
服装纺织人员品检工缝纫工
【招聘】鑫蕾针织厂订单量大,招九五工6名,包缝30名,双针工2名,线毛工人20人,整烫工6名,包装工15人,检品人员4名,计件工资多劳多得,熟练工优先,时间自由能接送孩子,工资及时,环境冬暖夏凉,宽敞明亮。联系电话:陈先生同步。
地址:高唐县时风工业园向西150米路北,山东金源家属院内
服装纺织人员3-5人
公司名称高唐县德信制衣:
招聘职位:八一九五
招聘人数:5
学历要求:初中
工作描述:加工针织服装
单位地址:春长小学附近
联系人:杨
挡车工
招聘:
并条、精梳挡车工,工资3500—4000
顶纱工一名,工资3500—4000
落纱工一名,工资4500—5000
有意者联系:
山东聊城针织厂招各工序85人工资3000-6500,熟练工优先,时间自由能接送孩子,工资及
3000-6500元/月
服装纺织人员20人以上月结
针织厂招各工序85人工资3000-6500,熟练工优先,时间自由能接送孩子,工资及时,环境冬暖夏凉,宽敞明亮。
【营养快线贴标签30/H】包吃住++人走账清
9000-10000元/月
普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
维修电工CNC钣金工铆工工厂焊工数控叉车工
岗位名称:1.焊工;2.铆工;3.数控车床;4.数控龙门;5.划线;6.电工;7.叉车工;8.钣金折弯。
岗位要求:1.焊工:有证;面试需要试岗;会操作相关设备。2.铆工:有证;会看图纸;具备相关工作经验。3.数控车床:熟练使用测量工具;能独立调刀换刀;有相关工作经验优先。4.数控龙门:具备相关工作经验;能独立操作机台完成作业。5.划线:会看图纸,有一定的工作经验。6.电工:有证;掌握基本的穿线、放线技能。7.叉车工:有证,具备叉车经验。8.钣金折弯:有相关工作经验优先;稳定可靠,吃苦耐劳。
薪资待遇:各岗位的薪资根据岗位性质和工作表现有所不同,详情参考各岗位的具体描述。
山东聊城东外环飞机场冯庄.年后找厨师一名.7000元两天休班不休加两天工资.☎年后谁时上班
厨师
东外环飞机场冯庄.年后找厨师一名.7000元两天休班不休加两天工资.☎
年后谁时上班
急招质检320/天普工+包吃住坐班包入职长白班人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职满15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
服装纺织人员缝纫工
招工
新车间,全新机械
三线一名
前代多名
后代两名
落代布一名
双针代口利一名
车拉链一名
接机头尾骨一名
压机头尾骨一名
五线一名
压侧骨一名
络脚一名
拉裤头一名
封嘴一名
翻代裤一名
拉裤耳,打凤眼一名
打组一名
地址,成均附近,地界岭村,
服装纺织人员打样缝纫工
扩大生产 招平机 四线 工价透明 工资月结
另招带薪学徒 (不留厂的勿扰不教 )
招版师助理 最好会打板
服装纺织人员裁剪工品检工缝纫工
最新高薪诚聘
(✿^‿^)初六开班!自家订单,全年有活,无淡季,不放假
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新年小时工【零食厂装袋320一天】奖八千/长白班/五险一金/包食宿/岗位自选
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享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
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来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
工厂搬运工
各位工友,下午奥润药业装GK粉,1:30到厂,活多量大,不抢活,有意向去的回复一下或联系驻场黄齐明
聊城冠县码垛工薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:冠县经济开发区兴业路山东鑫林纸制品有限
工厂搬运工1-2人
码垛工
薪资福利:面议
招工人数:2名
工作地址:冠县经济开发区兴业路山东鑫林纸制品有限公司
工厂搬运工6-10人
招年后能在家长干的装卸工十名,城北饮料厂,装饮料,工资每天200左右,初六上班,有意者现在报名,联系
聊城冠县码垛工薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:冠县经济开发区兴业路山东鑫林纸制品有限
工厂搬运工1-2人
码垛工
薪资福利:面议
招工人数:2名
工作地址:冠县经济开发区兴业路山东鑫林纸制品有限公司
家具打磨擦色工
☂☂杨千户家具厂招擦色工,擦色学徒工,成手打磨工,抬架小工,工资月结,要求踏实任干,有责任心,服从管理,年龄很大的勿扰
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质检员缝纫工
【招聘】嘉泽服饰招聘管理人员,缝纫工,熨烫工,包装工,质检员。计件工资多劳多得,过节福利。工资及时不拖欠。
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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栏目概述
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