企业名称：景钰文庭 【招聘岗位】物业经理 【招聘人数】1 【薪资待遇】面议 【招聘要求】50岁以下，有管理经验，熟悉物业运营，具备组织协调与团队管理能力。 【工作内容】 制定年度计划与预算，监管服务品质，统筹安保、清洁、绿化、设施维修等。 【工作地点】水冶永兴路 电话：

企业名称：景钰文庭 【招聘岗位】物业经理 【招聘人数】1 【薪资待遇】面议 【招聘要求】50岁以下，有管理经验，熟悉物业运营，具备组织协调与团队管理能力。 【工作内容】 制定年度计划与预算，监管服务品质，统筹安保、清洁、绿化、设施维修等。 【工作地点】水冶永兴路 电话：

岗位职责： 1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理 2. 组织编制年度维保计划及预算，监督外包维保单位服务质量并验收考核 3. 快速响应并处理工程类报修及突发故障，保障设备安全稳定运行 4. 主导装修监管、工程改造及节能技改项目的技术审核与现场协调 5. 建立健全工程档案、运行记录及应急预案，定期组织员工技能培训与安全演练 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、高低压进网作业证、电梯安全管理证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队开展实地踏勘，检查标书内容； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包单位服务质量，把控维修质量与工期进度 4.处理重大设备故障及突发性工程问题，及时响应业主报修并闭环跟踪 5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗等专项工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先 5.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及应急抢修工作安排

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

熟悉建筑结构图纸，熟悉办公软件及简单绘图，懂装饰装修相关规范及法律法规。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升。 2. 统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，监督执行标准与流程。 3. 处理业主投诉与突发事件，及时协调内外部资源妥善解决。 5. 维护与街道、社区、消防、城管等政府职能部门的良好关系。 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉公建项目全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 沟通表达清晰，责任心强，服务意识突出。 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先。

岗位职责： 1.编制服务处年度物资装备计划、年度公共用水用电计划、年度工具配置计划、设备大中修计划、设备保养计划； 2.每日对项目设备设施进行合理科学的管理和保养； 3.处理客户服务中心反馈的投诉与请修； 4.及时处理环境组反馈的环境设施请修； 5.外委工程需全程监督监理并要求按照公司规定程序办理； 6.机电设备分包方的监管； 7.完善设备管理相关工作制度的建议，持续不断地改进服务质量和提高客户对设备管理的满意度； 8.负责对直接下属入职指引及其他相关专业培训，对直接下属的考勤监督管理； 9.公司安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄23-40岁，持有效电工证，没有犯罪前科； 2、有学校项目工程管理经验优先考虑； 3、有5年以上的住宅物业的工程电工，3年以上同岗位经验； 4、有较好的服务意识和沟通协调能力。 上班时间： 08：00-12：0014：00-18：00周休一 福利待遇补贴： 包住+提供餐补 五险一金 6-10月份300元/月高温补贴 工龄奖30元/月 高压电工证200元/月 学历补贴大专30元/月 本科50元/月 带薪年假、工龄奖、绩效奖等......

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一月，一万（10000元）保底，每趟有补助，招半挂电车后翻A2司机，

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招聘保洁65以下可去岗位薪资待遇：1800起工作时间：8小时工作制早：7:00-15:00中：14:30-22:30休息制度：月休4天其他福利：节假日有补贴，上班期间冬暖夏凉，环境好有意者联系

招临时烫衣工明天来

人民广场三经街附近中学招聘项目经理 岗位要求：学校 / 校园物业项目经理独立管理经验；管理过保洁、工程、食堂经验，男女不限，53岁以下，会电脑操作。 工作时间：6:30-16:00（弹性工作时间），双休法休 薪资待遇：4500元不保，。 联系电话：陈经理

项目主任1人 一、岗位职责：全面负责小区日常整体运营管理，统筹安保、保洁、维修各班组工作；负责小区品质管控、日常巡查、业主投诉与纠纷协调处理；对接社区及相关单位，完善物业台账、文书资料，抓好团队管理与服务提升。 二、任职要求：50 岁以下，，大专及以上学历；持有物业项目经理证优先；熟悉物业管理专业知识及项目运作模式，熟练运用各类办公及管理软件；具备优秀统筹管理能力，文字功底扎实、沟通表达能力强，做事严谨负责。 三、福利待遇：4000-6000元/月+ 提成 + 节日福利 + 生日福利+月休 4天+ 社保，包工作餐，长白班，工作稳定。 工作地址：天元区新闻路附近小区

1.物业经理 ：1名 2.消防操作员：1名 联系电话：

项目经理，客服 工作地址:丽水莲都，松阳，青田区域小区 8小时工作制，月休4天 3200-4500元 缴纳社保项目经理参与项目运营成果分享 有物业或酒店工作经验者优先，会电脑基本操作，能承受工作压力，具备良好的沟通能力

招聘启事❣ 物业公司业务扩展现招聘以下岗位： 1，项目经理2名，男女不限，有工作经验者优先。 2、客服管家4名； 3、消防监控操作员4名，有中级中控证，男女不限，薪资面议； 4、保安员3名，60岁以内，两班倒，12小时工作制，男女不限； 5、保洁4名，60岁以内，男女不限，8小时工作制， 6、会计2名，有证优先 7、绿化工4名 8、维修工2名 招聘要求： 身体健康，无不良嗜好。责任心强，具有团队意识！不提供食宿，有相关工作经验者优先考虑。 工作地点：兴庆区上海西路、星光花园小区附近，可就近安排。 电话: （）

铁西铁西梅东路尚书府小区招聘； 保安队长。8小时，试用期后3000- 年龄55岁以内，要求有经验 综合维修电工，有电工证，转正3000，长白班 具体电联

【[烟花]碧桂园服务招聘[烟花]】【凤凰管家1人】薪资5000-6000，岗位要求：35岁以下，大专以上学历，2年以上相关工作经验，电脑操作熟练，抗压能力强，沟通能力强。工作地址：安阳市文峰区光明路与德隆街交叉口碧桂园云顶联系方式：张女士

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维修工招聘，薪资5000-6999元，招聘2人，工作地点在河南省安阳市龙安区龙泉镇安鹤公路监狱西山600米路北第2号安阳，在线投递简历，欢迎投递。

招聘：消防维保专员 薪资：3500-4500元/月 岗位职责： <BR>1. 负责消防设施设备的日常检查与维护，确保系统正常运行。 <BR>2. 定期开展消防设施巡检工作，并做好相关文字记录和资料整理。 <BR>3. 操作并监控消防联动系统，及时发现并处理异常情况。 <BR>4. 配合完成消防设施检测、故障排查及整改工作。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 持有国家认证的消防设施中级操作员证书。 <BR>2. 熟悉消防系统基本原理及操作流程，具备实际维保工作经验者优先。 <BR>3. 工作认真负责，有较强的责任心和团队协作意识。 <BR><BR>公司提供包吃包住，工作环境稳定，岗位需求1人。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入，共同保障消防安全。

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滑县安阳地区正招募维修人员两名。

综合运维人员 1、基本条件：（1）拥护中国的领导，遵纪守法，品行端正，责任心强，无违法犯罪记录。（2）身体健康，无恐高症、心血管疾病等不适宜从事制水、登高、井下作业的疾病，能适应乡镇水厂的工作环境和倒班制度，提供医院等相关单位开具的健康证明。（3）具备良好的沟通能力和团队合作精神，服从工作安排。（4）不涉及公司领导近亲属**避制度要求的人员。2、资格条件：（1）工作人员年龄：18至55周岁。（2）户籍与居住：，需熟悉当地道路及人员情况。（3）学历：初中及以上学历。（4）综合运维人员需具备扎实的实操能力，熟悉当地地形、管线走向；有相关工作经验1年以上或持有水电工相关职业证书，能熟练使用运维维修工具，操作摩托车、皮卡等抢修作业车辆，并持有对应有效驾驶证。3、工作纪律：严禁在工作时间及上岗前饮酒，且须保持清醒状态。为确保安全生产与工作秩序，工作时间内不得携带亲友（包括子女、儿童）进入工作场所，亦不得从事与工作无关的私人聚会等活动。（1）负责供水管网的安装、维修与抢修工作；处理用户反映的用水问题，提供上门维修服务。（2）负责用户水表的定期核查。（3）负责对各乡镇管网末梢水进行日常排放。 薪资福利:综合运维人员薪酬在3000元以内，具体面议。缴纳社保、医保等保险。与人力资源公司签订合同。 招工人数:1名 报名日期：2026年5月8日至2026年5月15日；报名时间：上午8点30分至12点，下午2点30分至6点；报名所需材料：（1）本人身份证、户口本原件及复印件。（2）学历证书原件及复印件。（3）近期一寸免冠照片2张。（4）相关专业技能证书、驾驶证原件及复印件（如有）；面试安排：以公示信息为准 工作地址:京川大道99号

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