负责前台接待入店顾客，18-35岁，能上夜班，包吃包住，月休四天

招聘前台 25岁左右，；性格开朗、沟通力强；会做简单的帐，喜欢做咖啡；无经验可培养，只要你愿意学 薪资福利:工资面议；专业培训、备赛支持、高能量团队 欢迎主动、有梦的你加入 工作地址:新华联紫金苑附近拿铁健身（九月中旬开业）

岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质服务 2.在密室游戏中扮演特定角色，与玩家互动 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够与客人建立良好关系 2.能够快速适应不同的工作环境和角色 3.对娱乐行业有一定了解，能够提供专业的服务

招聘前台，一名。。要求，25左右。形象气质佳，工作比较轻松，工作时间八小时。 招聘教练两名，有无经验均可。公司可以出钱培养，唯一要求喜欢运动就行。

年纪要求16岁到32岁，工作时间早上9点至下午6点吃苦耐劳者优先。

年龄要求：18-28岁，性格好积极上进 工作内容：负责前台接待和收银工作 岗位职责：主要负责收钱做账结账为主负责核算工资做好入账出账工作配合大堂的工作白晚班偏晚班晚到凌晨2点 岗位福利：有老员工一带一包吃住的可以连休每月300-500奖金。 福利待遇： 1、待遇：4000无责任底薪+200-300补助+奖金； 2、休假：月休4天； 3、包住：商品房宿舍，无线wife,空调，洗衣机，电视，等设备一应俱全； 4、每月公司组织团建旅游活动

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，确保服务流程专业、周到； 2.处理日常行政事务，维护办公环境的整洁与正常运转； 3.协助团队完成前台及相关行政工作，保障事务高效推进。 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户相关事宜； 2.能在高强度工作节奏中同时处理多项任务，保持高效输出； 3.具备团队协作精神，能够与同事紧密配合完成各项工作。

岗位职责： 1.负责KTV包间的接待、服务工作，包括引导顾客、点歌操作、酒水服务等； 2.保持包间及公共区域的整洁，确保环境卫生； 3.协助顾客解决在消费过程中遇到的问题，提供优质服务； 4.熟悉KTV设备操作，能够熟练使用点歌系统； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄18-30岁，男女不限，形象气质佳，有服务意识； 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.有KTV、酒店、餐饮等相关行业工作经验者优先； 4.能适应晚班工作，吃苦耐劳，责任心强； 5.无不良嗜好，身体健康，品行端正。 薪资待遇： 1.底新+提成+奖金，月薪范围：8000-9000元； 2.提供员工餐和住宿 3.每月带薪休假，享受法定节假日福利； 4.定期组织员工培训和团队活动； 5.表现优异者有机会晋升为领班或主管。

有没有东安的小伙伴招人啦 前台岗位职责： 1.接待顾客，开卡导坐，提供专业的咨询服务； 2.负责订单点餐业务，完成商品售卖，简餐制作确保顾客订单准确无误； 3.维护店面日常运营，保证服务质量； 4.18-25性别不限形象气质佳，有亲和力，沟通能力，热爱工作岗位，服从管理。 5.要求穿工作服 薪资福利： 1.薪资范围：3000-6000元/月； 2.薪资发放：每月18号准时发放； 3.包吃，休2天； 4.实行九小时工作制，注重员工工作生活平衡； 5.提供良好的晋升空间。

【岗位职责】 1、负责前台接待工作； 2、协助公司开展招聘及面试相关事宜； 3、完成上级主管交办的其他工作任务； 4、维护办公区域的环境卫生与秩序。 【任职要求】 1、要求能够长期稳定工作； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、有责任心，性格积极开朗，富有亲和力。

芦淞区机械厂 招聘8小时3班倒 1⃣物流工（22.5元/小时） 主要负责机加车间的物流转运、操作航车。 2⃣装配工 （21.5元/小时） 主要负责风力发电的主机装配，要有装配经验。 3⃣机加打磨工（21.5元/小时） 主要负责对金属工件的菱角、边缘进行倒棱、去毛刺、修圆角/斜角等工作。 工资福利:按以上小时计薪，有食堂（自费），不安排宿舍，享受过及福利待遇。 工作地点:株洲芦淞区青龙湾附近 ☎报名联系:霞霞 （）

明天湘银星城家里卫生，不要擦玻璃，32X8。

急招二保焊，一天480-500元，住宿免费，有工作餐，日结工资，不爬高，活轻松，不体检，要求有焊工证，想来的抓紧了，年龄18-49周岁

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岗位职责: 1.负责来访人员的接待与引导，做好电话接听 2.协助办理日常行政事务，包括文件整理、资料归档等 3.负责仓库管理，人事招聘及考勤 4.协助完成客户或员工相关手续的办理 5.完成上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1.形象良好，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，具有较强的执行力和责任心 3.熟练使用常用办公软件，具备基本的文书处理能力 4.具备良好的团队协作精神，能适应快节奏的办公环境 上班时间:08:30-12.00。13.30-18.00

要求40岁左右，需直接与老板汇报工作，如抗压能力强，有制衣厂或行政接待经验请报名 制衣厂招前台总务员 职位名称：前台总务员 性別年龄：40岁左右 语言要求：粤语流利 工作要求： 1. 前台接待：接待访客，进行登记及引导；接听电话；收发文件及快递。 2. 行政协助：负责公司用车安排，协助用品采购等单据的录入及报销；协助会议准备（安排会议室及茶水）；为公司活动及日常运作提供支援。 3. 上级安排的其他事务 工作时间：9:00-12:45，14:00-18:30，月休8天 薪资待遇9000(含房补)，具体面议 面试方式：视频面试

定西《京东养车》招聘前台接待一名！工资面议

岗位概述：作为内外衔接的重要窗口，始终保持良好的精神风貌高标准执行公司的接待服务规范。 岗位职责： 1、协助落实重要客户与合作机构等的接待，含会议、活动等各项安排，能针对不同的接待要求，提供妥当的个性化方案，确保接待礼仪、质量标准； 2、负责办公室日常行政事务管理与上传下达与内外沟通，做好办公设施维护，办公区清洁、绿化、卫生检查与着装规范执行、会议室使用管理、茶歇等管理； 3、负责快递与信件等收发工作做好来电咨询及访客接待引导； 4、完善办公固定资产管理，做好每月办公用品的采购计划及办公用品出入库登记、统计工作； 5、公司文件、档案等资料的用印、收发、存档等管理工作； 6、完成领导交代的其他行政部门内的事务。 任职要求： 1、教育背景985/211本科及以上学历（形象气质佳学历可适当放宽）； 2、普通话标准熟悉商务礼仪，活泼开朗，爱笑； 3、有行政经验、前台接待经验； 4、工作积极主动，责任心强，有亲和力且善于沟通，做事严谨细致具备解决问题的能力，有较强的服务意识； 5、形象气质佳，身高165cm以上，形体匀称； 6、审美中等偏上，有品位； 7、懂茶艺优先考虑。

欢迎加入一起共创新精彩 客服招聘人数:5名 工作内容: 1、维护大堂秩序; 2、登记出入人员信息; 3、大堂前台档案管理; 4、梯控服务; 5、面对突发事件要尽快协调处理，并向上级或相关部门汇报; 6、完成领导安排的其他事项 任职要求： 1、大专及以上学历，播音、乘务专业优先; 2、责任心强、服务意识好、亲和力佳; 3、形象亲和，身高165以上; 4、年龄18~25岁； 5、会讲解优先。 薪资待遇：薪资面谈，有餐补，包住宿，五险一金。

包吃待遇非常好 岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客临时需求 4.解答顾客疑问，反馈意见至主管并协助处理突发情况 5.完成营业前后的工作准备与收尾，确保服务流程顺畅 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基本服务流程和礼仪规范 2.工作态度积极，具备良好的沟通能力和服务意识 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.年龄16-18岁，身体健康，持有有效健康证明优先 5.热爱餐饮行业，能长期稳定工作者更受青睐

负责希尔顿签约中心的接待事务， 无责底薪3500元+绩效奖金 年龄18-25岁，本科及以上学历，身高1.65米以上，形象气质佳。 面试及办公地址：株洲市芦淞区大汉希尔顿6栋8楼

岗前准备：整理仪容仪表（符合行业着装规范），检查接待区域卫生、指引标识，熟悉当日预约/客流情况； 2.迎接客人：主动上前微笑问候（如“您好，欢迎光临”），询问是否有预约、同行人数，快速确认需求；

1，会电脑系统（简单表格那些）2，每天进出打单（电脑打单用的百胜系统），3客户来接待客户，简单对帐。上班早8晚5点半（鞋服者优先）包中餐

江景办公+纯文职+团队氛围超棒 诚邀一位积极阳光的运营伙伴加入我们 驻场行政工作职责涵盖： 负责来访人员登记及客户接待，与开发商保持高效对接，协助客户完成签约流程。 及时掌握并维护房源动态信息，汇总整理成交相关数据资料。 维持现场秩序，解答客户咨询，协调处理现场问题与争议。 受理客户报备信息并进行审核登记，指导业务人员规范填写各类单据。 衔接公司与开发商之间的沟通事项，解决带客过程中出现的各类问题及突发事件。 薪资结构：底薪2000-2500元+项目提成，综合收入约5K 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周工作六天，休息一天，享有法定节假日，支持灵活调休

招聘：田心中车食堂招聘服务员，全天：工资2800-3200，半天：工资2000元，要求60岁以下，联系人：刘女士

招聘：礼宾员 薪资：3000-4000元/月 与对客同事紧密合作确保向宾客提供符合品牌要求的服务体验. 根据拟定的规定条例以及公司同事手册执行其职责范围内的工作。 确保礼宾部区域符合标准以及所有设备运作正常。 展现诚实，可靠，规范及专业的工作礼仪。 与宾客，下级，同级，上级，合作伙伴及社区建立正面及有效的工作关系，并鼓励其他同事也依照此行为准则。 在规定的时限内承担相应的责任及义务从而完成任务，并清晰其他职务的权限及责任。 收集并分析数据从而使顾客群集中商业决策； 确保同事理解并超越顾客的期望. 确保酒店内部相关信息的流通从而增加同事的效率和宾客的体验. 遵守酒店标准和程序以及信息资料和宣传册的更新。 确保与前厅部所有部门建立良好的合作关系。 与其他部门保持紧密联系和工作从而解决日常营运遇到的问题。 促进信息的流通，鼓励开放的思想和看法。

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