岗位职责： 1.主导企业财务战略的制定与日常运营统筹，保障财务方向与整体业务发展协同推进； 2.组织财务团队的搭建、人才培养及绩效考核，持续提升团队专业素养与执行效率； 3.审查并完善财务流程与内控机制，增强财务管理的规范性与运作效能； 4.建立健全预算管理体系，跟踪财务执行情况，为经营决策提供有力支撑； 5.负责与银行、税务部门及第三方审计单位的对接协作，保持稳定顺畅的外部合作关系。 任职要求： 1.具备扎实的财务管理背景，累计5年以上相关领域工作经验，其中至少3年从事财务团队管理工作； 2.持有注册会计师（CPA）或同类国际认证专业资质者优先考虑； 3.熟悉国家财经、税收政策及国际会计标准，具备较强的合规与风险防范意识； 4.具有优秀的组织协调能力和团队领导力，能有效推动团队高效履职； 5.具备卓越的逻辑分析能力与跨部门沟通技巧，能在复杂环境中保持理性判断与高效决策。

核心定位: 基于公司战略目标，制定并执行财务中长期发展战略规划，为公司经营管理提供财务保障，实现财务驱动公司业务增长，推动公司的可持续发展进程。 岗位职责： 1.战略规划 协助公司决策层制定公司战略规划以及财务中长期发展规划 2.预算管理与经营分析 组织编制“公司-部门-项目”三级预算，涵盖研发、生产、销售、后台支持职能全链条 定期跟踪预算执行情况，分析偏差，推动业务部门优化与改进 主导经营分析会，推动生产、销售、研发三个核心职能的经营改善 通过财务经营数据分析，为公司经营提供决策依据，推动业财一体化系统建设 3.财务日常运营、账务管理及成本管控 统筹协调财务部日常运营管理工作，结合公司实际情况，持续优化各项财务规章制度（包括差旅、报销、付款等）与流程。在合规基础上，统筹公司的会计账务处理及成本管控，确保会计报表及时准确性，并符合证监会/交易所要求 4.资金管理与税务筹划 强化公司资金管理，保持现金流动态平衡，做好资金预测和安排，优化资金配置，提出适配公司实际情况的资金统筹与收支方案，提高资金效率 结合企业特性、行业政策、税收优惠政策，统筹规划公司税务管理 5.风险管控与内控体系 强化财务风险管控及内控体系，及时排查合规风险，优化内控流程（如审批权限、采购比价、合同评审、项目评审等），确保符合各项合规要求 6.团队建设与管理 负责构建会计核算、财务管理分析二级人才梯队，负责财务团队绩效管理与辅导反馈，提升整体财务专业能力与业财融合能力。 7.IT管理 负责推动公司IT信息化建设，统筹规划公司各类信息系统搭建（如MRP\ERP\MES\HRIS\OA），并协同相关部门落地系统上线，提升企业数字化运营管理能力和效率；监管公司信息系统运行与IT桌面服务维护，保障企业信息流和数据流的安全存储及系统、设施的安全运行。 任职要求： 大学本科，财务、会计、金融等相关专业，中级会计师 熟悉高新企业财务管理，至少10年规模不小于5亿的工业制造业企业总部财务管理经验，至少3年财务团队管理经验 具备丰富的财务专业知识与能力，至少2年主导企业财务经营分析与管理的成功经验 至少2年组织推动公司业财体系构建与完善的经验 有主导实施企业信息系统的成功经验 熟悉快速发展中的民企对于财务运营管理的需求并能提出适配的解决方案 有主导或推动企业财务管理变革的经验尤佳 抗压、有韧劲、商业敏感与数据洞察能力、系统逻辑思维、协调沟通能力

一、岗位职责​ 1.制定和完善公司财务战略规划，结合公司发展目标和工业地产行业特点，制定长期和短期财务计划，确保公司财务目标的实现。​ 2.主导公司财务管理工作，包括但不限于财务预算、成本控制、资金管理、财务分析等，有效管控公司财务风险，提升公司财务运营效率。​ 3.负责工业地产项目的投资分析与决策支持，对项目的可行性研究、投资回报率等进行深入分析，为项目投资提供专业的财务建议，助力公司把握投资机遇。​ 4.维护与银行、税务、审计等外部机构的良好合作关系，确保公司财务工作的顺利开展，争取有利的政策支持和资源。​ 5.负责项目的融资工作，制定项目融资方案，拓展融资渠道，与金融机构进行沟通谈判，确保项目资金需求得到满足，合理控制融资成本与风险。​ 二、任职要求​ 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具备注册会计师（CPA）、注册管理会计师（CMA）等专业资质者优先。​ 2.有融资经验者优先。​ 3.拥有8年以上财务工作经验，其中2年以上工业地产行业财务工作经验，熟悉工业地产开发、运营、销售等全流程财务核算与管理。​ 4.具备卓越的财务分析和决策能力，能够运用财务数据为公司战略决策提供有力支持。​ 5.熟悉国家财务法规、税收政策以及相关金融政策，具备丰富的税务筹划和资金运作经验。​ 6.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效协调内外部资源，推动财务工作的高效开展。​ 三、薪资福利​ 五险一金、带薪年假、节日福利等。​ 广阔的职业发展空间，参与公司核心战略决策，与行业精英共同成长。​ 四、工作地点​ 浙江金华永康、温州乐清、台州路桥、杭州、绍兴

招聘：财务总监 薪资：10000-15000 1、具有会计、财务、审计相关专业本科以上学历。具有中级或以上会计职称； 2、从事财务及管理工作五年以上工作经验； 3、熟悉财务、税务、资金等相关工作，具备丰富的税筹经验。 4、具有一定的团队管理能力和培养潜力。品貌端正、性格开朗、有责任担当，抗压能力强，沟通能力强。 5、具有大型企业财务管理工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.制定并实施企业全面财务战略，确保财务规划与业务发展方向高度协同； 2.带领财务部门持续优化工作流程，提升财务管理效能，保证财务信息的精准与高效输出； 3.深度参与重大投资事项决策，开展财务风险识别与管控，提供专业化的财务支持意见； 4.统筹内外部审计工作，保持与银行、税务、工商等监管机构的良好对接，保障企业合法合规运行； 5.实时跟踪公司资金流及整体财务健康状况，制定科学的资金运作方案，助力企业持续扩张。 任职要求： 1.财务、会计或相关领域本科以上学历，掌握系统的高级财务管理理论； 2.8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务总监或类似高层岗位任职； 3.熟悉国家财经、税务、审计等政策法规，具备扎实的财务分析与战略决策能力； 4.具备卓越的团队管理与跨部门协作能力，善于推动团队高效执行目标； 5.工作积极主动，责任心强，能在高强度和快节奏环境中稳定发挥。

岗位职责： 1.制定并实施企业整体财务战略，确保财务规划与公司发展战略高度协同； 2.带领财务团队持续优化财务管理流程，提升核算质量与运营效率，保障财务信息的精确与及时； 3.深度参与重大投资事项，开展财务可行性分析与风险管控，提供决策支持建议； 4.统筹内外部审计工作，保持与银行、税务、工商等机构的顺畅沟通，确保企业依法合规运行； 5.全面监控资金流动及财务健康状况，制定科学的资金运作方案，助力企业可持续扩张。 任职要求： 1.财务、会计或相关领域本科以上学历，掌握系统的高级财务管理理论； 2.8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务总监或类似管理岗位任职； 3.熟悉国家财务、税务、审计等政策法规，具备扎实的财务分析与战略判断能力； 4.具备良好的团队管理与跨部门协作能力，能有效推动团队高效运转； 5.责任意识强，目标导向明确，能在高强度工作环境中稳定输出高水平成果。

1、全面财务管理：负责跨境电商业务的日常核算、月度/年度结账及财务报表编制； 2、成本与盈利优化： （1）多维度剖析运营成本，监控渠道与产品盈利能力，建立成本分析模型，输出优化建议，辅助制定定价策略； （2）定期进行财务数据复盘，深入分析财务指标变动原因，为公司经营策略调整提供有力支撑； （3）主导月度经营分析会，对上一周期内经营指标进行分析并做出诊断，提供相应方案； 3、决策支持与预算管理： （1）基于业务需求，提供定制化的关键业务财务分析报告，内容涵盖销售预测、成本预算、现金流预测等，为公司战略规划、新业务拓展、重大投资决策等提供专业财务建议； （2）参与公司年度预算编制及滚动预测工作，结合历史数据与市场趋势，制定合理的预算目标，并跟踪预算执行情况，及时预警偏差，提出调整方案；​ （3）对新业务项目进行财务可行性评估，包括投资回报率测算、风险评估等，为管理层决策提供科学依据； 4、流程数字化升级：持续优化财务流程，识别流程中的痛点与风险点，提出改进方案并推动落地，降低运营成本与财务风险。 5、跨部门协作与团队管理： （1）与运营、供应链、采购、总经办等部门建立紧密协作机制，深入了解业务需求，提供专业财务支持，协同解决业务发展中的财务问题，促进业财融合；​ （2）负责财务团队的日常管理工作，包括人员选拔、培训、绩效考核及团队建设，制定合理的岗位职责与工作目标，指导下属开展工作，提升团队整体专业能力与工作效率。​ 三、任职资格 1、学历要求：财经类专业本科及以上学历，持有CPA（注册会计师）、ACCA（国际注册会计师）、CMA（美国注册管理会计师）等专业证书；硕士学历可适当放宽证书要求，但需具备扎实的财务专业知识与丰富的实践经验； 2、从业经验： （1）拥有5年以上大型集团公司或上市公司财务部门工作经验，其中至少3年跨境电商行业财务工作经验，熟悉跨境电商行业特性、业务模式及财务运作流程； （2）有跨境电商平台财务管理经验，熟悉亚马逊、速卖通、eBay等主流平台的结算规则、佣金政策及税务处理； 3、团队管理能力：有直接管理财务团队的经验（管理人数范围，3-8人），具备人员选拔、培养、绩效考核和团队建设能力。或财务经理3-5年经验； 4、核心经验：精通跨境电商业务全流程财务处理，包括海外仓库存核算、国际收支结算、外汇风险管理、跨境税务筹划等； 5、个人素质： （1）具有高度的责任心、诚信和职业道德，始终坚持原则，坚守立场； （2）出色的沟通协调能力、跨部门协作能力和影响力； （3）具备解决复杂问题的能力和抗压能力； （4）积极主动，学习能力强，能快速适应跨境电商行业的动态变化； （5）注重细节，追求高效和准确。

岗位职责： 1.完善资管板块财务管理体系，协助财务总负责人统筹管理资管领域日常核算、年度预算与决算、资金调度等财务工作； 2.按期开展财务数据的分析与预判，结合各业务单元实际运营状况进行深度剖析，为经营决策提供可靠的数据支撑和量化建议； 3.依据业务部门财务信息，高效输出准确、及时的财务报表及相关报告； 4.深入掌握业务运作流程及项目进展，协同业务团队，提供全流程、多维度的财务服务支持。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，会计、财务、经济、金融等相关专业背景； 2.具备5年以上大中型企业财务管理岗位从业经历；同时具有5年以上物业、商业管理、写字楼租赁等行业工作经验，拥有多项目运营管理经验者优先； 3.掌握系统完整的财务专业知识结构； 4.具备出色的商业敏感度，良好的战略规划能力、财务分析与决策水平，以及优秀的沟通协调能力； 5.持有中级会计师或注册会计师等专业资格证书者优先。

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位职责: 1.全面负责企业财务核算与管理工作，保障各项财务运作符合规范且合理有序。 2.汇总并分析各部门财务数据，为管理层提供准确的财务分析与决策依据。 3.参与公司财务制度与流程的建立与优化，持续提升财务管理效率。 4.监督和指导日常财务工作，涵盖账务处理、成本管控等关键环节。 5.协助完成财务报表编制、审计配合及税务筹划等相关工作。 任职要求： 1.具备较强的财务分析与统筹能力，能独立应对和解决各类财务事务。 2.拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识，可跨部门高效协作。 3.熟悉常用财务软件及办公自动化工具的操作与应用。 4.工作严谨，具备高度的职业操守，严格遵循公司财务管理制度。 5.学习能力强，能快速适应财务领域的新政策与变化环境。

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1、电梯安装师傅 数名 要求有多年客货梯安装经验 干活工艺仔细，按台计费 2、电梯安装学徒，5000元/月 包吃，年纪45岁之内 临时也招但必须到年底 3、电梯维保学徒，多名 要求有驾照，公司可配车、油补 有师傅教学，只招有意向做长久择业者 地址：温岭、泽国、路桥范围内 袁女士

椒江滨海找铲车师傅25号腊月初七，干到腊月二十一，工资8300，一天八个小时。

岗位职责： 1.制定并执行公司财务战略规划，保障各项财务运作符合法律法规要求； 2.统筹日常财务管理工作，涵盖账务核查、成本管控、费用审核等关键环节； 3.组织编制及审查财务报告，定期向管理层汇报经营成果，提供决策所需财务数据支持； 4.参与企业资金统筹安排，负责银行往来结算及现金流监控； 5.主导税务筹划方案设计与实施，确保企业依法纳税、合规运营； 6.统管公司投融资事务，包括债权类与股权类融资活动的推进与落实。 任职要求： 1.财务类相关专业毕业，具备财务岗位实践经验者优先考虑； 2.熟悉财务管理流程，拥有扎实的专业基础和实操能力； 3.具备良好的职业道德，为人正直诚信，责任心强，严守信息保密原则； 4.具备较强的沟通协调能力，善于跨部门协作，具备团队合作意识； 5.具备优秀的财务分析与问题解决能力，能独立应对复杂财务事项。

工作内容： 1.主导公司整体发展战略的制定，统筹推进财务战略规划工作（如资金筹措方案、成本控制指标等）； 2.定期开展财务数据与业务执行情况的对比分析（如项目回款进度与施工进展、实际支出与预算差异），为管理层优化经营策略提供数据支持； 3.健全企业财务管理体系，覆盖预算编制、资金审批、成本核算、税务管理及项目财务管理等环节，确保契合建筑行业运营特点； 4.牵头组织年度预算编制工作，依据建筑项目各阶段周期特征（如投标阶段、施工实施阶段、竣工决算阶段），将预算分解至具体工程项目； 5.负责企业资金的统筹规划与合理调配； 6.建立资金支付审核机制，强化大额款项支出监管，审查付款资料的合规性，防范资金误用或违规支付风险； 7.组织完成公司月度、季度及年度财务报告的编制工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2.熟悉建筑工程领域税收法规，能够设计合规的税务优化方案，有效控制税务支出； 3.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。

财务总监，完成财务.成本，到出厂的财务流程。分析，.管理，等。

工作内容： 1、主导碧信集团的财务战略规划与日常财务管理，保障企业财务体系稳健运行； 2、带领财务团队完善财务流程及内控机制，提升整体财务运营效率； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务分析与策略建议； 4、为中大型企业提供财务咨询服务，涵盖顶层设计、财务内控体系搭建、资金运作及税务合规支持； 5、组建专项小组开展财务咨询陪跑项目，助力客户实现财务管理升级。 岗位要求： 1、精通财务管理理论，具备扎实的财务团队管理实践经验； 2、熟练掌握各类财务分析工具，能为管理层提供有力的决策依据； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，可高效联动跨部门协作； 4、持有中级会计职称，有制造业或电商领域工作经验者优先，具备辅导集团上市经历者更佳

五年以上经验 财务统筹管理

任职要求： 1.专科及以上学历，财务管理专业优先； 2.有中级职称，有基本管理理念； 3.熟悉会计法、税法、公司法及相关会计准则； 4.沟通协调能力强，有一定的抗压能力； 5.5年以上财务管理工作经验，至少3年以上全盘账务经验。有参与企业经营分析、全面预算建模能力、税收筹划等相关工作经验。 工作时间： 冬令时：8.00-12.0013.30-17.00单双休，法定休 夏令时：8.00-12.0014.00-17.30单双休，法定休 晋升渠道: 财务经理—分公司负责人—高级合伙人

招聘：财务总监 薪资：10000-15000 1、具有会计、财务、审计相关专业本科以上学历。具有中级或以上会计职称； 2、从事财务及管理工作五年以上工作经验； 3、熟悉财务、税务、资金等相关工作，具备丰富的税筹经验。 4、具有一定的团队管理能力和培养潜力。品貌端正、性格开朗、有责任担当，抗压能力强，沟通能力强。 5、具有大型企业财务管理工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、成本核算：负责原材料、生产人工及制造费用的归集与分配，确保账实相符； 2、成本控制：监控生产过程中的成本异常，分析差异原因，提出优化建议； 3、账务处理：审核生产相关费用凭证，编制成本明细账，完成成本结账及财务核对； 4、税务与合规：协助完成增值税发票抵扣，纳税申报及成本相关税务合规工作； 5、其他工作：负责公司账务处理，包括但不限于收入、成本、费用、往来款项的会计核算，确保账目清晰、准确。 任职要求： 1、学历与专业：财务、会计、金融等相关专业全日制大专及以上学历，持有初级会计职称及以上证书。 2、工作经验：拥有2年以上财务相关工作经验，有制造业行业财务工作经验者优先。 3、专业技能：熟练掌握亏阿基准则及相关财税法规，熟练使用财务软件及OFFICE办公软件，尤其EXCEL。 4、个人素质：严谨细致，责任心强，对数字敏感，能承受一定的工作压力。沟通能力佳，学习及适应能力强，具备良好的团队合作精神。 单休，单休

5年工作经验以上！45岁以内！

工作内容： 1.负责财务核算的整体统筹，保障账务信息的真实性、准确性与完整性 2.承担税务合规相关工作，确保纳税申报按时准确完成 3.编制财务报表并开展分析，为管理决策提供可靠的数据支撑 4.推进内部管控监督及财务制度的落实执行 5.配合相关部门完成协同支持及其他日常财务事务 任职要求： 1.学历与专业：具备大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有中级会计职称 2.经验要求：具有3年以上主办会计岗位经验，熟悉中小企业财务运作流程，有电商、制造业或本地产业经验者优先（如台州黄岩地区的模具、塑料行业） 3.专业能力：熟练掌握会计准则及相关税法规定（尤其浙江地区税收政策），能熟练操作金蝶、用友等财务软件，精通Excel（含数据透视表、常用函数） 4.素质要求：工作认真细致、责任感强，具备较强的沟通协调能力与风险防控意识，能够独立完成全盘账务处理

岗位描述 负责公司财务体系的规划、实施、管理与控制。全面统筹会计核算、预算管理、成本管控、资金运作、税务筹划以及财务分析与决策支持工作。主导年度财务报告的数据编制与审核，确保财务合规，提升资源使用效率，保障资产安全与运营效能，推动企业持续健康发展，为管理层提供有力的财务支撑。 岗位职责 1.建立健全财务制度、内部控制流程及风险防控机制，保障会计准则、税收法规及行业监管要求的有效落实。牵头组织年度审计、税务检查、高新技术企业资质复核等专项事务。 2.组织实施全面预算管理，监控执行情况并分析偏差原因。负责成本管理体系搭建，定期开展成本分析。编制各类财务与经营分析报表，助力业务优化与绩效提升。 3.制定资金运营计划，统筹融资安排与授信管理，开展外汇风险应对和现金流预测，提升资产运行效率与流动性管理水平。 4.结合高新技术企业税收减免、研发费用加计扣除、出口退税等相关政策，设计合规可行的税务筹划方案，并组织实施。 5.管理财务团队建设，制定绩效评估机制与人才发展路径。协同推进企业信息化升级，提高财务数据在管理决策中的应用价值。 任职资格要求 教育背景：本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。 证书：具备中级会计师及以上职称，持有CPA或ACCA资格者优先考虑。 能力及经验要求： 5年以上制造业财务领域工作经验，其中至少3年担任财务经理职务。精通制造型企业成本核算模式，熟悉新三板挂牌企业或上市公司财务管理规范及高新技术企业涉税政策。 具备制造业全流程财务管控能力，熟练操作ERP系统（如金蝶/用友/SAP）。 善于通过财务数据分析发现业务痛点，具备项目管理实践经验者更佳。 具备良好的跨部门沟通协作能力、风险合规意识强，抗压性好，能适应快节奏的经营管理环境。

出纳日常工作

招聘会计文员

工作经验2年以上！！！ 单休，包中餐，熟练开具票据及对账工作

核心定位: 基于公司战略目标，制定并执行财务中长期发展战略规划，为公司经营管理提供 财务保障，实现财务驱动公司业务增长，推动公司的可持续发展进程。 1.战略规划 协助公司决策层制定公司战略规划以及财务中长期发展规划 2.预算管理与经营分析 组织编制“公司-部门-项目”三级预算，涵盖研发、生产、销售、后台支持职能 全链条 定期跟踪预算执行情况，分析偏差，推动业务部门优化与改进 主导经营分析会，推动生产、销售、研发三个核心职能的经营改善 通过财务经营数据分析，为公司经营提供决策依据，推动业财一体化系统建设 3.财务日常运营、账务管理及成本管控 统筹协调财务部日常运营管理工作，结合公司实际情况，持续优化各项财务规章 制度（包括差旅、报销、付款等）与流程。在合规基础上，统筹公司的会计账务 处理及成本管控，确保会计报表及时准确性，并符合证监会/交易所要求 4.资金管理与税务筹划 强化公司资金管理，保持现金流动态平衡，做好资金预测和安排，优化资金配置， 提出适配公司实际情况的资金统筹与收支方案，提高资金效率 结合企业特性、行业政策、税收优惠政策，统筹规划公司税务管理 5.风险管控与内控体系 强化财务风险管控及内控体系，及时排查合规风险，优化内控流程（如审批权限、 采购比价、合同评审、项目评审等），确保符合各项合规要求 6.团队建设与管理 负责构建会计核算、财务管理分析二级人才梯队，负责财务团队绩效管理与辅导 反馈，提升整体财务专业能力与业财融合能力。 7.IT管理 负责推动公司IT信息化建设，统筹规划公司各类信息系统搭建（如 MRP\ERP\MES\HRIS\OA），并协同相关部门落地系统上线，提升企业数字化 运营管理能力和效率；监管公司信息系统运行与IT桌面服务维护，保障企业信 息流和数据流的安全存储及系统、设施的安全运行。 任职要求： 1、全日制大学本科，财务、会计、金融等相关专业，中级会计师 2、熟悉高新企业财务管理，至少10年规模不小于5亿的工业制造业企业总部财务管理经验，至少3年财务团队管理经验 3、具备丰富的财务专业知识与能力，至少2年主导企业财务经营分析与管理的成功经验 4、至少2年组织推动公司业财体系构建与完善的经验 5、有主导实施企业信息系统的成功经验 6、熟悉快速发展中的民企对于财务运营管理的需求并能提出适配的解决方案 7、有主导或推动企业财务管理变革的经验尤佳 8、抗压、有韧劲、商业敏感与数据洞察能力、系统逻辑思维、协调沟通能力