不优先；3、熟悉深圳园区安监消防规范，擅长外包管理、现场应急协调；4、有成本意识，无重大安全事故记录，可处理园区应急事项。福利五险一金，法定假期工作地点：深圳宝安产业园联系电话：

招聘，招聘。石岩上屋地铁傍小区招主管一名。男女不限。购买社保5000。5500。月休4天，8小时。管理18人。联系电话.戴，欢迎推荐。谢谢

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本场招聘会共51家企业带来1000+个岗位，覆盖电子制造、信息技术、物流、物业管理、批发零售、等众多行业，技术岗与基础岗兼备。活动时间：9:00-12:00活动地址：福田区八卦二路劳动就业大厦二楼。

招聘：项目经理薪资：6500元以上/月1、本科及以上学历；2、持项目经理证书,三年及以上物业经理或物业管理工作经验；3、熟悉物业管理相关法律、法规；4、能够熟练运用电脑，熟练使用OFFICE等办公软件；5、对项目中的先进管理经验在公司范围内予以推广，对运营中出现的问题，予以总结并提出解决方案；6、具有知名品牌物业公司工作经历者优先。

一、职位:小区物业经理/主任 工作地点:深圳市（南山） 薪资待遇:面议 任职要求: 1、有较强的语言表达及沟通能力,具备独立处理及跟进日 常管理事务的能力; 2、熟悉物业管理相关法律法规条例及三体系认证标准，有实干精神，有物业接管进驻的经验; 3、专科（含）以上学历，35-50岁性格开朗，有较强的沟通、执行、应变能力，为人处事公正公平； 4、有物业经理(主任)3年以上任职经历、持有物业管理相关证件者优先; 二、岗位职责: 1、负责项目统筹管理工作，带领员工认真贯彻执行公司经营管理方针及各项规章制度，做好物业服务体系的落地实施，对日常工作进行监督与协调，对项目整体运营情况负责; 2、制定和执行项目月度、年度工作计划，审批项目日常经费开支； 3、组织召开每周、每月项目工作例会，及时了解人员状态、工作难点、布置、协调和总结工作;负责对主管以上管理人员进行业务培训指导和绩效考核; 4、熟悉小区情况，及时处理住户反映的意见，自觉接受业主委员会、业主和下属的监督，协调各方关系，构建良好的公共关系； 5、履行安全生产管理主体责任，妥善处理紧急及突发事件; 6、认真完成公司交办的其他任务。 有意者请联系:李小姐

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3. 负责物业费收缴管理、预算编制与成本控制，保障项目财务健康运行 4. 处理业主投诉与突发事件，及时协调资源并形成闭环反馈机制 5. 配合公司开展社区文化活动及增值服务拓展，提升项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程运营 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 4. 良好的沟通表达与团队管理能力，能独立带领团队完成目标 5. 学历不限，有大型物业公司从业经历者可适当放宽经验要求

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物业管理公司招聘项目管理人员2名，要求品行端正，能吃苦耐劳。年龄35-45岁，工资待遇上班时间：日班12小时，夜班12小时，休息3天，联系张生

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招钢筋工点工300块钱一天师傅，小工，240

深圳南山区西丽烧腊店招明档师父，工资7000，休3天，包吃包住，上10小时，要求刀功要快，看外卖单要快，店里什么事都要做

深圳市龙岗区招贴砖，80平方左右，水泥沙贴35一平方，贴600*1200地面砖，10个平方墙面300*600砖。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可接受岗前培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，责任心强，能适应轮班制工作 4.具备基本的团队协作能力与抗压能力 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表

新疆恒达物业公司招聘物业主管、经理，薪资4500-5500元；保洁兼绿化工，薪资3500元。招聘人数共20人。 工作时间8小时，月休4天。 入职要求：身体健康，服从管理，吃苦耐劳，具备较强的服务意识，普通话标准，政审合格，有相应工作经验者优先。 工作地址：乌鲁木齐市新医路新疆科技馆。

招聘：周村小区物业经理/物业管理员薪资：2500-3000元具体面议1、懂小区日常运营，善于沟通协调，责任心强2、负责小区日常巡查、业主接待、日常登记3、跟进小区维修上报、环境卫生监督4、协助收缴物业费，处理业主咨询5、统筹调度保安、保洁人员，做好人员考勤、考核。要求：有物业相关工作经验，有一定的沟通协调能力，做事踏实细心，有服务意识，抗压能力强。联系电话：

招聘岗位如下： 一、项目经理1名：工资5500-6000元/月，年龄28-50岁。任职要求：大专及以上学历，物业管理、行政管理、建筑工程等专业；三年以上独立管理物业项目管理工作经验；熟悉物业公司的运作方式及物业管理服务的各项工作和操作规范，掌握客户服务技巧；熟悉有关物业管理的各项规章制度及国家相关的法律法规。 三、维修工4名：工资3000-3300元/月，年龄60岁以下，有相关物业维修工作经验优先，持有效电工证。 四、绿化工4名：工资2400-3000元/月，年龄65岁以下，身体健康、吃苦耐劳，有小区园林养护经验，懂花草树木修剪养护优先。 五、保洁22名：工资2200元/月，年龄65岁以下，身体健康、吃苦耐劳，有小区、楼盘保洁经验者优先。 工作地点：德阳新市医院（五代医院）附近。有意者可报名。

高密某食品厂大量招聘日结工，要求年龄23岁以上，工资日结，每天150元。 高密某医院招聘物业管理人员一名，培训后上岗，缴纳五险，双休，工资4000元。另招聘主管一名，待遇相同。 高密某单位招聘办公室文员两名，要求大专学历，双休，缴纳五险。 高密豪迈外包招聘司机、保洁、绿化、刷涂等岗位。 急招一批装卸工，负责卸化肥，每天工资400元至500元，管吃住，工资日结。

招聘：物业项目主任/经理薪资：5000元以上/月“负责公司所管项目物业的日常管理；处理项目的重大事件、事故及重大客户投诉；督促检查项目应急处置的演练，不断提升项目各级人员应急处理能力和预案的不断修正优化；8、负责物业管理的催缴、法务诉讼等相关组织事项。中专及以上学历，3年以上物业项目管理经验，熟悉物业服务各业态服务体系的建立；熟悉掌握物业管理法律法规；熟悉各类物业类型的管理；“

招聘：商务楼做一休一兼职综合维修电工1名。6月双号班1名。早8：00—晚20：00。有效期内低压操作证，年龄45以下。公司有食堂，工作餐。工作地址龙华东路，近世博会博物馆。工资待遇5000—5400（含饭贴），楼内无高配间，无消防泵房，联系电话：熊先生

在社区驻点进行上门维修 可在社区安排住宿 上班时间上午9:00-下午6:00，打卡上班 要求:年龄不超过45岁，有电工证，服从管理，技能熟练，有良好的服务态度。 工资构成（底薪5000+提成） 综合工资8000-12000元

咱们这边是做餐饮店商业厨具综合运维的。 维修方面，做的业务包括但不限于：燃气/电磁炒炉、大锅灶、蒸柜/蒸饭车、煲仔炉、油烟净化器、大型风机、冷冻柜、洗碗机、消毒柜等等的维修。另外，水电改造的业务也有。 工作职责 1. 负责深圳区域餐饮店厨房设备（炉灶、加热/制冷设备、机械等）及楼面设施（橱柜、灯光、空调、线路等）的日常维修与保养，优先响应紧急故障订单。 2. 定期对合作门店的设备进行巡检，记录设备运行状态，提前排查潜在问题，降低故障发生率。 3. 严格遵守安全操作规程，确保维修作业过程中的人身与设备安全。 4. 规范填写维修工单，及时与门店负责人交接维修情况，并每日上传工单记录至系统。 5. 完成上级交办的其他设备维护相关任务。 任职要求 1. 持有有效特种作业电工证（多证持有者优先），熟悉餐饮场景下商业厨具、电器及水电系统的维修原理。 2. 具备餐饮后端设备维修经验，能独立处理炉灶、制冷设备、电路故障等常见问题。 3. 能适应餐饮行业特性，接受晚上加班及紧急维修任务安排。 4. 具备良好的服务意识与沟通能力，能耐心与门店客户沟通，保障服务体验。 5. 为人正直可靠，吃苦耐劳，身体素质良好，无不良嗜好。 补充说明 1. 薪资构成：按单分成，每单收入后的费用三七分成（去维修的师傅拿七成）。具体的单价情况需面议，介意的勿扰，谢谢。 2. 福利：公共交通补助、社保、意外险、部门团建、职业培训、学历升级支持。 3. 是否外包：否（合作师傅模式）。

岗位职责： 1.负责物业区域内日常巡查、秩序维护及安全防范工作 2. 受理业主报修、投诉与咨询，及时协调处理并跟进反馈 3. 管理物业设施设备运行情况，协助维保单位开展定期检查与保养 4. 配合开展环境卫生、绿化养护及公共区域管理监督 5. 协助组织社区文化活动，提升业主满意度与归属感 任职要求： 1. 学历本科，具备良好沟通表达与服务意识 2.有物业管理工作经验者优先 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及应急响应安排 4.熟悉物业管理相关法规及基础服务流程 5. 具备基本办公软件操作能力，会使用移动巡检系统者更佳

岗位职责： 1.负责小区日常客户投诉受理、跟进与闭环处理，提升业主满意度 2. 开展公共区域常态化巡查，及时发现并上报设施设备隐患及环境问题 3. 维护社区环境卫生与秩序，协调保洁、绿化、安保等外包服务单位工作 4. 主动沟通调解邻里矛盾，营造和谐友善的居住氛围 5. 协助组织社区文化活动，推动物业服务质量持续改进 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有物业管理工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 责任心强，耐心细致，能妥善应对突发情况 4.熟悉基础办公软件，具备基本文书处理能力 5.身体健康，形象端正，认同物业服务价值理念

1. 熟悉园区物业构成，住户的基本情况及园区各项收费标准。 2. 接待客户，受理客户咨询及投诉，做好来电记录，对客户投诉的处理结果进行回访，做好回访记录。 3. 园区住户档案管理，一户一档，做到及时更新住户信息。 4. 定期对园区进行巡视，发现问题及时处理并记录 5. 积极配合财务对园区各项费用的催收工作。

维保主管｜木作为主，水电为辅 负责木门、地板、吊顶、定制衣柜精装售后维修，基础水电故障排查，带维修班组，管控工单与返工率，需要动手实操经验，纯水电师傅勿投。 岗位职责 1、统筹售后维修全流程管理，主要负责木门、木地板、吊顶、定制柜体、木饰面调平、拆装、缝隙校正、磕碰修复、异响处理等木作类维修工作； 2、独立完成基础水电故障排查与简易维修：灯具、开关插座、角阀、球阀、地漏、给排水接头检修，复杂水电故障协调专业技工处理； 3、班组排班派单管理，工单全流程跟进，完工自检拍照留档，严控返工； 4、现场勘测问题，出具维修方案，核算耗材，负责配件物料领用、盘点，控制维修成本； 5、对接业主、甲方沟通维修进度，处理售后客诉，复盘质量问题，完善作业标准； 6、对维修班组进行木作、基础水电作业技术指导，落实现场安全管理。 任职要求 1、有木作实操经验，熟练木地板、木门、吊顶、定制衣柜维修调试，具备基础水电实操能力； 2、3年以上精装售后、家装维保班组管理经验，全屋定制木工组长、售后组长优先； 3、可独立判断木作变形、安装瑕疵、水电常见故障原因，看得懂简易施工示意图； 4、能带3‑5人维修小组，工单管理意识强，有成本管控意识； 5、沟通表达良好，可对接B端甲方及业主，妥善处理售后问题； ️纯水电、纯土建维修人员请勿投递，岗位核心侧重木作维修管理。 薪资：7000-9000，可面议

招聘综合维修工，技术要求不高，需要稳定的，吃苦耐劳，上班时间，上一休一。具体可以详细谈。五险一金！

岗位职责： 1.负责消防设施设备（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障处理，会排查线路有电工证 2. 按规范开展季度/年度消防检测，出具维保报告并协助整改隐患 3.配合消防部门检查，确保系统运行符合国家及地方消防技术标准 4.参与消防应急演练，提供技术支持与现场保障 5.建立并更新维保档案，如实记录作业过程及设备状态 任职要求： 1.持有消防设施操作员（中级及以上）职业资格证书，持建构筑物消防员证者优先 2.熟悉GB25201《消防设施通用规范》及各类消防系统工作原理与维保流程 3. 具备基本电气、管道、自动化知识，能独立完成常见故障诊断与处置 4.责任心强，安全意识高，适应定期驻场及应急响应工作安排 5.身体健康，无恐高症，能胜任登高作业及设备间环境作业

龙岗布吉，招全职维修师傅4名周